职位职责： 1、负责大模型相关产品的交付项目管理，保证项目按照合同约定成功交付，对项目范围、进度、成本、交付质量负责； 2、迭代规划，依据大模型产品需求和业务目标，制定详细的敏捷迭代计划，明确每个迭代周期的目标、任务、交付成果与时间节点，并能根据内外部变化及时调整迭代计划，确保项目始终朝着正确方向推进； 3、需求管理，与产品经理、研发等紧密合作，深入理解大模型相关业务需求，将其转化为可执行的开发任务，对需求进行优先级排序，有效管理需求变更，确保开发工作与业务目标一致； 4、组织项目团队及跨组织业务团队，制定项目计划、负责协调各方资源，组织产品、设计、开发、测试等团队达成项目目标，能够有效的评估项目风险，并提供合理的解决方案； 5、跟进项目进度，协调解决各个环节问题，及时发现并把控风险，确保项目保质保量如期交付；推动流程或者业务方面的效率提升和流程优化。 职位要求： 1、本科及以上学历，计算机、电子、通信及相关专业，3年以上AI项目管理经验，了解与主机厂的ToB工作模式，熟悉智驾及座舱等产品开发流程； 2、熟悉大模型相关产品、解决方案领域知识、研发流程等，有大模型相关产品及项目从业经验； 3、技能要求：熟练使用Jira、Confluence等敏捷项目管理工具；具备良好的数据分析能力，能通过数据评估项目状态和效果；掌握常见的风险管理方法和工具； 4、熟悉项目管理方法论，具备PMP/ACP等项目管理认证优先；能承受一定程度的出差或驻场工作； 5、工作积极主动，具有强烈责任心和严谨的工作作风，积极思考，不断创新，良好的协作沟通，团队精神。

职位职责： 1、研发自研交换机、路由器、网关、P4可编程设备等，用于百万服务器规模的超大型数据中心、骨干网、边缘、字节云火山引擎等场景； 2、同时在AI/机器学习场景，利用P4可编程、在网计算、端网融合等技术，研发RDMA高性能网络的解决方案； 3、在网络可编程方向，利用P4可编程芯片、DPU、FPGA，研发超融合可编程平台，实习网关、边缘、在网计算等网络业务的芯片卸载。 职位要求： 1、本科及以上学历，计算机、通信等相关专业； 2、编程基础扎实，精通 C/C++, Python, Go 等主流编程语言； 3、熟悉交换机操作系统，有SONIC、FRR(BGP)等开源软件研发经验优先; 4、熟悉交换芯片 SDK 代码，有 SDK 代码适配或 SAI 开发经验者优先； 5、熟悉交换机硬件架构，有 BSP 开发经验者优先； 6、熟悉交换机业务功能，有二三层功能或协议开发经验者优先； 7、对代码和设计质量有严格要求，有良好的编码习惯。

岗位职责 1 参与信息娱乐系统软件全生命周期管理，参与制定测试计划，测试分析与设计，测试实施，并对测试过程进行监督及控制； 2 持续优化测试方法，提高需求可测性，提高测试覆盖度； 3 上报、跟踪问题，并对问题日志进行初步分析定位； 4 执行测试任务，分析测试结果，提交报告，并提出改进建议； 任职资格： 1 **本科以上学历； 2 熟悉车机系统至少一个及以上模块功能测试，如导航、智能语音、升级服务等； 3 具备实车路测经验，熟悉路测路线设计方法及路测关注点； 4 熟悉Linux/QNX/Android操作系统的基本指令集，具有一定的debug能力更佳； 5 具备主机厂测试经验优先； 6 熟练使用CANoe、Peak-CAN等总线工具者优先。

【岗位描述】 1.负责域名相关软件系统的设计、开发和维护工作； 2.负责域名、IP等互联网基础资源相关方向的技术预研、架构设计及代码编写； 3.参与相关国际和国内标准和草案编写。 【任职资格】 1.毕业时间要求为2025年或2026年；硕士及以上学历；电子信息、自动化、计算机、通信等相关专业； 2.熟练掌握Python、C/C++等编程语言，熟悉shell脚本及数据库SQL； 3.能够深度应用多线程、高并发连接、大数据分析等相关编程技术，熟悉epoll等socket模型； 4.有较强学习能力、文档撰写能力和团队协作能力； 5.以第一作者或导师为第一作者、本人为第二作者，在相关领域内发表高水平论文者优先； 6.参与过互联网领域省部级项目；或具有在工业信息化领域、大型互联网企业实习经历；或参加过互联网相关全国性竞赛，取得优异成绩者优先。

