1：开发新顾客 2：维护老顾客。 3：建利自己的团队 4：实习期无责任底薪5000+提成+免费住宿。

1. 良好的沟通能力和人际交往能力； 2. 具备市场营销和销售技巧； 3. 熟悉所在行业及产品知识； 4. 具备良好的客户服务意识和服务态度； 5. 有一定的商务谈判能力； 6. 具备团队合作精神和自我管理能力； 7. 充满积极向上的工作态度和较强的工作责任心。

1、及时跟踪及处理客户反馈，维护客户关系； 2、收集客户有关信息和需求，相关市场讯息的挖掘与整理收集； 3、负责联络沟通客户，建立客户资料及档案，完成相关销售报表； 4、负责整理客户资料、销售协议、合同等存档管理。

招聘啦！！实习期无责任底薪5000+提成+免费住宿。有意向的小伙伴联系我[呲牙]

挣钱看这里: 1、给你保护——公司提供高底薪(5000+)高提成，给够你成长空间，提供新人保护机制，小白也能月薪过万！ 2、教你方法——新人训练营、业务体系全军培训、大牛导 师、小组内训、定期分享、管理干训班……挣钱的本事我们 都教给你，手把手带你当销冠。 3、弹性工作时间——我们只要你完成工作任务！不管你是刚毕业的新人小白，还是复出工作的宝妈宝爸，弹性的工作时间可以让你家庭生活两不误！ 4.正规朝阳——我们做的是线上线下相结合的社群团购模式，正处于目前的朝阳行业! 5、企业文化：崇尚孝亲、用户**、自我驱动、简简单单 >>>想晋升看这里: 1、机会多：大区快速扩张，对管理干部需求量大，不外 聘; 2、制度全：竞聘标准透明、周期固定、级别分明; 3、赚钱多：小白入职，平均工资8k+，销售大佬无可限量。 【需要你做的事】 1、通过地推，网络，电话等多渠道获客。 2、维护现有会员，定期邀约参与活动。 3、微信社群管理。 4、配合店面活动。 【我们在寻找这样的你】 1、学历，经验不限。 2、工作期间认真负责，有良好的服务意识。 3、有活力、有热情，想随着平台成长实现一定成就。 4、具备优秀的沟通能力和较强的学习能力，抗压，不极端。

私域带货学员 工作内容：负责日用品销售及渠道的开发 职位要求：18-65岁之间，男女不限，有无经验均可，时间自由，居家办公 4大收益板块： 1.自己测流（40一单） 2.分享别人测流（40一单） 3.团队裂变（10～40） 4.运营师（15一单）

岗位职责： 1. 负责门店销售团队的日常管理和运营，提升门店销售业绩； 2. 制定并执行门店销售策略，确保销售目标的达成； 3. 带领团队完成公司下达的销售任务，提升客户满意度； 4. 培训、指导、激励团队成员，提高团队整体销售能力； 5. 负责门店人员招聘、培训、考核及团队建设； 6. 监控门店销售数据，分析销售趋势，制定改进措施； 7. 维护良好的客户关系，处理客户投诉及售后问题； 8. 负责门店形象、货品陈列、库存管理等日常运营工作。 岗位要求： 1. 大专及以上学历，市场营销、管理等相关专业优先； 2. 3年以上零售行业销售管理经验，有成功案例者优先； 3. 熟悉门店销售流程，具备较强的团队管理能力和沟通协调能力； 4. 具备良好的市场洞察力和分析能力，能根据市场变化调整销售策略； 5. 具备较强的责任心和事业心，能够承受工作压力； 6. 具备良好的职业素养，具备一定的培训能力和团队建设能力； 7. 熟练掌握办公软件，具备基本的网络营销知识。 岗位待遇： 1. 薪资待遇：底薪+提成+奖金； 2. 社会保险、公积金等福利； 3. 带薪年假、节假日福利； 4. 提供良好的晋升空间和职业发展机会； 5. 完善的培训体系和团队支持。 联系方式： 有意者请将个人简历发送至邮箱（请填写具体邮箱地址），邮件标题请注明“门店销售经理+姓名”。我们会尽快回复您的邮件，谢谢！

1.善于沟通，有一定的销售业务基础 2.通过网络社交软件，自媒体等各种网络渠道挖掘客户 3.善于分析客户需求解决客户问题提高客户消费欲望和消费冲动 4.有电销，网销，地推，会议营销等经验优先考虑 5.薪资待遇优厚 底薪3000-4000加提成加开单奖加月将综合收入6000-30000之间 6.上班时间11-20点，周末休星期天，法定节假日照常休息！公司不定期举行各种活动，工作纯网络营销不累，准时下班不加班，欢迎各位想赚钱的小伙伴加入我们

