微雨科技

职位描述：职位职责：
1、主导新兴政策问题（如内容不一致、误导性内容、应用程序隐私、数据盗窃和履约风险等）的端到端政策制定、政策执行和优化迭代工作；
2、研究并分析相关法律法规和行业标准，以明确政策要求并识别优化提升；
3、与内部利益相关方（包括法务、合规、运营和管理团队）协作，收集各方意见，确保政策符合业务需求；
4、与跨职能团队建立并维护良好的关系，推动形成合规和持续改进的文化氛围；
5、管理项目范围、进度和预算的变更，确保变更请求得到恰当的发起、审核和批准。
职位要求：
1、3年以上数字广告、风险风控相关工作经验，具备公共政策、工商管理、商业广告或其他相关专业；
2、有制定项目计划和路线图的经验，具备领导和管理内外部项目团队的能力；
3、了解与政策制定和实施相关的法律法规要求，尤其有合规审计的相关经验；
4、理解用户、广告商和广告政策之间的动态关系，能够提出平衡各方利益的解决方案；
5、具备制定有害内容管理政策的经验，能够推动各方就如何对网络侵害行为进行标准化达成共识优先考虑；
6、具备较强的人际交往能力，有协作、建立关系和跨部门工作的能力，特别是能与处于不同时区的全球多元化团队合作；具备出色的书面和口头沟通能力，能够推动高层领导达成共识并做出决策。

职位描述：工作职责
1、运维体系管理：负责统筹集团IT运维管理体系的建设和优化，对整体执行情况进行监督跟踪，准确识别流程问题，推进闭环管理。推动运维核心流程，如事件、应急、变更、问题、可用性、容量等流程持续优化，并掌握流程数字化规划能力。
2、运维风险治理：负责完善集团运维风险管理体系，主导技术风险全景梳理与全面识别，推动流程技术风险整改闭环；统筹集团运维风险管理数字化与智能化建设，实现运维风险端到端管理、结果全面展示与智能趋势分析
3、运行稳定管理：统筹集团应急工作，配合技术团队开展应急处置，对处置过程中管理和技术的堵点和痛点开展分析，统筹技术部门进行整改，减少操作风险引发的稳定事件
4、技术发展推进：基于业界技术发展与集团能力现状，规划集团运维技术发展路径，成立专项完成技术能力提升与集团推广落地
任职要求
1、计算机信息技术或相关专业本科及以上学历。
2、拥有3年以上以下领域之一或多项的工作经验：IT运维体系管理、IT运维管理体系咨询、架构设计、运维技术项目管理、风险管理、基础架构运维。
3、具备一定的技术背景，熟悉网络、存储、数据库、云平台、容器、中间件等至少1-2个领域，能够与专业团队进行深入技术交流。
综合素质：逻辑思维严谨，沟通协调能力强，具备组织合作和执行推动能力。有较好的文字功底，能够提炼信息并撰写报告。
4、优先条件：有监管对接经验或银行运维管理经验，具备一定行业资源的优先

职位描述：职位描述
1.负责高德共享出行交易主流程系统架构重构和持续演进，保障系统稳定性及高可用、高并发、高性能；
2.负责交易主流程核心系统维护，完成乘客端全流程业务架构设计，支持多端（APP/小程序/渠道/企业用车/B端）和多业务模式（经济型/出租车/实时/预约/接送机等）下的需求分析及架构设计；
3.负责对复杂业务进行抽象、可复用和可扩展性架构设计，支持各种业务模式下的核心业务快速迭代，支持新业务和新功能的快速接入能力；参与核心业务逻辑重构和改进，主导架构设计、技术方案选型和评审、业务及数据架构设计，并进行架构持续化治理、组件化沉淀等；
3.跟进业界前沿技术，保持技术创新的敏感度；
4.负责日常工作的技术规范制定、技术难点攻关、技术方案制定和评审。

