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职位职责: 1、负责到综行业类目运营,整合平台和商家资源,用内容服务消费者,实现行业GMV增长; 2、深度客情维护,和商户决策层、关键人员建立并保持良好的关系,可获得核心/关键信息,提高合作黏性,保持客户与平台长期稳定的合作共赢; 3、定制大客整合经营方案:洞察大客商家在抖音的定制化需求,结合闭环、开放链路产品能力输出大客整合经营方案,推动定制需求解决; 4、跑通优势商家/商品的抖音经营模式:洞察商家经营需求和用户消费场景,结合抖音内容推荐模式制定不同场景下选品组品、内容运营策略,明确经营指标,跑通抖音经营模式; 5、充分结合平台优势及商户行业特性,进行线上定制化的解决方案设计,创新行业玩法,提升线上化率及行业内市场占比,带动行业长远发展。 职位要求: 1、本科及以上学历; 2、3年以上KA销售经验,过往业绩出色,具有本地行业、团购平台经验者优先; 3、具有敏锐的商业触觉和良好的与客户沟通的意识,擅长客情维护; 4、具有整合营销相关经验,擅长视频内容策划及制作,熟悉市场玩法; 5、具备良好的数据分析能力,有效利用数据做问题发掘和分析,牵引有效决策和前置规划; 6、具备项目管理能力,能够独立完成客户方案的提案、讲解及交付执行落地。
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任职要求: 1、专业背景和工作经验:具备2年以上银行业务、金融科技或相关领域的售前支持(技术支持、解决方案设计)工作经验。具有深入理解银行业的技术需求和业务流程的能力。 2、项目经验和技能:具有参与或管理过银行、支付、风险管理、资产管理、区块链、人工智能等金融科技项目的经验者优先。熟悉银行法规和合规要求,有成功实施相关解决方案的案例。 3、技术与分析能力:掌握相关领域的关键技术,如大数据分析、云计算、区块链技术等,能够针对客户需求提出创新的技术解决方案。具备良好的市场分析能力,能够洞察行业趋势和客户需求变化。 岗位职责: 1、解决方案设计:结合公司的技术能力和产品优势,针对银行IT建设的特定需求,设计和编制创新的解决方案。包括进行需求调研、解决方案的构思和文档编写以及与研发团队的紧密合作,确保解决方案的可行性和市场竞争力。 2、项目售前支持与招投标工作:负责项目的售前支持工作,包括但不限于解决方案的演示和宣讲、客户需求调研、撰写可行性研究报告、招投标文件的编制等。支持投标过程中的各项工作,确保公司能够成功中标。 3、银行业洞察:负责对银行客户需求、市场动态、技术趋势进行深入分析和洞察。通过与客户的沟通交流,识别和预测行业的发展方向,为公司的产品开发和解决方案提供战略性建议。 4、解决方案推广:负责公司银行、金融相关解决方案的市场推广工作,包括制定营销策略、组织营销活动、撰写和发布宣传材料等。通过对内外的营销推广活动,提升公司品牌知名度和市场占有率,为公司带来更多的客户和业务机会。
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工作职责 1. 负责图像识别相关算法的研发、测试、训练、模型转换,以及相关的数据清洗、标注方案的确定等工作; 2. 与开发人员配合确定算法工程化方案; 3. 对算法的精度、速度、普适性等进行优化; 4. 追踪学术前沿,引进最新算法模型及训练方法等; 5. 基于工作成果发表论文,提交专利; 6. 上级交与的其他工作任务。 任职要求 1. 计算机、数学或相关专业研究生以上学历; 2. 1年以上图像识别及深度学习相关算法研发经验,有学术论文发表经验优先,有图像领域比赛获奖经历优先; 3. 熟悉Python或C++语言; 4. 熟悉PyTorch、Tensorflow、MXNet等深度学习平台,有实际的模型训练经验; 5. 对人工智能有强烈的兴趣,对算法有自己的理解; 6. 能够承受较大的工作压力; 7. 有较好的沟通能力。
