• 7k-9k·13薪 经验1-3年 / 大专
    硬件,物联网,电商 / 未融资 / 500-2000人
    任职要求: 1、懂基本的电路知识;会电子路线分析和软件板维修; 2、熟练使用烙铁,万用表、示波器等,熟悉产品工艺结构,工艺流程、产品老化测试等。 3、良好的沟通能力,能及时就项目中的问题与客户方沟通。 4、具有较强的团队精神协作精神及个人魄力、踏实肯干、诚实可信,能承受一定的工作压力。 5、中专以上学历、电子类、计算机类、机械制造类专业; 6、具有锂电池行业经验者优先。
  • 4k-8k 经验3-5年 / 不限
    通讯电子,金融,电商 / 未融资 / 少于15人
    工作职责: 1. 负责公司电脑、打印机等办公设备的日常维护和维修。 2. 诊断并解决电脑、打印机等设备的软硬件问题,提供技术支持。 3. 协助客户安装、配置、调试新的电脑、打印机设备。 4. 提供相关设备的使用培训,解决客户使用过程中的问题。 5. 积极响应并处理客户反馈,保持高水平的客户满意度。 岗位要求: 1. 计算机科学、电子工程、相关领域专科以上学历,有3年以上电脑、打印机维修工作经验。 2. 熟悉电脑硬件知识,了解打印机的工作原理和常见故障处理方法。 3. 具备良好的沟通能力和解决问题的能力,能有效地与销售团队和客户提供反馈。 4. 具备团队协作精神,能适应快节奏工作环境和高强度工作。 5. 对新技术和新设备保持开放心态,愿意持续学习和成长。 工作时间:全职 工作地点:公司总部(可能涉及远程支持) 公司文化:我们重视创新,尊重多元化,鼓励团队合作,致力于提供卓越的服务和产品。 简历请发送至[您的邮箱地址],标题请注明"应聘电脑打印机维修技术专员"。 我们期待你的加入,一起创造一个高效、友好的工作环境!
  • 5k-10k 经验1-3年 / 不限
    生活服务,网络通信 / 不需要融资 / 少于15人
    【手机电脑维修技术员+包住】 【薪资综合5-10k】 职位描述:(目前公司有1000多家直营连锁门店,工作地点泉州万达千米快修) 【岗位职责】: 1、学习手机、电脑、办公设备等的专业维修技能; 2、熟悉门店工作模式和话术; 3、完成领导交办的其他任务。 【岗位要求】: 1、工作有责任心,上进心,有团队合作精神,形象气质优; 2、服从领导安排; 3、热爱维修行业; 4、年龄16-40岁; 【发展规划】: 维修实习生-初级技术员-高级技术员-工程师-储备店长-店长 【薪资待遇】: 带薪学习+包住宿 【岗位要求】: 1、工作有责任心,上进心,有团队合作精神,形象气质优; 2、服从领导安排; 3、热爱手机维修行业; 4、年龄16-40岁,有经验的师傅年龄可放宽至45岁。 【发展规划】: 手机维修实习生-手机初级技术员-手机高级技术员-手机工程师-储备店长-店长 【薪资待遇】: 底薪+提成*绩效百分比+全勤+包住宿+生日福利   【实习技术员+包住+就近安排】【3-6k】 职位描述:(目前公司有1000多家直营连锁门店,工作地点泉州市浦西万达千米快修)
  • 50k-100k 经验不限 / 不限
    生活服务,网络通信 / 不需要融资 / 少于15人
