岗位职责：
1、熟悉游戏运营工作，根据工作计划，入驻并组织玩家参与活动，以合理的方式带动游戏气氛，以提高用户持续活跃的目的正向的影响游戏生态；
2、了解、挖掘游戏玩家的核心诉求，做好与游戏玩家的日常沟通与维护，建立与玩家良性沟通机制建立例如游戏军团、各种沟通群等；
3、关注游戏群中玩家行为，全面、及时掌握游戏用户情况并处理；
4、根据用户特性/渠道用户属性建立大客户、潜在用户、活跃用户等分类分组机制，并根据不同类别的用户制定针对性的维护措施；
5、利用对游戏持续更新版本的理解，输出有效的图文攻略用于论坛/微博/朋友圈发布。
任职要求：
1、大专及以上学历，热爱手游行业，有游戏公会，游戏GS经验优先；
2、热爱游戏，具备快速熟悉游戏能力，尤其是熟悉游戏系统及游戏玩法，并有发现问题，解决问题的能力；
3、熟悉用户消费心理和游戏心理，具备较强的个人及团队情绪管理能力；
4、具备优秀的沟通表达技巧和销售技巧，善于分析玩家需求，有优秀的问题总结能力。
5、有较强时间管理意识，需分配好非上班时间的游戏参与率。
6、欢迎优秀应届生投递，具备文案编辑能力，文字功底扎实，对文字敏感。