• 9k-11k 经验3-5年 / 本科
    广告营销,社交 / 不需要融资 / 15-50人
    资深编辑 岗位职责 1、负责营销科技和AIGC类公司研究 2、负责私域流量观察公众号内容撰写,输出研究内容 3、负责自身内容排版并在相关平台分发 任职要求 1、本科及以上学历,有媒体背景优先 2、对营销科技和AIGC内容感兴趣,有技术测评经验者优先 3、有一定营销知识,并能撰写产业报告经验者优先 4、善于沟通合作,能够独立采访
  • 15k-30k 经验1年以下 / 不限
    企业服务 / 未融资 / 500-2000人
    如果你在这工资不超过1W,那不是你的错,是公司还需要努 力! 1、**舍得在新人身上投资源,8-10条大搜首咨只是开胃 菜。 2、真正的强者是不受规则限制的,微信销售,电话销售,社群 运营,你怎么舒服怎么来 3、 一天的新人业务培训,算在入职时间内哦~ 4、通勤方便、办公环境舒适! 5、师傅一对一带教开单,资源管够,7天开单都嫌慢。 老板超级Nice 同事年轻有趣 出来打工嘛,最重要就是开心挣钱啦~ 重点!重点!重点! 薪资:底薪5000起(浮动底薪)+提成(9%-22%)+开单奖励(100-1000) 3万业绩10000+,5万业绩13000+,6万业绩 16000+,8万业绩21000+ 开单奖,一周内出完整单奖励(100-600) 工作时间:上午9:30-12:00;下午13:30-18:30 团队氛围轻松有活力!!! 出单红包奖励,下午茶,团建活动统统都有~ 期待你的加入哦^-^
  • 20k-30k 经验1年以下 / 不限
    企业服务 / 未融资 / 500-2000人
    如果你在这工资不超过1W,那不是你的错,是公司还需要努 力! 1、**舍得在新人身上投资源,8-10条大搜首咨只是开胃 菜。 2、真正的强者是不受规则限制的,微信销售,电话销售,社群 运营,你怎么舒服怎么来 3、通勤方便、办公环境舒适! 4、师傅一对一带教开单,资源管够,7天开单都嫌慢。 老板超级Nice 同事年轻有趣 出来打工嘛,最重要就是开心挣钱啦~ 重点!重点!重点! 薪资:底薪5000起(浮动底薪)+提成(9%-22%)+开单奖励(100-1000) 3万业绩10000+,5万业绩13000+,6万业绩 16000+,8万业绩21000+ 开单奖,一周内出一个完整单奖励(100-600) 工作时间:上午9:30-12:00;下午13:30-18:30 团队氛围轻松有活力!!! 出单红包奖励,下午茶,团建活动统统都有~ 期待你的加入哦^-^
  • 企业服务 / 未融资 / 500-2000人
    开心赚钱~~~~~~ ~~~新人下组就给首咨 ~~~无时长和通次考核 ~~~无任何不合理的扣款 ~~~无TAO路 ~~~纯百度大搜数据 无经验者勿扰!无经验者勿扰!无经验者勿扰! 【军队文职】项目 重点!重点!重点! 薪资待遇:无责底薪5000起(浮动底薪)+加班补助+提成(9%一22%) 3万业绩10000+,5万业绩14000+,6万业绩16000+,8万业绩20000+ 提成:阶梯式提成,出单多,拿得多,奖励多。 上班时间:上午9:30-12:00;下午13:30-18:30 单休 [公司福利] 试用期薪资待遇不打折 零食团建 补助旅游福利节日福利,开单奖国家规定的节假日带薪休假年假 公司扩招,晋升快且透明质,只要有能力! 我们不跟你谈理想,我知道你的理想是不上班! 但是你知道年轻人在一起可以防老的,公司气氛那也是相当好的! 现在跟我打招呼,**赚到啦~~~~~
  • 20k-40k·15薪 经验不限 / 不限
    居住服务 / 上市公司 / 500-2000人
