职位描述： ！！江南农商银行驻场办公！！ 介意慎投哦 【岗位职责】 1、参与客户大项目的架构设计； 2、跟客户做技术及需求沟通； 3、带领研发按期保质保量完成系统交付； 4、需要出差 【管理要求-主要】 1、3年以上同岗位管理经验，带领过10人以上的研发团队； 2、有PMP证书优先考虑； 3、有服务过金融行业的优先考虑； 【技术要求-次要】 1、具有3年以上的java研发经验，多线程编程模型，熟练使用各种调试和问题排查工具； 2、扎实的java基础知识功底，熟悉Spring MVC、Spring boot、Mybatis 等框架。 3、 熟悉分布式、缓存、消息等机制，熟悉redis, mongodb等主流NOSQL存储开源项目，熟悉常用的RabbitMQ、ActiveMQ、kafka等消息中间件技术； 熟练使用dubbo、Spring Cloud等服务治理框架； 4、熟悉mysql等主流数据库的设计和开发，具备有一定的sql优化经验和分库分表经验； 5、 熟悉Linux操作系统，熟悉Tomcat等主流web服务器； 6、有微信公众号、支付等研究经验优先；有Saas、Paas经验优先； 7、善于跟客户沟通、对接的优先考虑

工作职责: 1、根据公司及项目的战略目标，制定项目整体计划，包括项目范围、时间表、成本预算、质量标准及风险管理计划； 2、组建并领导项目团队，明确团队成员角色和职责，合理调配人力资源，保障团队高效运作，完成项目交付工作； 3、协助业务团队进行需求评审和方案设计，提供需求方案和开发方案建议，完成产品原型制作、需求管理、需求验证； 4、主导项目沟通协调，与项目干系人、客户、供应商以及其他相关部门保持良好沟通，确保信息透明、及时反馈项目进展； 5、实施有效的风险管理，预测并应对可能影响项目进度的风险，提前制定应对策略和预案； 6、参与项目业务规划，管理项目全流程，根据客户需求，和内部设计、开发人员进行沟通，指定项目计划和执行方案，并负责产品部署上线； 7、管理项目执行过程，监督进度、质量和成本控制，确保项目顺利推进，及时发现并解决问题； 8、负责项目验收与交付，确保项目成果达到预定的质量标准和客户需求； 任职资格: 1、本科或以上学历，获得PMP、IPMP认证相关经验者优先； 2、至少5年以上项目管理经验，有IT、软件开发或其他相关领域项目管理实战经历者优先； 3、有乙方经验优先，具备一定技术能力优先，目前团队主要负责软件产品交付； 4、良好的客户服务意识，高度的敬业精神与团队合作精神，具有较强的执行力和责任感； 5、出色的沟通表达能力，善于谈判和冲突管理，能够有效地与多元文化背景的团队和客户沟通； 6、具备较强的逻辑思维能力和问题解决能力，能在压力下独立决策并指导团队解决问题； 7、具备强烈的责任心和职业道德，注重团队协作，追求卓越的工作品质。

岗位职责： 1.熟悉微信小程序开发原理、开发流程,接口组件、验证授权等,能独立开发微信小程序应用； 2.3年及以上的实际工作开发经验。熟悉uni-app 等框架，知晓背后的思想。 3.熟悉并具有HTML5、CSS、Jquery、Ajax、Vue.js/React.js等主流前端开发经验； 4.有良好的团队合作能力,有责任心,善于沟通,主动性强,执行能力强。 任职要求： 1.专科以上学历，计算机相关专业毕业，有2年以上相关工作经验; 2.有已上线的微信小程序经验、熟练掌握微信小程序开发技术 3.精通HTML5/CSS3和JavaScript，熟悉页面架构与布局、熟练使用jQuery、jQueryMobile框架 4.优先条件：有公众号开发、小程序开发经验者优先 5.诚信可靠，有良好的团队协作意识，有极强的责任心与敬业精神

基于刚才生成的岗位JD，你是指基于软件工程师的职位描述和职位要求吗？如果是的话，那么基于这个岗位JD，HR可以采取以下步骤来准备招聘过程： 1. 准备招聘广告：根据职位描述和职位要求，编写一份吸引人的招聘广告，以便吸引合适的候选人。 2. 收集简历：通过招聘网站、社交媒体、招聘会等方式收集符合职位要求的简历。 3. 初步筛选简历：根据职位描述和职位要求，对收到的简历进行初步筛选，挑选出符合条件的候选人。 4. 面试候选人：根据初步筛选结果，对符合条件的候选人进行面试。面试可以包括电话面试、视频面试或面对面面试等多种形式。 5. 评估候选人：根据面试结果和职位要求，对候选人进行评估，确定是否录用。 6. 发送录用通知：如果候选人被录用，HR需要向候选人发送录用通知，告知其职位、薪资、福利等信息。 7. 签订合同：在候选人接受录用通知后，HR需要与候选人签订合同，确保双方的权利和义务得到保障。 总之，基于这个岗位JD，HR需要准备招聘过程，包括编写招聘广告、收集简历、初步筛选简历、面试候选人、评估候选人、发送录用通知和签订合同等步骤。同时，HR还需要注意确保招聘过程的公正、透明和合法性。

