• 7k-14k 经验3-5年 / 大专
    游戏 / B轮 / 15-50人
    1、工作职责 1)一些资料的中柬翻译; 2)一些销售团队的管理工作; 2、任职要求 1)有较好的柬语听说读写能力; 2)能吃苦耐劳,勤奋,做事积极主动,责任心强有担当;抗压性强,响应效率高; 3)有较强的沟通能力,能协调沟通各个销售团队的需求,并及时处理问题;
  • 6k-8k·13薪 经验不限 / 大专
    移动互联网,社交 / A轮 / 50-150人
    岗位职责: 1.拓展新商户及维护老商户,与商户建立长期稳定的区域商户关系; 2.了解并根据商户需求,制定个性化营销方案,与商户谈判并达成合作; 3.执行公司的营销策略和政策,达成业绩目标; 4.能迅速发现问题,并持续优化策略和计划; 5.及时处理来自商户的投诉,反馈、建议等,以提高商户的满意度。 任职要求: 1.行业不限,有餐饮、面对面销售、O2O行业经验者优先考虑; 2.具有亲和力,较强的人际沟通能力,及逻辑思维能力; 3.热爱销售工作,认真负责,吃苦耐劳,对工作有激情,有上进心; 4.抗压能力强,能够独立负责一个区域的销售和推广工作; 5.符合阿里价值观要求,聪明、皮实、乐观、自省。
  • 25k-50k 经验3-5年 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责剪映CapCut海外产品AI创作模块的产品规划与落地,创意性结合生成式AI模型能力和实际用户场景,设计AI产品; 2、与算法团队协作定义效果目标、评估标准和优化路径,基于模型能力探索新的产品形态和交互方式; 3、通过数据分析和用户反馈持续优化产品体验,保证产品快速迭代; 4、与设计、算法、工程、运营等团队紧密合作,有效协同各方资源,共同达成业务目标。 职位要求: 1、本科及以上学历,3年以上互联网产品工作经验; 2、理解生成式AI模型,理解主流AI模型的基本原理和能力边界,判断产品想法的技术可行性,与算法团队就效果目标、数据需求、优化方向进行有效沟通; 3、用户意识强,对用户创作需求和创作习惯有深刻理解,关注体验细节,通过数据和反馈验证产品假设; 4、对AI产品有热情,有创造性的产品思维,能基于模型能力,设计创新产品形态,对AI产品和行业趋势保持关注; 5、有视频编辑、图像处理或内容创作类产品经验、有AI产品从0到1的落地经验者加分,剪辑、创作深度用户优先。
  • 15k-25k 经验3-5年 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责剪映CapCut海外方向AI剪辑工具的产品运营工作,包括算法运营,产品迭代与市场推广; 2、与算法团队协同,推动制定模型的内容策略、评估标准与优化方案等,持续提升AI剪辑工具的效果; 3、与产品研发团队紧密协作,持续监控产品运营数据,分析用户行为和需求,推动功能迭代; 4、制定并实施推广方案,推动产品的市场渗透、用户增长和品牌知名度提升。 职位要求: 1、本科及以上学历,海外留学或有海外工作经验者优先; 2、2年以上的产品运营经验,有AI或视频剪辑工具相关经验者优先; 3、熟练使用视频剪辑工具,具备独立完成视频剪辑的能力,有视频内容创作经验者优先; 4、优秀的英语沟通能力,了解海外内容生态与文化语境,具有跨文化交流的能力; 5、数据分析能力强,能够根据运营数据和用户反馈制定详细的运营策略。
  • 18k-25k·16薪 经验3-5年 / 本科
    科技金融 / 不需要融资 / 500-2000人
    岗位职责: 1、担任意健险的互联网产品策划,制定并执行所负责品类的互联网迭代计划; 2、贴合场景洞察与提炼用户需求,迭代产品流程与表达,对产品的体验与效率负责; 3、协调内外部多方资源,跟进产品上线与迭代优化,对交付节奏与质量负责。 任职资格: 1、本科以上学历,3年以上互联网产品经理经验,具备保险/金融产品经验者优先; 2、认同保险价值,对保险行业感兴趣,对人身险产品有一定的认知; 3、自驱力强,能抗压,具备良好的沟通能力、用户洞察与分析能力。
  • 18k-25k·16薪 经验3-5年 / 本科
    科技金融 / 不需要融资 / 500-2000人