    工作职责: 1.深入理解汽车行业趋势,洞察业务潜在机会,并给出有效的行动建议 2.负责汽车事业群二手车业务分析体系建设,为业务整体健康增长负责,包括业绩增长、商业变现、商家分析等 3.负责业务数据体系建设,对多种数据源进行深度诊断性组合分析、挖掘、建模,得出促进业务发展的数据模型 4.对公司业务的产品、运营活动策略进行评估和建议,从数据的角度推动公司运营决策、产品改进 任职资格: 1.本科及以上学历,统计学、应用数学、经济学相关专业优先;深入理解统计学原理,熟悉a/b test流程和原理; 2.3年以上数据分析经验; 3.具备良好的沟通能力和表达能力,有独立开展业务调研、数据分析、报告编写的经验; 4.对数据驱动业务有深入理解,对数据与业务方面有足够敏感性,有较强的逻辑分析能力,有较强的独立思考能力; 5.精通excel, sql, 至少熟练使用Python, R等主流统计软件中一种
  • 10k-20k 经验不限 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、参与超大规模数据中心网络平台产品及工具服务的建设; 2、持续改进资源管理/数据沉淀/监控报警/运营维护等流程、机制和策略; 3、在平台稳定性建设和治理方法论上进行深入分析,主导改进和优化; 4、参与业务稳定性架构设计,提供专业的稳定性和架构优化方案; 5、负责设计实施大规模线上压测、故障演练、预案演习,使系统能有效治理风险和快速故障应急。 职位要求: 1、熟练掌握Go/Python/Java中至少一门开发语言,扎实的编程能力,良好的数据结构和算法功底; 2、3年以上网络运维、监控、高可用保障等技术领域的经验,至少在一个领域有深入的理解; 3、具备大型互联网基础设施领域相关产品、平台设计及落地经验。
  • 25k-35k 经验5-10年 / 本科
    科技金融,人工智能服务 / 上市公司 / 500-2000人
    工作职责: 1、负责对接非金融机构,诸如汽车、教育、政务、零售、游戏等,了解并掌握合作机构的需求,准确地沟通产品要素与流程,主导商务价格与合作模式的谈判并推动落地。 2、具备非金融行业的销售经验或者项目实施经验,并能洞察非金融行业政策及趋势。 3、熟悉各类运营方式,包括AI、人工电消、短信等。 4、擅长数据观测与分析,能够通过数据分析,定位问题节点,确保项目运行稳定。 任职条件: 1、2年以上商务或项目经理经验,有非金融客户资源者优先。 2、熟悉AI或BPO行业,有相关从业经验优先。 3、思维清晰,表述准确,性格外向,抗压力强。 4、 能适应一定程度的出差。
  • 15k-22k·14薪 经验5-10年 / 本科
    物联网 / 上市公司 / 500-2000人
    岗位职责: 1、负责智慧水利相关项目,能够独立完成售前交流、咨询、需求调研、解决方案编写,交付等工作; 2、深入理解智慧水利行业的需求和政策,并针对客户的具体业务场景和痛点,完成数字孪生流域、数字孪生水利工程、水利感知平台、四预等场景的方案设计; 3、能灵敏捕捉到客户需求,并分析需求本质,善于挖掘客户痛点,能引导客户,把控项目的关键环节。 4、与产品经理、开发人员和测试人员等密切合作,管控项目整体进度,确保正常交付和验收。 任职要求: 1、本科及以上学历, 水利、自动化、计算机相关专业;拥有6年以上项目经理从业经验,2年以上 智慧水利相关项目经验, 独立完成过百万级别项目,有千万级别项目经验优先; 2、熟悉政府水利行业防汛、供水、排水、水库等相关部门业务,有相关资源者优先; 3、有较强的表达和沟通能力,思维敏捷,材料编写熟练;熟悉项目流程,有团队的管理经验优先; 4、有很强的学习能力、关注水利行业发展,对新业务和新技术敏感;有一定的抗压能力,责任心强;适应省内短期出差。
  • 5k-8k 经验1-3年 / 大专
    物联网,生活服务,软件服务|咨询 / 不需要融资 / 15-50人
