• 26k-31k·15薪 经验不限 / 本科
    金融 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1、参加总部专业化培训体系,系统学习信贷产品知识及团队管理技能,实现从业务专家到管理人才的提前储备; 2、协助开拓海外市场渠道资源,参与商务谈判,协助制定合作方案; 3、协调公司内外部资源,推动合作项目的顺利落地与执行; 4、对合作渠道的运营数据进行分析,优化渠道质量和成本; 5、密切关注海外市场的动态变化,监测、搜集、整理和分析各种市场信息,为业务决策提供依据; 6、能够保守公司商业机密,维护公司利益。 任职要求: 1、优秀的书面/口头英语能力,会西班牙语为加分项; 2、本科以及以上学历应届毕业生,商科&文科类专业为佳,2025年毕业为加分项; 3、良好的沟通和人际交往能力; 4、开放性思维,能够在压力下工作,具备跨文化交流的能力; 5、在上海总部集中培训若干月后将被派往墨西哥常驻(派遣福利等公司均另有提供)。
  • 25k-29k·15薪 经验不限 / 本科
    金融 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1、参加总部专业化培训体系,系统学习信贷产品知识及团队管理技能,实现从业务专家到管理人才的提前储备; 2、协助开拓海外市场渠道资源,参与商务谈判,协助制定合作方案; 3、协调公司内外部资源,推动合作项目的顺利落地与执行; 4、对合作渠道的运营数据进行分析,优化渠道质量和成本; 5、密切关注海外市场的动态变化,监测、搜集、整理和分析各种市场信息,为业务决策提供依据; 6、能够保守公司商业机密,维护公司利益。 任职要求: 1、优秀的书面/口头英语能力,会西班牙语为加分项; 2、本科以及以上学历应届毕业生,商科&文科类专业为佳,2025年毕业为加分项; 3、良好的沟通和人际交往能力; 4、开放性思维,能够在压力下工作,具备跨文化交流的能力; 5、在上海总部集中培训若干月后将被派往墨西哥常驻(派遣福利等公司均另有提供)。
  • 30k-50k 经验5-10年 / 本科
    人工智能服务 / 未融资 / 15-50人
    岗位职责: 1. 负责清洁机器人全覆盖路径规划、全局路径规划、局部路径规划、沿墙等算法的开发; 2. 负责高性能和高精度的规划调度模块开发和优化; 3. 负责与清洁机器人其他各模块的系统集成和调试工作; 4. 负责规划导航算法模块概要设计、详细设计、系统说明文档的编写; 任职资格: 1. 熟练PRM、RRT、A*、PP、Lattice、DWA等全局规划、局部路径规划算法; 2. 熟悉C/C++编程、Linux环境、ROS、Gazebo等; 3. 有4年以上导航规划或算法经验,实现并优化过两个以上的规划模块; 4. 有机器人、无人车比赛经验者优先 ,公开数据集上有优秀表现者优先; 5. 对移动机器人感知传感器如激光雷达、深度摄像头、IMU、毫米波雷达有基本的了解。
  • 15k-30k·13薪 经验3-5年 / 本科
    游戏 / B轮 / 500-2000人
    职位描述: 根据游戏项目投放需求,对脚本文案内容进行设计,剪辑、合成、特效等制作;日常收集提炼各渠道游戏广告素材,探索视频创作方向,不断优化视频品质,提高视频投放效果; 任职要求: 1、本科及以上学历,良好的视觉设计基础及审美能力,对图形、色彩、镜头语言、音乐等有较好的把握; 2、熟练掌握使用PS,AE,PR,C4D等设计软件,C4D除动效模块外,还需掌握灯光材质渲染部分,如具有UE4等主流引擎经验者加分; 3、热爱游戏,对各类游戏有丰富的体验经验,脑洞大,创意多;主动意识高、责任心强,能够及时响应设计制作任务,并保证质量及完成度; 4、至少3年视频设计制作相关工作经验,有成熟的商业视频包装作品。
  • 20k-35k 经验5-10年 / 本科
    人工智能服务 / 未融资 / 15-50人
    岗位职责: 1. 根据清洁类产品需求定义,实现嵌入式MCU控制板的核心业务逻辑功能开发; 2. 负责清洁类产品下位机控制板整体软件架构设计与模块开发; 3. 负责MCU控制板通讯协议及相关技术接口文档的制定与编写; 4. 负责项目关键节点的软件技术评审主持及相关测试报告编写; 5. 配合完成产品的调试、交付任务等,及时响应解决产品开发过程中的软件问题; 任职要求: 1. 本科以上5年相关经历,有从0到1主持智能硬件产品开发者优先; 2. 丰富的嵌入系统框架搭建和驱动开发经验,精通C/C++语言编程; 3. 熟悉MCU\FREERTOS等环境下的代码开发与调试,及相关的代码版本管理工具如git; 4. 熟练掌握常见嵌入式芯片应用开发,如ST、NXP,Freescale,TI、GD系列等; 5. 熟悉常用机器人传感器及执行器,熟悉Modbus/CANOpen/Uart/I2C/SPI等通讯协议; 6. 能读懂并理解基本电路原理图; 7. 具有较好的创业精神、责任心及团队协作能力。
