• 25k-50k 经验不限 / 本科
    金融 / 未融资 / 少于15人
    职位描述: 量化策略研究员 工作内容: 研究和开发量化策略 岗位要求: 1.985/211(或海外留学),硕士及以上学历、有量化策略工作或实习经验者优先。 2.编程基础扎实,具备优秀的研究能力,曾发表高水平学术论文者优先。 3.对机器学习及深度学习模型有深入了解,有相关研究经验或Kaggle比赛排名靠前者优先。 4.精通掌握至少一门编程语言 5.年龄32岁以内
  • 7k-14k 经验不限 / 不限
    休闲|娱乐,生活服务,服务业 / 未融资 / 15-50人
    负责泳池安全 负责游泳教学 负责泳池制序维护
  • 10k-13k 经验3-5年 / 大专
    IT技术服务|咨询 / 不需要融资 / 50-150人
    岗位名称:软件销售工程师 职位概述: 这个岗位的主要职责是协助销售团队推动公司的软件产品在目标市场的销售,包括建立和维持客户关系、演示产品、处理订单、以及提供售后服务。 岗位职责: 1. 开发新客户,维护老客户,通过电话、邮件、会议、社交媒体等方式建立并维护与客户的良好关系。 2. 向潜在客户介绍和演示公司的软件产品,包括产品功能、特点和优势。 3. 深入理解公司产品和解决方案,以便能够提供给客户准确、有说服力的信息。 4. 协助销售团队完成销售目标,通过与客户的交流和跟进,提高销售业绩。 5. 跟踪销售订单的执行,包括订单确认、收款等,并与客户服务团队紧密合作,解决销售过程中出现的问题。 6. 收集客户反馈,分析市场趋势,为产品开发和改进提供建议。 岗位要求: 1. 计算机科学、市场营销或相关领域的本科学历。 2. 至少一年的软件销售或相关领域的经验。 3. 优秀的沟通技巧,能够有效地向潜在客户介绍复杂的产品。 4. 良好的问题解决能力,能够在压力下保持冷静和专业的态度。 5. 熟练使用办公软件,如Word、Excel、PowerPoint等。 6. 对软件行业有热情,有志于在技术领域销售方面发展的人士。 7. 有客户资源着有限,不管什么方面的资源,能给公司带来重要价值即可。 关键技能: 1. 销售技巧:包括强大的谈判技巧、客户管理能力以及敏锐的市场洞察力。 2. 技术知识:了解软件产品及其功能和优势。 3. 团队协作:能够与销售和客户服务团队紧密合作,共同实现组织目标。 我们希望候选人能够: 1. 了解并适应不断变化的市场环境。 2. 能够在压力下保持冷静,处理复杂问题。 3. 积极主动,能够主动寻找和开发新的销售机会。 4. 能够在团队中有效地协作,分享信息和经验。 工作环境: 这个岗位将在我们的办公室工作,一个充满活力和创新的环境中,我们重视团队合作和个人成长。我们鼓励员工追求卓越,并提供培训和发展机会。 我们欢迎对软件销售领域充满热情的人士加入我们的团队!如果您认为自己符合上述要求并对此职位感兴趣,请发送您的简历至我们的邮箱。
  • 8k-16k 经验不限 / 大专
    房地产|建筑|物业 / 未融资 / 15-50人
    1:无责8k底薪+解决住宿+高额提成+带薪年假 【薪酬福利】 (本科学历7200+800房补;大专6200+800房补;) (士兵退伍5200+800房补,士兵党员/士官退伍6200+800房补) 底薪+提成、租赁高达35%、买卖15%——45% 底薪+提成+奖金+社保+解决住宿-不要经验 69%正常干:20000-30000/月 30%努力干:30000-50000/月 1%拼命干:200000/月以上(不封顶) 【其他福利】 ①每个月的月会都会对绩优人员进行荣誉表彰,每个季的季会都会有菁英会 ②每年都会邀请绩优人员及其家人境内境外游 ③每一个太屋人及其直系亲属都可以享受太屋医疗保障计划 ④重视员工个人问题,每年都会举办相亲会等 ⑤太屋大学助力你全职业生涯免费培训、专人辅导 【任职要求】 1.大专及以上学历(退伍军人高中中专起),年龄18——35岁 2.善于沟通,亲和力强,有良好的判断力和职业操守 3.有较强的进取心、学习能力,勇于挑战自我,不甘平庸 4.有较强的服务意识,做事认真踏实,为人正直诚恳。