    1、担任意健险的互联网产品策划,制定并执行所负责品类的互联网迭代计划; 2、贴合场景洞察与提炼用户需求,迭代产品流程与表达,对产品的体验与效率负责; 3、协调内外部多方资源,跟进产品上线与迭代优化,对交付节奏与质量负责。 任职资格: 1、本科以上学历,3年以上互联网产品经理经验,具备保险/金融产品经验者优先; 2、认同保险价值,对保险行业感兴趣,对人身险产品有一定的认知; 3、自驱力强,能抗压,具备良好的沟通能力、用户洞察与分析能力。
  • 5k-7k 经验不限 / 不限
    其他 / 未融资 / 150-500人
    1、18-40岁,身体健康,无不良嗜好; 2、视力良好,积极向上,吃苦耐劳,认真负责,有团队合作精神; 3、可以接受两班倒。
  • 6k-7k 经验不限 / 不限
    制造业 / 不需要融资 / 50-150人
    招聘简章: 招聘岗位:  检验员  4名  男女不限,目检,有经验的优先考虑 招聘要求:18-40周岁,无不良嗜好,初中及以上文化,能接受夜班及站班, 薪资福利:白班21.5元/小时 夜班22元/小时 ,三个月后白班22.5元每小时,夜班23元每小时!夜班餐补15元/班 ,高温费200元每月,另有不定的岗位津贴,绩效津贴等!综合工资6000-7500 包吃不包住 工作时间:两班倒8:30-20:30 20:30-8:30 做六休一 厂区主营:汽车滤芯生产,加工及组装等,车间环境整洁,空调车间 工作地址:秀洲区丰华路附近 面试员工不得穿短裙 短裤 拖鞋 等服饰
  • 10k-15k 经验1-3年 / 本科
    物联网 / 未融资 / 50-150人
    侧重开发 一、工作内容及职责: 负责调控云模型数据的日常运维与问题消缺,同时承担新一代平台前端开发任务,基于业务需求进行界面设计与功能实现。 二、任职条件: 1、精通 HTML5、CSS3、JavaScript(ES6+),熟悉浏览器原理、HTTP协议及前端性能优化。 2、熟练掌握 Vue.js 框架,具备良好的组件化开发思维。 3、熟悉 Layui、jQuery 等前端库/框架,有实际项目应用经验优先考虑。 4、具备 ECharts、H5、Canvas、Node.js 开发经验者优先考虑。 5、熟悉前端安全实践,具备良好的编码规范意识。 6、有电力相关系统开发经验者优先考虑。 7、具备良好的逻辑思维与文字表达能力,能够独立撰写技术文档、总结报告等材料者优先考虑。 8、责任心强,具备良好的沟通能力。
  • 其他,金融 / 未融资 / 2000人以上
    1.岗位职责:实行业主监督下的总经理负责制,与业主方高度协同、紧密配合,保持培训中心(酒店)整体运营管理目标的统一性和协调性。全面负责培训中心(酒店)后勤日常运营管理工作,完成业主下达的各项工作任务;建立和打造一支科学合理、精简高效的后勤运营团队,全面组织各部门开展工作;全面负责培训中心(酒店)安全管理工作,实现安全运营无事故;负责外部市场开发和客户维护,实现外部市场有效补充,树立良好企业形象。 2.岗位要求: (1)具备良好的思想政治素质,有较强的事业心、责任感与团队协作、吃苦耐劳的精神;身体健康,能承受较强的工作压力,有大局观念、奉献精神;具有良好的职业道德及品行操守,诚实守信、廉洁从业,无违法违纪违规行为和不良信用记录,无重大岗位风险责任。 (2)年龄要求35周岁—45周岁,大专及以上学历,酒店或旅游管理专业,条件特别优秀的适当放宽。 (3)具有至少5年以上担任酒店(宾馆)或大型培训院校物业管理总经理工作经验,有较强的沟通协调和创新能力,有良好的团队意识和领导能力,能充分执行业主的工作要求。 (4)有较强的酒店或院校后勤物业运营、管理和服务的专业能力,拥有丰富的餐饮和会议运营管理经验。在年餐饮收入1500万元以上的酒店(宾馆)担任过总经理者优先。 (5)熟悉酒店(宾馆)或院校后勤物业各部门服务及管理流程,具备酒店开业筹备工作经验者优先。 (6)具备一定的外部市场拓展能力和市场资源。 3.用工形式:酒店管理公司编制,与酒店管理公司签订劳动合同,实行单休。 4.工作地点:浙江省湖州市德清县武康镇武源街659、679号。
  • 7k-14k 经验1-3年 / 不限
    数据服务 / 未融资 / 50-150人
    前台事务处理。 销售助理(客服电话跟进)。 本专,人力资源、销售、计算机等专业。 熟练WORD、剪映等小视频制作,有销售工作经验。 职业发展方向:人事行政、销售、管理方向。 有志于为HR管理服务的管理、IT或HR人士,欢迎加入我们。 请发邮件时提供邮箱地址、电话,或者于上班时间的周五上午10:00(国家非法定假日)来公司面谈;(招聘平台不留通讯方式的邮件恕无法联系)。