    岗位职责: 1.新物料的推介、选型,询价、比价,并最终估价; 2.订单变更与撤销、品质要求变更与供应商之间的及时信息传递,确保供应商供应产品满足公司的需求; 3.市场行情的调查、动态资讯收集、整理,以便及时调整采购策略,制定采购物料的成本管控计划并付诸实施; 4.负责对合格供应商资料进行整理、归档,建立合格供应商名册,并对相关讯息(如交货周期、产能、起订量、包装要求、品质标准、价格条件等)进行统计整理; 5.根据公司需求,制定供应商的引入计划,开发、甄别可选供应商,主导实施供应商的最终导入; 6.供应商日常关系维护及评估,确保货源充足,供货质量稳定,交货时间准确,跟踪采购产品入库,不良品及时处理,有效控制供应商交货期; 7.根据公司战略,收集、整理待开发优质供应商资源,保持产品成本竞争力; 8.组织相关部门对所有合格供应商进行等级、品质、交货期、价格、服务、信用等能力的评估,确保供应渠道畅通; 9.领导交办的各临时性事务。 任职要求: 1.***专科以上学历; 2.具备良好的逻辑/数据分析、谈判、解决问题能力,思路清晰,考虑问题细致,有一定供应商开发能力; 3.较强的抗压能力、能独立处理各类采购异常事务; 4.较好的学习能力,能快速熟悉产品并分析产品组成及成本变化; 5.细致、严谨,敏锐的市场判断力。
  • 9k-13k·13薪 经验3-5年 / 本科
    新零售 / 不需要融资 / 2000人以上
    【岗位职责】 1、结合云店顾客画像、平台特性和增长策略,设计整体品类 发展策略和计划并主导落地执行; 2、结合顾客购买行为的分析,制定选品原则和流程,优化品类和商品组合,改善品类和商品表现,提升购物体验和提升销售结果; 3、结合品牌、促销节奏以及市场变化制定年度滚动的品 类运营计划,定期进行商业数据分析,以销售为导向寻找增长点和使销售效益最大化; 4、提升品类管理能力,并输出品类规划和优化模型; 【任职条件】 1、**本科以上学历,3年以上品类运营相关经验,对于品类有一定认知和理解,有平台运营经验更佳。 2、良好的结构化思维,数据思维,能够敏锐洞察数据指标的变化或异常,深入分析原因并提出解决方案。 3、热爱电商和新零售领域,热爱美妆行业,对工作质量要求高,有较强自驱力。 4、具备较好的项目管理能力和推动力,善于整合内外部资源,有一定的组织协调能力; 5、积极主动,灵活应变,细心稳重,抗压性强,责任心强。 您是最适合我们的人选,如果: 您是一位 管理者 从他们做决定的方式到他们与他人互动的方式,他们的直接影响了他们所做的一切。他们喜欢开门见山。他们往往是自律的和强硬的。 您是一位 挑战者 他们喜欢挑战且他们喜欢去挑战。他们会质疑一切。他们不拘谨,往往精力充沛,说话快,外向。 您是一位 合作者 他们探索外部资源,发展可能对团队有帮助的联系方式。他们精力充沛,外向活泼。他们重视不同意见,喜欢合作。 您是一位 变革领袖 他们喜欢想象未来,毫不犹豫地挑战现状。他们善于产生原创的想法,对歧义也很适应。他们适应能力强,工作速度快,总是能带来乐趣。
  • 10k-15k 经验3-5年 / 本科
    IT技术服务|咨询 / 未融资 / 50-150人
    岗位职责 1、负责互联网产品项目的开发实施; 2、按照技术组长与产品经理的安排实现相关项目需求,进行日常维护升级。 岗位要求 1、**本科以上学历,计算机相关专业,3年或以上java开发经验; 2、扎实的计算机基础知识,编码能力,熟悉高并发、分布式程序设计; 3、熟练应用Spring、MyBatis等开发框架技术,熟悉redis、kafka、ELK等中间件; 4、熟悉mysql或MariaDB,有较好的数据库设计能力。熟悉K8s平台的优先; 5、具有微信平台(公众号、支付、小程序)和支付宝平台(生活号、支付)相关开发经验的优先; 6、正直诚实有责任心,热爱编程,有较强的沟通和团队协作能力;
  • 10k-15k 经验1-3年 / 本科
    电商,数据服务 / B轮 / 150-500人