  • 内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 我们正在寻找AI/ML技术的技术专家,包括计算机视觉(CV),自然语言处理(NLP)和音频信号处理。您将负责与各种利益相关者(产品、运营、政策和工程)合作,并开发最先进的模型。 1、利用自然语言处理、机器学习或计算机视觉等内容理解能力设计和构建产品核心能力,提取数据洞察并优化变现策略; 2、基于最新的深度学习、机器学习、统计和优化技术的算法开发创新性解决方案并构建业务问题原型; 3、从0到1管理数据项目,并与产品经理协作定义用户故事和成功指标来指导开发过程; 4、使用不限于AB测试等方法验证项目的商业价值和预计收益; 5、与工程团队合作部署数据模型并将解决方案规模化。 We are looking for generalists and specialists in AI/ML techniques, including computer vision (CV), natural language processing (NLP), and audio signal processing. You will be responsible for partnering with a variety of stakeholders (product, operations, policy, and engineering) and developing state-of-the-art models. 1. Design and build core capabilities by leveraging content understanding; capabilities, such as natural language processing, machine learning, or computer vision, to extract insights and improve monetization strategies; 2. Develop creative solutions and build prototypes for business problems using algorithms based on the latest deep learning, machine learning, statistics, and optimization techniques; 3. Independently manage data projects from 0 to 1, and collaborate with product managers to define user stories, and success metrics to guide the development process; 4. Verify the business value and estimated revenue of the project using methods such as AB testing; 5. Collaborate with engineering teams to deploy and scale data science solutions. 职位要求: 1、了解统计学,机器学习和分析的基本数学基础知识; 2、至少 3 年数据分析经验,具有 ML/DL 和 CV/NLP/Speech 之一的行业经验; 3、具有探索性数据分析、统计分析和假设检验以及模型开发的经验; 4、精通 SQL、Hive、Presto 或 Spark,并具有处理大型数据集的经验; 5、熟练掌握Python和SQL,以及tensorflow、pytorch等ML/DL框架; 6、清楚地了解数据pipeline、模型开发、模型测试和部署; 7、有 CI/CD(如 git)和云服务(如 AWS/GCP/Azure)的经验者优先; 8、具备英文沟通能力强;能够以易于理解的方式向技术/非技术同事传达分析和技术内容; 9、具有求知欲以及出色的解决问题和量化能力,包括拆解问题、找出根本原因并提出解决方案。 1. Knowledge of underlying mathematical fundamentals in statistics, machine learning and analytics; 2. At least 3 years experience in data modeling/analysis, with industry experience in ML/DL and one of CV/NLP/Speech; 3. Experience with exploratory data analysis, statistical analysis and hypothesis testing, and model development; 4. Fluency in SQL, Hive, Presto, or Spark and having experience working with large datasets; 5. High proficiency in Python and SQL, and ML/DL frameworks such as tensorflow, pytorch; 6. Clear understanding of data pipeline, model development, model testing and deployment; 7. Experience in CI/CD such as git and cloud services such as AWS/GCP/Azure will be highly desirable; 8. Advanced English with good communications skills; able to communicate analytical and technical content in an easy to understand way to both technical and non-technical audiences; 9. Intellectual curiosity, along with excellent problem-solving and quantitative skills, including the ability to desegregate issues, identify root causes and recommend solutions.
