1、负责带领销售服务团队完成公司交付的购车用户成交转化；
2、协助总经理制定渠道、关键客户等销售策略，并负责日常销售管理；
3、负责销售服务团队的建设和销售服务人员的培养，监督销售服务人员的日常工作，并提供及时的指导及反馈，协调销售服务人员参与相关培训，提高销售服务人员的销售服务技巧及能力；
4、销售服务组织和管理，建立完善的销售服务流程、话术、考核体系；
5、持续监控成交转化（日报告/周报告/月报告）。

任职要求：
1、大专以上学历，汽车或市场营销专业；
2、5年以上汽车行业销售经验，其中2-3年以上的销售管理经验；
3、熟悉了解汽车行业市场 、具有扎实的汽车方面的专业知识，具有深入的营销知识，熟悉各品牌的车辆产品知识、业务流程及厂家关于销售的相关政策，具备基本的财务和法律知识；
4、具有敏锐的市场洞察力，较强的组织协调能力，沟通能力和冲突解决能力，出众的团队领导能力和发展他人的能力；
5、执行能力强，具备大数据分析能力，促进工作目标的达成。