【岗位职责】
1、进入永辉门店各部门轮岗，选定部门进行跟岗学习，了解零售运作机制；
2、熟悉并掌握门店小店合伙人岗位技能和公司政策流程，学习经营小店，不断提升专业能力；
3、学习数据驱动和基础领导力课程，促进团队发展，在一线打下管理基础；
4、带训师傅布置的带训任务，在工作中落地提升，成长为永辉人；
5、其他营运工作职责，不断在一线做好基础能力提升，为职业目标打好基础。
【任职要求】
1、积极阳光,具备数据分析能力，良好的沟通技巧；
2、喜欢零售行业，自驱动，勤奋务实，吃苦耐劳、诚信正直；
3、具备良好的学习能力，团队合作能力，用户意识;
4、毕业时间3年以内大学生，适应排班制。

早班：07：30-16：00
中班：13:30-22:00
晚班：13：30-22：00