    【手机电脑维修技术员+包住】 【薪资综合5-10k】 职位描述:(目前公司有1000多家直营连锁门店,工作地点泉州万达千米快修) 【岗位职责】: 1、学习手机、电脑、办公设备等的专业维修技能; 2、熟悉门店工作模式和话术; 3、完成领导交办的其他任务。 【岗位要求】: 1、工作有责任心,上进心,有团队合作精神,形象气质优; 2、服从领导安排; 3、热爱维修行业; 4、年龄16-40岁; 【发展规划】: 维修实习生-初级技术员-高级技术员-工程师-储备店长-店长 【薪资待遇】: 带薪学习+包住宿 【岗位要求】: 1、工作有责任心,上进心,有团队合作精神,形象气质优; 2、服从领导安排; 3、热爱手机维修行业; 4、年龄16-40岁,有经验的师傅年龄可放宽至45岁。 【发展规划】: 手机维修实习生-手机初级技术员-手机高级技术员-手机工程师-储备店长-店长 【薪资待遇】: 底薪+提成*绩效百分比+全勤+包住宿+生日福利   【实习技术员+包住+就近安排】【3-6k】 职位描述:(目前公司有1000多家直营连锁门店,工作地点泉州市浦西万达千米快修)
  • 消费生活,硬件 / 未融资 / 少于15人
    电脑维修学徒,监控网络弱电安装学徒 1、对计算机及弱电方面感兴趣,18-25岁喜欢it相关维护工作,有意向朋友一定要打电话询问。  2、能服从管理、踏实稳重,诚实守信,吃苦耐劳,头脑灵活,工作细致  3、完全从初教到精,如电脑日常修理、系统维护、打印机以及复印机办公设备维修、监控摄像安装维修,网络布线,光纤熔接,网络故障排除、LED屏维修,各种电脑软硬件的安装及升级等   4、外地可以提供住宿,学成之后,能够长期在本公司工作,由于不经常在线,有意向的投简历的一定打电话或来到本公司实体店里咨询。谢谢合作~
  • 4k-5k 经验5-10年 / 不限
    房地产|建筑|物业 / 不需要融资 / 15-50人
    1、保证园区物业范围内的水、电、气方面的正常运行和维修工作,包括紧急维修和日常保养; 2、管理好电机房事务,包括每天一次的变配电间巡视和电梯设备状况检查,做好电压表、电流表、计量表等运行记录; 3、维护室内照明和水、电管线的维护,包括排水设备、电气设备的操作维护保养等职责。 4、需有特种作业操作证(低压电工证)懂机电维修,电工证 5、月休4天,每周工作6天,工作时间8:00-17:00.
  • 9k-13k 经验1-3年 / 大专
    汽车丨出行 / 上市公司 / 2000人以上
    The Role/职责:  负责设备包括点检在内的预防性维修计划及日常维修,以确保达到安全、质量、成本等计划目标. 并参与产品及设备项目的实施.  Responsibilities/主要工作内容:  1. 遵守公司规章制度,严格按照作业指导书工作,积极查找安全隐患,及时向班组长汇报安全隐患和事故,提出安全合理化建议,及时排除设备安全隐患,通过不断改进,创造安全健康的工作环境。  2. 及时排除设备安全隐患,作好预防性维护工作和日常维修,确保设备正常运转。  3. 快速响应,排除设备故障,认真学习设备维修知识,积极创新,不断改进。  4. 指导操作工完成设备使用及简单保养工作,减少工作中的浪费,合理控制能源和物料消耗,提出合理化建议,合理控制备品备件消耗,降低维修成本。 积极参加班组活动,加强班组其他成员之间的学习交流。  5. 整理工具工装并保证其有效性。  6 .收集现场数据,进行MTTR和MTBF相关分析和优化。  7. 参与新设备的现场安装调试和问题跟进。  8. 完成设备主管交代的其他临时工作  Requirements/任职要求:  1、中专或大专学历及以上,机电一体化专业  2、有工业机器人基础,工作主动性强,有很强的实现目标驱动力、责任和信心 3、具有良好的沟通技巧、团队合作意识和学习能力,高度的责任心和敬业精神及独立解决问题的能力
  • 8k-15k 经验1-3年 / 不限
