职位职责： 1、负责抖音商城C端产品体验设计工作，包含不限于商城首页、频道、用户增长等相关方向的设计产出； 2、善于发掘和探索业务机会点，进行场景挖掘，协同业务完成方案共建和设计提案； 3、完成重点项目的全局改版工作，并高效完成符合目标的设计产出； 4、能够综合运用市场分析、用户研究、数据分析等多种方法，对设计产出进行评估、复盘和分享； 5、能够完成系统性设计规划，建立并迭代设计规范或组件库。 职位要求： 1、熟练掌握Figma等设计工具，了解设计体系及工作流程； 2、具有良好的审美意识和整体思维，了解用户交互界面与操作习惯，能从用户角度出发解决问题； 3、有优秀的沟通技巧和团队合作精神，可以有效地与开发、产品等团队成员进行协作； 4、有完整的设计经验及成功案例，能熟练运用设计原则、方法及流程。

职位职责： 1、对接美国区域国际电商物流业务，深入了解消费者的物流体验痛点，建立以优化物流体验为核心的解决方案，协同运营、产品和相关治理团队，推动方案的落地，并持续推动相关业务目标的达成； 2、深入了解海外市场和业务阶段，协同业务和合作伙伴，不断创新业务模式和产品方案，通过提升物流能力，提升用户转化、以及提升消费者的物流体验； 3、深入分析相关数据，持续挖掘消费者体验痛点和机会，通过数据拆解、指标提升，驱动和持续提升运营流程优化； 4、结合市场洞察和行业调研，输出体验优化方案，并协同商家及消费者治理团队，迭代平台的治理策略，持续优化平台运营环境； 5、能够作为项目负责人，从体验的角度发现问题，提出优化方案，并推动跟进方案的落地和迭代。 职位要求： 1、本科及以上学历，3年以上平台物流运营、或战略规划、商业分析等经验，有快速学习和适应能力； 2、有数据及业务分析能力，善于挖掘问题并制定相应解决方案； 3、有较强的责任心、沟通能力、协同能力和抗压能力； 4、具备电商思维，以客户为导向，有探索精神和强烈的责任心； 5、有国际电商物流经验者优先； 6、英语口语流利，可接受海外出差，可接受外派海外者优先。

岗位职责： 1.负责酷狗音乐播放体验、歌曲列表等产品设计，对产品的基础体验负责； 2.不断清晰产品的核心用户价值，围绕核心体验持续打磨，形成行业内的口碑和竞争力； 3.关注同行业产品及数据情况，深入用户使用场景，挖掘新的用户需求痛点，推动产品持续创新及优化。 岗位要求： 1.本科及以上学历，2年及以上产品策划工作经验，计算机相关专业背景优先； 2.具有较强的逻辑思维，对于数据、用户需求具有敏感度； 3.具有优秀的沟通协调能力，及较强的责任心； 4.对互联网、音娱产品、内容产品熟悉优先。

岗位职责 1、通过不同的渠道资源邀约客户沟通，达成意向谈判 2、了解海外批发市场，能结合产品开发新客户，稳定维护老客户 3、熟悉产品供应链的基本情况，对产业分布有一定的基本了解 岗位要求 1、本科及以上学历（接受24届应届毕业生），英语口语流利，能克服不同口音进行交流 2、具备良好的沟通、抗压、应变能力 3、具备1年外贸销售工作经验者优先考虑

主要职责： 1.前期通过深入处理客户投诉案件，落地对内和对外的客诉处理SOP并通过数据表现不断优化SOP内容，降低客诉的平均处理时长。 2.定期与客服团队复盘服务案例，主导沟通协调，推动流程优化方案设计与落地，提升整体服务效率。例如流程自动化方案，优化FAQ、话术及异常处理机制，降低咨询进线率。 3.通过定期分析履约数据，总结用户体验痛点并提出优化的建议，包括但不限于优化前端信息展示、优化case流转流程和执行SOP等，以降低履约失败率。 4.完成上级交待的其他服务运营相关工作，例如定期拉取数据，进行数据分析，为业务决策提供数据支持等。 任职要求： 1.本科或以上学历，英语读写熟练，熟悉旅游或租车业务链路（如订单履约、供应商协同、保险纠纷等）者优先。 2.热爱服务行业，善于表达，数据分析，工作积极主动，有责任心，能承受一定的工作压力，有服务运营经验优先。 3.有跨部门沟通和流程优化的实际案例，能够有效推动横向部门协作。

