1.以培养公司未来各层级销售管理人员为目标，从基层岗位开始锻炼，接受公司理论培训及社会实践，奠定良好的基础。

2. .参与一线销售工作，销售公司产品，完成预期的业绩目标，通过工作实践锻炼销售管理能力。

3. 参与运营管理工作，分析销售数据，掌握产品运营方法；参与销售目标设定、分解、执行，团队组建、培养、激励等活动，掌握管理技能与技巧。

4. .管理培训期结束，经公司考察合格后，开展具体的销售管理工作。

任职要求： 

1、大专及以上学历

2、热爱销售服务行业，富有激情梦想，敢于接受挑战。

3、思维敏捷，口齿伶俐，有良好的心理承受力和服务意识

福利待遇：

底薪+业绩提成+话补50元+工龄工资+员工聚餐+免费旅游+节假日休息+免费培训+晋升机制