岗位职责：
1、探索行业潜在客户，并结合公司服务优势，定向开发客户，拓展公司人力资源外包服务市场；
2、建立与客户间的良好关系，通过有效沟通挖掘并准确把握客户需求点；
3、在指导和协助下，诊断客户的人力及业务运营痛点，制定精准的落地方案，让客户认可公司的服务价值；
4、关注项目的执行过程和进度，及时反馈并协助解决问题，顺利将方案落地，保障及时回款；
5、扩大与新老客户的合作范围，做好客情维护，提高客户的满意度，促成长期友好合作；
任职要求：
1、学历：大专及以上；
2、具备良好的逻辑思维、语言表达能力及商务谈判能力，具备団队合作精神；
3、熟悉商务礼仪常识，熟练操作Office工具。

一对一带教、培训，团建，有晋升空间，持续性提成，根据不同产品类型提成比例10-30%