工作内容：招聘及配置管理

1、根据招聘计划，策划招聘方案，招募符合岗位要求的人员

2、日常维护招聘软件、渠道

3、发布、更新招聘信息

4、筛选简历推荐给用人部门、组织笔试面试。

5、办理录用审批、发布入职通知。

岗位要求:

18-28岁，性格开朗，不腼腆，服从管理，积极向上有耐心。

上班时间10:00-12:30   14:00-18:30