    移动互联网 生活服务 / 未融资 / 少于15人
    工作职责: 1. 对笔记本硬件进行诊断,分析并解决各类芯片级故障; 2. 制定笔记本维修方案,并进行维修结果的跟进; 3. 对维修过程中出现的问题进行分析总结,反馈技术问题,优化维修流程; 4. 提供产品使用、维护和保养的技术支持; 5. 与销售部门沟通,提供维修建议和解决方案。 岗位要求: 1. 电子、计算机等相关专业,专科及以上学历,三年及以上笔记本芯片级维修工作经验; 2. 对笔记本硬件有较深的理解,熟悉笔记本各部件的性能指标及使用环境; 3. 具备良好的沟通能力和销售意识,能主动分析客户需求,提供专业建议,并能与客户建立良好的关系; 4. 有较强的分析和解决问题的能力,具备良好的团队协作精神。 工作经验: 具备三年以上笔记本芯片级维修工作经验,能够准确快速地分析并解决问题。 技能: 1. 熟练掌握各类笔记本硬件诊断工具和维修工具; 2. 熟练掌握各种芯片级维修技术,包括但不限于BIOS诊断、内存诊断、硬盘诊断等; 3. 熟悉笔记本各部件的性能指标及使用环境,能够根据实际情况选择合适的部件进行替换或升级。 教育背景: 专科及以上学历,电子、计算机等相关专业优先考虑。 个人特质: 1. 工作细致、认真,具备较强的责任心和团队合作精神; 2. 具备较强的学习能力和适应能力,能够快速适应工作环境和变化。 该岗位需要与销售部门密切合作,因此具备一定的销售能力是非常重要的。此外,该岗位需要具备优秀的沟通能力和问题解决能力,能够快速准确地理解客户需求并提供专业的解决方案。同时,该岗位需要具备较强的团队协作精神和责任心。
  • 13k-15k 经验1-3年 / 不限
    物流|运输 / 未融资 / 50-150人
    本公司承诺:(以下信息真实有效,无任何套路,诚信者,可仔细阅读!!!) 岗位职责 1、应聘电工需要1年的电工经验以上,负责电路的维修、安装、检测、调试、保修、保养、电路开关控制等。          一、薪资待遇 1、保底工资12000、每月综合薪酬到手15000。底薪工资13000+满勤奖500+出差补贴1000/绩效奖800、工资每月五号发放打卡。 2、(表现优异者,每年可考核晋升) 3、吃:免费提供伙食。 4、住:免费提供住宿,标准单人单间,有沙发、衣柜、冰箱等,带独立卫生间。 险 二、招工条件: 1、年龄18-53周岁、学历不限; 2、无犯罪前科,不良记录; 3、能吃苦耐劳,品行端正,诚信正直,服从公司管理。 注:本职位由公司直接招聘,无任何中介费,有意者请直接投递简历。
  • 5k-8k 经验不限 / 不限
    医疗丨健康 / 不需要融资 / 150-500人
    岗位职责: 1. 执行在用梯服务(包括保养、维修处理等),达到公司管理要求; 2. 故障处理:协助电梯故障的处理和应对; 3. 客户沟通:收集和反馈客户的需求和期望,并积极响应,提高客户满意度; 4. 信息反馈:记录和填写服务情况报告,保存完整,满足公司要求; 5. 回款处理:帮助申请与收回到期款项, 减少客户欠款; 6. 主动学习,努力提升自我带位技能,迎合公司的业务发展需求; 7. 使环境、健康与安全系统符合所有法律规定,包括与其自身的资格相关的各项规定; 8. 保证在工作中严格遵守公司的安全操作程序; 9. 其他:完成领导安排的其他工作任务。 职业要求: 1、技工类、机电一体化、电气工程类、机械类以及自动化专业优先考虑(可接受学徒,一对一跟师傅学习)电梯同岗经验优先。 2、身体健康,吃苦耐劳,有团队精神,服从公司安排。 