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岗位职责 1、负责汽车配件电商平台的地推工作; 2、负责把电商平台推广给汽车维修厂、4S店及相关渠道,对最终销售目标负责; 3、根据产品导入计划,定期向客户导入产品最新能力与方案,推动客户平台持续采购; 4、建立客户数据库,制定中长期客户沟通、拜访计划,维护客户关系; 5、收集市场及客户需求,转化为产品需求,并推动跟踪产品落地; 6、关注市场动态,协助直属及上级领导制定中、长期市场营销策略。 岗位要求 1、35岁以下,大专及以上学历; 2、有客户拓展/客户管理/TO B销售/互联网地推工作经验; 3、责任心强,执行力强及学习能力良好; 4、具备娴熟的销售技巧和良好的沟通能力; 5、有汽车后市场销售工作经验优先。 工作时间:早九晚六(弹性工时),大小周制,入职缴纳五险一金,试用期薪资不打折
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职位描述: 1、负责公司电子政务、通信、公安、高校等领域软件项目的销售工作; 2、负责收集客户和市场信息,并确定有效的销售策略; 3、负责客户关系维护与拓展; 4、负责销售项目的全程跟踪,完成商务谈判、签单及回款目标; 5、负责开辟新的销售环境和市场。 任职资格: 1、本科以上学历,专业不限,1年以上工作经验; 2、有极强的市场开拓能力;具备与客户沟通与谈判的能力,有一定的销售技巧和销售经验; 3、有良好的工作业绩和语言表达能力; 4、有项目销售经验者优先。
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【培养方向】 1、培养方向是业务方向的管理层,业务方向定岗电话信息调研部; 2、根据意愿和所长,进行定岗深化学习,熟悉部门的主要工作和必要技能; 3、定岗期间,公司给与项目历练,完成业务能力规划的训练和培养; 4、根据自身成长速度和水平,接受不同程度的管理技能的培训实践,参与管理层培养项目; 5、根据完成业绩指标,后期定向成为部门主管。 【工作职责】 1、电话访谈+互联网搜索,调研和收集各类工程项目的信息,如项目进度、项目概况、项目招采等相关信息,打造工程行业的大数据平台; 2、考验电话沟通应变能力,根据调研对象的角色、配合度、信息的掌握度进行灵活沟通,了解和挖掘更多项目相关的资讯,犹如工程信息行业的调研记者; 3、入职时无需拥有建筑行业从业经验,公司会提供专业培训,让你从0到1成为一名工程信息合格的从业者; 4、任何收集到的合格资讯都会**时间上传到互联网平台,员工需要学习规范的标准和流程,也有速度和质量要求; 5、信息部门是公司核心部门,相当于公司的产品生产部,我们日更新信息量高达上千条;客户可以通过我们每一条收集的信息,发现商机,拓展人脉,最终成功签单。工程信息员是建筑行业的幕后英雄。 【任职要求】 1、**本科以上学历; 2、至少有半年以上的社会实践(在校有学生会负责人经验优先/互联网名企工作经验者优先); 3、综合素质好,如优秀的沟通表达,清晰的思维逻辑,很强的领悟能力; 4、乐于承担更多责任,敢于攻克艰难挑战,有未来成为某一业务方向岗位的管理者的意愿和信心。 【RCC给你充分营养的“面包”】 1、 薪资=底薪+温馨补贴+奖金,行业领先; 2、 无需体验淡季旺季过山车式的薪酬体验,B2B模式的信息行业开启霸道模式,每月业绩稳且高。 【RCC给你无微不至的宠爱】我们坚信福利保障员工的战斗力! 1、购买“五险一金”,每年享受健康体检;五险一金,入职满两年后为员工个人及家人购买补充商业保险,关爱你,更关爱你的家人; 2、每周五天八小时,周末双休,除了享受所有正常法定节假日以外,还有高于法定的带薪年假,带薪病假,让你的工作和生活完美平衡; 3、奖项丰富:年终奖、忠诚员工奖、业务精英奖、优秀员工奖、园丁奖、全勤奖、人才推荐奖; 4、丰富多彩的员工活动:海外游(新加坡、普吉岛、韩国、迪拜都留下我们的足迹)、部门活动、半年度旅游或拓展、RCC活动日、年夜饭晚会及抽奖、优秀员工表彰等; 5、福利多多:过节礼品、生子礼品、生日礼品、下午茶; 6、人性化关怀,为优秀员工的父母寄送感恩礼品,为女员工提供哺乳间,贴心!! 