【岗位职责】
1、结合行业需求，创新营销模式，根据产品特点制订平台运营策略；
2、负责平台的规划、搭建与营运，制定营销方案，统筹运营执行；
3、公司短视频渠道的运营和规划及核心线上平台的运营管理，不断提升品牌影响力和用户口碑，为产品营销和业务发展提供传播和销售支持；
4、负责运营团队建设，发掘、培养内部人才，推动团队成员成长以及提升团队运营能力；
5、负责社交媒体创意营销的开展，提升品牌魅力；
6、研究社交媒体平台发展趋势并不断拓展，为用户提供更多的信息获取渠道，提升品牌影响力；
7、不断探索新的营销技术与交互方式，并转化运用，提升传播有效性。
【任职要求】
1.大专及以上学历，广告、传媒等相关专业，3年及以上同岗位管理运营经验；
2、充分理解互联网传播的价值，极具移动互联网基因；
3、熟悉不同数字营销媒体平台的优劣势和合作方法；
4、具备出色的线上活动策划能力和数据管理与分析能力，熟悉互联网热点传播与炒作方式、渠道与规律；有成功案例者优先考虑；
5、出色的方案策划能力和文案功底；
6、具有良好的分析判断能力、计划执行能力、良好的沟通表达能力。
工作时间：公司实行大小周，弹性工作，上午9:00-12:00，下午13:30-18:00
参考月薪：试用期薪资：5000，缴纳医社保，转正薪资6000起。

【公司优势】
1.论实力:有核心技术;
2.论通勤:够便利。
3.论环境:够舒适。小零食/定时下午茶;
4.论氛围:95后天下，年轻有活力，沟通舒畅:
5.论前景:公司在行业内已有沉淀积累
6.论成长:完善的培训体系，只要你有能力，够努力，双月晋升考核，底薪加抽成 抽成上不封顶 有能力就拿的更多 。