世界500强-运营管理（双休） 7k-12k

{岗位应聘条件}

年龄：25-45周岁（含25岁），大专及大专以上学历
【职位详情】
（1）企业培养运营管理人才，前期多元化轮岗学习，后期定向定岗或往团队运营管理方向发展，主要了解各个岗位的岗位职责、工作流程，基本业务。

【工作时间】
（1）朝九晚五
（2）午休2小时
（3）周末双休
（4）国家法定节假日正常休假

【工作内容】
售后部
（1）为公司会员客户提供业务咨询
（2）投诉受理
（3）理赔办理
（4）资料的录入与变更
（5）会员活动通知及邀约

人事部
（1）人力资源管理
（2）招聘网站管理
（3）人事招聘
（4）绩效考核

运营部
（1）团队筹建
（2）团队运营
（3）团队管理
（4）活动运营

3~6个月实习期过后根据个人意愿以及公司需求定向

【晋升】
（1）每个季度一次考核晋升，公开透明，公平公正
（2）1+3（初级晋升），1+6（高级晋升）
（3）1~3个月转正

{福利}
1.享受不定时下午茶，生日福利，零食大礼包等各种团建+聚餐让您丰富**生活
2.公司每季度一次团建，每半年都会带员工出去旅游，游学。

{咨询}
公司地址：成都市青羊区青龙巷36号泰业城中城大厦31楼
职位福利：不加班！不加班！不加班！、带薪年假、绩效奖金、全勤奖、不加班、周末双休、定期团建、带团队、节日福利、弹性工作