工作职责: 1. 负责在抖音平台上进行直播或录制视频,与观众进行互动,增加粉丝数和提高关注度; 2. 维护社交媒体形象,保持良好的口碑和粉丝关系; 3. 制定并执行直播或视频内容计划,制作高质量的视频内容,使观众满意; 4. 定期与粉丝进行互动,回答问题并提供帮助,增加粉丝黏性和忠诚度; 5. 参与直播或视频的策划和执行,包括场地布置、道具准备、灯光音响等; 6. 保持良好的工作态度,对直播或视频内容负责,确保直播或视频质量符合要求; 7. 遵守公司的规章制度和直播政策,确保直播或视频内容合法合规。 职位要求: 1. 有一定的表演技巧和良好的沟通能力,具有良好的语言表达能力和主持能力; 2. 熟悉抖音直播或录制流程,具有一定的直播或视频经验; 3. 具备良好的形象和口碑,能够吸引粉丝的注意力; 4. 具备一定的策划和执行能力,能够制定并执行直播或视频内容计划; 5. 熟练掌握社交媒体平台的使用方法,具备一定的网络营销经验; 6. 具备良好的工作态度和团队协作精神,能够与团队成员和粉丝保持良好的关系。 请注意,此职位为抖音主播岗位,需要具备一定的抖音直播或录制经验,并且需要能够遵守公司的直播政策和规章制度。同时,需要具备良好的形象、沟通能力和主持能力,能够吸引粉丝的注意力,并维护良好的口碑和粉丝关系。如果不符合以上要求,请勿申请。

工作职责: 1. 负责直播间的日常运营和维护,包括: - 制定直播间的主题和内容规划,并确保内容的质量和效果; - 策划和执行直播间的互动活动,包括抽奖、礼物赠送等; - 维护直播间的秩序,包括观众的互动和礼物管理; - 协调直播间的嘉宾和合作伙伴,确保直播间的顺利完成; - 分析直播数据,提供反馈和改进建议,以提高直播质量和用户体验。 2. 负责直播间的数据分析,包括: - 收集和整理直播数据,包括观众数量、观看时长、礼物收益等; - 分析数据趋势和用户行为,为直播间的优化提供建议; - 监控直播间的竞争状况,及时调整直播策略,提高直播竞争力; - 定期生成运营报告,向公司或合作伙伴汇报直播运营情况和效果。 3. 负责与粉丝的互动和沟通,包括: - 通过直播间的互动活动与粉丝建立联系,包括送礼物、抽奖等; - 及时回复观众的留言和评论,解决观众的问题和疑虑; - 关注粉丝的反馈和建议,及时调整和改进直播间的运营策略。 4. 负责直播间的技术支持和维护,包括: - 确保直播间的音频和视频质量符合要求; - 监控直播间的网络状况,及时处理网络故障和问题; - 定期检查直播间的设备和技术,确保直播间的稳定运行。 职位要求: 1. 本科以上学历,直播运营、市场营销等相关专业背景,具备2年以上直播运营经验; 2. 熟悉直播平台的特点和运营模式,了解直播间的运营规律和技巧; 3. 具备良好的沟通能力和团队合作精神,善于处理人际关系; 4. 具备较强的数据分析能力和逻辑思维能力,能够独立分析和解决问题; 5. 了解互联网行业动态和潮流,具备一定的市场敏锐度。

【岗位职责】 1、根据公司内部提供的客户资源，通过电话沟通客户添加客户微信，并做好售后维护及跟踪； 2、遵守公司的各项规章制度，完成每日添加微信的基础工作量，提高个人业绩； 【福利待遇】 1、朝九晚六，固定周日休、法定假日、五险、年终奖、节日福利、带薪休假、不定期下午茶、不定期团建； 2、有足够的发展空间和职业上升通道，不定期有升职加薪机会； 3、公司偏扁平化管理，不加班，环境氛围好，且上下班交通便利。 4、公司偶尔会提前1-2小时下班（例：销售团队提前完成销售指标或其他特殊情况）

【岗位职责】 1、根据公司内部提供的客户资源，通过电话向客户宣传、介绍公司正在售卖的酒水品类、口感、零售价、批发价等，以达成销售； 2、通过与客户的电话沟通，在沟通结束时，尽可能添加客户的微信，不断为自己以后的业务开展积累更多的潜在客户，并定期做好售后维护； 3、定期维护及包装公司给到的微信号朋友圈动态，增加与客户的黏性度，维护与客户的日常关系密度，并制造产品多次售卖的机会； 4、不定期参加销售内部培训不断提升个人业务水平能力及提高话术熟练度，并努力在自己所擅长的板块创造更多的价值； 5、遵守公司的各项规章制度，完成每日的基础工作量，并按时完成每月最低销售指标。 【福利待遇】 1、朝九晚六，固定周日休、法定假日、五险、年终奖、节日福利、带薪休假、不定期下午茶、不定期团建； 2、有足够的发展空间和职业上升通道，不定期有升职加薪机会； 3、公司偏扁平化管理，不加班，环境氛围好，且上下班交通便利。 4、公司偶尔会提前1-2小时下班（例：销售团队提前完成销售指标或其他特殊情况）