职位描述：职责描述：
1)负责职责范围内海外新客户、新项目的开发，完成公司下达的开发任务目标；
2)参与客户对接并跟踪项目进展。组织收资工作，综合分析客户特点和需求，制定有针对性、有竞争力的方案和谈判策略；及时捕捉存在的问题，并协调内外部资源解决；
3)参与项目的立项评审、投资评审等工作，对项目的边界条件、风险进行分析和判断，确保项目收益、风险等要素满足公司要求。
4)维护好与业务合作方、客户的关系；
5)参与职责业务领域进行研究，掌握行业动态，提出业务模式和业务方向的优化建议；
6)定期对公司进行工作述职，分享与反馈相关行业、市场、客户以及竞争对手的动态趋势以及相关信息。

任职要求：
1)相关专业***本科及以上学历，电力相关专业优先；
2)8年以上海外相关工作经验，具有新能源或电力行业工作经验优先；
3)熟悉项目投资开发流程，具备一定的行业资源及政府公关能力；
4)具备信息搜集、沟通表达、关系建立、商务策划、商务谈判、风险控制等能力；
5)具备成就导向、积极主动、坚韧不拔、服务意识、严谨细致的特质。

职位描述：工作内容：
负责过110kV～220kV及以上新能源场站涉网试验项目经验. 岗位要求：
1、具备涉网试验能力，包括但不限于：有功功率控制测试、无功功率/电压控制测试、无功补偿装置并网性能、高低电压（故障）穿越能力测试、电压/频率适应性测试、电能质量测试、惯量响应和一次调频、场站建模与模型验证等试验；
2、同时具有国一、二次设备电气试验工作和管理经验，最佳；
3、有高压证或继电保护证优先；
4、具备一定的职业素养，工作保密；
5、能接受出差，省内出差为主。

职位描述：职位描述：

1、负责开发维护跨平台的视频编辑SDK/播放器SDK，支持移动端的视频播放/剪辑和特效

2、负责SDK的视频编码、解码及渲染模块的设计和优化

3、基于FFmpeg、MediaCodec、AVFoundation等基础组件实现音视频合成、拼接裁剪等基础剪辑功能

4、开发底层性能基础工具，持续改进性能、用户体验以及开发效率，不断提升分辨率、帧率、视频长度的支持



任职要求：

1、计算机、通信等相关专业本科以上学历，3年以上视频开发经验

2、精通C++，有 FFmpeg 使用经验，或具有丰富的Android / iPhone的多媒体开发经验，能够使用并快速学习其余移动端编程语言

3、备对视频处理的深刻理解，包括视频压缩算法（如H.264, H.265），音视频同步、多轨道编辑等

4、熟悉OpenGL ES、Vulkan、Metal等图形 API优先

职位描述：Job Title：Assistant Technician/Technician
Department：RBM, College of Future Technology (CFT), Vice-President (Teaching & Learning) (VPTL), HKUST(GZ)

Job Posting Details

Formally established in June 2022, the Hong Kong University of Science and Technology (Guangzhou)(HKUST(GZ)) is a cooperatively-run university between the Chinese mainland and the Hong Kong Special Administrative Region. HKUST(GZ) has obtained approval from the Ministry of Education (MoE) and become the first legally-independent educational institution co-established by the Mainland and Hong Kong since the announcement and implementation of the “Outline Development Plan for the Guangdong-Hong Kong-Macao Greater Bay Area” and the “Overall Plan for Deepening Globally Oriented Comprehensive Co-operation amongst Guangdong, Hong Kong and Macao in Nansha of Guangzhou”. With a spirit of pioneering innovation, HKUST(GZ) charts new territories in cross-disciplinary education and explores new frontiers in pedagogies, aiming to serve as a role model of the mainland-Hong Kong integrated educational development and become a world-famous high-level university, endeavoring to nurture future-oriented, high-level and innovative talents.

Job Responsibilities:
1. Maintain and manage CFT’s computing hardware and software resources to ensure smooth operations.
2. Contribute actively to the design and management CFT’s integrated information systems, working closely with the University’s IT department for seamless integration.
3. Play a key role in the development of CFT’s Teaching & Learning Data Intelligence Platform and AI-powered education initiatives.
4. Support other technical tasks as assigned by the supervisor.


任职要求
Qualifications & Requirements:
1. Master’s degree or higher in Computer Science or a related field.
2. Strong proficiency in programming and AI development.
3. Prior work experience at a top-tier IT company is preferred. Hands-on experience with deploying LLMs is preferred.
4. Passion for AI+X applications, particularly in the field of education.
5. Strong sense of responsibility, high personal standards, and self-motivation. Excellent communication skills.

