岗位职责：
1、协助行政主管完成公司行政事务工作及部门内部日常事务工作；
2、负责日常部门费用报销及行政用印流程审批；
3、负责各项工作、规章制度的监督和执行；
4、协助部门领导做好相关文件归档及会议纪要记录；
5、日常例行性工作巡检，食堂及厂区5S环境巡查；
6、做好材料收集，档案整理，文书起草，公文制定等工作；
7、负责办公用品申请、发放登记等工作；
8、领导安排的其他工作。
任职要求：
1、大专以上学历，人力资源管理、行政管理等相关专业；
2、有2年以上岗位工作经验，熟悉接待、应酬流程，会开车；
3、具有亲和力，较强的责任感与敬业精神。