人才招聘销售7k-8k

上海经验1-3年学历不限销售代表
岗位所属职位类型
全职

  • 招聘
  • 人才管理
  • 人才业务拓展
  • 专业服务|咨询
  • 人才社区运营
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职位诱惑:

灵活,双休,外资,五险一金,业务提成

职位描述:

我们正在寻找一位高度积极的 人才专员加入我们。成功的候选人将负责在多个行业和技能集合中识别、吸引和招募自由职业者加入我们的平台。人才专员将与商务团队紧密合作,制定并执行吸引和留住多元化顾问和专业 人才的策略。作为一家处于发展阶段的小公司,我们提供独特的成长和发展机会,包括参与新项目和承担额外责任的机会。我们还致力于建立一个多元化和包容性的工作场所,并鼓励来自不同背景的 人才申请。

工作地点:上海市黄浦区淮海中路

岗位职责:
1. 制定并执行吸引自由职业者加入我们平台的招聘策略。
2. 通过不同渠道,包括社交媒体、招聘网站和专业网络等,识别和联系潜在顾问。
3. 管 理 完整的招募周期,包括筛选、面试和引入新的自由职业者和专业人才。
4. 与商务团队密切合作,了解我们客户的需求,为他们匹配合适的顾问。
5. 建立并维护与自由职业者和专业人才的关系,确保他们在我们平台上有积极的体验和持续的参与。
6. 为自由职业者和专业人才提供指导和支持,帮助他们在工作中取得成功并实现职业目标。
7. 监控和分析招聘指标,不断改进人才招聘策略。
8. 了解人才招聘和 管 理 的行业趋势和实践。
9. 管 理 自由职业者和专业人才在项目启动后的工作,包括绩效评估、跟进他们对项目的满意度、服务费用支付等。

资格要求:
1. 人力资源、工商管理或相关领域的学历背景。
2. 人才招聘或招聘经验,在咨询或专业服务环境中优先。(应届生欢迎申请)
3. 在各个行业和技能集合中招募自由职业者的成功记录。
4. 良好的沟通、人际关系和建立关系的能力。
5. 能够在快节奏、动态的环境中独立工作和团队合作。
6. 出色的组织和项目管理技能,具有同时优先处理和管理多个任务的能力。
7. 熟悉招聘指标和分析。
8. 具有申请人跟踪系统和其他招聘工具的经验。

附加信息:

  • 工作时间:周末双休
  • 上下班时间:09:30-18:30

面试信息:

  • 面试方式到场面试 | 视频面试 | 电话面试
  • 面试轮数1-2轮
  • 时间安排分多次完成
  • 补充标签可下班后面试

工作地址

职位发布者:

拉勾安全提示
· 求职中如遇招聘方扣押证件、要求提供担保或收取财物、强迫入股或集资、收取不正当利益或其他违法情形,请立即举报
· 如遇岗位要求海外工作,请提高警惕,谨防诈骗
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