职位描述：岗位职责：
1、销售目标与策略制定：负责设定并达成体检福利大客户的销售目标，制定并执行相应的销售策略。这包括分析市场趋势、竞争对手以及客户需求，以制定相应的销售策略。
客户开发与维护：主动寻找并开发新的体检福利大客户，建立并维护与现有客户的良好关系。通过深度沟通挖掘客户需求，提供专业解决方案并促成合作。
2、销售活动策划与执行：策划并执行针对体检福利大客户的销售活动，如促销活动、产品演示会等，以提高客户对体检服务的认知度和购买意愿。
3、应收款的收款：督促运营出具账单，关注付款进度，跟进客户付款，解决付款中遇到的问题、确保按时收款
4、市场调研与竞品分析：进行市场调研，了解体检福利市场的动态和趋势，分析竞争对手的产品和服务，以便及时调整销售策略和方案。
5、售后服务与关系管理：提供优质的售后服务，解决客户在使用过程中遇到的问题，确保客户满意度。同时，建立并维护客户档案，定期回访客户，了解客户的反馈和需求，以便进一步改进产品和服务。
6、团队协作与信息共享：与销售团队、市场团队等其他部门保持密切沟通，共同协作，确保销售目标的顺利达成。同时，积极分享销售经验和市场信息，提升团队的整体销售能力。
任职要求：
1.学历要求：本科
2.相关经验要求：销售经验2年以上，体检行业优先;
3.专业知识或技能要求：销售能力、客户管理能力、谈判能力。
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职位描述：1、负责车联网大数据平台技术选型、数据仓库及数据产品架构规划和设计，制定大数据整体技术栈、业务应用架构和系统技术架构；
2、负责数据驱动研发平台的数据仓库架构设计，包括分层设计、模型规范、元数据管理、ETL调度、数据集成、OLAP等子系统的设计；
3、负责数据仓库建设，模型设计，包括业务模型、物理模型、概念模型、逻辑模型等；
4、通过技术和架构升级，提升数据质量、交付效率、计算性能和系统稳定性
5、负责制定数据采集、数仓建设、数据治理、数据共享技术标准规范，制定和维护数据相关标准规范；
6、探索数据架构领域前沿技术及最佳实践，推动落地并产生业务价值
1.工作经验：8年以上数据开发工作经验，其中3年以上大数据架构设计经验，主导过大型企业数据仓库、数据平台或数据产品的构建经验优先，有车行业经验的优先
2.其他：
①、对大数据生态有深入认识，精通Hadoop、hive、hbase、Kafka、spark、flink、时序数据库生态体系及相关技术框架，具备源码级问题解决和集群优化改造能力者优先
②、熟悉业界常见的数据平台、产品和工具：阿里云/百度云/华为云，有丰富的分布式计算、大数据处理、数据平台和数据仓库建设经验
③、具备全面架构思维与组织沟通能力，具备在高压环境下推进工作的能力，善于诊断技术问题，洞察技术风险并驱动问题解决
④、有车联网大数据系统开发经验者优先，有海量数据性能优化开发经验者优先

职位描述：岗位职责：
1、基于业财视角，分析业务需求并输出可落地的业财解决方案
2、协助设计业财对接架构, 建立业财统一受理层，实现业务数据采集、分发、路由的标准化管理, 支持业务快速发展；
3、协助建立多模式（全托管/半托管/POP/自营等）业务场景下的业财集成配置化能力；
4、牵头财务跨线重要项目的方案设计及项目管理，保障项目的高质量交付；
5、负责财务产品日常需求支持与能力迭代。
任职要求：
1、5年以上跨境电商财务产品经验，精通多模式业务场景下的资金流、信息流、物流流转逻辑；
2、熟悉跨境电商供应链核心场景（出入库、销售签收、退货、盘盈亏等）的财务处理逻辑；
3、熟悉Oracle/SAP等传统ERP系统，具备财务产品架构设计经验者优先；
4、具备出色的跨团队协作与项目管理能力。