此职位为管理岗储备：

1. 提供行政支持：协助办公室任务，如文件归档、数据录入和处理通信。

2.负责公司统宣工作。

3.处理沟通：部门内外部建立良好联系。

4.分担人力资源任务：如各类评选活动的举办。

5.簿记和预算：协助基本的财务任务，如开具发票、跟踪费用和预算管理。

6.支持项目：参与各种项目合作，准备报告并进行研究。

7.维护办公室文化：营造积极的工作环境，促进团队合作。

8.活动协调：协助组织公司活动、各类会议、研讨会等。

9.制度跟进：跟进监督各项制度的实施和流程。

10.数据分析：协助收集和分析数据，制作报告并总结部门工作，提出有效性建议。

您需要具备：

1. 强大的组织能力：在快节奏的环境中管理多项任务，优先处理并保持井然有序。

2. 出色的沟通能力：与同事和外部联系人进行清晰有效的口头和书面沟通。

3. 注意细节：在完成任务和维护记录时做到细致和准确。

4. 解决问题的能力：能够识别问题并找到实际解决方案。

5. 熟练使用办公软件：熟悉文字处理、ppt、电子表格应用程序和其他办公工具。

6. 时间管理：高效管理时间并满足截止日期。

7. 适应性：能够灵活处理变化的优先事项和突发情况。

8. 保密性：尊重敏感信息并保守秘密。

9. 学习能力：永葆对新鲜事物的热情与好奇心。

10. 主动态度：主动预见需求并在问题变成困扰之前解决。