岗位职责：

1、培训内容策划：熟悉各种培训方式，根据培训需求,深刻理解并有效整合培训内容，灵活运用各种培训授课方式，确保培训内容的专业性与生动性；

2、培训授课与实施：根据课程反馈不断完善培训课程；参与负责重点培训项目的策划、课程开发、讲师筛选、组织实施；确保各项会议培训与员工发展活动取得预期效果；

3、培训效果总结：做好培训记录并跟进培训后的效果反馈；分析总结培训工作；提出培训管理与课程完善合理化建议；对培训效果进行评估；并提交分析报告。

4、培训资源建设：开发灵活适用的培训与学习渠道；参与建立培训讲师与培训课件管理制度；负责企业内部培训讲师的挖掘与培养；负责组织开发外部培训机构资源；审核外部培训讲师与课程的培训效果和品质。

岗位要求：

1、工作经验：3年以上培训工作经历,有培训机构工作经验优先。

2、知识/技能：熟悉各种培训形式以及员工培训制度建设、方式方法及操作流程; 熟悉内外部培训组织作业流程，有培训规划课程开发等经验，能依据公司实际情况有效制定中长期培训计划，依据不同职位系统开发设计培训课程和编写课程。具备良好的沟通协调能力和组织能力、较好的文字功底并熟练运用办公软件。

3、素质要求：

3.1、人际理解与沟通能力：善于制造机会去接触和了解他人,能够把握别人的态度、兴趣、观点和行为方式等，理解他人思想和行为背后的原因，并且能通过倾听与观察预测他人的反应；

3.2、团队合作：保持与其他成员的沟通，鼓励其他成员取得的成就，愿意帮助其他成员解决所遇到的问题，无保留地将自己所掌握的技能传授给其他成员，以此来促进群体成员间的合作。

福利：

1、上班时间：9:00-6:30   午休：12:00-14:00

2、休息时间：6天（大小周）

2、工资结构：基本薪资、岗位工资、奖金、提成、社保。

3、福利待遇：弹性上下班、带薪年假、中餐。

4、节日贺礼

5、工作环境：公司有舒适的开放式办公环境、茶会室、书法台、饭堂、假山休息亭、免费停车！

工作地点：广东省广州市天河区凤凰街道柯木塱南路24号