商户运营经理 岗位职责： 1. UAE境外业务的各个环节，基于用户/商户/平台的服务旅程，梳理全链路服务流程； 2. 重體驗與義務流絕佳化，0-1设计适配境外市场的服务流程，完成落地和持续优化； 3. 分析日常VOC反馈，深入理解境外市场與客户特征，发现痛点问题，提出產品與運營改善建议并推动需求执行； 4. 践行持续改善的理念，监控服务与体验数据的达成，快速识别问题并确认可行性改善方案，不断提升流程解决力与运营效率； 5. 負責商店入駐+支付開通+商戶運營整體2B策略規劃參與及商戶運營 6. 培養成為公司核心中階主管，後續帶領團隊與落地其他區域市場 岗位要求： 1. 英語作為主要工作語言，全英語辦公 2. 需長期派駐與出差前往阿聯酋(UAE)辦公，落地當地市場 3. 有较强的業務與服务意识，具备以客户为中心與業務全局观； 4. 逻辑性强，能清楚的判断体验痛点，解析影响因素，并提供合理化的解决方案； 5. 具备较强的业务推动能力，可提出完整的优化方案，并推动方案执行并达成结果； 6. 具备敏锐的数据洞察及过硬的数据分析功底；熟练使用常用办公软件； 7. 商店開拓與美團等POS相關生活服務领域工作 5 年及以上，本科及以上学历；

一、岗位职责 1、主要负责公司人才的招聘工作，完成招聘指标 2、结合岗位需求，筛选简历进行电话邀约，并对应聘者进行初试 3、协助部门开展校园招聘等工作 4、完成主管交办的其他工作。 二、任职要求 1、大专及以上学历，有相关工作者优先； 2、基本掌握各种office办公软件 3、口齿流利，思维敏捷，活泼外向，具备一定的抗压性，有耐心。 三、福利待遇 1.上班时间：AM09:00-12:00，PM13:30-18:00，周末双休 2.福利待遇：五险一金（养老、医疗、失业、生育、工伤、住房公积金） 3.例行假期：婚假、产假、丧假、5~10天年假 4.奇葩假期：生日假、陪护假、孕检假、好朋友假等 5.每年1-2次优秀员工旅游 6.公司活动：中秋博饼、年终尾牙、七夕情人节、辩论赛、女神节、六一儿童节等 7.公司团建：桂林四天3夜行、台湾精英行、“京彩有我”北京行等旅游活动 8.工作地点：厦门市集美区软件园3期F区

【岗位职责】 1)熟悉并掌握调解业务知识，针对现场问题定期展开专业知识培训； 2)协调和管理团队日常工作，关注同仁工作状态及协助达成业绩指标； 3)定期复盘和检视同仁的绩效情况，根据成员属性组织培训及辅导， 4)完成上级交代的其他工作事项； 【任职要求】 1)大专及以上学历，有同业及金融相关管理经验优先； 2)有2年以上同行工作经验，有1-2年管理经验者优先； 3)个人无不良征信记录，个人无犯罪记录； 4)有较强的目标感和责任心，有良好的沟通能力和抗压性； 5)认同行业且具有较高的合规风险意识。 薪资待遇： 1、无责底薪5-11k，薪资构成底薪+绩效奖金+管理奖金，； 2、五险一金，大小周！ 3、多到休不完的假：年假、生日假、丧假、陪护假、病假、姨妈假、婚假、孕检假、产假、育儿假、小朋友假等等…… 4、送不完的节日福利：春节开工、元宵节、儿童节、端午节、情人节、中秋节（博饼）、感恩节、年终尾牙等等等…… 5、每年都要去的精英旅游：桂林、成都、湖南、云南、北京等....... 公司快速发展中！办公环境优美，年轻派团队，人际关系轻松和谐，福利还在持续完善中，期待志同道合的你的加入！！ 投个简历聊聊吧，我们的人事伙伴超能聊！！