  • 金融 / 不需要融资 / 500-2000人
    工作职责 1. 负责融资租赁及创新业务的项目评审,工作内容包括现场尽调复核、项目审查、评审报告撰写;(60%) 2. 协助制定、完善风险控制管理政策、制度及工具,推动风险管理体系的持续完善;(25%) 3. 协助推进风控科技化、数字化、自动化事项,完善各类智能风控工具,支撑长期运营优化。(15%) 任职要求 1. 本科及以上学历,财务金融相关专业优先; 2. 需2年以上租赁/银行/信托/资管/证券等主流金融机构信审工作经历,具备光伏、工建业拓等行业评审经验优先; 3. 专业能力:较强的信用风险管理能力;较强的财务分析能力;较强的信息收集分析能力; 4. 核心能力:具有较强的原则性和执行能力;沟通协调能力强,较好的说服能力;良好的抗压的能力,能吃苦耐劳;责任心强,有积极主动的工作态度。
  • 其他 / 不需要融资 / 50-150人
    工作职责: 1. 负责房地产项目的拍摄工作,包括但不限于项目介绍、户型展示、装修效果等素材的收集; 2. 熟练使用各类拍摄设备,掌握基本的剪辑技巧,能够对拍摄素材进行剪辑、包装和优化; 3. 负责公众号的内容编辑和发布,包括文字撰写、图片处理、视频剪辑等; 4. 跟踪公众号的运营数据,分析用户反馈,提出优化建议; 5. 协助其他部门完成相关拍摄和剪辑工作。 职位要求: 1. 热爱房地产行业,有房地产从业经验者优先; 2. 具有良好的沟通能力和团队合作精神; 3. 熟练掌握拍摄技巧,熟练使用各种剪辑软件; 4. 有一定的文案撰写能力,能够独立完成公众号文章的撰写和编辑; 5. 有独立思考的能力,能够根据需求提出创新的想法; 6. 具备一定的数据分析能力,能够熟练使用办公软件进行数据分析和报告撰写; 7. 具备一定的公众号运营经验,熟悉公众号运营的各项规则和技巧。 岗位亮点: 1. 接触房地产行业的核心环节,了解行业动态; 2. 与优秀的同事一起工作,学习到专业的知识和技能; 3. 提供专业的培训和指导,帮助你快速成长。 薪资待遇和福利: 具体****,我们将根据你的能力和经验提供具有竞争力的薪资。此外,我们还提供五险一金、带薪年假、节日福利、专业培训等福利。 岗位描述: 该岗位主要负责房地产项目的拍摄和公众号的内容编辑和发布,需要具备良好的沟通能力和团队合作精神,熟练掌握拍摄技巧和剪辑软件,具备一定的文案撰写能力和数据分析能力。 招聘人数:1人 工作地点:成都市 我们期待你的加入,一起打造专业的资产拍摄和公众号运营团队!
  • 7k-10k 经验5-10年 / 大专
    物流|运输,贸易|进出口 / 未融资 / 少于15人
    招聘公司老板司机 岗位职责: 1. 负责老板的日常接送、商务出行及差旅行程安排; 2. 熟悉上海本地及周边交通路线,确保安全、准时抵达目的地; 3. 做好车辆日常维护、清洁、保养及年检等工作,确保车况良好; 4. 处理突发情况(如车辆故障、交通事故等),保障行车安全; 5. 协助完成领导交办的临时事务,如文件传递、客户接待等。 任职要求: 1. 年龄28-50岁,身体健康,无不良嗜好; 2. 持有C1及以上驾驶证,驾龄5年以上,无重大交通事故记录; 3. 熟悉商务车型驾驶及基础维护; 4. 品行端正,责任心强,服务意识佳,具备良好沟通能力; 5. 能适应弹性工作时间(包括早晚接送、临时加班或短途出差); 6. 退伍军人、有高管专职司机经验者优先。 7.  居住在上海松江区的优先 薪资福利: 1. 月薪:7K-10K左右,五险 2.月休:****。 工作地点上海(要求提供:无犯罪记录证明,健康证,体检报告)
  • 11k-16k 经验1-3年 / 本科
    移动互联网,消费生活 / 不需要融资 / 50-150人
    岗位职责: •负责管理后台前端页面的开发和维护 •协助高级工程师完成Flutter客户端的功能开发 •实现响应式Web界面,保证良好的用户体验 •与后端工程师协作,完成接口联调和数据展示 •参与前端组件库建设和维护 •编写技术文档,完成代码测试 任职要求: •2年以上前端开发经验,至少1年Flutter开发经验 •熟练掌握HTML5、CSS3、JavaScript/TypeScript •熟悉React/Vue等前端框架,有实际项目经验 •掌握Flutter基础开发,能独立完成页面开发 •了解HTTP协议,能完成前后端数据交互 •具备良好的学习能力和团队协作精神 11-16K,具体需要面议。朝九晚六周末双休