  • 内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、面向汽车厂商及代理公司的大客户销售,并与其介绍公司交易业务的模式、产品; 2、关注市场信息和动态,发掘客户需求,高效整合内外部资源,为客户提供交易运营方案; 3、对接客户洽谈,推动更多车型、车品的商品上架,提升GMV; 4、联动内外部资源,提升线下的核销GMV。 职位要求: 1、本科及以上学历; 2、了解汽车行业,对生活服务或抖音电商交易有较深入了解; 3、了解懂车帝、抖音汽车的内容场,了解用户需求,将营销和成交融合; 4、了解商家经营模式,与生活服务业务链路,并能赋能提效,有效帮助商家提升GMV。
  • 6k-8k 经验1-3年 / 大专
    教育,消费生活 / 不需要融资 / 15-50人
    一、岗位职责 1、负责公司所属协会一级的专业职称证书的招生推广工作,证书内容分别有《育儿早教指导师》、《儿童身高管理指导师》、《儿童学习能力指导师》、《感统训练指导师》、《儿童体质健康训练指导师》等关于儿童方面的管理证书; 2、利用“社交媒体、电话”等方式,将证书信息及通知发送给课程证书面对的直接客户群体; 3、负责新客户的开发以及老客户的维护工作; 二、任职要求 1、大专以上学历,身体健康; 2、善于沟通与交流、有耐心和毅力; 3、两年以上工作经验,有招生工作经验者优先考虑;如在儿童教育、护理方面的资源优先考虑; 4、年龄40岁以下,男女不限;
  • 6k-8k 经验1-3年 / 大专
    教育,消费生活 / 不需要融资 / 15-50人
    岗位职责 1、完善公司早教普惠项目活动的自媒体内容创作和运营,如官网、微信、微博等,并实施; 2、完善活动机构的传播素材库的管理,包括故事、图片、视频等,并实施; 3、整合公司的各项活动项目中能够互惠互利。具有母婴、宝妈资源方面工作经验者优先; 5、组织策划公司推广活动,并对活动进行的策划与执行; 6、对公司活动进行品牌推广;   任职要求 1、认同公司品牌理念,喜欢儿童教育,有志投身儿童公益发展事业; 2、公关、新闻、传播、广告、中文等相关专业,***本科及以上学历; 3、有市场活动相关的工作经验为佳,1-4年以上品牌与传播相关工作经验优先: 4、具有较强的新闻工作能力和传播稿件策划、撰写水平; 5、具备良好的服务意识,有较强的同理心; 6、可以承受压力,能够适应快节奏的工作环境; 7、形象气质佳,热衷文化教育,有一定组织管理及推广传播能力。
  • 16k-24k 经验3-5年 / 本科
    专业服务|咨询 / 天使轮 / 15-50人
    特殊说明:有SR、自动泊车、驾驶辅助、ADAS项目经验优先。 - 工作职责 - •根据客户与用户需求提出创新设计想法,完成产品的流程设计、原型设计,提高产品的易用性与用户满意度; •根据市场分析与用户调研数据转换成产品需求,提出创新设计想法并完成产品原型设计; - 岗位要求 - 交互设计、工业设计、计算机等相关专业,本科以上学历; 3-5年汽车领域以上交互设计相关工作经验; 熟练操作Figma、Sketch等常用交互设计软件; 对汽车领域产品用户体验理论及实践拥有深刻见解。 工作地点:广州
  • 30k-60k 经验不限 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、运用先进的网络技术,实时监控数据中心网络状态,快速发现、定位网络故障,提升网络可用性及效率; 2、开发和完善数据中心网络监控基础服务,优化网络数据采集、处理及可视化工具; 3、开发网络告警系统,运用训练学习算法提供实时准确的异常检测及故障定位; 4、与网络工程师协作,开发自动化网络故障诊断系统,为业务提供排障分析服务; 5、基于网络元数据,开发网络数据平台,提供实时准确反映网络状况及趋势的指标。 职位要求: 1、本科及以上学历,计算机、电子工程及相关专业; 2、2年及以上网络监控和报警系统实践经验,对网络协议和TCP/IP协议栈有深入的了解; 3、具有网络监控和报警系统领域的实践或研究经验,并在开发大数据处理方面具有坚实的基础优先。
  • 15k-30k 经验5-10年 / 大专
    人工智能服务 / 未融资 / 15-50人