  • 8k-16k 经验不限 / 大专
    房地产|建筑|物业 / 未融资 / 15-50人
    1:无责8k底薪+解决住宿+高额提成+带薪年假 【薪酬福利】 (本科学历7200+800房补;大专6200+800房补;) (士兵退伍5200+800房补,士兵党员/士官退伍6200+800房补) 底薪+提成、租赁高达35%、买卖15%——45% 底薪+提成+奖金+社保+解决住宿-不要经验 69%正常干:20000-30000/月 30%努力干:30000-50000/月 1%拼命干:200000/月以上(不封顶) 【其他福利】 ①每个月的月会都会对绩优人员进行荣誉表彰,每个季的季会都会有菁英会 ②每年都会邀请绩优人员及其家人境内境外游 ③每一个太屋人及其直系亲属都可以享受太屋医疗保障计划 ④重视员工个人问题,每年都会举办相亲会等 ⑤太屋大学助力你全职业生涯免费培训、专人辅导 【任职要求】 1.大专及以上学历(退伍军人高中中专起),年龄18——35岁 2.善于沟通,亲和力强,有良好的判断力和职业操守 3.有较强的进取心、学习能力,勇于挑战自我,不甘平庸 4.有较强的服务意识,做事认真踏实,为人正直诚恳。
  • 8k-13k 经验不限 / 大专
    房地产|建筑|物业 / 未融资 / 15-50人
    1:无责8k底薪+解决住宿+高额提成+带薪年假 【薪酬福利】 (本科学历7200+800房补;大专6200+800房补;) (士兵退伍5200+800房补,士兵党员/士官退伍6200+800房补) 底薪+提成、租赁高达35%、买卖15%——45% 底薪+提成+奖金+社保+解决住宿-不要经验 69%正常干:20000-30000/月 30%努力干:30000-50000/月 1%拼命干:200000/月以上(不封顶) 【其他福利】 ①每个月的月会都会对绩优人员进行荣誉表彰,每个季的季会都会有菁英会 ②每年都会邀请绩优人员及其家人境内境外游 ③每一个太屋人及其直系亲属都可以享受太屋医疗保障计划 ④重视员工个人问题,每年都会举办相亲会等 ⑤太屋大学助力你全职业生涯免费培训、专人辅导 【任职要求】 1.大专及以上学历(退伍军人高中中专起),年龄18——35岁 2.善于沟通,亲和力强,有良好的判断力和职业操守 3.有较强的进取心、学习能力,勇于挑战自我,不甘平庸 4.有较强的服务意识,做事认真踏实,为人正直诚恳。
  • 7k-10k 经验3-5年 / 不限
    有汽车尾板安装维修工作经验优先 熟练使用气割,电焊等工具 遇到维修快速找到问题并解决
  • 6k-12k 经验3-5年 / 不限
      汽车尾板安装师傅职位描述: 岗位职责: 1. 根据公司要求,为客户车辆安装汽车尾板,确保安装质量和进度; 2. 负责汽车尾板的拆卸、调试、维修及检查工作; 3. 熟悉汽车尾板的结构和功能,能够准确判断故障原因并进行修复; 4. 负责尾板安装工具和设备的维护保养,确保工具设备正常使用; 5. 遵守公司规章制度,确保安全生产; 6. 完成上级领导交办的其他相关工作。 任职要求: 1. 学历不限,有汽车尾板安装经验者优先; 2. 熟悉各种品牌汽车的尾板安装流程,具备一定的汽车知识; 3. 具备较强的动手能力、沟通能力和团队协作精神; 4. 能吃苦耐劳,有责任心,工作细致认真; 5. 持有驾驶证者优先考虑。 福利待遇: 1. 薪资:面议,根据个人能力及工作经验确定; 2. 享受国家法定节假日,带薪年假; 3. 提供完善的培训体系和职业发展通道; 4. 缴纳五险一金,提供员工关怀及节日福利; 5. 提供良好的工作环境,团队氛围融洽。 工作地点: [您的公司地址] 有意者请将简历发送至[您的邮箱地址],或致电[您的联系电话]咨询。期待您的加入!
