• 30k-40k·14薪 经验5-10年 / 本科
    金融 / D轮及以上 / 500-2000人
    职位描述: 1、负责公司风控系统,包含风控模型、决策引擎、计算引擎、预警&处理系统的建设和持续优化迭代; 2、根据风控模型和数据画像,负责规划和建设风控体系的数据能力; 3、负责探索和落地创新的风控产品技术,持续追踪行业动向,打造自动化、智能化的系统。 职位要求: 1、本科以上学历,5年以上风控经验,熟悉风控系统框架,有过大型互联网公司风控服务搭建经验; 2、具备良好的逻辑分析能力和学习理解能力,能够在复杂业务场景中抓住问题本质,并提供创造性的解决方案; 3、良好的沟通协作能力,逻辑清晰、目标导向。 我们提供全额五险一金、补充医疗、定期体检、培训机会、热爱团建、免费健身、各种社团、全Mac办公环境、团队扁平化管理、弹性工时且不打卡、领导NICE、大牛多、定期提升分享、更多惊喜~
  • 20k-35k·14薪 经验5-10年 / 本科
    金融 / D轮及以上 / 500-2000人
    职位描述: 1、负责行业线支付类产品的规划、设计、升级、迭代; 2、通过需求沟通、市场调研、竞对分析、数据分析等手段,挖掘商户需求,完善产品功能,提升产品体验; 3、撰写高质量的产品需求文档,跨部门沟通协调,推动研发团队,保证产品项目进度,高质量上线; 4、支持运营团队,配合制定产品政策,达成运营指标;配合内外部产品运营培训,支持产品商用; 5、配合商务团队,拜访商户,为商户输出产品解决方案、产品使用手册,推动方案落地和运营推广。 职位要求: 1、本科及以上学历,3年以上互联网产品经理经验,完成过交易类产品的全流程设计,了解支付行业交易流程和政策要求者优先; 2、优秀的沟通能力和协调能力,执行能力强;具备较强的团队合作精神,有经营意识,有较强的感知力,能感知服务对象的真实诉求; 3、有owner精神,积极主动,勇于提问;系统思考,敢于取舍,做事闭环,对结果负责; 4、有航空旅游行业经验者优先;
  • 20k-35k·14薪 经验5-10年 / 本科
    金融 / D轮及以上 / 500-2000人
    职位描述: 1、负责风控系统核心功能开发及迭代、研发规范制定,建立健全风险防控机制和体系,并能提供性能优化、稳定性、扩展性、安全性的建议; 2、建立完善的风控大数据体系。 职位要求: 1、5年以上工作经验,学历本科及以上,熟悉流式计算、规则引擎系统者优先; 2、扎实的JAVA基础,熟悉JAVA核心原理,熟练掌握多线程开发,有JVM调优经验优先; 3、熟悉分布式系统设计与开发,熟悉Docker,熟练掌握Spring等主流框架,熟练掌握MySQL、DB2等数据库,熟悉Redis、ClickHouse、Doris、Kafka、Hive; 4、良好的沟通和团队协作能力,责任心强,逻辑严谨,良好的抽象和总结能力。 我们提供全额五险一金、补充医疗、定期体检、培训机会、热爱团建、免费健身、各种社团、全Mac办公环境、团队扁平化管理、弹性工时且不打卡、领导NICE、大牛多、定期提升分享、更多惊喜~
  • 20k-35k·14薪 经验5-10年 / 本科
    金融 / D轮及以上 / 500-2000人
    负责完成银联,网联,银行等相关渠道能力建设,提供统一的收付和银行账户等多元化的支付服务,擅长资金处理、清结算业务、备付金核算业务流程与系统架构。抽象设计支付相关产品能力,并负责产品能力建设,为业务发展提供高效稳定的支撑。 职位描述: 1、负责备付金核算业务,包含:账据核对、账账一致、账证一致、帐实核对、账表统一、银行成本核算;对内提供清晰的核算、 审计数据。 2、负责线上线下收付相关的产品能力规划、外部渠道对接、支付路由策略相关设计及能力建设。 3、与银行深度合作,探索支付外的创新业务发展模式。 职位要求: 任职要求: 1、本科及以上学历,5年以上工作经验,3年以上支付或相关领域工作经验。 2、具有银行、金融机构、支付机构、从事支付行业的背景之一。 3、对线上线下收付底层逻辑、银联和网联等产品有非常深入的了解。 4、具备系统化和业务架构设计思维。 5、对支付系统的业务流、资金流有清晰的认识。 6、优秀的逻辑分析能力、学习能力,能够自驱动,抗压能力强。 7、具备良好的沟通、项目管理、逻辑思维及抽象能力,快速理解需求,能够识别问题本质。 我们提供全额五险一金、补充医疗、定期体检、培训机会、热爱团建、免费健身、各种社团、全Mac办公环境、团队扁平化管理、弹性工时且不打卡、领导NICE、大牛多、定期提升分享、更多惊喜~