    岗位职责 1、熟悉新媒体运营模式及管理规则,搭建寸心自媒体矩阵(小红书、知乎、抖音、公众号、B站等),包括内容选题、策划、编辑及日常维护; 2、较强的文字功底,负责各类文案等撰写,提升品牌、产品曝光度,同时吸引线上流量及潜在目标客户,对线索及转化负责; 3、拓展潜在目标渠道及自媒体平台,具备一定的数据分析能力,分析日常渠道数据,指定相对应的优化方案; 4、完成上级领导安排的其他工作。 任职要求 1、本科及以上学历,3年及以上互联网或新媒体运营经验,熟悉tob\saas行业为佳; 2、对热点事件敏感,对市场变化敏感度高; 3、擅长写作,思维活跃、条理清晰,具备较强的计划、沟通能力; 4、具备一定的抗压能力,熟悉ps\剪映/pr等视频图片软件者优先;
  • 5k-10k 经验3-5年 / 大专
    企业服务,工具 / 未融资 / 500-2000人
    岗位职责 1、负责公司研发产品的测试工作; 2、参与需求评审,制定测试计划,编写测试用例; 3、依据测试用例,严格执行且完成测试任务; 4、提交缺陷并跟踪,同时协助开发人员分析bug原因,提交产品功能优化建议; 5、编写操作手册、测试报告及相应文档; 6、根据测试场景,能够编写自动化测试脚本,进行项目自动化测试。 7、根据接口文档进行接口测试,熟练使用postman、Jmeter等测试工; 8、有性能测试经验优先; 任职要求 1、大专及以上学历,计算机相关专业优先; 2、3年及以上软件测试工作经验; 3、掌握软件测试基础理论和方法,熟悉软件测试流程,具备优秀的测试用例编写能力,能够独立完成测试任务; 4、有自动化测试经验,能够编写自动化测试脚本; 5、具备良好的沟通能力,学习能力和团队协作能力; 6、有性能测试经验最佳;
  • 8k-13k 经验3-5年 / 本科
    IT技术服务|咨询 / 未融资 / 15-50人
    岗位职责: 1、完善公司产品线上营销体系,组织产品发布等重要活动方案的策划 2、组织实施各项营销推广落地执行活动,追踪活动效果并分析总结 3、评估、分析网站的关键词,使网站可以在此基础上排名靠前;进行关键词提炼,标题,创意优化 4、负责幂简集成平台、结构和搜索引擎的优化工作;对官网进行内部优化 5、对投放数据进行监控、分析、评估、制定优化策略 任职资格: 1、本科以上学历,市场营销等相关专业优先;一年或以上工作经验; 2、熟悉SEO原理和实施方法,具有一定文案编辑能力 3、做过技术社区、有过独立网站运营推广经验者优先 4、to B方向,擅长内容营销、活动策划者优先 5、有较强的市场分析、判断能力和市场营销意识
  • 10k-20k 经验1-3年 / 本科
    社交平台,内容社区,新媒体 / 不需要融资 / 50-150人
    职位描述: 1、负责平台直播【海外】(中东、印尼等地区)区域公会的运营工作,结合公会在平台直播的发展情况,制定区域公会的业务目标和增长策略,优化区域公会的运营体系,为区域公会的业务增长负责; 2、通过数据分析和客户洞察,根据分析结果持续挖掘区域公会在平台经营中的痛点,并针对性制定方案推动问题解决; 3、持续思考并探索区域公会的赋能手段,和产品团队策略团队协作,通过产品赋能和运营赋能等多种手段,推动实施和开展,提高区域公会在平台直播的投入度; 4、对平台直播区域公会的建设和团队管理负责。 职位要求: 1、1-3年产品运营用户运营工作经验,有过大型直播平台短视频平台的工作经验; 2、对直播行业有良好的认知,熟悉直播机构行业,能够结合行业特征制定解决方案; 3、对数据敏感,逻辑严谨,善于通过数据分析挖掘出业务的增长点; 4、有良好的沟通能力,具备出色的项目管理协调和业务规划能力,有团队合作精神,并能借助各方力量推动规则、制度等落地; 5、自驱、结果导向,喜欢挑战性的工作,工作激情饱满,能承受工作压力; 6、具备一定外语能力:英语可以日常沟通阅读,其他外语加分项; 附加信息: