• 内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、熟悉大健康/消费品/汽车行业在不同平台内容营销特性,制定星图的行业运营策略,为行业投放规模增长负责; 2、深入营销业务场景,有内容拆解和策划能力,从达人、内容、IP创意等维度建设不同营销场景的内容营销方法论,帮助客户提升达人内容的种草营销效果; 3、熟悉平台产品,制定针对不同品类、客群的产品策略,协同产品团队不断优化客户的投放效果与效率; 4、分析并整合业务数据及策略,通过内外部资源提升行业影响力,持续提升业务市占率。 职位要求: 1、本科及以上学历,4年以上内容营销相关经验; 2、对内容多维度营销充满热情,有创意策划能力; 3、敢做敢为,具开创性思维及主人翁意识,着眼大局并关注细节,可独立承担多项目的推进; 4、善于协调资源,有良好的沟通能力及团队合作能力; 5、有广告整合营销、行业经验者优先。
  • 15k-25k·15薪 经验1-3年 / 本科
    消费生活 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1.主导医药行业研究和市场调研,建立关键假设并验证,输出关键洞察,支持业务策略制定; 2.推动跨部门合作,与产品、运营团队密切配合,帮助各部门建立市场认知; 3.不定期完成医疗行业专题分析任务,为业务提供阶段性策略依据; 4.支持和跟进各类专项,并推动落地。 岗位基本要求: 1.2年及以上互联网相关行业研究经验,有医疗健康及电商相关研究经验更佳; 2.具备结构化思维,能拆解复杂命题,提出有建设性的观点,独立撰写高质量分析报告和策略建议; 3.具有出色的工作主动性、执行能力及协同能力,对交付结果有高度责任心; 4.对新事物有强烈好奇心,愿意尝试并乐于拥抱变化。 具备以下优先: - 岗位亮点: 1.可以参与医药业务核心策略制定; 2.可以主导部分行业研究专题,并推动专题结果落地; 3.可以对医药行业发展趋势保持实时追踪。
  • 4k-6k 经验不限 / 硕士
    教育|培训 / 上市公司 / 500-2000人
    为学生进行授课、完成教学资料,辅助行政事务。
  • 15k-25k·15薪 经验3-5年 / 本科
    移动互联网,文娱丨内容 / 上市公司 / 2000人以上
    工作职责: 1、负责B站知识区医学健康类UGC内容运营工作,以增长视角为目标,合理规划平台内容策略和制定方案,把控内容质量,防范内容风险,维护内容生态健康; 2、推进医学健康内容生产者的入驻与认证,并有效扶持其在B站良好成长;通过对不同类型用户的洞察与分析,制定精细化的用户运营策略; 3、通过运营手段,高效覆盖医疗健康类热点、事件等相关内容,并对UP主进行正确引导,以有一定声量的整体宣发运营进行热点覆盖; 4、分析核心运营数据,深入洞察用户需求,制定针对性的内容提升方案; 5、时刻注意视频市场竞品动向,并与已有策略进行对比,不断优化策略,规划下一步运营动作。 工作要求: 1、本科及以上学历,医学教育背景加分; 2、3年以上工作经验,有医疗或大健康相关行业经验优先,有互联网平台运营或内容运营经验者优先; 3、具备较强的新闻敏感性、风险洞察能力、资料检索能力与内容监控能力,对信源可靠性、内容质量与风险有准确的判断能力; 4、心态开放、自我驱动、逻辑清晰、具备良好的沟通和团队协作能力; 5、高度责任心,工作严谨认真; 6、B站深度用户、了解B站文化者加分
  • 短视频 / 上市公司 / 2000人以上