岗位职责： 1、透过电话等方式进行线上调解沟通，化解双方纠纷矛盾； 2、负责相关案件调解工作，做好调解记录并整理相关案件卷宗，达成调解指标； 3、能配合公司总部办公，或入驻至合作法院进行日常办公； 4、完成公司安排的其他相关任务。 任职要求： 1、大专及以上学历，掌握基础办公软件； 2、欢迎广大应往届毕业生，退伍军人、有同行经验或销售经验者优先考虑； 3、普通话标准，有较好的沟通、分析和判断能力，有较好的抗压性，能踏实努力者； 4、没经验者可提供带薪培训，有挑战精神，希望博高薪者； 5、个人无不良征信记录，及无犯罪记录。 薪资待遇： 1、参考月薪8-12K（底薪+绩效奖金+绩效提成+年终奖），有同业经验可以****底薪； 2、五险一金，大小周！ 3、带薪岗前培训，持续进阶培训，你能收获的不仅仅只有口袋！ 4、我们主张为伙伴搭平台，只要你有能力，完善畅通的升迁制度为你敞开，总监岗等你挑战！ 5、多到休不完的假：年假、生日假、丧假、陪护假、病假、姨妈假、婚假、孕检假、产假、育儿假、小朋友假等等…… 6、送不完的节日福利：春节开工、元宵节、儿童节、端午节、情人节、中秋节（博饼）、感恩节、年终尾牙等等等…… 7、每年都要去的精英旅游：桂林、成都、湖南、云南、北京等....... 公司快速发展中！办公环境优美，年轻派团队，人际关系轻松和谐，福利还在持续完善中，期待志同道合的你的加入！！ 投个简历聊聊吧，我们的人事伙伴超能聊！！

1.善于沟通，有一定的销售业务基础 2.通过网络社交软件，自媒体等各种网络渠道挖掘客户 3.善于分析客户需求解决客户问题提高客户消费欲望和消费冲动 4.有电销，网销，地推，会议营销等经验优先考虑 5.薪资待遇优厚 底薪3000-4000加提成加开单奖加月将综合收入6000-30000之间 6.上班时间11-20点，周末休星期天，法定节假日照常休息！公司不定期举行各种活动，工作纯网络营销不累，准时下班不加班，欢迎各位想赚钱的小伙伴加入我们

工作内容：驾龄满一年以上，无重大交通事故，有责任心，有上进心，户籍不限，年满21~50周岁，C1驾驶证及以上。正常日平均收入700-1000之间。 工作时间：工作时间您自由安排，没有约束。 工作内容：公司提供营运牌车辆，车辆的维修、保养、保险，道路救援、都是由公司负责，您只管开车就好。 薪资待遇： 每月平均薪资8000-14000左右，提供住宿，司机每天只需正常接单接送乘客(每个月平台奖励1000-2000) (全部做对公平台,有优先接单权限，统一派单每日平均流水700-900)无压力，轻松赚钱，多劳多得. 没有平台账号的司机，公司免费提供账号注册，新手司机公司免费提供跑单培训，一对一指导。

工作内容： 1. 负责集度业务安全和信息安全相关的技术架构工作； 2. 发掘公司业务安全风险，参与安全产品建设的技术分析，日常开发和场景落地； 3. 推动安全域服务高可用相关的长期治理改进； 职位要求： 1. 本科及以上学历，计算机、软件，通信，网络安全相关专业； 2. 业务安全相关领域的研发背景，或对安全领域的开发工作充满兴趣； 3. 良好业务服务抽象设计能力，善于解决问题，并有复杂业务应用研发落地经验； 4. 扎实的编程基础，精通java/Go/Python等开发语言；熟练掌握后端开发，分布式架构，缓存、消息中间件等核心技术，3年以上应用服务架构设计和稳定性治理相关经验，有安全域大规模数据分析型业务实践者优先； 5. 技术敏锐，善于协作，并愿意不断进行新技术的探索与探索；