  • 30k-50k·15薪 经验5-10年 / 硕士
    金融 / D轮及以上 / 500-2000人
    职位描述: 1、依据公司行业战略框架,建立战略执行情况的跟踪、分析与评价体系; 2、及时推动业务战略的纠偏或提速,提高战略落地成功率; 3、调研支付行业发展趋势和商业模式,为公司行业战略演进输入前瞻视角; 4、参与行业战略项目的落地,为业务团队提供专业赋能与支持。 职位要求: 1、硕士及以上学历,7年以上工作经验,有元宇宙,人工智能,新能源汽车,海外航空,海外银行、第三方支付经验/背景者优先; 2、对数据敏感,善于沟通并理解业务实质,掌握相关数字化规划咨询领域的理论知识和实施方法论; 3、较强的业务协调和逻辑思维能力,同时必须具备优秀的文档材料编写和表达能力,熟练使用PPT进行演示材料编制工作; 4、在业务开拓、经营落地和商业创新上有一定的经验和设计能力,并能前瞻性探索行业发展趋势和应用场景; 5、具备良好的高层沟通能力,能够独立完成重要的项目交付物撰写及汇报,有出色的方案讲解能力。
  • 30k-45k·14薪 经验5-10年 / 本科
    金融 / D轮及以上 / 500-2000人
    职位描述: 1、构建贴合企业的数字钱包和核心支付产品,以支持全球生态业务和全球用户; 2、了解不同地区商户的风俗习惯、竞争格局和监管,市场洞悉、消费者痛点和差异化竞争,在不同市场通过的调研和竞争分析,确立数字钱包可落地的价值主张和商业战略; 3、关注用户研究、行业竞品研究,持续进行产品微创新; 4、为产品迭代建立清晰里程碑,并强调快速迭代,推动并为产品交付负责; 5、以良好的执行力和持续的好奇心,不断自我提升,与团队一起,实现专业精进和个人成长。 任职要求: 1、计算机或相关其他专业的本科及以上学历,211/985院校优先; 2、有5年及以上互联网领域的产品经验,2年以上去中心化钱包产品相关经验; 3、具备基本项目管理能力,能推动和协同团队完成产品交付实施; 4、热爱产品设计、有好奇心、同理心;有良好的团队协作能力和个人影响力; 5、具备良好的客户意识,对自我成就有强烈诉求,不达目的不罢休; 6、有良好的沟通能力及推动力,坦诚直接。
  • 15k-20k·14薪 经验1-3年 / 本科
    金融 / D轮及以上 / 500-2000人
    工作职责: 1、负责航旅支付产品售前与售中技术支持,配合商户联调接入公司的支付业务系统; 2、负责在客户接入遇到的技术问题解答与需求转化; 3、协助销售和客户进行多方面(产品方案,业务,技术,运营)的沟通交流和问题解答; 4、对产品接口文档及demo完善和优化。 任职要求: 1、本科以上学历,计算机相关专业,二年以上工作经验,有开发经验或者第三方支付产品经验优先; 2、沟通协调能力强,可独立负责多个客户的支付接入沟通,拥有主动服务意识; 3、熟练掌握一种或多种常用编程语言如JAVA、.NET、PHP等。
  • 25k-35k·14薪 经验3-5年 / 本科
    金融 / D轮及以上 / 500-2000人
