• 5k-8k 经验在校/应届 / 大专
    企业服务,教育 / 不需要融资 / 50-150人
    1.负责跟进公司提供的部分销售线索,转化成交。 2.负责toB培训机构客户,在线教育软件(网校等)销售工作,保证销售目标的达成。 3.负责目标行业客户的开拓和销售机会挖掘跟进, 4. 负责公司软件产品的对外合作洽谈,项目开拓与商务对接等。 5. 按照销售任务完成各项绩效,控制销售成本。 6. 引导客户需求,为客户提供解决方案,促成合作
  • 4k-8k 经验不限 / 大专
    企业服务,教育 / 不需要融资 / 50-150人
    1、学习并掌握相关技术知识与产品知识, 熟练完成各类客户培训及产品售中售后服务工作,及时解答客户疑问、反馈产品质量信息;2、定期完成量化的工作要求,并能独立处理和解决所负责的任务;3、与项目组随时沟通客户反馈问题并给予客户反馈。
  • 6k-10k 经验1-3年 / 大专
    企业服务,教育 / 不需要融资 / 50-150人
    1.负责跟进公司提供的部分销售线索,转化成交。2.负责toB培训机构客户,在线教育软件(网校等)销售工作,保证销售目标的达成。3.负责目标行业客户的开拓和销售机会挖掘跟进,4. 负责公司软件产品的对外合作洽谈,项目开拓与商务对接等。5. 按照销售任务完成各项绩效,控制销售成本。6. 引导客户需求,为客户提供解决方案,促成合作
  • 10k-15k 经验不限 / 大专
    房产家居 / 不需要融资 / 2000人以上
    高端房地产顾问 高端房地产经纪指面向社会中高端人群,提供流通居间服务。它对从业人员的素质与能力要求极高,成功人士收获颇多。 麦田房产集团立足于房地产经纪行业中的中高端市场,发展20年,已经成为业界内的资深机构。 如果你想成功,如果你喜欢房地产,麦田将是你理想选择! 职位描述: 1、优越的薪酬 无责底薪6500-8000元/月+高额提成(通提)+带薪培训(终身)+全套保险(社保+商保)+提供住宿解决方案 = 全公司1年内新人平均月收入达到10000元,2年以上的经纪人平均月收入会迅速达到15000-20000元。 2、清晰的规划 高端房地产顾问(半年)--菁英房地产顾问--(1年)--分店销售经理--(2-3年)--分区销售经理--(5年)--分公司销售总监--(8年)--分公司销售总经理……;每年两次竞聘机会,能者上,平者让。 3、高端的群体 麦田从事平均价格为600万以上的高端房产服务(公寓、别墅、写字楼),服务的客户群体为各行各业的成功人士。与成功人士相伴,赢在成功起跑线。 4、雄厚的平台 全国600多家直营连锁门店,12000名置业专家;未来五年北京即将发展为1000家门店,近20000名置业专家。强大的平台支持,虚位以待。 5、强大的培训 “麦田大学”被誉为业内的“黄埔军校”;没有空降兵,所有中、高层领导干部均由基层培养。 6、自由的分布 麦田房产全北京就近分配,其遍布CBD、金融街、中关村、燕莎、马甸、公主坟、朝外、亚运村、上地、望京、东直门、石景山、西直门、亦庄、建国门、三元桥、王府井、酒仙桥、西单、知春路、国展中心、德胜门、和平里、世贸天阶、五棵松、紫竹桥、静安庄、北太平庄、朝阳门、芍药居、三里屯、学院路、崇文门、团结湖、阜成门、四惠、安定门、西坝河、复兴门、丰台科技园、首经贸、六里桥、七里庄等地铁沿线,尽享零距离接触。 