工作范围：
1、为公司招募：负责通过网络招募、拓展、挖掘、培养、管理主播。
2、维护已有主播，配合运营部门，协助完成主播入驻直播平台引导工作。
3、负责跟进主播的咨询、投诉、建议、反馈，并协助负责人优化主播招募及管理流程，构建友好和谐的主播管理制度。
4、要求有责任心、上进心、诚信合作。
5、薪资待遇:（无责任底薪+长期流水提成+奖金）；薪资4000-8000不等。
工作要求：
1、有无经验均可，相关专业优先考虑；有演出经纪人资格证（硬性）；
2、熟悉文化娱乐产业，有丰富的行业渠道资源，有运营类似互联网平台的经营管理经验，优先考虑；
3、擅长沟通表达，性格开朗，责任感强，工作积极主动，具备学习意识，有良好的团队协作意识
4、服从公司管理安排 有上进心 负责任