• 14k-20k·13薪 经验3-5年 / 本科
    工具类产品,软件服务|咨询,IT技术服务|咨询 / 不需要融资 / 500-2000人
    岗位职责:1、独立负责业务模块,完成较复杂的开发任务; 2、带领新同学一起完成业务开发工作,对其他开发人员的代码做Code Review; 3、准确理解业务,与业务方进行有效沟通推进业务落地; 4、做复杂问题的攻关(如性能优化、疑难杂症调试等),对负责模块的疑难技术问题进行排查。  岗位要求:1、3年以上计算机行业的工作经验; 2、JAVA基础扎实,理解io、多线程、集合等基础框架,对JVM原理有一定的了解;熟悉分布式系统的设计和应用,熟悉分布式、缓存、消息等机制,了解多线程及高性能的设计与编码及性能调优; 3、具有较好的系统模块运维和线上问题排查能力; 4、掌握常用的设计模式,能独立完成功能模块的系分和开发,能够清楚考虑程序功能、性能和扩展性; 5、具有良好的沟通能力和团队合作精神,有不错的分析和解决问题的能力。
  • 8k-10k 经验1-3年 / 本科
    工具类产品,软件服务|咨询,IT技术服务|咨询 / 不需要融资 / 500-2000人
    岗位职责 1.依据公司校园招聘计划和策略,落实校招相关工作的内外部对接,跟进整个校招流程,组织校园招聘实施和结果跟踪 2.负责公司雇主品牌宣传平台的内容运营,包括但不限于:微信公众号、**,小红书等; 3.负责校园招聘的前期宣传筹备&落地执行,通过有效宣传渠道提升简历投递量,针对需求岗位进行定向简历搜寻; 4.协助优化校园招聘流程,持续优化学生侧招聘体验,过程中对校招相关数据进行整理&分析; 5.校园招聘渠道及资源开发,根据校园招聘目标,制定高校关系维护与拓展计划。 任职要求 1.本科及以上学历,3年左右校园招聘相关工作经验; 2.了解校园招聘雇主品牌建设和传播渠道,有成功的雇主品牌传播或活动案例者优先; 3.优秀的沟通能力、抗压能力、执行能力、团队合作及协调能力; 4.良好的校招项目规划、执行和项目管理经验,出色的文笔撰写和策划能力(会使用PS、AI等软件者优先); 5.为人正直,积极灵活,务实能干、亲和力好,具备优秀的团队合作精神; 6.能适应全国范围内的出差。
  • 6k-9k 经验在校/应届 / 大专
    金融 / 上市公司 / 2000人以上
    新人辅导:做好人员选拔、专业课程的讲授、技能辅导、心理辅导,做好公司给部门的职责安排!团队筹建与管理:为团队、直辖输送优秀人才促进团队发展,参与团队日常管理,比如:考核出勤客户服务:维护公司新老客户,活动通知讲师授课:为新人进行新入职培训、提供在职员工在职培训、专业知识讲授
  • 10k-20k 经验1-3年 / 本科
    医疗|健康 / 天使轮 / 500-2000人
    养生馆店长岗位 职位要求: 1.具有从事养生行业经验,有管理能力优先 2.熟悉养生馆运营模式 3.具有优秀的店铺管理技能,熟悉店铺运营流程 4.具备较强的员工管理能力和沟通能力,能够有效地激励和引导员工,确保员工的工作效率; 福利待遇: 1.五险一金+食宿 2.提供专业的培训机会和职业晋升空间;
  • 10k-20k 经验1-3年 / 不限
    医疗|健康 / 天使轮 / 500-2000人
    职位要求: 1.具有从事养生行业经验,有管理能力优先 2.熟悉养生馆运营模式 3.具有优秀的店铺管理技能,熟悉店铺运营流程 4.具备较强的员工管理能力和沟通能力,能够有效地激励和引导员工,确保员工的工作效率; 福利待遇: 1.五险一金+食宿 2.提供专业的培训机会和职业晋升空间;
  • 15k-30k·14薪 经验3-5年 / 本科
    企业服务 / 未融资 / 500-2000人
    岗位职责: 1、带领团队完成公司既定销售目标; 2、负责监督本部门员工达成工作量的相关要求; 3、负责本部门员工的业务培训和技能辅导; 4、协助销售经理制订团队工作计划; 5、负责对市场的需求分析和信息整理; 6、制定客户合作方案,加强客户管理; 7、上级领导安排的其他工作事项; 岗位要求: 1、本科学历及以上; 2、1年以上销售团队管理经验,有企业客户销售团队管理经验优先考虑; 3、有商务谈判、电话销售、网络销售及面销等销售经验优先考虑; 4、符合RCC的“味道”:客户至上、乐于挑战、团队协作、简单、诚信、担当; 5、善于沟通和协调、领悟能力强,自信勤奋,积极向上,对工作有热情; 6、具有良好的团队合作意识,服务意识和营销意识; 专业的培训系统: 1、 你一进 RCC,你就被培训部“盯上”了,他们会打造重新“做”人的培训计划; 2、 公司培训部提供系统化的入职培训(2-3周,免费带薪); 3、 团队给你配备一名师傅,实行师徒制传带教模式; 4、 主管绩效仅与团队业绩挂钩,全力扶持员工业绩提升; 5、 公司精心研发 E-learning 系统,体系化,科学化学习,记录你成长的点点滴滴。 