岗位职责: 1、负责新客户和业主的开发; 2、负责客户与业主的接待与咨询,提供顾问式的咨询服务; 3、负责公寓、别墅、写字楼租赁的全过程,包括识别需求、带看、收意向、谈判、签约及过户和老客户经营等,促成业务成交; 任职资格: 1、专科(含)以上学历,年龄20-45周岁之间,男女不限,房地产相关专业者优先; 2、敏锐的洞察力,较强的抗压和抗挫能力;勇于接受房产行业的压力和挑战; 3、沟通能力强,普通话标准;有亲和力,工作积极主动,乐观开朗; 4、做事认真踏实,为人正直诚恳,具有良好的团队精神; 5、注明:无房地产从业背景者优先。 特殊说明:因公司拓展,望有志之士加入。此信息只针对应聘者,谢绝其它来电、来访;应聘者参加面试时请自带纸质简历一份,注明应聘职位;我们会根据应聘者住址优先就近分配,**时间告知面试结果;本招聘信息解释权归麦田房产集团总部。
  • 8k-12k 经验3-5年 / 本科
    软件开发 / 未融资 / 少于15人
    善于沟通,能够驾驭信息化项目整体过程具有一定的技术开发背景
  • 15k-21k·13薪 经验5-10年 / 本科
    企业服务 / 未融资 / 500-2000人
    岗位职责:1、负责系统的设计、开发、测试、上线、运维工作;2、负责软件项目核心模块代码编写,能独立攻关技术问题;3、负责代码审计、质量管理,编译部署管理;4、根据规范,参与指导及编写系统架构、接口、概详及业务流程图等开发文档;5、参与系统稳定性、安全性、性能、扩展性调试;6、参与新技术及解决方案评估决策;7、完成上级交办的其他工作;任职要求:1、计算机、电子、通信等专业本科以上,至少5年以上java开发经验。2、熟悉JVM,对classloader有较好认知,有组件、中间件(如redis、kafka等)开发经验优先。3、精通Java Web编程,深入理解Spring(springMVC/spring boot/spring cloud)技术栈、Mybatis、缓存技术、消息队列等框架的设计思想和实现方式,有源代码阅读经验优先,有二次开发经验优先;4、熟悉大规模系统的负载均衡、缓存、网络存储、网络安全、接口安全、数据库高可用设计及性能评估机制;5、熟练使用Oracle、MySQL、PostgreSQL数据库之一,有数据库性能问题诊断及SQL语句调优经验;6、熟悉Linux操作系统,能熟练操作 maven、git、jenkins、Sonar、svn等工具;7、具备系统交付,交维验收经验;8、对通用物联网平台有深入研究及相关经验;9、熟悉物联网行业 TCP/IP、HTTP、AMQP、MQTT、COAP 等应用协议;
  • 其他、消费生活 / 未融资 / 50-150人
    严正声明:公司直招,没有任何费用,近期本公司收到很多求职者反馈,有些招聘点冒充我司存在收费情况,本司会尽快查处,一经核实将追究其法律责任,绝不手软。抵制中介,你我共同行动岗位要求:1、18-54岁,男女不限(注:以身份证上年龄为准,有无经验均可)2、会骑电动车,会用智能手机即可3、身体健康,无传染性疾病,吃苦耐劳,对工作充满热情。有一颗向(钱)看的心4 无案底记录5 公司提供车辆(没有任何押金公司终生质保所有维修费用由公司承担) 提供住宿 解决你的后顾之忧薪资待遇底薪 2600---3400+提成(白天6—12元,晚上7—15元每单提成,如果自己速度快每天40多单量+提供住宿+提供车辆《用公司车车坏了公司负责 》+意外保险。一个月休息4天,可调休可轮休。工资属于计件模式,想工资高全靠自己。以单量为准多劳多得(安心做综合工资一般人7000—12000)。正常干6000---7000元/月努力干7000---8000元/月使劲干8000---11000元/月薪资结构;单量工资+好评奖+工龄奖+冲单奖+全勤奖+优秀员工奖励+加班补贴+暖冬奖励【工作时间】午高峰期10:00-14:00 午休3小时 晚高峰期17:00-21:00(注:可自愿加班)月休4天,单量多,多劳多得,工资上不封顶【送餐员,岗位职责】1.