    职位描述 1、根据用户需求,对平台内容生态的搭建不断完善和调整,满足分类用户差异化需求; 2、负责头部医疗、健康作者运营,建立平台合作,进行医疗健康直播及视频运营,分析数据指标,持续关注创作者直播动力、数据变化,定位问题并推动优化; 3、对内容调性有判断,能够进行创作者进行视频及直播沟通及指导; 4、定期用户调研,进行用户及创作者访谈及整理,挖掘用户及创作者诉求,进行供需调整。 任职要求 1、5年以上相关工作经验,本科以上学历,头部互联网平台医疗健康运营经验这优先; 2、具备内容策划及活动组织能力,能够对直播及短视频的质量给出优化策略,并推动调整,可策划大型活动; 3、具备数据分析能力,对作者及直播数据波动敏感,能够定位原因并推动解决; 4、熟悉健康行业,医疗健康生物医药背景优先。
  • 20k-40k 经验不限 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 抖音-数据分析部门负责抖音业务方向的数据分析工作。在这里,既可以通过数据指导创新业务从0到1,起于垒土;也可以通过分析发现突破的方向,赋能成熟产品持续增长。我们的职责,就是从每天产生的PB级数据中,找到最合适的指标和维度,并从最真实的业务现象中,找到可以优化的洞见,并将我们的发现落地成增长。 1、负责抖音健康业务的数据分析工作,涉及抖音医疗视频、医疗搜索、小荷医典、问诊挂号等子业务线,与业务紧密配合,寻求新的增长机会和突破点; 2、深入理解业务逻辑和用户需求,设计和验收埋点,量化业务目标和关键过程指标,搭建数据监控体系,有效描述业务进展、及时洞察异动,并解读归因; 3、高效支持业务需求迭代,基于需求AB分析等,总结提炼经验,提出改进建议,提升业务迭代效率; 4、围绕业务目标,展开主题分析,描述业务现状,洞察问题和机会点;并能给出具体的解决方案和推进产品策略有效落地; 5、包含部分经营分析、模型(psm、特征工程等)应用场景,可能涉及一些超大体量数据处理工作。 职位要求: 1、本科及以上学历,2年以上互联网产品数据分析经验者优先,有医疗健康业务相关分析经验者优先; 2、精通Excel、sql、hive,熟练使用一项可视化工具; 3、逻辑能力和数据指标设计能力强,能做好业务和数据之间的桥梁; 4、结果导向,较强的自我驱动和责任心,具有良好的团队合作精神及优秀的组织协调沟通能力; 5、沟通能力强,工作能力优秀。
  • 8k-13k·13薪 经验3-5年 / 本科
    新零售 / 不需要融资 / 2000人以上
    1.市场调查,负责所属品类的商品规划及商品优化,与供应商合作培养新品及爆品(一件代发); 2.制定采购计划,供应商开发,洽谈,选品,控制采购成本,核价比价,管理和维护供应商关系; 3.供应商谈判及对供应商的管理,完成销售计划、毛利计划、库存周转计划的落实 4.随时掌握商品的毛利率和费用率的比例,进行及时调整 5.每周根据销售报表,分析部组的销售及平均加价率是否合理,进行供应商的筛选、单品调整 6.负责商品的促销计划落实以及滞销商品的更替 7.对所属品类的KPI负责。 任职要求: 1.本科以上学历,3年以上食品或保健品采购经验,有一件代发采购经验,熟悉O+O商业模式经验优先; 2.熟悉保健品类产品(一件代发)的适销度、成本和采购流程; 3.具备良好部门内和跨部门的组织和协调能力,良好的谈判技巧、团队协作能力强; 4.熟悉保健品相关产品及流行趋势优先考虑。
  • 金融 / 未融资 / 500-2000人
    工作职责 1、***本科以上学历,专业不限,人力资源、IT、计算机相关专业优先; 2、2年以上人事行政相关工作经历,保险行业优先; 3、思路清晰、逻辑清楚、善于沟通表达、高效执行力。 任职要求 1、负责落实总公司人力资源各项管理制度,协助完成公司整体人事资源的规划与配置工作; 2、负责分公司所需的人员招聘,员工关系维护,薪酬及社保福利管理等人事工作,承接分公司人员干部晋升的相关工作,及其它人事项目工作; 3、负责日常职场管理、资产采购及维护工作,确保分公司办公场所物业管理、办公室设施及通讯设施维护,确保各项行政工作正常运转; 4、负责公司文件管理、签报管理、档案管理等文书工作; 5、组织公司内部活动及外部招待,并对公司宣传材料进行稿件撰写及发布; 6、领导安排的其他工作。