福利多多: 1、入职签订正式劳动合同。购买“五险一金”,每年享受健康体检; 2、每周五天八小时,周末双休,上午 9:00-下午 6:00,中午 12:00-13:00 休息; 3、每年享受带薪年假 7 天,最高可以享受 14 天年假,享有带薪福利病假,所有法定节假日均提供假期等; 4、奖项丰富:年终奖、忠诚员工奖、业务精英奖、全勤奖、人才推荐奖; 5、福利多多:过节礼品、生子礼品、生日礼品、下午茶;公司为入职满2年的员工购买补充医疗保险; 6、丰富多彩的员工活动:业务精英海外游 (新加坡、韩国、迪拜、塞班岛都留下我们的足迹) 、部门活动、半年度旅游或者拓展、年度晚会、优秀员工表彰等;
  • 8k-13k 经验3-5年 / 本科
    医疗|健康 / 天使轮 / 500-2000人
    养生馆店长岗位 职位要求: 1.具有从事养生行业经验,有管理能力优先 2.熟悉养生馆运营模式 3.具有优秀的店铺管理技能,熟悉店铺运营流程 4.具备较强的员工管理能力和沟通能力,能够有效地激励和引导员工,确保员工的工作效率; 福利待遇: 1.五险一金+食宿 2.提供专业的培训机会和职业晋升空间;
  • 8k-15k 经验不限 / 不限
    文娱丨内容 / 不需要融资 / 15-50人
    岗位职责 1.负责为顾客提供专业皮肤护理服务. 2.讲究职业道德,做到文明服务,保持服务质量,维护公司声誉. 3.了解顾客需求,了解顾客喜好,并为之提供专业体贴的优质服务. 4.完成店长安排的其它任务. 职位要求 1.五官端正,皮肤好,形象佳,熟悉相关产品&美容手法. 2.持有美容师资格证&有相关工作经验者优先优待. 3.具有良好的沟通能力,团队协作精神,服务意识强,工作积极认真细致. 4.吃苦耐劳,爱岗敬业,良好个人素质,较高的职业素养&道德. 5.性格开朗乐观,积极向上,期待你的加入哦️
  • 8k-15k 经验1-3年 / 大专
    医疗丨健康 / 不需要融资 / 500-2000人
    工作场所主要在居民生活社区 非医疗机构 非临床 主要做亚健康咨询和服务 提供整体解决方案。医护工作者想转行健康管理,也欢迎。 工作内容: 1、给顾客建档,了解顾客日常饮食和生活习惯。 2、亚健康检测,类似医院体检,但指标数据不同。 3、分析评估,根据顾客档案和检测报告做适合的方案制定。 4、健康干预,提供营养膳食搭配、中医经络调理,类似于内科医生处方,外科医生手术。 5、健康教育和后续跟踪,结合心理学做健康知识普及和宣导,找到影响健康的风险因素。 任职要求: 从事过健康管理、营养师、心理咨询经验者优先录用。 对健康行业感兴趣优先录用。 年龄在25-45岁优先录用。 公司现招健康管理师30名。 工作时间:9:00am—6:00pm 不满足工作要求者,可从副业做起,工作时间弹性。 工作地点:上海总公司,北上广 南京 南昌 南宁 福州 等均可提供后续发展机会。 福利待遇: 公司内部活动丰富 每月一次公司内部培训 每月一次大型活动 每季度一次海外旅游 薪资:8k-20k/月;管理岗 20k-40k 为您详细介绍一下平台,请您仔细阅读! 我们平台是做中医健康管理的,积累了20年一线工作经验,以服务为主,2016年承接了政府项目,2030年要在全国建设2万家社区服务站,解决老百姓亚健康慢性病的问题,解决很多人就业发展的问题。卫健委相关领导与大平台辅助对接,目前已建成1000家标准店, 用健康管理的国家标准流程来服务顾客,目标客户群体:3岁—80岁全年龄段。全程服务为主,收取服务疗程费,无需推销产品设备。但是收取服务费就要通过专业技能去真正解决问题,顾客会给我们相应的回报和做口碑,有的还会给健康管理师送锦旗,送自己家的特产,表达感谢! 那我们为什么要做健康管理,招募健康管理师? 1、健康管理师是国家职业大典里的职业,包括营养师、心理咨询师、体检专员、中医理疗师等复合型人才,是高端职业,未来可以长期发展,越来越吃香。 2、健康管理师算新兴行业,市场需求大,但专业人才稀缺,外行也可以从副业开始。 3、本次**,全国人民都被教育过了,健康观念大大加强,越来越有这方面市场需求。 我们平台有什么优势? 1、积累了20年的工作经验,政府部门已经给了我们很多政策、资源等相关的支持,能够让个人有更好的发展空间。 2、平台参与健康管理国家标准的制定,有权威性。 3、提供专业化、标准化的技能培训,有资质能干活,确保每一个人都能拥有一技之长,出手就能解决问题,照顾自己和家人健康,也让顾客有一致好评。 4、提供各种学习和晋升的机会,公平,有希望。 诚挚欢迎真正想从事大健康,想找机会、找发展的朋友,深入了解,一起为健康中国贡献力量!