手机下载APP,通过系统自动接单2.按照要求操作到商家取餐,送到顾客指定位置3.配送站周边 3 公里左右4.工作内容简单,入职安排老员工带,很快就可以单独送餐。5.晋升通道:骑手—组长—站长—区域经理—公司管理类其它岗位(提供在职进修机会)【工作地点】根据个人意愿面试通过就近分配,比如;金牛区,青羊区,武侯区,锦江区,成华区,龙泉,华阳,新都,温江,郫县,双流,高新,以及成都周边都有
  • 15k-25k·16薪 经验3-5年 / 本科
    移动互联网 / 未融资 / 150-500人
    1.熟悉C#或者vb.net,两年以上工作经验均有需求 2.熟练掌握SQL语言,熟练掌握SQL Server等数据库; 3.JavaScript/TypeScript基础知识扎实,熟练掌握Angular前台框架优先考虑; 4.有Azure/AWS云经验者优先; 5.日语至少读写能力
  • 6k-12k 经验不限 / 大专
    移动互联网,医疗丨健康 / 天使轮 / 15-50人
    岗位职责: 1.互联网产品的推广实习生,负责协助推广经理面向医生推广公司产品; 2.开拓新渠道、新客户; 3.优秀者直接留用,底薪+丰厚奖金 任职要求: 1.应届毕业生或者行业新人; 2.医药、生物、营销专业优先考虑; 3.思维活跃,具有敏锐的洞察力及较强的沟通力; 4.吃苦耐劳,具备上进心、责任心及毅力,有独立思考力,能主动推动工作进程 工作地址 上海闵行区
  • 9k-15k 经验1-3年 / 本科
    文娱|内容,消费生活,人工智能 / 未融资 / 15-50人
    岗位职责:1. 负责公司互联网产品设计与管理工作,跟进产品需求到实现的闭环;2. 对用户心理和深层次需求有强烈的好奇心和探究的行动力,根据用户调研和数据分析进行产品判断,设计解决方案;3. 负责设计产品的功能特性和交互,撰写市场需求文档、产品需求文档,产品原型,项目跟进,上线效果跟进及调整优化;4. 对产品的场景进行分析并输出策略,推动设计、技术、测试等相关团队及合作部门按时完成产品研发、高质量上线;5. 协调内外部资源,对接技术团队,设计团队以及运营市场团队,推进产品运营方案,并分析运营效果;6. 完成产品市场调研,国内外竞品跟踪以及用户研究等工作,把握产品定位与发展趋向;7. 关注数据、收集用户反馈,提升用户满意度,不断优化产品体验并跟踪效果;8. 关注和跟踪国内外同行业的发展动态和趋势,发掘市场需求,不断进行产品模式创新与业务迭代。任职要求:1. 本科及以上学历,1年以上需求分析或移动互联网产品经验;2. 对产品有深刻洞察与独立思考,有短视频、社区相关经验尤佳;3. 擅长用户分析和数据分析,明确用户核心诉求和发现问题;4. 深度移动互联网用户,产品控,熟悉国内外各大榜单焦点产品,拥抱变化,乐于接收新事物,追求体验**;5. 能独立完成具体产品功能特性的产品需求文档撰写,交互流程设计,产品原型设计,熟悉产品实施过程;6. 熟悉互联网产品开发迭代流程,有效协调并推动各方资源达成目标,有团队领导力;7. 优秀的逻辑思维,沟通和数据分析能力,独立思考,执行能力强;8. 具备良好的用户体验意识,换位思考,善于学习,责任心强,自我驱动能力优秀,同时具备创新精神。我们的福利有:周末双休,弹性工作时间五险一金丰富多样的下午茶、节日福利、生日福利丰富的团建活动带薪年假、年度旅游、年终奖金、股票期权年度调薪、扁平化管理、轻松的工作氛围
  • 10k-15k·13薪 经验1-3年 / 本科
    企业服务,消费生活 / 不需要融资 / 15-50人
    必须具备: 大学英语4级以上或同等英文阅读能力!口语好加分! 良好的沟通能力,性格外向! 熟悉电脑操作,会PS加分! - 更新维护市场活动所涉及的产品数据资产 - 管理产品内容直播 - 现场处理协调日常事务 - 研究整理活动分析报告 - 安排整理活动日程 你还有机会 - 对活动平台的功能设计提出建议 - 测试平台的功能
  • 4k-5k 经验不限 / 不限
    企业服务、其他 / 上市公司 / 500-2000人
    身体健康,无违法,身高170,年龄18到42,包吃包住,
  • 8k-15k 经验1-3年 / 不限
    房产家居 / 未融资 / 150-500人
    岗位职责:1、完成所辖区域办公家具的产品销售任务.2、负责所辖区域内市场办公家具的开拓、客户的开发3、维护所辖区域内办公家具整体形象的维护;4、主要工作地点在杭州范围内,指派杭州一个区域内拜访;5、掌握所辖区域内客户进、销、存情况,及时跟进客户提货计划和物流发货状况;上班地点在三新银座(秋涛北路72号)任职资格:1、年龄在20-45岁之间,男女不限,男身高170以上,女身高158以上。有家具,建材行业从业经验者优先考虑;2、能力优秀者可适当放宽要求。3、吃苦耐劳,有较强的工作责任心和团队协作精神;4、试用期 :1- 3个月;试用期间单休,法定节假日正常休,转正双休工资福利:试用期底薪5000加提成,转正6000-10000加提成,一级业务员底薪6000,办公家具行业10年工作经验底薪15000-25000。无责任底薪,提成1-10个点,入职缴五险一金。工作时间:8:30~17:00
  • 15k-29k 经验1-3年 / 大专
    移动互联网,金融 / 上市公司 / 150-500人
    岗位职责:1、负责基于linux(redhat)的MySQL数据库运维;2、负责MySQL平台部署、系统安装、配置和管理;3、负责IDC的数据库日常运维、技术支持及优化工作,并形成数据库运维知识库;4、对服务器、系统、数据库运行状况进行监控,及时对故障进行处理,并分析故障原因,记录解决文档;5、对系统和业务数据进行统一存储、数据备份和容灾管理,制定和优化相关制度,并定期演练和进行数据有效性验证;6、研究数据库架构、分布式存储和开展数据库优化等技术,提高系统的稳定性和健壮性;7、负责数据库(mysql)管理维护,监控,及性能优化;8、负责数据库规范文档的编写与管理;9、根据不同项目制定数据库使用、维护优化方案。任职要求:1、专科及以上学历,计算机相关专业;2、3年以上的第三方支付、金融机构或大型互联网行业IDC机房、服务器、数据库运维经验;3、熟悉Mysql数据库的运行机制和体系构架,熟悉常用的Innodb 和myISAM数据引擎,熟悉MySQL MHA高可用技术方案;4、熟悉shell/python 等脚本语言;5、掌握一种以上NoSQL(MongoDB、Redis)数据库技术及其内部运行机制对大数据量有管理经验者优先;6、良好的沟通能力、团队合作精神和服务意识;善于思考,积极主动、认真负责、具有高度责任感和敬业精神。
  • 4k-8k 经验不限 / 大专
    教育 / 不需要融资 / 50-150人
    岗位职责:  1、负责电话咨询并邀约到访、现场咨询接待; 2、辅助教务人员做好学生及家长的维护及续费;  3、协助做好市场各类宣传工作。  任职要求:  1、大专及以上学历、有相关行业工作经验者优先考虑;  2、思维敏捷,沟通能力好,口齿清楚。  3、培养方向:专员-主管-经理-总监-分校校长