【主要职责】
1、负责寻找并招募海外人选，拓展海外人才库；
2、与客户进行良好对接，深入了解并挖掘客户需求；
3、撰写并整理人选材料。
【岗位要求】
1、本科及以上学历，优秀的英语听说读写能力；
2、良好的文字功能和沟通协调能力；
3、有一定抗压性，结果导向明确，团队精神强。