    岗位职责: 1、负责Web3.0业务场景下的游戏化产品设计;结合Web3.0特性帮助游戏开发者为用户提供长期价值,设计游戏冷启/内容推广/用户维系等平台能力 2、规划互动场景的短中长期策略打法并推动产品迭代落地,包含用户分析、竞品调研、产品增长策划、玩法创意执行等 3、高质量输出产品&流程设计交付,对产品效果负责,提高业务指标; 4、数据驱动持续迭代产品, 使用游戏领域手法,增强产品趣味性,为产品的用户粘性负责。促进大业务场景的业务指标达成; 5、主导同业务、中台等多部门协作, 在完整产品生命周期中独立跟进项目,目标导向,把握落地节奏; 任职要求: 1、本科及以上学历,3年及以上互联网产品经验,有区块链/电商/游戏/泛娱乐相关经验者优先; 2、较强的逻辑思维、抽象能力,能从平台建设、商业价值等视角出发,具备产品规划和拆解落地能力; 3、熟悉游戏产品规划并完成系统、玩法、功能、交互设计设计工作,作为核心人员完整参与过至少一款上线项目的研发与运营阶段; 4、出色的团队合作能力,清晰目标导向,高度自驱,能够有效跨部门协调产品目标落地,拿到结果;
  • 25k-40k·14薪 经验5-10年 / 本科
    金融 / D轮及以上 / 500-2000人
    职位描述: 1、负责备付金核算业务,包含:账据核对、账账一致、账证一致、帐实核对、账表统一、银行成本核算;对内提供清晰的核算、 审计数据。 2、负责线上线下收付相关的产品能力规划、外部渠道对接、支付路由策略相关设计及能力建设。 3、与银行深度合作,探索支付外的创新业务发展模式。 任职要求: 1、本科及以上学历,5年以上工作经验,3年以上支付或相关领域工作经验。 2、具有银行、金融机构、支付机构、从事支付行业的背景之一。 3、对线上线下收付底层逻辑、银联和网联等产品有非常深入的了解。 4、具备系统化和业务架构设计思维。 5、对支付系统的业务流、资金流有清晰的认识。 6、优秀的逻辑分析能力、学习能力,能够自驱动,抗压能力强。 7、具备良好的沟通、项目管理、逻辑思维及抽象能力,快速理解需求,能够识别问题本质。 我们提供全额五险一金、补充医疗、定期体检、培训机会、热爱团建、免费健身、各种社团、全Mac办公环境、团队扁平化管理、弹性工时且不打卡、领导NICE、大牛多、定期提升分享、更多惊喜~
  • 20k-30k·14薪 经验5-10年 / 本科
    金融 / D轮及以上 / 500-2000人
    岗位职责: 1、负责面向客户的服务解决方案,领导客户成功小组达成与客户的合作及业绩目标; 2、通过需求沟通、市场调研、竞对分析、数据分析等手段,挖掘商户需求,发现市场机会; 3、有项目管理能力/经验,跨部门沟通协调,推动中后场团队,保证产品项;进度,高质量上线; 4、制定产品政策,达成业绩指标;协调推动中后场支持部门,完善整体产品功能及服务,提升2B及2C的产品体验; 任职要求: 1、本科及以上学历,3年以上支付产品经理经验,完成过交易类产品的全流程设计,了解支付行业交易流程和行业政策要求者优先; 2、优秀的沟通能力和协调能力,执行和推动能力强;具备较强的团队合作精神,有经营意识,有较强的感知力,能感知服务对象的真实诉求; 3、有owner精神,积极主动,勇于提问;系统思考,敢于取舍,做事闭环,对结果负责; 4、有创新意识,善于捕捉场景中的业务机会点,对产品有追求和情怀;
  • 20k-30k·14薪 经验5-10年 / 本科
    金融 / D轮及以上 / 500-2000人
    岗位职责: 1、参与制定并完善各项绩效管理制度、实施细则及业务激励方案,并跟进方案的落地执行,实施效果的追踪分析。 2、跟进组织绩效目标的制定、分解、签订,主导负责半年度绩效考评的过程管理、运行、系统维护及复盘优化。 3、协同OKR项目负责人进行年度/季度OKR的制定、跟进、复盘及进阶优化。 4、调研市场行情,研究友商情况,为业务端决策考核方向提供数据支撑和改善建议。 5、其他激励相关的政策梳理及实施效果分析、优化及荣誉激励项目的设计。 任职要求: 1、 本科及以上学历,互联网、金融科技行业5年以上绩效激励经验,有丰富的业务团队和销售团队激励经验。 2、对飞书绩效、飞书OKR有实践应用和系统操作的优先。 3、 对数字敏感,较强的逻辑能力、沟通协调能力及学习力,对复杂问题可以深度剖析并提出解决方案。 4、与业务团队和HRBP有深入配合的经验,心态开放,高自驱和强责任心。
  • 12k-16k·14薪 经验1-3年 / 本科
    金融 / D轮及以上 / 500-2000人