  • 5k-7k 经验不限 / 本科
    信息安全,工具,通讯电子 / 未融资 / 少于15人
    (能力优秀者薪资可面议) 岗位职责 1、负责宣传文章的撰写,微信公众号、视频号等其他平台的运营和推广。 2、协助进行市场信息的收集、整理与分析、反馈,负责各类宣传活动的开展。 3、负责定期对网站运营推广可行性规划及方案的敲定与落地; 4、通过市场调研、与竞争网站对比分析,顾客需求分析、并根据公司的产品与服务及客户需求,对网站流程进行优化; 5、规划网站风格、架构、功能、频道,负责团队建设、团队培训和日常工作开展等。 6、有数据分析及挖掘能力,善于抓重点,能熟练使用各种办公软件进行经营分析; 7、熟练使用Word、Excel等办公软件,PS、Pr、剪影等设计剪辑软件,有责任心、有耐心、沟通应变能力好,有良好的团队合作意识。 8、有一定数据分析处理能力,具备短视频脚本撰写能力及内容制作能力。 9、执行能力好,能够及时、有效的完成交付的工作任务,有较强的自主学习能力和独立思考能力。 岗位要求 1、本科及以上,一年以上运营工作经验优先。 2、有一定数据分析处理能力。 3、熟练使用Word、Excel等办公软件,PS、Pr、剪影等设计剪辑软件,有责任心、有耐心、沟通应变能力好,有良好的团队合作意识。 4、具有一定的抗压能力。 5、执行能力好,能够及时、有效的完成交付的工作任务,有较强的自主学习能力和独立思考能力。 6、具备短视频脚本撰写能力及内容制作能力
  • 5k-6k 经验在校/应届 / 本科
    信息安全,工具,通讯电子 / 未融资 / 少于15人
    岗位职责 1、学习并运营公司各媒体平台,负责日常发布内容; 2、原创各平台短视频以及图文,按照定位持续产出内容,包括策划,拍摄,推广; 3、对新媒体营销及信息有深入研究能力和敏锐的洞察力; 4、对热点话题和热点事件有敏锐度的洞察力; 5、根据品牌的商业化需求,提供视频内容的创意支持,创作视频内容脚本及撰写方案; 6、负责短视频在各个平台的发布,投放。根据年度营销节点,流行热点,创意整合资源,输出符合内容商业化要求的品牌内容,完成吸粉和曝光转化的任务; 7、负责各平台数据的分析与优化,持续挖掘用户需求; 8、接受大三大四实习,有新媒体经验的直接提供面试机会。 无经验但对这个岗位感兴趣想尝试的同学们不用担心,我们拥有系统化的员工培训,并且有组长细心带教 岗位要求 1、有文案撰写经验,文笔功底深厚,具有较强撰稿能力; 2、时刻保持对网络新兴事物的敏感度,是B站、抖音、小红书等平台重度用户; 3、需要具备创新思维和能力,能够提出创意和新的推广策略; 4、具有很强的敬业精神和团队精神,工作认真细致,责任心强,谈判能力强; 5、熟悉PPT、Excel办公软件,尤其表格制作; 6、有观点、表达力强、有较强的文字功底基本PS图片处理等美工技能; 7、会使用剪映、PR等视频剪辑工具; 8、市场营销、电子商务、汉语言文学、心理学、国际经济与贸易、工商管理、人力资源管理、新闻传播、公关、广告、传媒相关专业,大三或大四在校生。
  • 6k-7k 经验不限 / 不限
    硬件,电商 / 未融资 / 少于15人
    有剪辑基础优先 可接受小白 长期招聘兼职
  • 15k-25k 经验不限 / 大专
    教育 / 未融资 / 15-50人