【RCC给你持续“充电”,提升技能UP!UP!UP!】 1、公司精心研发E-learning系统,体系化,科学化学习,记录你成长的点点滴滴。 2、业务培训:公司文化、业务流程、产品知识、销售技能,帮助你快速入行! 3、技能培训:SMART、PDCA、5W2H等,帮助你迅速进入职场人状态! 4、升级培训:导师制、新锐计划、黄埔计划等,帮助你升级成为管理者! 【RCC给你可见的晋升空间,提供给你施展才华的舞台】 1、专业路线:初级-高级-资深,成为行业专家; 2、管理路线:基层员工→新员工导师→储备干部→团队主管→部门经理→部门总监; 3、多维路线:“溪流计划”,优秀员工向其他部门流动转岗,实现多方向发展。
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岗位职责: 1.负责公司产品及解决方案在政府、公安、交通、国土、海事、海洋等行业客户的开拓,维护,完成销售指标及回款; 2.利用客户的行业属性,搭建客户关系平台,建立行业客户体系; 3.关注行业应用、市场动态,反馈行业市场趋势分析; 4.主动收集新客户信息;挖掘行业内的价值新客户; 5.宣贯公司品牌、解决方案、市场活动信息,落实营销计划; 任职要求: 1、本科学历,一年以上软件产品行业解决方案销售经验,政府、公安、司法、教育、医疗、制造业等行业经验者优先。 2、具有较强的判断和跟单能力,勤奋,执着,善于捕捉并有效跟踪销售机会; 3、较强的市场挖掘与分析能力,具有良好的沟通与销售技巧、敏锐的洞察力及一定市场反馈能力,独立进行项目的策划、销售与谈判;熟悉项目运作流程,对采购法、招投标法有一定了解; 4、善于建立社会资源和人际关系网,与人快速建立信任。 5、优秀的公关和商务谈判能力,能够了解和挖掘客户的深层次需求; 6、 具有良好的沟通能力和外联公关能力,较强的学习能力、有较强的团队协作意识和执行力,诚实可信、责任心强、抗压能力强; 福利:五险一金,补充医疗保险,交通补贴,午餐补贴,通信补贴,年终奖,周末双休,专业培训
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工作职责: 分析客户职位要求,迅速有效定位人才寻访方向; 使用公司数据库/互联网和陌生电访等方法为客户搜寻合适人才; 与职位潜在候选人进行初步沟通,为招聘顾问和客户面试候选人做好必要的准备工作; 按照招聘顾问和客户的要求,完善合适候选人的简历,并制作相关客户推荐报告; 按照公司要求,不断总结和改进自己的工作,维护公司数据库和提升自己的工作效率; 帮助招聘顾问完成其它的工作,独立负责相关初级任务,达成公司的业务指标; 定期对相关行业及客户进行研究和分析; 不断学习猎头工作专业知识,提升个人工作技能,为增进客户满意度和提高公司营收作出贡献。 岗位要求: 本科以上学历,专业不限; 有志于在人力资源和招聘领域长期职业发展; 对互联网行业充满好奇心和探索热情; 积极的态度,良好的人际沟通能力; 自我激励,有上进心,能在压力下工作。 薪资福利发展: 有竞争力的月度薪资;业绩提成; 现金津贴;国家规定五险一金; 系统的培训、辅导和分享,迅速提升个人能力; 快速的职业发展通道,充足的晋升和加薪机会。