3、持有上岗操作证优先考虑,无证公司可协助考证。 4、工作地点:潮汕地区(汕头金平龙湖澄海区、达濠区、潮州市、揭阳市、普宁市等....),根据公司工作需求调配安排,可接受外派优先沟通。 工作时间: 1、周一至周六,8:30-12:00、14:00-17:30;日工时7小时; 2、周日、法定节假日休息; 福利补助: 1、五险、意外险、年终奖、生日福利、节日福利、婚丧慰问、工龄补贴、误餐补贴、5-10月高温补贴等;入职发放劳保用品。 2、不定期举行员工聚餐活动。 3、年度一次员工体检。 4、年度举行一次员工旅游。
  • 6k-9k 经验1-3年 / 不限
    硬件 / 不需要融资 / 50-150人
    1、熟练使用风枪,电烙铁,熟练焊接BGA元件; 2、掌握 一定 Android(安卓)主板工作原理图,能看懂工作原理图; 3、对生产线不良现象有分析能力和解决生产异常的能力 4、有制定生产工艺和提高生产线组装工作效率的能力 5、有一定的工装治具制做能力 6、有一定的沟通能力、协调能力, 7、熟悉 Android(安卓) 主板维修者优先录用;
  • 3k-5k 经验1-3年 / 不限
    物联网 / 未融资 / 50-150人
    1、故障诊断:手机维修师通过与客户沟通和检测设备,分析和诊断手机故障的原因。他们需要根据客户的描述和自己的专业知识,准确地判断故障根源。 2. 维修和更换零件:一旦故障被确定,手机维修师会使用专业工具和设备进行维修或更换手机零件。需要具备对手机内部结构和组件的深入了解,并能熟练操作维修设备。手机维修师需要熟悉手机的各种零部件,如屏幕、电池、摄像头、主板等,并能够熟练地更换和维修这些零部件。 3、负责荣耀手机平板手表电脑的日常售后维修,根据问题点分析原因,找出对策。 4、提供售后服务。手机维修师需要与顾客沟通,了解他们的需求和反馈,提供售后服务,确保顾客满意。 5、配合备件专员好件,坏料返还。 6、入维修工单,顾客不满意维修方案升级工单。 7、不断学习和提高自身的专业技能,维修要查公告,不能凭感觉判保。
  • 3k-4k 经验5-10年 / 不限
    硬件 / 未融资 / 50-150人
    负责全厂用电线路维修及改造,整改用电隐患 需持有高、低压入网作业证,电工证,5年以上工作经验,熟悉电气知识,能独立排查隐患,解决问题 缴纳5险,免费早、午工作餐,双休,早8晚4,到手工资3500元。
  • 10k-15k 经验不限 / 不限
    消费生活 / 未融资 / 50-150人
    新技术 培训上岗 10天培训期 维修单价20-100 日维修量20-30台 坐班弹性 休假自主 技术型工种自主事业型
  • 4k-8k 经验不限 / 不限
    汽车|出行 / 未融资 / 150-500人
    岗位情况:六盘水市政府大力引进项目,新能源汽车维修师傅岗前1个月免费培训,为完成六盘水技术型人才的培养和就业人数计划,贵州绿能三电新能源汽车服务有限公司响应政策,现招聘学员300名:主要从事新能源岗位职责 报名要求:仅****16-50岁人员免费参加培训,男女不限,要求身体健康 工作及学习内容:有经验者面试合格直接上岗,能够独立完成维修任务,无经验者一个月在六盘水(理论实操)一个月在广州格悦公司门店参加实训,实训合格后与公司签订劳动合同。 购买五险一金,铁饭碗! 薪资:4000-5000 工资福利:实训合格后人设颁发相关等级认定证书与公司签订劳动合同,缴纳社保,包住 地址:凉都新能源汽车维修培训基地 (六盘水德坞街道德阳北街康家麻窝)