  • 金融 / 上市公司 / 2000人以上
    工作职责 1、 负责医疗AI项目的数据分析和预测建模工作,包括:医疗数据的数据准备、基于机器学习和统计的分析建模、模型评估等工作,并根据项目需求应用新方法和新技术; 2、 负责以图表、演示文档等形式展示数据分析结果,撰写分析报告,对项目成果进行知识产权转化,包括:与医院和外部研究机构合作进行临床科研论文发表、专利申请等; 3、 参与医疗AI产品的设计和开发工作,协助产品团队进行产品调研和设计,开展运营分析,与开发团队合作完成模型应用、模型更新等。 任职要求 1、 计算机、统计学、数学、生物信息、生物医学工程等相关专业硕士或以上学历; 2、 热爱数据分析和建模,享受从数据中发现和提炼知识的乐趣; 3、 具有扎实的统计学和机器学习基础,以及丰富的数据分析实践经验; 4、 熟练掌握Python或R编程,熟悉SQL语言,熟练使用Microsoft Office等软件; 5、 具备医疗健康或保险相关数据分析经验; 6、 积极主动的工作态度;良好的逻辑思维能力与创新能力;良好的表达能力,可以清晰阐述观点;良好的团队合作能力。
  • 6k-11k·13薪 经验5-10年 / 大专
    制造业 / 不需要融资 / 500-2000人
    我们需要你:  通过为患者提供线上和线下教育服务,帮助医生实现更有效、更高效的管理患者;帮助患者实现更主动、更轻松的自我管理,更好的控制呼吸慢病(哮喘、慢阻肺等),避免急性期发作或进展 我们希望你:  1.负责就诊患者的预约、分诊及指引工作; 2.负责诊室安静整洁,做好开诊前准备工作,维持就诊秩序; 3.根据管理要求,完成呼吸慢病患者的入组及规律随访工作; 4.负责对呼吸慢病患者进行一对一用药、肺功能监测、饮食、运动、生活方式等教育工作,提高患者自我管理能力; 5.负责跟踪患者数据及行为改变状况,分析存在的问题,调整管理目标及方案; 6.负责专业知识库的建立,不断沉淀专业经验,优化完善系统功能 任职要求: 1.临床医学、护理学、健康管理、药学、营养学专业,大专及以上学历: 一年以上工作经验;有呼吸科工作经历者优先考虑,优秀应届生亦可; 2.或曾在临床或企业,有呼吸慢病(哮喘/慢阻肺)患者教育工作经历; 3.或曾在SMO公司,有担任CRC相关工作经历; 4.学习和适应能力较强,不满足于原有工作经验,乐于接受新鲜事物,不断学习和成长、对移动健康领域感兴趣; 5.为患者着想,并有理解和发掘患者需求的共情能力,能够真心实意地帮助患者; 6.做事情有规划,喜欢钻研专业领域发展趋势,有创新突破精神; 7.乐于接受挑战,有自我驱动并追求目标达成的精神
  • 20k-30k 经验3-5年 / 本科
    智能硬件,电商平台 / 上市公司 / 2000人以上
    职位描述: 小米有品三方品类运营-【健康个护类目】 1. 根据年/月度KPI,制定品类架构规划,品牌招商,产品引入的落地执行;2. 根据行业产品需求,制定并跟进相关产品需求,落实产品运营策略和产品的不断优化;3. 商家日常运营管理,价格政策,活动节奏,销售数据分析盘点等;4. 跟踪及分析运营数据,及时调整类目和产品内容,方向;5. 与活动运营良好配合,完成大促销售预期; 职位要求: 1. 2年以上个护电器/按摩养生/家庭医疗等健康类目 行业运营或电商采销经验; 2. 熟悉电商 大电/智能/小家电行业,对行业认知和发展趋势有合理的判断,对行业布局规划有客观独到见解,有一定的品牌和厂商资源优先考虑; 3. 思维活跃,逻辑性好,抗压能力强,沟通协调能力佳;
  • 6k-12k·13薪 经验不限 / 不限
    制造业 / 不需要融资 / 500-2000人