    工作职责: 1、负责航旅支付产品售前与售中技术支持,配合商户联调接入公司的支付业务系统; 2、负责在客户接入遇到的技术问题解答与需求转化; 3、协助销售和客户进行多方面(产品方案,业务,技术,运营)的沟通交流和问题解答; 4、对产品接口文档及demo完善和优化。 任职要求: 1、本科以上学历,计算机相关专业,二年以上工作经验,有开发经验或者第三方支付产品经验优先; 2、沟通协调能力强,可独立负责多个客户的支付接入沟通,拥有主动服务意识; 3、熟练掌握一种或多种常用编程语言如JAVA、.NET、PHP等。
  • 25k-35k·14薪 经验5-10年 / 本科
    金融 / D轮及以上 / 500-2000人
    职位描述: 1、负责内外部数据资源的探查和融合,结合业务场景构建数据挖掘策略及蓝图。制定相应的数据分析模型,针对不同业务场景和特征,落地完成数据资产挖掘,实现高价值数据资产沉淀; 2、沉淀数据资产挖掘思路及框架,归纳数据资产底层建设路径,与相关团队协作,对数据资产的挖掘、沉淀、质量及价值产出负责; 3、关注数据资产质量,并通过算法、数据补偿、环境治理等多种方式,有效提升数据资产质量; 4、参与数据产品服务和资产基础环境的规划和建设; 5、参与包含不限于用户、商户维度的数据产品和业务创新。 职位要求: 1、计算机、数学、统计学、金融、市场营销、经济管理类专业。本科及以上学历,211/985院校优先; 2、5年以上数据挖掘、建模、资产管理相关工作经验,有互联网大厂经验者优先; 3、熟练掌握海量数据处理技术,有使用Hadoop / Hive / Spark 进行海量数据处理的能力及经验; 4、至少掌握一种开发语言,如Java,Python、R等,能熟练使用SQL进行数据分析、指标加工; 5、熟练掌握常见的机器算法模型及原理,如线性回归、逻辑回归、决策树、Boosting、Bagging、SVM、GBDT、XGBoost等,有c端、b端数据建模和数据赋能经验; 6、良好的沟通协作能力、自驱力和业务意识,从业务视角出发,挖掘业务痛点及场景机会,挖掘数据资产价值; 7、良好的数据敏感度和业务触觉,可以能从海量数据中发现业务价值并形成挖掘策略及蓝图; 8、有较强的逻辑思维能力,对解决具有挑战性的问题充满激情,较强的责任心和主动性,可承担较强的工作压力
  • 20k-30k 经验5-10年 / 本科
    金融 / D轮及以上 / 500-2000人
    工作职责: 1、梳理现有运营服务流程,分析诊断服务流程现状,负责服务产品的迭代和优化。 2、客户痛点、服务需求研究、客户满意度NPS研究、客户之声、服务忠诚度研究,以及专注于品牌感受的客户体验管理研究。 3、规划和建立客户全生命周期客户体验链路的标准化流程,提升客户体验, 管理服务项目的质量和进程。 任职要求: 1、学历要求:**本科以上学历; 2、信息管理类、统计类、信息与通信工程类、人工智能等相关专业优先; 工作经历: 1、两年以上客户满意度/NPS研究经验者,有服务产品化经验者优先; 2、两年以上B端服务、运营经验,有互联网大厂经验者优先; 3、有过企业数字化、服务智能化项目经验,能带领团队独立完成数字化转型和服务规划项目。 4、核心胜任力:具备较强的分析与解决问题的能力、清晰的逻辑思维和推理能力,出众的语言和书面表达能力、项目管理能力以及跨部门推动能力等;
  • 15k-25k·14薪 经验5-10年 / 本科
    金融 / D轮及以上 / 500-2000人
    职位描述: 1、负责航旅支付产品售前与售中技术支持,配合商户联调接入公司的支付业务系统 2、负责在客户接入遇到的技术问题解答与需求转化 3、协助销售和客户进行多方面(产品方案,业务,技术,运营)的沟通交流和问题解答 4、对产品接口文档及demo完善和优化 职位要求: 1、本科以上学历,计算机相关专业,二年以上工作经验,有开发经验或者第三方支付产品经验优先 2、沟通协调能力强,可独立负责多个客户的支付接入沟通,拥有主动服务意识 3、熟练掌握一种或多种常用编程语言如JAVA、.NET、PHP、等