区域督导-华南区18k-26k·14薪

深圳经验5-10年本科及以上区域销售代表
岗位所属职位类型
全职

  • 消费生活
  • 新零售
  • 零售督导
蕉下
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职位诱惑:

强大的团队,最大限度成就你自己

职位描述:

岗位职责:
1、督查公司有关营销计划、营销政策,贯彻执行情况;
2、根据店铺情况,制定年度、季度、每月、每周销售任务及任务达成率考核;
3、协助终端做好销售和货品的数据分析及预测,指导和协助终端订货、控货;
4、负责终端门店的跟踪检查、品牌管理和人事管理;
5、挖掘培养店铺优秀人员,定期培训店铺员工;
6、协助完成公司下达的其它工作任务。

任职资格:
1、大专以上学历,5年以上工作经验,3年以上同岗位经验;
2、熟悉多店管理、多城市管理,精通人货场的营运管理,有良好的数据分析能力和方法论总结;
3、较强的抗压能力、自驱性和适应变化的灵活性,良好的沟通能力及团队的协作意识;
4、有良好的职业道德和操守,具备吃苦耐劳的品质。

工作地址

深圳 - 南山区 - 科技园- 深圳市南山区粤海街道深南大道9968号汉京金融中心14楼查看地图

职位发布者:

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面试评价
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    半年前
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    • 面试官
    • 公司环境
    面试官很nice
    [面试过程]
    去到那里任何职位都要先做一份逻辑考试,大概25分钟。然后就有hr第一轮面试,第一轮面试后又让你做大概45分钟的素质检测题,有一百多道。对面一个男的做了一半就被hr赶回去,说让他回家做,做完再通知他,让我感觉很不舒服。人家有可能辛辛苦苦来,结果做题做到一半就被赶走了,不是浪费人家时间吗?本来觉得一家科技公司hr更专业一点,素质也是。反正整个流程让我感觉是hr为了工作指标而无筛选的让...
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    半年前
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    [面试过程]
    整体来说面试流程很有效率,面试官和HR都还比较专业,公司办公环境也很不错,感觉公司氛围很年轻,期待加入减字!
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    半年前
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    • 公司环境
    面试官很nice
    [面试过程]
    3轮!前2轮电话面:HR和业务官,最后一轮CGO视频面!面试过程感觉挺好的,只是谈薪花了5天,现在还没谈定,不知道后面结果如何了。
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