    可提供的工作地点:房山区,朝阳区,大兴区,昌平区,通州区,密云区,丰台区,东城区,西城区,怀柔区等区域 职位描述: 通过为患者提供线上和线下教育服务,帮助医生实现更有效、更高效的管理患者;帮助患者实现更主动、更轻松的自我管理,更好的控制血糖/血压,避免并发症的发生或进展。 岗位职责: 1、 负责就诊患者的预约、分诊及指引工作。 2、 负责诊室安静整洁,做好开诊前准备工作,维持就诊秩序; 3、 根据管理要求,完成糖尿病患者的入组及随访工作; 4、 完成管理资料的收集、录入、管理工作; 5、 负责对糖尿病患者进行一对一饮食、运动、药物、血糖监测等教育工作,提高患者自我管理能力; 6、 负责跟踪患者数据及行为改变状况,分析存在的问题,调整管理目标及方案; 任职要求: 1、临床学、护理学、运动、营养学专业,大专及以上学历;一年以上工作经验;有内分泌科、心内科工作经历者优先考虑;优秀应届生亦可; 2、或曾在临床或企业,有糖尿病患者教育工作经历; 3、或曾在SMO公司,有担任CRC相关工作经历; 4、学习和适应能力较强,愿意接受新鲜事物,对移动健康领域感兴趣; 5、为患者着想,并有理解和发掘患者需求的能力; 6、做事情有规划,喜欢钻研行业发展趋势,有创新突破精神; 7、乐于接受挑战,有自我激励并追求目标达成的精神; 工作中实事求是、尊重他人,有乐于帮助他人的精神。
  • 5k-10k 经验不限 / 不限
    医疗|健康 / 未融资 / 15-50人
    全国招募上门护士/护理/康复师 岗位职责: 1、负责【小豚康护】网约上门护理平台,居家患者的上门护理工作(例如专科护理、母婴护理、术后护理等) 2、自觉遵守上门护理各项规章制度及各项技术操作规范,严防差错的发生 3、熟练掌握穿刺技术、无菌操作技术 4、招募地区:上海、广州、深圳、杭州、武汉、成都等城市全国招募 5、自主入驻小程序【小豚康护服务端】 任职资格: 1、大专以上学历,护理相关专业,具有护士职业资格及相关资格证书 2、具有亲和力和服务意识。 3、擅于与人交流,沟通能力强。 5、具备一定的学习能力,擅于学习新的事物及了解预防医学相关知识 6、在体检中心、医院、诊所、大健康行业工作经验优先考虑 收入提成:在线按单结算,85%高提成
  • 消费生活 / 不需要融资 / 50-150人
    单1:  【工作类型】住家育儿嫂 【工作地址】宝安区西乡 【工作薪资】8500/休4  【房屋面积】70平 要求:2大1小,宝宝满月不用带睡,辅助做饭卫生,河南东北无缘。要求**。年龄50以下 单2  【类型】住家保姆 【地点1龙岗区 【待遇】8000-9500元看个人做饭水平、以及勤快程度。另有年底奖金 【情况】2大2小,120平,宝宝9岁+3岁 【内容】做三餐、会收纳、搞卫生等家务,接送小学生上下学。 【要求】做饭比较专业,会摆盘,广东口味。年龄40岁以内,体力好、勤快。 单3  【类型】住家育婴师 【地址】南山 【面积】100  【薪资】月薪9500-10000休4  【人口】4口之家 【工作内容】大宝5岁半,阿姨主带大宝(带睡),宝妈自己在带2岁多小宝,阿姨辅助,兼顾做饭卫生。 【阿姨要求】甘肃,陕西,东北一带阿姨,要有爱心善良,懂营养搭配会做辅食,要有早教意识培养小孩的行为习惯,年龄40岁左右。 单4 【类型】:住家保姆 【地址】:宝安西乡 【面积】:140平方 【人口】:4大1小 【内容】:主要带宝宝(带睡),辅助做饭做家务,老人带小孩的时候,阿姨做家务,老人做家务的时候,阿姨带宝宝。 【要求】:50以内广东客家阿姨优先,要求性格柔和不急躁遇事能商量淳朴 【薪资】:9000-15000休4法定假11天 单5  【类型】住家保姆(合适马上到岗)  【地址】罗湖 【面积】220平(分区域打扫)  【薪资】11000休4法定假11天 【人口】4大2小(8岁双胞胎)  【内容】阿姨主要做饭做卫生,兼顾接送大宝上下学。 