岩霸任职要求： 1人际关系处理 2能很好的完成领导安排的临时性工作 3对于行政后勤工作熟悉并认知 工作内容： 1：负责日常办公用品采购、登记管理；老板办公室管理 2： 负责邮件快递收发、来客引见等。 6：负责前台、茶水间环境的优化工作。 7：负责招待室的预订、管理、服务工作。 1招聘要求： 具有茶艺师经验者优先，形象气质佳者优先，对茶叶有充分的认知和认识，具有较强的沟通性和执行能力，具备销售经验，形象好.气质佳。（公司提供培训） 2岗位职责： 负责日常店面的卫生.产品维护.顾客招待，熟悉电脑操作，负责泡茶。 3岗位福利： 每日工作9小时，工作环境优雅，公司提供职业服装，职业培训岗位，岗前培训，每年提供外地培训游学。每月4天周日公休，实习期1个月。 薪资：基本工资十提成十中午餐补十全勤奖＋加班补助+公司提供住宿补贴。 注：应聘者附带个人照片一张，形象气质佳者优先（公司提供职业装） 4：另招聘岗位兼职：两班倒，日工作时间6小时。提供中午餐补十加班补助，月上班时间15天。

1.负责电子产品及品牌美妆产品的采购根据群内客服要求采购指定产品 2.不需要坐班，线上办公就可以（品牌方补贴会限购，所以需要采购） 任职要求：会用智能手机，会购物

负责公司中午晚上的员工餐，规模10人左右， 要求会做饭，能听指挥

就是烫下菜，备下菜，偶尔收下钱，切一点菜

本职位由重庆尊宝比萨总公司发布，公司直聘，面试到入职不收取任何费用。 一、工作地点：重庆98家门店、遍布主城各区、上班门店可以就近分配，先到先分（说明自己意向区域或门店） 二、岗位要求如下： 1.年龄17-38岁（有餐饮经验可以放宽） 2.身高150cm以上、  体重150斤以下 3.无裸露大面积纹身 三、工作内容（有无经验皆可 有人教 简单易学 容易上手） 1、负责门店正常营业工作 2、以在门店制作产品（披萨、饮料、小吃）以及收银为主，轮岗制。 四、薪资待遇 薪资待遇：3500综合底薪+饼底奖励+工龄＋优秀员工奖 ，综合3500-4500        每个月15号发工资。 工龄奖一年100元  包住 五、工作时间： A班：（9：30-14：00   午休三小时  17：00-22：30） B班：（11：00-21：00） 六、晋升空间: 员工副店（4-6个月）店长（8-10个月）督导等(拿到一个门店优秀员工奖励就能考副店，每个月都有一次晋升机会，努力就不会白费)

外卖店，工序出餐，简单易学，料包抄作。有餐饮经验者优先考虑

工作职责： 1. 学习并掌握餐饮后厨各项切配工作。 2. 按照标准操作流程执行切配任务，确保产品质量。 3. 维护后厨工作区域的卫生和整洁。 4. 积极学习并掌握新的切配技巧和方法。 职位要求： 1. 年龄18-45岁之间，性别不限。 2. 吃苦耐劳，有上进心，愿意努力学习。 3. 有餐饮行业学徒经验者优先。 4. 对切配工作有浓厚兴趣，愿意长期从事餐饮行业。 任职资格： 1. 具有良好的团队合作精神和沟通能力。 2. 具备基本的卫生和安全意识。 3. 能适应餐饮行业的工作时间和环境。 工作时间：****，可能包括早班、晚班或轮班。 岗位亮点： 1. 获得丰富的后厨切配经验。 2. 有机会晋升为厨师或管理人员。 3. 在一个积极向上的工作环境中工作。 4. 有竞争力的薪酬和福利。 岗位描述： 这个岗位是餐饮公司不可或缺的一部分，负责切配各种食材，为顾客提供优质的餐饮体验。在我们的团队中，你将有机会接受全面的培训，并得到有经验的导师的指导。我们希望你能在这里获得技能和知识，同时也享受工作带来的乐趣和挑战。 如果你是这样一个人，那么我们非常欢迎你加入我们的团队：热爱学习，愿意接受新挑战；勤奋努力，不怕辛苦；有良好的团队合作精神和沟通能力。我们期待你的加入，一起为顾客提供最好的服务！