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工作地点杭州之江实验室新园区 岗位职责: 1.智能科技涉及相关基础技术国际和国内标准化研究工作,担任相关标准化组织职位。2.国内外标准政策、法规、行业报告等文件研究与国际、国内标准化技术组织研究。3.掌握实验室研究领域内的国内外标准化重点工作和发展方向,研究确定国际、国家、行业标准领域的空白点和机会点,并提出攻关方案和策略。 4.建设人工智能、智能计算等智能技术领域的标准体系及分领域子体系。5.编制研究报告、白皮书、专报等行业研究报告和政策建议。 职责要求: 1.技术政策、网络信息、人工智能、自动化、政治经济学等相关专业。2.在人工智能、网络通信等领域之一有项目经验。3.有较强的学习和分析能力和沟通协调能力,工作思路清晰,有较强的文字功底。3. 在重要学术刊物或会议上发表过研究论文,具有扎实的理论基础和较强的外语水平。 4、在相关领域有规划类课题研究经验和决策建议撰写经验,有政策规划、行业研究报告、白皮书、标准体系等项目经验优先。
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工作地点杭州之江实验室新园区 岗位描述: 1. 机器学习、深度学习的理论研究和算法研发; 2. 智能缺陷识别系统开发; 3.参与机器视觉检测项目需求分析、技术可行性评估和软硬件方案设计; 4. 参与机器视觉项目的具体开发实现,包括运动控制、前后台(上下位机)之间的通信等。 任职资格: 1.博士学历,具有计算机或其他相关专业学位,掌握扎实的机器学习、统计学习、数据挖掘等理论基础;有缺陷检测研究经验者优先;熟悉图像处理,例如Opencv、halcon、visionpro等优先;熟悉嵌入式软件编程优先。 2.有较好的编程能力,熟练掌握一门及以上编程语言,包括但不限于Python、C/C++,MATLAB等,精通常用的机器学习和深度学习框架者优先; 3.熟悉本研究领域的最新研究成果、公开数据集和相关的开源项目; 4.熟悉主流的机器视觉相关硬件,包括相机、镜头、光源等;对于232串口、USB、TCPIP等通信协议有一定的了解和实际经验。 4.逻辑清晰,有良好的团队合作精神和主动沟通意识。
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base:南京或深圳 职位描述 1.负责基于业内先进的大模型进行针对特定业务场景的训练、微调,并推动其在实际应用中的落地; 2.负责文本、图像、视频等多模态数据处理&治理,数据质量检测和内容风控,构建高质量的垂域数据样本; 3.负责多模态数字内容生成的算法研发,包括但不限于图像、视频和3D生成,旨在提升生成质量的稳定性、可控性等; 4.负责AIGC+图像的算法研究,文生图AIGC算法研究和广告业务落地,建设&优化文生图算法Pipeline; 5.通过Prompt强化、前后置插件优化、fine-tune等方式解决文生图模型在广告场景的生成质量、可控性问题。 任职要求 1.本科及以上学历,硕士学历者优先,计算机、人工智能、数学、电子信息与工程等相关专业; 2.熟悉多模态生成领域的最新技术,如ChatGPT、DALLE、StableDiffusion等前沿技术; 3.掌握计算机视觉和图像处理的基本算法,熟悉常用的深度学习算法,如LSTM、CNN、RNN、Transformer等,并有相关框架(如TensorFlow、PyTorch)的使用经验; 4.具有多模态大模型的研究和开发经验,熟悉常见ΑI生成模型框架,包括 GAN、 VAE、VQGAN、Diffusion等,熟悉ControlNet, LoRA,Text Inversion等生成模型插件模型; 5.有多模态图像/3D/视频生成实践经验者优先,具有AIGC相关产品落地经验者优先; 6.具备强的学习能力和自驱力、清晰的逻辑思维能力和出色的沟通能力。
