工作职责：
业绩目标达成：根据事业部业务发展需求，制定销售策略，有效引导业绩标达成，促进业务健康、良性循环；
业务风险管理：通过风险管控策略制定和IP产品规划，把控业务风险；
项目管理制度制定：盘点资源，建立项目管理制度，通过资源动态分配、跟进、流转等关键策略的制定提升营销效率，确保项目执行良性发展；
系统及流程：优化销售业务流程，赋能销售团队，实现商机→订单→执行→付款的全链条有效运转；
团队管理：从绩效考核激励、培训赋能、项目管理等各方面赋能销售、项目团队，保障团队的运转效率。


任职资格：
1、本科及以上学历，年龄32-42岁；
2、5年以上互联网媒体销售管理工作经验；
3、具备优秀的逻辑思维能力，能够快速定位问题并提出处理方案；
4、个性开朗，有很强的学习能力和适应能力，具备良好的沟通能力和协作精神，有很强的跨部门协调推进力，积极主动的做事风格；
5、成熟的管理经验，能够激发团队的进取心，提升团队凝聚力；
6、年薪40w-50w。