岗位职责：
1、参与公司整体销售业绩目标的制定，并根据公司分配的部门业绩目标进行销售人员的目标任务分解，并确保部门目标的达成；
2、负责公司的业务拓展、销售运作，能强有力的将计划转变成结果；
3、根据部门业绩目标，制订部门销售策略、销售模式、费用预算和员工培训激励计划及具体销售计划并执行落实；
4、负责培训、管理销售队伍，规范部门工作流程及与其他部门的工作衔接流程；
5、根据销售人员的能力表现，对公司各类推广渠道获得的客户资源进行合理分配，协助部门销售人员不断开发新老客户并保持良好的客情关系，协助员工解决重点客户和问题客户；
6、定期召开部门例会，召开月度总结会议，实时指出员工工作中的问题，有效指导下属的业务过程，总结、推广成功经验、提升下属业务能力；
7、参与制定部门员工的考核方案，有效监督考核并协助下属进行绩效改善，保证每个销售人员的积极心态；
8、对销售人员的客户信息登记数量及质量进行监督检查，对每个销售人员的主要客户的基本情况和动态做到百分之百的了解，通过各种方式和渠道努力提升员工的销售热情；
9、关注于维护和提高公司市场竞争力；

任职要求：
1、计算机、市场营销相关专业本科以上学历；
2、 5年以上信息安全行业相关销售工作经验；
3、熟悉福建省网络安全市场情况，有丰富的公安、电力、教育、金融、运营商等行业销售经验和资源；
4、具有高度的责任感和进取心，良好的沟通能力，强烈的团队合作精神和开拓精神；
5、优秀的团队建设经验、团队管理能力强、善于协调营销团队的工作；
6、能够适应省内出差；
7、熟练操作Word、Excel、PPT等常用计算机软件；
8、较强的市场分析、营销、推广能力，丰富的营销网络及销售成本管控经验；
9、事业心强、具有丰富的客户资源和客户关系、业绩优秀；
10、良好的人际沟通、谈判能力、分析和解决问题的能力；
11、认同公司企业文化、高度的敬业精神和职业道德操守。