岗位职责 1. 设计、开发和维护基于Java的应用程序。 2. 与团队小组紧密合作，理解需求并转化为技术解决方案。 3. 编写技术文档，包括软件文档、设计文档、用户手册等。 4. 负责铁路信号及系统软件的需求、设计、编码、调试及文档编制工作；参与软件研发全生命周期管理。 岗位要求 1. 计算机科学、软件工程、自动化、铁路信号、信息技术相关领域的硕士及以上学历。 2. 至少1-3年以上Java开发项目经验。 3. 熟悉前端Vue和后端springboot技术基础框架， 熟悉B/S架构开发。 4. 熟悉MySQL等数据库设计与优化。 5. 熟练掌握面向对象编程（OOP）和设计模式，熟悉常用的数据结构和算法。 6. 具备良好的代码编写习惯，注重代码质量和可维护性。 7. 熟悉Windows、Linux等跨平台开发者优先。 8. 有铁路信号相关软件研发研发经验的优先。 9. 爱岗敬业，积极主动，工作细心踏实，责任心强；具有较好的团队协作能力，具有较强的创新精神、组织协调和沟通能力。

岗位职责： 1) 负责铁路信号系统软件的研发工作； 2) 负责信号系统软件的需求、设计、编码、调试及文档编制工作； 3) 参与软件研发全生命周期管理； 4) 参与相关系统和软件方案的技术评审； 5) 参与软件测试、现场实施的技术支持，对各项目试验开通上线及稳定运行提供技术保障； 6)完成上级临时交办的任务。 岗位要求： 1) 爱岗敬业，积极主动，工作细心踏实，责任心强；具有较好的团队协作能力，具有较强的创新精神、组织协调和沟通能力。 2) 计算机、软件工程、自动化、铁路信号、信息技术等专业，硕士及以上学历；有车载信号业务、调车业务、ETCS、CBTC、ETCS、CTCS相关装备研发经验的优先； 3) 熟练掌握C/C++等编程语言，熟练掌握软件开发流程、设计模式和体系结构，熟练应用基本的数据结构和处理算法； 4) 掌握计算机网络原理，熟悉Linux/VxWorks/windows系统并运用操作系统开发过应用软件者优先； 5) 熟悉串行通信、网络通信、CAN通信等常见接口通信方式及通信协议； 具备撰写中英文档的能力，有良好的英语读写水平，至少通过英语四级。

【岗位描述】 1.负责跟踪与掌握互联网基础资源领域关键技术发展现状与趋势； 2.针对互联网基础资源领域新技术开展专项研究； 3.负责科研、工程等类型重点项目的规划、申报与实施； 4.参与互联网基础资源领域相关项目研发。 【任职资格】 1.毕业时间要求为2024年或2025年；硕士及以上学历；电子信息、自动化、计算机、通信等相关专业； 2.熟练掌握Python、Java、C/C++等编程语言中的至少一种； 3.文笔能力强，能够独立撰写报告； 4.以第一作者或导师为第一作者、本人为第二作者，在相关领域内发表高水平论文者优先； 5.参与过互联网领域省部级项目；或具有在工业信息化领域、大型互联网企业实习经历；或参加过互联网相关全国性竞赛，取得优异成绩者优先。

1、承担VDC的底层软件开发，包括AD、SPI、CAN、EEPROM、高低边驱动、以太网、H桥等； 2、承担Autosar架构下的BSW各模块的配置开发； 3、解决HIL测试、实车测试中出现的各种问题； 要求： 1、硕士及以上学历，计算机、汽车工程、自动化、电气工程及其自动化、电子信息、机械等相关专业； 2、熟悉C语言，熟悉ADC、SPI、CAN等接口，有单片机开发经验； 3、熟悉整车开发流程，Autosar架构及相关标准和规范； 4、自我成就动机强，学习能力强，沟通协同能力强，团队融入度好；

1、需求分析与架构设计： 理解车身防盗功能需求，整理车身防盗软件需求和进行软件架构设计。 2、核心算法与模型开发： 根据车身防盗软件需求和软件架构设计，进行模型开发。 3、单元测试：根据功能定义及软件，进行单元测试用例编写、单元测试、单元测试报告编写。 4、Hil测试和实车测试验证支持：支持硬件在环（HIL）测试和实车道路测试，分析问题并持续优化模型性能。 5、技术文档编写： 撰写详细的设计文档、接口文档和测试报告，确保开发过程的可追溯性和规范性。 其他： 1、学历与专业： 本科及以上学历，计算机科学、软件工程、电子信息工程、自动化、车辆工程等相关专业。 2、模型开发经验： 熟悉车身防盗软件开发，基于模型的设计方法，具备使用Simulink/Stateflow等工具进行控制逻辑建模和自动代码生成的实战经验。 3、汽车电子知识： 了解汽车电子电气架构。 4、问题解决能力： 具备优秀的逻辑分析和问题解决能力，能够独立完成复杂功能的调试与优化。 5、团队合作： 良好的沟通能力和团队协作精神