岗位职责 1、深入分析并提炼APP用户核心行为与使用路径，制定用户体验提升策略，推动关键体验指标优化； 2、主导APP端的用户增长与体验优化，涵盖用户引流、活跃、留存、转化和召回等全生命周期； 3、作为跨团队核心负责人，独立推动产品方案从规划到落地，协调设计、研发、测试及相关部门，确保产品高质量交付； 4、聚焦用户需求与痛点，建立用户反馈与数据驱动的决策机制，将用户体验提升与公司整体战略目标紧密结合； 5、关注行业趋势与新兴技术，结合创新思维提出并落地差异化的用户体验解决方案。 任职要求 1、本科及以上学历，5年以上App产品管理经验，其中至少3年独立负责核心模块或项目经验； 2、在金融科技、新兴资产或互联网行业有用户体验优化项目成功经验者优先； 3、具备系统化的用户体验方法论，对交互设计、用户研究、A/B测试等有深刻理解； 4、优秀的跨部门沟通、项目推动及团队领导力，能够在复杂环境中平衡资源并达成目标； 5、结果导向，具备战略思维与全局观，能够在快速变化的市场环境中敏锐捕捉机会； 6、具备优秀的逻辑思维和文档撰写能力，能够清晰表达产品方案与战略思路。

职位描述： 无责底薪5k-7.5k（具体视工作年限，品类而定）+提成 1、负责订单的接收，生产订单的下达及更改: 2、负责当生产、货期或品质等出现异常时，及时和客户或工厂协调处理，维护客户满意度; 3、负责按时安排验货，跟进验货结果并安排及时出货: 4、负责追踪各主要客户提供的订单预测及更新，并将信息传达给相关部门; 5、负责及时回收客户应收账款(含货款、应客户承担的额外费用、模具费用认证费用、样板费用等》，协助财务与客户做好账款核对工作; 6、负责客户需求样板的安排及跟进 7、负责完成公司制订的各项KPI指标《如订单更改车，出货及货款回收用期) 样板的跟进、客户信息及异常的反馈:

THE ROLE As an Associate Interaction Designer, you will report to a Manager of Interaction Design in Chengdu and work closely with other designers and the product team throughout all stages of development, both in Chengdu, and with our North American headquarters. We are looking for creative thinkers with a background or interest in user-centered design that also has a good eye for design. In this role you will have the opportunity to use your skills to make a real difference in the lives of others. RESPONSIBILITIES Collaborate with North American Designers and Researchers who have direct access to North American users. Be able to interpret Personas, Usability Test Results and Analytics from North American colleagues to iteratively improve your designs. Work closely with Chengdu and Xian based developers in a SCRUM development process. Use Interaction Design methods to create meaningful relationships between people and the products and services that they use. Create wireframes and prototypes of web and mobile software in Axure RP software in collaboration with North American designers. REQUIRED EDUCATION AND EXPERIENCE English communication skills. Degree or experience in a related field. Design portfolio showing Interaction Design for mobile or web-applications. We’re specifically interested in your user-centered design process and problem-solving skills. A proven bias towards understanding and solving the problems of people. We’re not looking for coders or technologists. DESIRED EXPERIENCE AND QUALITIES Translate user needs, business requirements, and technical constraints into intuitive and usable designs. Conduct and synthesize user research (e.g., usability testing, interviews, surveys) with support from senior team members. Create wireframes, user flows, user research, data analysis report, prototypes Collaborate closely with product managers, developers, researchers, and other stakeholders to define and implement innovative UX solutions. Participate in design critiques, feedback sessions, and cross-functional reviews. Contribute to and help maintain design systems and style guides. Iterate on designs based on user feedback, data, and business goals. Stay up to date with UX trends, best practices, and emerging technologies.

