一、招聘要求

1、20－45周岁，大专以上学历

2、性格开朗、乐观、有责任感、学习及表达能力

强

3、具有较强的沟通能力及心理素质，具有亲和力，善于建立和维护人际关系

4、具有一定的独立分析、判断和解决问题的能力

二、岗位职责

1、对老客户进行维护，及时与客户沟通，了解客户

需求，服务客户

2、关注市场动态，及时反馈市场情况

3、参加公司开办的储备主管、团队建设培训课程认真学习

4、服从团队管理，及时完成公司安排的各项工作