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岗位职责: 1、协助进行分析方法的开发及开发报告的撰写; 2、协助进行分析方法验证及转移方案,以及相应报告的撰写; 3、负责既定试验方案的执行; 4、协助撰写药物分析方面的申报资料; 5、协助建立起始物料、原料药、中间体、关键试验点等质量控制及标准操作规程,确保产品的质量与实验过程的规范性; 6、及时记录和整理试验的原始记录及相关文件,保证其真实性和完整性; 7、负责实验室异常数据的报告与调查,并实施后续纠正预防措施; 8、协助进行实验室日常管理工作,保证实验室安全; 9、药物分析仪器的日常清洁与维护,确保试验数据的可靠性; 10、积极配合合成部门,及时提供检测结果; 11、完成部门负责人安排的其他工作。 任职要求: 1、药物分析、药学、分析化学等相关专业,本科及以上学历,5年以上经验; 2、熟悉药品注册法规及相关指导原则; 3、能够根据项目要求系统的设计工作计划和实验方案,具有良好的实验设计及操作能力,能独立撰写原始记录; 4、熟练掌握各种药物分析技能和仪器设备; 5、能够独立进行中英文文献的查阅; 6、具有良好的团队意识和执行力,责任心强,有敬业精神。
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主要职责: 1、负责哺乳动物细胞培养工艺开发工作,进行细胞培养基筛选、摇瓶细胞培养工艺优化、小型生物反应器细胞培养工艺优化和技术转移 ,目标是提高蛋白抗体表达量以及改善糖型和电荷异构体比例等; 2.负责完成细胞种子的培养和中试工艺放大,活性检测等工作; 3.按照GLP规范和公司的档案管理要求进行实验记录和数据的整理,撰写操作SOP、技术报告及项目申报所需的相关文件; 4. 实验室管理和维护设备和标准方法,确保按照要求进行实验室安全操作。 岗位要求: 1. 本科学历5年以上相关工作经验,硕士学历2年以上工作经验; 2、具有293,CHO细胞工艺开发和中试生产相关经验者优先考虑,熟悉生物反应器原理和操作知识者优先; 3. 关注细胞培养领域相关的新工艺、新技术,培养基开发经验者优先考虑; 4. 良好的英语读写能力,有高度责任心,工作细致,认真负责,有很好的团队合作精神,具有较好的分析问题和解决问题的能力; 5. 科学创造力,团队合作能力和独立思考方面较强。
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岗位职能: 1、负责研究院的运营管理工作; 2、完成研究院绩效考核指标,包括人才引进、人才孵化、项目投资、平台营业收入考核、平台税收考核等; 3、其余人才项目的策划、拓展、执行; 4、直接汇报对象为董事长。 5、熟悉ChatGPT等人工智能应用者优先 岗位要求: 1、硕士及以上学历,博士优先; 2、心怀理想,眺望火星,坚韧不拔,创意无限。 薪酬待遇: 1、月薪¥10000.00元~¥12000.00元; 2、Plus版项目奖金; 3、五险一金及其余福利。 更多岗位,可上官网查看https://www.tongcc.com/join
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职位职责: 1、根据业务规划和目标,拆解BD团队任务,制定商户开发运营策略及计划; 2、定期收集分析行业、商圈及竞对情况,为业务决策提供信息和数据支持; 3、研究平台账号、竞品流行趋势,探索并输出营销策略和内容玩法,打通流程; 4、整合、协调内外部资源,对内协调与视觉等跨部门协作,对外整合商圈、地域与公司资源,推动整体营销解决方案输出; 5、陪访客户,建立并维护头部客户关系,打通客户职业圈; 6、通过组织演练、早启动晚复盘、陪访监督和账户数据分析等,管控过程指标,确保销售目标达成; 7、组建高质量的BD团队,对团队梯队搭建、人才培养、人员管理负责。 职位要求: 1、专科及以上学历; 2、1-2年相关业务团队管理经验,具备O2O/BD/本地生活商户运营管理经验的优先,具备新开城经验者优先; 3、具备商圈开拓经验或客户资源积累的优先,如有商超、头部餐饮资源等; 4、具备新媒体/自媒体运营管理经验,或有短视频内容营销管理经验者优先; 5、具备优秀的目标管理能力、团队管理能力; 6、工作富有激情,人际沟通能力强,思维敏捷,能拿结果,擅长打造有执行力的团队。