  • 5k-9k 经验不限 / 不限
    数据服务,企业服务 / 未融资 / 50-150人
    账户管理专员岗位 (一)工作内容: 通过电话的形式,以正规合法的流程向未遵守与我司签订具有法律效益合同逾期账款的客户进行通知提醒,达到账户有效回款。 (二)薪资情况: 没有经验的人员刚进公司是5K-6K左右,业务熟悉,水平提升,会在7k左右,可破万。每年礼品和电影卡购物卡福利每个人标准7000+ (三)超好福利:  1、入职即签订劳动合同,购买六险一金 2、额外福利:开门红、年终奖、年功津贴、季度购物卡、法定节假日红包及其它或有福利 一年标准高达7K+ 3、团队活动:羽毛球、乒乓球、网球、足球、篮球、游泳、瑜伽等多个兴趣协会,每周组织协会活动,团队不定期开展团队拓展活动。
  • 职位要求: 计算机专业,本科及以上学历 熟悉计算机软、硬件知识(Web系统架构、java语言、操作系统层面知识、网络环境等) 熟练使用office工具,能够独立完成文档编写工作。 熟悉linux操作系统 英语四级以上,口语优秀者优先 有较强的逻辑思维能力,能够独立思考分析问题 每周工作4天以上,实习半年以上 、 有以下技能者优先: 1.对jvm虚拟机工作原理有一定了解,熟悉java设计模式 2.掌握Spring、Spring Boot、Dubbo、Hibernate、Mybatis及其他常用开发框架 3.熟练使用Oracle等关系型数据库和Redis等Nosql数据库 如果你是个好学、有想法并且非常有行动力的家伙,那上面的要求你都可以忽略 工作内容: 该实习职位是帮助实施企业仿真数据管理解决方案项目,具体工作包括: 在专人的培训下,理解公司的产品和方案 和开发团队协作,进行日常的产品功能测试和反馈 协助开发团队完成项目需求的定制开发工作 在公司内部或者客户现场安装部署公司的产品,并进行调试,保证产品的正确、稳定运行 和客户现场沟通,理解用户的诉求,并能准确转达给团队 编写测试文档、需求文档、设计文档、培训文档等文档工作 参与到完整的项目周期内,参与项目管理的每个环节,和国内外团队之间保持协作 职位诱惑: 作为新人,可以参与到完整的项目实施过程中,感受并学习软件工程的各个环节,相比在学校学到的东西,这将是一次难得的升级 有资深的员工帮助制定工作计划,辅导解决问题 有出差机会 涉及到计算机系统的实施,以及去前沿的CAE领域知识 过程中还会接触到许多的项目实施细节、管理方式、领域知识、英语沟通等,对知识经验的增长以及个人的成长非常有帮助。 人性化的外企工作环境
  • 5k-6k 经验不限 / 不限
    生活服务,批发|零售,贸易|进出口 / 未融资 / 15-50人
    任职要求: 在直播间帮助主播拿物料,配合主播喊话,配合主播话术,开播前直播间物料准备配合下播复盘。 公司主要经营酒水类目| 月休4天每周一休息
  • 6k-8k 经验不限 / 不限
    文娱|内容,广告营销,社交 / 未融资 / 500-2000人
    阳春司顺传媒有限公司现招聘娱乐主播多名,无需经验,带薪培训,诸多福利 1-入职5000无责任底薪+分成,每月轻松月入过万 2每月休息4天,工作6小时,时间自由轻松 3入职带薪培训,还有运营主持助播,无需自己想节目效果 一:工作内容 1:积极配合公司完成新手直播培训 2:线上与线下与粉丝进行互动 3:积极响应公司主持人交代的第二天工作内容规划 4:直播内容:聊天、唠家常、开玩笑、互动小游戏等,不要求直播经验和才艺(如果有才艺请特殊说明) 5:直播平台:抖音直播,快手直播等正规热门主流直播平台 6:工作地点:广东省阳江市阳春市朝阳路日日鲜饭店直入100米司顺传媒,可提供住宿。 7:工资发放:月结 8:直播设备:公司有提供设备声卡等 9:免费培训: 我们公司不会放养任何一个主播,做到用心教学,共同进步,好好学习天天向上 二:入职要求 1:五官端正,活泼开朗 2:刻苦耐劳,有上进心 3:学历不用很高,能认字和基础手机聊天打字即可 4:舞蹈基础(不会公司可以免费安排老师教学) 5:有事业心,负责任(公司不会亏待任何一个上进的人) 三:工作时间 1:每月4天休息时间 2:每天需完成直播时长6小时 3:可以播白班,也可以播晚班(晚班保底要高一点) 欢迎大家加入我们团队,加入我们公司,我们一起为未来加油吧……
