1.客户的正常运维工作（面试/报道/培训/薪资制作等）；
2.客户每月的开票对账事务；
3.员工关系处理（入离职手续办理/社保公积金缴纳/商保购买等）；
4.负责各客户对应员工的合同存档整理；
5.工伤处理；
6.办公室的后勤工作；
7.总经理交办的其它工作。