负责跨境物流系统的其中一个或多个模块的产品规划、需求管理及产品设计工作。负责在相应的业务域内，与公司内部业务同事沟通处理日常需求，以及负责重大项目管理，以支撑和赋能跨境物流业务发展。 1、产品规划：负责产品功能模块的规划，输出产品架构及迭代路线图； 2、需求管理：对接业务同事，接收和分析需求，对产品需求进行优先级管理； 3、产品设计：负责产品设计，定义系统流程及业务逻辑，输出产品原型PRD； 4、产品交付：跟踪产品开发进度，对产品功能交互进行验收和迭代优化； 5、项目管理：通过项目方式对复杂需求进行实现，负责项目全流程跟进管理； 职位要求： 1、本科及以上学历，3年以上B端供应链产品经理经验，具备TMS/WMS/OMS/ERP/SRM/BMS/财务等中后台系统产品经验优先考虑； 2、有电商/物流快递行业从业经验，熟悉供应商、空运、卡运、关务、对账、轨迹、工单、运营分析等供应链业务领域中一项或者多项者优先考虑； 3、具有良好的逻辑思维和创新思维，善于数据分析； 4、具备很好的跨团队沟通协作能力和抗压能力，推动产品功能和项目按时交付上线； 5、关注供应链及跨境物流，有志于在B端供应链产品领域长远发展。

职位职责： 增长风控团队的使命是负责字节跳动中国区业务在增长和活动中面临的营销反作弊问题，为激励玩法、营销活动提供风控安全保障，强力打击黑灰产，保护公司资金安全。我们正在寻找优秀的反作弊策略产品一起打造全球**的增长风控产品团队。 1、能快速对接营销需求，诊断活动玩法或产品设计中的风险点，推动业务优化和产品能力提升； 2、支持数据分析和策略对抗，通过风险感知及异常案件反馈快速定位作弊问题，给出中长期风险解决方案； 3、支持营销风控相关的风险能力建设，包括风险感知、风险识别、风险对抗和处罚等。 职位要求： 1、计算机、统计学、数学等相关专业本科及以上学历； 2、有良好的沟通能力，主动探索和服务意识强； 3、有3-5年互联网黑产对抗/反作弊工作经验，有营销风控背景的优先； 4、逻辑能力强，思路清晰，能有效辨别主次和优先级。

【岗位职责】 1、梳理完善员工关系各项制度及流程，形成部门SOP体系； 2、熟练掌握并执行所有员工关系实操流程，确保及时性、准确性及员工满意度； 3、人员优化及协助劳动争议处理，日常劳动关系相关问题解答； 4、独立承接并完成所负责部门的招聘需求，根据阶段性mapping目标，输出Mapping报告。 【任职要求】 1、管理学或人力资源相关专业本科以上学历，4年以上招聘及员工关系相关工作经验； 2、熟悉劳动法合同等相关政策，如有法务法律相关背景、劳动纠纷经验优先； 3、有mapping经验优先； 4、抗压力强，数字敏感。

岗位职责： ● 负责智能服务知识体系建设和迭代，理解业务框架，梳理业务场景，输出服务策略并推动上线，用清晰数据衡量效果，推动服务体验提升； ● 负责分析用户需求，从平衡体验和成本的角度优化业务流程和产品功能，协助业务健康发展； ● 关注所负责业务的运营状况，基于内外部环境变化及时进行服务策略调整和部署。 岗位要求： ● 本科以上学历，有智能客服及相关工作经验者优先； ● 对智能服务领域有较高的热情和好奇心，熟悉相关产品的实现机制，对智能解决方案有较深理解； ● 能够以用户为中心，有较强的同理心，利用AI能力为人工提效； ● 具备良好的数据分析能力，对产品分析、数据分析、对标分析等有独到见解。

岗位职责 1. 数据应用侧：以业务经营目标为依据，负责相关看板体系搭建、关键指标口径梳理、指标体系建设、指标字典及后期运营工作。支持并协同业务开展数据分析等数据应用工作。 2. 数据基建侧：组织数据开发人员开展需求分析、指标定义、数据建模等，牵头搭建数据仓库、数据集市、数据字典、数据血缘地图等。 3. 数据治理及流程优化：针对重点数据问题组织业务人员及数据开发人员开展数据治理，梳理业务流程及数据流转流程，分析定位问题，推动业务流程的优化改进，以保证未来数据的完整性、准确性，同时针对历史数据产出治理方案并监督落地。 4. 数据资产沉淀：内容上沉淀数仓、主题数集、主维度、主业务限定、原子指标等核心数据资产；保障上沉淀SLA时效性、质量监控规范；管理上沉淀数据基建及数据质量相关数据管理的标准、规范。负责发布并维护数据资产管理文档。 5. 工具支撑：基于数据应用、数据基建、数据治理、数据资产沉淀的需要或for提效，孵化或选型工具。 任职要求 1. 大学本科以上，信息自动化、数学、统计等相关专业，5年以上数据中台或数据治理等项目管理工作经验。 2. 熟悉数据体系建立的全过程，包括数据采集、数据同步、数仓建设、数据资产管理、BI探索分析与BI report开发等。 3. 具备互联网金融业务相关背景，经营分析的基本业务sense。 自驱力强，良好的表达、理解、文档撰写和深度思考复盘能力；思维敏捷活跃、学习能力强，逻辑分析能力突出，乐于拥抱变化。