我们正在寻找一位有着出色文笔和网感的文案文员,负责公司营销材料的撰写和编辑工作。如果你热爱文学和写作,有较强的文字功底,并且熟悉网络语言和流行文化,那么我们非常期待你的加入。 工作职责: 根据短视频账号定位要求，挖掘选题，独立完成短视频前期策划，创意构思； 参与内部创意讨论，为相关内容提供创意核心，并按时产出符合策略要求的高质量文案； 文案要能够根据短视频账号定位要求，抓住目标用户痛点。 分析各大短视频平台流行趋势结合后端变现，对内容进行优化与调整。

本科及以上学历，计算机相关专业。参与产品规划讨论，提出建议和意见。 日语专业优先，日语等级优先。

  电商打包贴单职位描述： 职位名称：电商打包贴单员 公司名称：（常州千光照明） 工作地点：（常州市钟楼区邹区镇施家巷95号3号电梯4楼2号厂房） 招聘人数：若干 岗位职责： 1. 根据电商平台订单要求，对商品进行打包、贴单处理； 2. 负责打包现场的环境卫生，保证工作环境的整洁； 3. 负责打包材料的领取、使用和保管，确保打包材料的合理使用； 4. 负责打包设备的日常维护和保养，确保设备的正常运行； 5. 完成上级领导交办的其他相关工作。 任职要求： 1. 学历不限，经验不限，有相关工作经验者优先； 2. 身体健康，能适应站立工作，具备一定的体力； 3. 具备良好的沟通能力和团队协作精神； 4. 工作认真细致，责任心强，能吃苦耐劳； 5. 遵守公司规章制度，服从工作安排。 薪资福利： 1. 薪资：面议，根据工作经验和个人能力确定； 2. 享有国家法定节假日、年假、病假等带薪假期； 3. 提供餐补、交通补贴等福利； 4. 提供完善的培训体系和职业发展通道； 5. 良好的企业文化，和谐的工作氛围。 工作时间： 1. 每周工作5天，每天工作8小时； 2. 加班按照国家规定支付加班费。 应聘方式： 有意者请将个人简历发送至（*************），或携带个人简历和相关证件到公司面试。

工作职责: 1. 根据订单内容,将商品正确打包,并在打包过程中检查商品的质量和数量。 2. 将打包好的商品贴上标签,确保每个商品都被正确标注了订单号、收货人等信息。 3. 将贴好标签的商品交给下一道工序,如商品称重、发货等。 4. 确保贴单的准确性和规范性,按照公司规定完成贴单工作。 5. 与其他部门的沟通协作,确保订单能够按时完成并准确无误。 6. 完成其他由公司领导交办的任务。 职位要求: 1. 熟悉电商平台的打包流程,了解商品的包装和保护方式。 2. 具有良好的沟通能力和团队合作精神,能够与不同部门进行有效的沟通和协作。 3. 具备一定的数量控制能力,能够对商品的数量和质量进行判断。 4. 能够承受快节奏的工作环境和工作压力,保证工作效率和质量。 5. 能够操作基本的办公软件和设备,如电脑、打印机、称重机等。 6. 初中及以上学历,具备良好的文化素养和阅读理解能力。

招钣金中工一名，薪资5000-10000；钣金大工一名8000-15000

【工作内容】 1.参与项目业务诊断与分析 2.参与讨论及编写项目材料 3.参与客户方案研讨会材料准备 4.协助项目组完成其他项目工作 【职位要求】 1.熟练运用 MS Word、Excel、PPT等办公软件 2.具有较强的问题分析能力、人际沟通能力、快 速学习能力 3.国内外优秀高校本科及以上在读，硕士优先考虑 4.具备咨询、行业研究相关实习或经历优先考虑5.管理、计算机等相关专业优先考虑 6.每周到岗实习4~5天，连续实习4个月，可偶尔请假，需要到场工作

美团现高薪招聘骑手（送餐员）要求如下：1 、年龄 18——45周岁，男女不限。2:、有一定的沟通能力，会使用智能手机，身体健康，能吃苦耐劳。3、工作时间9:00——21:00，下午可休息，如有特殊事情可向领导调休或请假，月休2-4天。4、薪资待遇：工资按提成，多劳多得，每单5~6元起.（月工资6000元左右，上不封顶）每月15日按时发放工资，不拖欠工资。5、福利补贴：全勤奖+暖冬补贴+优秀员工奖励+节日礼品+商业保险（双份）。春节期间在岗员工值班补贴。6、晋升体制：送餐员——管培员——副站——站长——城市总站——城市负责人