【要求】户籍不限,两广优先,要求48岁以下阿姨,性格好,有爱心善良,做饭好吃,做卫生细心。 单6 【类型】住家保姆 【地点】福田万科瑧山府 【内容】5口人,主要做卫生,收纳,300-500 平(已有3个阿姨),早晚或平时小孩在家帮照顾小孩,小孩上学配合管家做卫生收纳等 【要求】年轻,勤快,干净整洁,圆脸,素质高,30-40岁,有育儿嫂经验优先考虑。 【薪资待遇】9500-12000休4(加班另算) 单7 香蜜湖住家,单亲妈妈带一个三岁孩子,雇主工作很忙经常出差,请一个可靠的阿姨接送孩子,要求人品好,心地善良喜欢小朋友,只做孩子的饭菜,53岁以下,工资13000休四天,雇主买社保。 单8 要求阿姨随雇主带两岁七个月宝宝到外地居住半年,要年底才能回来,阿姨主要负责带宝宝,做简单饭菜和卫生,要形象好,有爱心有耐心好说话,能接受长期做的,53岁以下哪里人不限工资12000以上,休四。 单9 侨香公馆老人单,月薪10000休4天,全职照顾62岁能自理的退休老人,负责老人饮食起居,饮食清淡,陪老人聊天散步旅游,卫生面积85 平米,要求53岁以下,善良随和,有责任心。 单10 宝安西乡不住家单,双休,工资11000左右,有租房补贴,主要是照顾3岁的宝宝,全职带,不用做卫生做饭做家务,要求有爱心和耐心,会引导孩子; 单11 单亲家庭,宝宝6岁,宝妈创业比较忙,想请一位有经验的家政阿姨照顾孩子,负责孩子的饮食生活,希望阿姨有爱心,有耐心,照顾好宝宝,哪里人不限,有爱心,勤快,月薪10000,休四天,不休可补工资,做满一年发多一个月工资 单12 工资11000元休4天,宝宝10个月,阿姨专带(饮食起居全部),有带小宝宝专业知识,经验丰富,会调理辅食的阿姨,年龄在53岁以下。 单13 住家保姆工作内容:做2~3人饭,熨烫衣服,不用照顾小孩,家里没有老人家。卫生面积100平米,只做简单卫生,每星期有钟点工打扫,月薪10000休4天。 单14 月嫂单,月子餐做的好,面善,有责任心,请26天到手工资16800,请2个月,做的好,第三个月开始转做育婴师,待遇12000左右。 单15 别墅看家单,蛇口客户雇主经常不在家,平时就阿姨一个人在家,阿姨要会收纳整理,急需请一位阿姨全权打理家里一切事物,要求阿姨诚实可靠,阿姨53岁以下,月薪13000休四。 单16 老人单,福田下沙,全职照顾一个71岁健康能自理的独居老人,老人孩子在外地很少回来,请一位阿姨买菜做饭搞卫生,要求会煲汤,懂老年人饮食搭配,做简单卫生50平,年龄53岁以下,月薪9500休四天
  • 2k-3k 经验不限 / 不限
    医疗|保健|美容,电商平台,短视频 / 未融资 / 50-150人
    以下是健康主播的岗位JD: 岗位名称:健康主播 职位描述: 作为健康主播,你将成为我们大健康行业的一员,通过直播、短视频、社交媒体等方式,向广大网友传递健康知识,推广健康生活方式,帮助更多人获得健康和幸福。 主要职责: 1. 策划和制作健康内容:根据市场需求和用户需求,策划和制作健康知识、健康生活方式、健康产品等相关内容,保证内容质量和原创性。 2. 主持直播和活动:担任健康主播,主持直播、线上活动、线下活动等,与网友互动,解答用户提问,提供专业意见和建议。 3. 推广健康产品:介绍和推广健康产品,包括保健品、医疗器械、健身器材等,为用户提供专业的购买建议和售后服务。 4. 维护用户关系:与用户保持良好的沟通和关系,及时回应用户的问题和需求,提供专业的咨询和服务,增强用户粘性和忠诚度。 5. 参与市场策划:参与健康行业的市场策划和推广活动,协助团队制定营销策略和执行方案,提升品牌知名度和市场占有率。 职位要求: 1. 学历无要求,医学、营养学、运动生理学等相关专业优先。 2. 工作经验无要求:喜欢大健康行业从业者,熟悉健康行业的发展趋势和市场需求者优先。 3. 团队合作:具备良好的团队合作能力,能够与团队成员紧密配合,协调内外部资源,共同完成项目任务。 福利待遇