探迹（TUNGEE）是行业内领先的saas服务专业平台，截止2024年连续四年入围全球前20强的独角兽公司，目前公司市值已经超过100个亿，获得阿里、红杉资本、启明创投等资本巨头的投资。 薪资范围：1-3w/月 底薪范围：5000-8000元（无责） 提成点：10%-30%，客单价2w-6w 社保类型：五险一金（入职当月购买），当月工资当月月底发放。 要求最低学历***大专！ 一线销售**年薪可达到60W，欢迎敢想敢拼的你加入。提供大平台，完善晋升制度。福利待遇保障 【主要产品】 互联网SaaS智能拓客软件（探迹拓客云平台）+私域运营（探迹集客云平台）+智能AI外呼机器人+客户关系管理系统（CRM系统） 【岗位职责】 ①通过探迹智能销售Saas云平台进行目标客户开发，找到目标客户进行电话意向沟通并确定邀约时间，再到客户公司当面讲解演示，达成签约合作； ②公司提供精准客源和平台，线下谈单； ③与大型企业建立深度合作关系，解决产品在售卖过程中的问题，提高客户满意度，帮助自己拓宽高端资源人脉。 【任职资格】 ①大专及以上学历，不限专业。 ②认可公司的产品及发展，学习力能力强。 ③沟通能力强、有一定的抗压能力、目标感强。 【员工福利】 ①试用期购买五险一金+入职体检费用报销。 ②每周免费下午茶 ③季度性、年度性免费省内外旅游 ④过节节日礼物+生日红包礼物+结婚生子大红包+各式好玩party ⑤团队年轻化，扁平化管理，专业化的培训 ⑥带薪5-15天年假+法定节假日休假+病假+旅行假期+婚假丧假生育假等 【带薪培训】 ①入职即享带薪培训，手把手带你上岗。 ②入职一周后安排1对1师傅带教，上手难度低，上手速度快。 【晋升空间】（每年晋升两次，调薪两次） （纵向管理）专员--主管-区域经理-区域总监-事业（享受团队分红及津贴） （横向专业）成为部门内的产品专家。 【公司介绍】 探迹科技主要是通过大数据和人工智能技术，提供智能销售SaaS、SCRM、PASS等服务的企业。探迹是国内第一并且是市场占有率最高的一家做智能销售软件服务的企业。2016年成立，公司规模2000人左右。除去广州总部外，北京、上海、佛山、深圳等多地一线城市均分公司。在过去几年里，获得了几轮资本融资，包括：红杉资本、阿里巴巴和启明创投等。我们设计的产品在阿里云、网易、滴滴打车、碧桂园均在使用。

1. 岗位要求： 1) 计算机软件相关专业本科以上学历； 2) 熟练掌握java编程语言，熟悉java常用类库，熟悉IO、对象编程、多线程编程、集合框架、异步处理等基础架构，有实际独立编程开发模块经验； 3) 学习能力强，工作认真仔细，有责任心，脚踏实地、爱岗敬业； 4) 对了解Cosmic及Nesma 评估方法的优先录用。 2. 岗位职责 软件评估服务工作，涉及6个重要部分：软件需求整理与确认、绘制系统环境图、确认评估内容及对应评估方式、功能点审核与标准化评估、评估数据分析与处理、IT系统知识总结，所有服务内容必须全部具备。 1) 软件需求整理与确认 根据评估项目的相关需求说明材料对评估软件进行整理并与客户进行相关确认工作。 2) 系统环境图（功能架构图/时序图/业务逻辑图）编制 根据负责人审核通过的功能架构图，绘制系统环境图（功能架构图/时序图/业务逻辑图）。 3) 确定评估内容及对应评估方式 根据项目特征，梳理项目评估内容范围，确定被评估内容并确认对应评估方式。 4) 功能点审核与标准化评估 根据软件度量COSMIC等规则以及IT系统知识架构、UI/UE模型、基线模型等对软件进行标准化评估。 5) 评估数据分析与处理 能够根据项目特征对评估数据进行分析处理，总结项目评估经验，形成评估历史经验数据。 6) IT系统知识总结 根据评估项目类别的数据积累，总结软件评估服务中不同类别IT系统知识，形成软件评估的IT知识历史数据。 3. 面试通过后，带薪培训上岗（培训考核期两至三周）。公司免费进行培训（公司承担培训费）。 公司提供专业软件评估入门基础知识材料，自学基础知识一周后进行基础知识笔试考核；独立实操开发项目，完成一个小功能模块题目的开发（一周），考核：演示项目开发成果，通过后上岗； 无任何培训费用； 4. 薪酬待遇： 培训及考核期：4000/月（培训及考核周期一般为半个月）； 通过培训考核后转正，正式员工的薪酬结构：基本工资+工龄工资+绩效奖金+各项补贴+加班费 基本工资：2320； 工龄工资：满一年基本工资标准的5%、之后每年5%递增，岗位由低至高：递增年限3至10年； 奖金及补贴总额：绩效奖金、餐补、交通补助、话费补助，岗位由低至高：4250-10000； 单独的住房补贴：转正后提供住宿或补助、岗位由低至高：750至1500； 其它补贴：节假日福利； 加班补助：遇特殊情况加班，按岗位由低至高：300至600/天。 5. 工作地址：北京市海淀区中盛大厦（会城门桥东） 6. 工作时间：早8、晚5，周末双休；

