成长空间大
工作职责:(急招!!!)
1.有扎实的方式方法用来改善或提升某项具体指标,最终带领客服团队达成各类售前/售中/售后的指标;
2.有产品/活动/物流类QA话术优化和输出的能力,能够赋能团队保障咨询服务的稳定性;
3.有各类售后场景处理的流程沉淀,能够通过流程输出来提高售后场景的处理效率;
4.能够通过各类工具,沉淀各类产品的售后数据,帮助优化产品和用户体验;
任职资格:
1.有3年及以上快消行业客服主管的工作经验、带领团队20人以上,有销售管理工作经历者优先;
2.有较强的营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力,分析和解决问题的能力;
3.有客服平台的辅助工具的实操经验,如店小蜜、班牛等
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