岗位职责：

1.主要管理内部人员，联系内部人员，邀约见面会触达信息。

2.  学习企业课程，专业课程，协助解决内部人员的要求和问题。

3.管理企业群，做到有问必答，必解决等问题。

任职资格：

1.有一定服务工作经验，有一定服务知识和沟通能力 。

2.计算机操作熟练，office办公软件使用熟练，有一定的网络知识基础，熟练使用Photoshop等制图工具者优先考虑。