测试工程师&测试专家 12k-23k

负责测试团队技术管理、流程优化与效能提升，降低复测率，建立标准化测试体系。
职责描述：
1.流程与标准建设
o重构测试流程（含NPI导入阶段），制定高压/低压测试标准化作业规范（SOP）。
o建立测试数据追溯体系（如复测原因分类统计），驱动一次性通过率提升；
o测试DFT标准化建立；
o测试保养系统标准化建设（闭环管理）。
2.团队能力提升
o搭建技能矩阵，主导技术培训（如故障诊断、工装设计、自动化脚本开发）。
o推行“问题解决工作坊”，提升团队根因分析及创新能力。
3.资源优化与预防性维护
o统筹测试设备与工装全生命周期管理，建立预防性保养计划。
o推动非标测试工装的模块化设计，减少调试时间。
4.跨部门协同
o联动PIE/ME优化测试工位布局，缩短产品换型时间（适应小批量多品种）。