岗位职责： 1、挖掘公司提供的优质客户资源，通过电话，在线，或拜访建立联系，了解客户需求，寻求销售商机，促成签约； 2、学习公司产品，能根据客户业务场景进行售前咨询和制定解决方案； 3、针对签约项目，推进及跟踪各环节的工作进展及完成质量，保证客户满意度； 4、维护老客户，做好老客经营，挖掘新的痛点需求，建立长久的合作关系； 5、协调公司内部资源，提高客户的满意度，持续向客户提供服务。 6、负责钉钉商业化的推进的全过程，并能够对客户需求进行方案演示及商务沟通。 任职要求： 1、大专以上学历； 2、有各类移动办公软件（钉钉、飞书、企微、CRM、OA、ERP、SaaS、MIS等）相关产品销售经验者优先， 3、热爱销售，有敏锐的客户需求开发能力，并愿意为财务自由持续奋斗； 4、掌握商务谈判的基本要点，良好的语言表达和沟通应变能力； 5、具有良好抗压性，有团队协作精神，具备良好的职业道德。 【前三个月工资我们定，后期工资自己定，不怕你拿高新，就怕你不努力。想赚钱欢迎你加入我们，提成上不封顶】 【额外说点】 1、能力经验突出者皆可放宽； 2、认可阿里文化，认可阿里钉钉，了解或熟识企业信息化、数字化工作； 3、欢迎优秀应届毕业生、也欢迎35以上“老兵”；

编写说明书、源代码； 3，可兼职；职位描述： 1，独立进行软件材料的收集； 2，基于软件名称 4，工资日结 职位要求： 1，优秀的撰写能力和文档编辑能力； 2，良好的沟通表达能力； 3，熟练使用word，会基本的PS软件；

1.负责整车相关软件开发策略制定、项目主计划软件可行性分析，编制整车软件开发及验证计划、控制器标定计划并推进整体实施； 2.负责评审各系统/零部件软件计划和软件功能列表的可行性，完成文件审签； 3.负责整车全生命周期软件基线管理，负责各阶段软件基线发布、软件变更审批和软件版本一致性校核； 4.负责整车软件同步工程和软件成熟度管控,统筹利益点、VFS、软件功能达成等，推动开发方案、软件开发、联调测试、达成工工作落地,主持软件开发管理方面专门例会,负责软件开发风险识别,向开发经理和质量板块汇报软件成熟度、进展、风险及纠正措施; 5.负责推动项目阀点软件指标达成,组织编制、评审软件管理相关阀点交付物，推动阀点目标工作达成、软件质量问题及软件测试问题关闭； 6.负责软件开发工作分解，指导软件管理VSE完成软件开发过程中的具体管理工作等。 要求： 1.3年及以上汽车软件研发工作经历，具备汽车软件研发项目管理经验，精通汽车软件研发流程； 2.熟悉汽车软件开发计划、软件基线、软件发布、软件质量问题等管理过程； 3.本科及以上学历，车辆工程、机械工程、电气工程、自动化、机械电子、软件、计算机等相关专业； 4.熟悉软件工程、项目管理知识体系（PMBOK、Scrum、SAFe）； 5.具备优秀的计划、组织、沟通、协调与问题解决能力，目标导向，抗压能力强，具备快速学习与团队领导力潜质。

岗位职责： 1、针对高人力投入和项目制企业相关工时管理SasS产品及相关服务的销售； 2、负责客户销售周期的跟踪与服务，保障项目投标、合同签署、回款等日常工作； 3、保持与客户的客情关系维护，充分挖掘客户的需求与痛点，并提供完善的解决方案； 4、制定并执行销售策略，达成或超越销售目标。管理销售漏斗，从潜在客户到成交的全过程跟踪。 任职要求： 1. 大专及以上学历，3年以上人力资源、项目管理、财务管理类软件销售经验优先 2. 具备B端客户全流程开发能力（线索挖掘→方案制定→商务谈判→合同落地）。 3. 具备良好的演讲、谈判技巧 ，能独立制作PPT，并能根据客户的需求进行方案的交流和撰写。