职位描述： 作为现场娱乐体验方向的产品经理，你将深入演唱会、音乐节、剧场等各类娱乐现场，亲身体验并定义用户从“动身前往”到“演出回味”的核心场景。你将负责打造创新产品功能，解决用户在现场的真实痛点，提升他们的沉浸感、互动感和满意度，塑造下一代现场娱乐体验的标准。 主要职责： 现场洞察与场景定义： 高频次深入各类演出现场，通过用户观察、情境访谈、体验地图等方法，系统性挖掘用户在现场的完整旅程（如：交通导航、现场互动、座位视角分享、纪念品消费、演出后社交分享等）中的核心痛点与潜在机会。 重点关注现场互动、氛围增强、社交分享、演出回味等关键体验环节。 产品规划与创新设计： 负责APP内“票务”相关模块（如：线上票务流程、电子纪念票根等）的产品规划和版本迭代。 数据驱动与迭代优化： 构建产品数据监控与评估体系，通过数据分析、A/B测试和用户反馈，持续追踪产品效果，并快速迭代优化。 保持对娱乐科技趋势的敏锐度，探索AI、AR等新技术在现场体验中的应用前景。 任职要求： 基本条件： 本科及以上学历，3年以上C端产品经验，有社交、内容、O2O或现场娱乐相关领域经验者优先。 是现场娱乐文化的深度爱好者（如热衷追演唱会、音乐节、话剧等），对现场氛围和粉丝心理有极强的同理心和深刻理解。 核心能力： 卓越的用户共情与场景洞察力：​ 能快速融入现场环境，精准捕捉用户细微的情绪变化和未被满足的需求。 清晰的逻辑思维与系统规划能力：​ 善于将复杂的现场场景抽象为清晰的产品逻辑和系统方案。 强大的沟通驱动能力：​ 能够清晰阐述产品愿景，凝聚跨团队力量，共同达成目标。 扎实的数据分析能力：​ 能用数据发现问题、验证想法、驱动决策。 加分项： 有从零到一成功落地并获得用户好评的C端产品经验。 自身是某个音乐流派或艺人的忠实粉丝，熟悉圈层文化。

仓库验货员（广州南沙区）职位描述： 岗位职责： 1、负责商品的入库、保管、出库工作； 2、根据公司规定对商品进行盘点等理货工作； 3、对发货商品进行分拣、打包、复核，完成相关台账； 4、完成领导布置的其他工作任务。 任职资格： 1、18-35岁，身心健康，高中或中专以上学历； 2、工作认真、细心，刻苦耐劳； 3、良好的服务意识、团队合作意识，好学

1、要求英语听，写能力良好，通过六级者优先考虑； 2、沟通能力强，性格开朗，抗压能力强， 3、利用中国制造网等开展外贸业务，拓展海外市场，开发国外客户；熟悉各平台操作，推广； 4、有丰富的海外参展、地推或拜访客户经验。 5、通过邮件，电话，skype或者面谈等方式，成交客户； 6、有丰富的外贸经验和海外销售经验； 待遇： 1、待遇从优，底薪6K-15k+提成+全勤+年终奖， 2、公司提供食宿， 3、不定期下午茶， 4、各种团建活动、旅游、体检等福利， 5、各个节日礼品。 另：招经验丰富的外贸业务经理

重要提醒：：：此岗位为劲嘉集团新兴产业板块公司招聘岗位。 岗位职责： 1、根据公司的发展战略规划，负责公司产品的销售和管理工作，带领团队完成销售指标; 2、制定有效的销售策略和计划，洞察行业发展趋向的同时，完成销售业绩目标及回款； 3、关注行业动态信息，收集市场信息资源的同时，挖掘客户资源。 4、能积极维护客户关系，围绕企业文化，做好客户的售前售后服务。 5、辅助业务员的重点客户订单谈判，确保重点客户合作的顺畅及处理效率。 6、负责市场信息的收集与分析，制定培训计划，提升团队业务能力，促进业务增长； 岗位要求： 1、有东南亚外派经验及外贸出口全盘开发管理经验，外语口语流畅，表达能力强，能独立与国际市场交流及收集海外信息； 2、***专科或以上学历，市场营销专业优先，在电子烟行业有3年以上销售管理经验者优先； 3、能独立组建外贸团队，拥有良好的沟通能力，责任心强，勇于挑战目标，工作细致严谨，耐心和抗压能力，并具有战略前瞻性思维，服务意识强。 4、具有较强的进取精神和团队意识，愿意接受挑战并乐于改变自我，具有较强的沟通能力及交际技巧 5、此岗位需外派东南亚。

团队优势: 前阿里 Top 骨干亲自带队，曾带出过年度三千万战神、单笔300万业绩战神，只带Top团队，只培养Top，搞钱不搞虚的！ 销售资源： 阿里巴巴国际站150万投入（10+个阿里巴巴金品诚企店铺，四星和五星SKA商家+排名广告，行业TOP商家），谷歌，海关数据， 展会等多个外贸平台；阿里讲师级运营团队加持，为询盘保驾护航！ 培训优势： 公司设立“师徒制”，完善的培训制度，包括新员工培训，部门培训，专业技能培训，外出学习等，为员工的成长搭建良好的学习平台。为保障个人成长同时也会提供业界大加付费课程外部培训机会。 产品优势： 我们自有工厂（深圳松岗+河南南阳均有工厂），从研发设计-组装-包装-品检，掌握全套流程，能满足客户个性化定制，方便客户验厂， 未来你将负责： 1）账号管理：管理店铺子账号、社媒账号，及时回复客户询盘，报访客； 2）平台操作：协助运营上下架产品，优化关键词，提升产品曝光率和订单转化率； 3）客户维护：结合公司售前售中售后标准进行客户的维护，售后服务等，保持与客户良好的沟通，维护好新老客户关系； 4）信息收集：市场信息的调研并向公司汇总（包含但不限于：产品，客户，行情，项目，竞争对手等）； 5）客户开发：（公司分配充足询盘量）同时可利用公司提供的阿里巴巴国际站、环球资源、中国制造、官网等平台进行推广及开发，结合Google, Linkedin, Facebook等渠道挖掘筛选潜在客户，做好客户跟进记录； 6）完成上级领导交办的其它工作任务。 我们期待的你： 1）专科以上学历（专业不限），英语6级，听说读写良好； 2）2年以上国际站外贸业务工作经验，熟悉外贸流程、国际站平台规则及基础的运营知识； 3）有深度挖掘客户需求的能力和对市场发展趋势的敏感度； 4）专注力好，根据约定的时间，对公司指派的任务和指标争当**，用**心的心态去挑战自己，懂得拆解目标及复盘自己过往的业绩，以团队利益和目标优先； 5）内驱力强：自己安排任务，安排好自己的时间、重要事件、不断驱动自己去完成任务，为了达到设定的目标，坚持不懈地主动付出加倍的努力； 6）咖啡爱好者之前从事咖啡烘焙行业或者熟悉了咖啡设备类目的我们优先见面。 加入我们的理由： 1）带头大姐——这里有一位格局大，一心要把公司做到行业Top的90后boss，一群朴实靠谱、动力十足的90后兄弟，还有善良聪慧的90后姐妹； 2）学习成长——公司有完善的培训体系，新员工入职1个月就能迅速融入公司，快速出单，并在后续工作当中不断学习提高各种外贸实战中的沟通技巧； 3）员工氛围——这里没有金字塔，没有办公室政治，没有职场天花板。这里没有裙带关系，沟通直白，人际关系透明和谐； 4）炮火支持——公司设有专业的产品中心和交付中心，从客户需求匹配、产品销售策略、订单备货，订单出货、物流追踪、售后服务等一系列环节都有专门的部门跟踪，务必让销售集中精力用于客户开发-销售-维护； 5）职业发展——专业岗和管理岗发展双通道，每位员工在条件符合的情况下，都可以根据自身的天赋和需要选择自己的发展通道，决不埋没任何一个有能力的人； 6）交通环境——甲级海景办公室，面朝大海春暖花开，公交地铁直达楼下（5号线铁路公园站，信利康大厦公交站），交通便利！

公司优势： 美妆、饰品、家居 热门赛道， 公司渠道广 + 客户好成交 + 返单快， 工作地点：东莞东城区中心写字楼，地铁口附近，交通便利。工业区自有验厂工厂， 薪资待遇：老板愿意分钱 + 团队氛围好！底薪+高提成，月薪轻松过万，上不封顶！ 福利：五险一金、带薪年假、节日福利、定期培训。 岗位1 --- 外贸开发业务： （熟手7.5K- 20K + 高额提成 ） 开发新客户、维护客户订单， 利用资源---阿里巴巴国际站、谷歌、社交媒体、海关数据、出国参展等； 英语听说读写没问题，了解欧美文化，与外国人沟通无障碍； 2年以上外贸开发经验。 岗位2 --- 外贸跟单：（熟手7.5K- 12K + 高额提成 ） 跟进老客户报价、打样、订单生产、出货等全套事宜； 英语读写没问题； 2年以上外贸跟单经验。 希望你是： 热爱外贸，有冲劲，对生活和工作有热情； 对赚钱有渴望敢于承担压力，敢于挑战10万-30万年薪； 擅长学习，愿意不断提升。

职位职责： 1、通过日常数据与信息的分析，梳理商家物流体验问题，协同各方推动解决，提升商家物流体验； 2、研究行业物流消费者诉求，通过产品技术能力，设计物流体验提升方案，协同和推动各方运营落地，提升消费者物流体验； 3、通过跨团队紧密合作，协同产品、仓运营、数据、服务交付等内部团队对客户投诉进行深度分析并推动持续改善。 职位要求： 1、本科及以上学历，具备国际物流相关工作经验，具备国际电商平台客服服务方案设计或者国际物流相关工作经验，具备互联网体验运营、物流、商家服务相关工作经验优先； 2、具备业务分析能力，能通过数据和案例分析暴露业务现状痛点，将业务需求产品化分解并推动实现； 3、有很强的业务推动力和跨团队、跨职能的沟通协调能力，很强的客户意识和服务意识； 4、具备较好的英文说写能力。