    岗位职责: 1. 参与新产品立项评审会议,并以客户的角度提出新产品的各项品质/技术要求; 2. 参与样品评审会议,确认样品与设计的相符性 提出样品相关可靠性测试要求与确认测试结果; 3. 对样品整体性外观的品质评估,并有效的提出样品的问题点,要求项目作出改善,跟进样品问题的变更与改善效果的确认; 4. 与研发测试组根据客户要求制定和维护可靠性测试标准,根据具体项目涉及的新工艺、新材料、制定测试标准和测试方法; 5. 与QE制定和维护产品外观检验标准,根据项目设计特征,制定项目特殊检验标准; 6. 生产质量,协助QE推动相关部门对生产重大品质不良的分析与改善 产线出现异常时,协助安排试验评估风险; 7. 对物料与成品不定期抽测进行可靠性测试,并跟进测试结果,推动问题改善,以监控物料异常与产品过程的稳定性。 任职要求: 1. 大专及以上学历,电子、电气、通信类相关专业; 2. 5年以上电子相关领域工作经验,有研发硬件设计背景或该领域DQE工作经验者,有扫地机,智能机器人行业工作经验优先; 3. 熟悉PCBA、SMT制造工艺及各类常用电器元件性能及测试方法(如IC、MOS管等),熟练使用万用表,示波器,电子负载等常用测试设; 4. 具备基本的电路分析基础知识,可看懂并分析常规电气电路原理图和layout; 5. 具备较好的沟通能力和协调能力,工作认真负责,能独立开展各项职责内工作; 6. 参与新品关键零部件DFMEA评审,设计评审,DFX跟进,图纸规格; 7. 对新品NPI阶段电子料可靠性问题跟踪,主导分析、整改和验证; 8. 对量产阶段电子料的工程变更评估、可靠性验证、质量问题跟进及准出; 9. 对电子相关研发设计质量案例库、质量履历库搭建,零部件可靠性测试标准优化迭代等方面的技术积累。
  • 30k-50k·15薪 经验3-5年 / 本科
    科技金融 / 上市公司 / 500-2000人
    1、负责辅助客群的贷中经营,包括但不限于用户识别、交易分发、额度经营等,提升客群经营效率。 2、负责贷中风控策略的制定、优化与执行,实时监控贷款业务流程,及时发现潜在风险。 3、运用数据分析模型,对贷款数据进行深度挖掘与分析,评估客户信用风险,制定风险预警机制。 4、与业务部门紧密合作,根据市场变化和业务需求,调整风控策略,确保业务稳健发展。 5、跟踪行业动态和监管政策,及时更新风控策略,保证合规运营。 二、任职要求 1、本科及以上学历,金融、数学、统计学、计算机等相关专业优先。 2、3 年以上互联网信贷风控经验,熟悉贷中风控流程和策略制定。 3、熟练掌握数据分析工具(如 SQL、Python、R 等),具备较强的数据处理和分析能力。 4、具备良好的风险意识和逻辑思维能力,能够独立解决复杂问题。 5、有良好的沟通协调能力和团队合作精神,工作严谨、细致,责任心强。 三、福利待遇 1、具有竞争力的薪资待遇和完善的福利体系。 2、广阔的职业发展空间和晋升机会。 3、参与公司核心业务,接触前沿风控技术和理念。 4、丰富的团队活动和良好的企业文化氛围。
  • 8k-12k 经验1-3年 / 本科
    在线教育 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1.负责笔试课程产品的搭建筹备、成本测算、产品包装、亮点输出、协作上线、日常运营维护等 2.及时监控并复盘课程产品相关数据,出具各类分析报告,通过数据发现并解决问题 3.具备产品思维,充分了解各省考情,分析竞品特点,打磨课程设置与内容,创新课程优化升级,促进销量增长,提高用户满意度 4.与各部门进行密切沟通协作,并能及时妥善解决突发问题,给到相应的运营策略 5.梳理并深刻理解产品逻辑和业务逻辑,在此基础上形成规范运营流程,提高运营效率 任职要求: 1.**本科及以上学历,具有1-3年培训行业课程运营工作经验,公考培训行业优先。 2.有较强逻辑思维和产品思维,以及优秀的文案功底,对业务有深入思考和想法,热爱互联网教育,能够独立跨部门推动项目落地。 3.具备数据处理及分析能力,定期复盘课程产品相关数据,推动业务持续优化发展。 4.工作细致耐心、积极负责、有一定的抗压能力。
  • 10k-20k 经验5-10年 / 本科
    移动互联网 / 不需要融资 / 2000人以上
    工作职责 1、围绕集团内专业公司年度战略重点、业务策略分析组织能力现状与短板,规划和设计重点人才发展项目,提升关键人群能力,解决业务发展难题。 2、统筹规划、高效开展重点人才发展项目,设计场景化、闭环式的训战学习模式。 3、负责培训项目的宣传与营销推广,并对学习运营数据进行分析,改进。 任职要求 1、具备大型企业组织能力发展、企业大学建设、培训服务咨询等相关工作5年以上经验,能够独立规划中、高级人才培养项目。熟悉人力资源相关理论,学习发展理论。 2、具备丰富的项目管理经验,能够独立、高效地开展项目性工作,统筹内外部资源。 3、对用户需求敏感,创新能力强,能熟练规划线上运营及推广方案。 4、具备良好的客户沟通能力,AI工具使用能力,文案创意能力,数据分析能力。