    课程顾问10名: 岗位校区:海曙校区 3个,鄞州校区 1个,奉化校区 3个,慈溪校区 4个 岗位职责 1、关于学历提升或者技能提升考证的解答。 2、根据学员情况,推荐合适学校或者课程,指导学员报名。 3、顾问式销售,有无销售经验均可,接受小白。 4、公司分配资源,无需自己开发。 5、公司提供工作手机、电脑。 6、入职后有完善的培训体系,老带薪,只要愿意学,都会毫无保留。 薪资待遇 1、无责底薪3500-5000+五险一金+高提成+奖金  综合月薪10000以上 2、缴纳五险一金,签订劳动合同 休假制度 1、超长带薪年假(春节,与寒假媲美) 2、法定节假日、婚假、产假等按照国家规定休息 3、每月大小周休息 员工福利 1、生日福利 2、节假日福利 3、正式员工可享受员工价提升学历和考证培训 4、每年10月旅游等 工作时间 1、早8:30--晚17:00  午休1小时  每天工作7.5小时        学校介绍:育成教育集团成立于2012年,目前开设海曙,鄞州,奉化,慈溪四个校区,主要为社会在职人员提供**学历与技能提升解决方案,是宁波大学,嘉兴大学,浙江工业大学之江学院,浙江工商职业技术学院等7所专本科院校校外教学点。成立12年以来,育成教育累计培养学生3万余人次。全职教职员工30余人,兼职教师100余人。       随着国家对****的越发重视,育成教育在适应改革的背景下,现诚聘对教育行业有兴趣的有缘人加入到育成的大家庭,相互协作,共创未来。 晋升空间 招生助理——招生专员——招生主任——校区主管——分校校长 任职要求: 1、品行兼优,认真努力,共同成长 2、学习力强,积极主动,有团队协作精神 3、良好的表达力、理解力,沟通力 4、享受销售过程 5、***大专毕业及以上
  • 5k-10k 经验在校/应届 / 本科
    IT技术服务|咨询 / 不需要融资 / 50-150人
    工作职责: 1.负责规划、设计和开发爬虫相关系统,进行多平台多终端信息的抓取和分析。 2.基于抓取系统的数据抓取、清洗等设计开发。 3.配合业务线,完成实时数据与离线数据的爬取与对接。 任职要求: 1.精通Python语言\MYSQL,熟练使用常用模块,使用过Flask web框架; 2.能够解决封账号、封IP采集等问题,解决网页抓取、信息抽取等问题 3.熟悉爬虫工作原理,深入了HTTP协议内容 4.至少了解一种主流爬虫框架的架构及原理,有具体工程经验,如 scrapy / pyspider等 5.了解基于Cookie的登录原理,熟悉常用的信息抽取技术,如正则表达式、XPath等 6.对常见各类反爬方式(如账号/IP封禁、验证码、js混淆加密、滑块验证、数据混淆等)有一定解决经验
  • 4k-5k 经验1-3年 / 大专
    房地产|建筑|物业 / 未融资 / 50-150人
    物业管家客服岗位职责和任职要求 岗位职责: 1. 负责物业客户服务工作,包括接待、咨询、投诉处理等; 2. 维护物业客户关系,提高客户满意度; 3. 协助物业经理开展日常管理工作,包括维修、保洁、安保等; 4. 负责物业费用的收取和管理,确保物业费用的及时缴纳; 5. 协助物业经理制定物业管理方案,提高物业管理水平。 任职要求: 1. 具有物业管理或相关专业专科及以上学历; 2. 具备良好的沟通能力和服务意识,能够熟练运用办公软件; 3. 具有较强的组织协调能力和团队合作精神; 4. 具备一定的财务管理和物业管理经验者优先考虑; 5. 具有良好的职业操守和责任心,能够承受一定的工作压力。
  • 3k-6k 经验在校/应届 / 本科
    IT技术服务|咨询 / 不需要融资 / 50-150人
    1.负责短视频策划,剪辑与运营。负责在直播平台根据公司策划展示魅力(比如:唱歌.聊天.搞笑.游戏); 2.负责在直播间内与在线粉丝互动,维护粉丝关系; 3.遵守平台规定,服从公司安排; 4.网络直播内容需严格遵守法律法规,杜绝一切低俗不健康行为; 5.性格稳重或热情活泼,拥有较强的表情表达或语言表达能力; 6.【薪资待遇】:保底1000-3000起,综合收入10000+,努力干5-8万,优秀者10万+。提成比例高,零经验的有赚钱欲望的公司也愿与你一同成长;优质主播每月现金奖励 【职位福利】包吃住、节日福利、餐补 7.工作地点:居家或公司