工作职责:
1、对公司下达的制度、流程、规范等推动落地，监督反馈，制定并推行适合业务发展的管理规定；
2、备件合规审核，系统操作规范及赋能培训；
3、应收账款整理，建立应收回款制度，督促业务主动对账；
4、跟进回款计划、回款指标的达成情况，定期与财务、客发等部门核对账款数据，分析与风险预警；
5、业务数据支持，分析指标问题，预警提醒业务进度反馈，并提出管理建议，协助业务指标管理。

任职资格:
1、**本科以上学历，三年以上运营支持、销售支持、应收应付等经验;
2、熟练使用办公软件；
3、具有良好的逻辑思维、分析判断、语言表达及较强的沟通协调能力、亲和力及抗压能力强。