led电源研发经理30k-60k·16薪

东莞经验5-10年本科及以上电池|电源开发
岗位所属职位类型
全职

  • 能源|矿产|环保
  • 制造业
中慧人力
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职位诱惑:

股权激励

职位描述:

任职资格:
1、本科及以上学历,电子类专业毕业;
2、5年以上电源工程师工作经验,3年以上电源产品独立开发能力;
3、精通LED电源或者开关电源正、反激、半、全桥、LCC电路结构与工作原理;
4、熟悉LED电源或者电源开发流程,能主导产品的整个开发过程;
5、有成本概念,懂安规,有电源EMC整改经验;
6、具有快速获取和更新知识的能力,敢于面对新产品、新技术的挑战; 7、 具备良好的沟通交流、组织协调及分析能力;
8、 做事踏实、谦虚好学,性情坚毅;
9、职业操守好、志愿长期在企业发展;
10、熟练操作PADS 等设计软件;
11、年龄25—50岁。

主要职责:
1、参与项目立项工作;参与编制项目计划;
2、负责产品设计及调试,负责设计文件、技术规格书、产品的BOM和组装作业标准指导书的拟制及核对确认;
3、主导设计的变更、评审及修改工作,及时满足公司生产的需要;
4、参与产品各个阶段的评审工作;
5、负责设计文件资料的提供工作,为设计文件的准确性和完整性负责;
6、负责产品的试产资料提交、试产过程、试产后总结工作;
7、对本部门工作目标和工作计划的完成负责;
8、为本人(组)负责部分的项目进度、质量和损失负责。

工作地址

职位发布者:

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