岗位职责 1、通过各种方式拜访客户、维护客户关系 2、定期跟踪回访客户并做好相应记录，及时反馈领导 3、配合项目经理通过与客户进行有效沟通了解客户需求，寻找销售机会 4、配合完成领导安排的行政类事务 任职要求 1、性格开朗、待人热情、诚信正直、责任心强、具有良好的语言表达能力、沟通技巧以及团队精神 2、较强的亲和力和感染力、主动学习意识强、具备良好的服务意识。 3、熟悉IT或者金融行业者优先。 4、能够熟练运用OFFICE等基本的办公软件。

职位描述： 1. 策划各类休闲游戏，包括不限于“核心玩法、关卡设计、体验、变现”等； 2. 完成游戏内数值系统框架的设计和搭建，从数值角度进行内容实现和优化更新； 3. 根据项目方向，完成游戏系统策划案主体架构系统与细节设计，完成游戏体验玩法的设计、制作、跟进及测试验证，持续进行游戏核心和基础系统、功能、文案等持续调优； 4. 与工程师、设计师协作，确保设计方案的最终效果、以及计划的跟进和反馈； 5. 完成线上游戏数据和体验的持续优化，对游戏产品生命周期各项数据负责； 6.协助PM划根据游戏风格、用户群喜好，行业数据，优化产品； 7. 协助PM游戏上线后, 进行及时的数值预期的复盘，对游戏内各个玩家的状态进行及时的监控，针对留存、收入、某系统参与度等特定问题进行分析并提出优化方案。 我们希望你： 1. 1-3年游戏策划经验，数学、计算机专业优先；具备较强的数据分析能力； 2. 热爱游戏，对游戏行业有深入了解和思考； 3. 优秀的游戏策划能力，熟悉系统策划工作的各个环节，较强逻辑思维能力和体验组织实现能力，有较好的创新方法论； 4. 具备较好的数据分析能力，能够通过各种数据的收集、归纳、分析对产品的设计和运营进行及时的调整及改进； 5. 了解当前主流手游，了解主流游戏用户群喜好，有较强市场意识，能够主动融入游戏玩家，了解玩家需求及心理。

职位职责： 1、负责处理挚文集团旗下业务上存在的各种业务风控问题； 2、基于海量用户的设备、网络、环境、行为，用户表现、用户内容等，对海量数据进行挖掘，识别作弊用户，包括薅羊毛、真人众包作弊、欺诈、赌博等黑灰产； 3、通过挖掘数据发现潜在关联，提前感知业务风险并进行风险预测，参与制定风控策略，协助公司业务及时发现与解决问题； 4、支持风控平台的开发工作，包括数据开发，系统开发等； 职位要求： 1、拥有计算机科学、信息安全、数据科学或相关领域的学士学位； 2、精通SQL、Python和JAVA编程语言，并具备高并发系统架构设计的能力。熟悉mysql、mongo、redis、hbase、kafka等基础组件； 3、具备敏锐的数据洞察力和海量数据处理经验，能够从海量数据中提取核心结果，并快速发现异常数据和模式； 4、熟悉大数据生态系统，包括Hadoop、Hive、Spark、Flink等，能够高效地处理和分析海量数据； 5、了解分类、回归、聚类、图算法、深度学习等多种算法及其原理，有特征工程和算法应用经验，有标签开发和用户画像经验者优先考虑； 6、具备良好的沟通能力、逻辑思维能力和问题解决能力，能够与团队成员和业务部门合作，共同完成项目任务； 7、具备安全、风控、反欺诈行业背景的经验者优先考虑。