工作类容 

1.利用各种招聘渠道发布招聘信息，并且维护招聘渠道，负责简历甄选、人员与企业的匹配，电话邀约、面试安排、录用跟踪落实面试人员情况等等工作； 

2、及时总结改进招聘效果，持续挖掘与储备业务所需 

人才及人才； 

3、定期汇总区域内招聘数据，做数据漏斗分析，优化区域内招聘流程； 

4、领导安排的其他事宜。 

任职要求： 

1、熟悉各招聘渠道，熟练发布网络招聘广告。 

2、有良好的表达、沟通能力及文字功底。 

工作时间：9:00-17:20 午休时间12:00-13.20 周末双休 节假日正常休息 

薪资待遇；无责底薪+绩效+提成+奖金=综合工资5000+ 缴纳五险 不定期下午茶 不定期团建