  • 8k-15k 经验不限 / 不限
    营销服务|咨询、专业服务|咨询 / 未融资 / 500-2000人
    职位描述 【岗位职责】:  1、在自助值机处、自助托运行李、导流带为旅客问询提供解答与指引工作,协助旅客办理执机服务,同时在登机时间允许的情况下为旅客办理明珠会员联名卡。  2、维护导流带旅客秩序,检查超规行李。  3、在登机口核对旅客人数,并保证每位旅客体温正常,按要求佩戴防护用品,完成现场防疫消杀工作。  4、在隔离区内可负责接机引导服务、登机服务、特殊旅客保障服务、问询服务、航班延误餐水以及酒店安排等一系列保障型服务。  【岗位要求、招聘人数】:  1、形象好气质佳,具有较强的主动服务意识,做好现场服务工作,服从领导安排,与同事合理有效的分配机场任务的各项职责。  2、有较强的沟通能力,头脑灵活能够迅速妥善的处理好现场的突发情况。  【工作时间】:1、每天工作7-8小时,提供宿舍,无夜班,不加班; 【薪资待遇】:  1、试用期一个月,薪资3000+300满勤+提成+销冠奖金+餐补+车补。  2、转正底薪3000以上+300满勤+饭补+车补+绩效奖金,综合薪资 6000-10000元。  3、三个月考核期过后可缴纳五险。  4、各种节日福利。
  • 12k-24k 经验在校/应届 / 本科
    房地产|建筑|物业 / 上市公司 / 2000人以上
    毕业时间不限招聘:4.0时代顾问型经纪人这是一个全新的职业,颠覆你对行业的认知世界五百强排名231名,行业龙头我们有一流的数据平台支持,高效作业线上线下作业流程,黑科技,足不出户工作我们的工作区域覆盖上海全地图地铁站正对面,商业中心林立,客户需求的优质地段人流量全区榜首,各层次楼盘,应有尽有无论你在上海哪个位置,只要你想要实现自己的梦想我们都可以帮你实现认识我:2017年毕业于宿州学院,工程管理专业2017年入职链家(人生中**份工作坚持到如今)2017年到2021年在房地产营销行业工作4年有余。2018年担任店经理并且二手业绩****2019年百万经纪人并且买了人生中**套房子2020年业绩也是接近百万2021年担任门店商圈经理,接管一家门店,多次荣获公司业绩,单量奖项岗位要求:1 . **本科及以上学历,专业不限2.学习能力强,并具备管理素养3.阳光踏实,务实进取,有理想、有追求4.具备良好的心理素养,具备团队合作精神5.对营销管理岗感兴趣,有管理岗位发展意愿培养机制:a. 链人计划:通过30天脱岗培养体系,混学式学习方法,采用线上+线下的双渠道培养;b. 入职后师傅一对一带教体制;c. 多媒体课堂,专业讲师授课,随时在线学习;d. 营销课程培训,定期区域沙龙分享交流经验。晋升机制:1、横向晋升(业务层面):置业顾问助理置业顾问资深置业顾问2、纵向晋升(管理层面):房产经纪人---店经理---商圈经理---运营总监---运营总经理薪酬福利:新人保障入职首年月薪不低于8000元*最长12个月~我们鼓励长期执业,让优秀者更优秀。职业化程度越高,职业竞争力越强,相应会带来更高的业绩与更高的提成比例,收入回报越高!转正后提成比例范围20%~70%员工福利:16大幸福计划1、呵护女神,特例假期,女士带薪生理期假期2、年假无忧,人人享有3、感恩父母,生日陪伴,当月父母生日,两天带薪假期4、月月团建,丰富多元5、亲子时光,月月陪伴,每月一天假期6、晋升透明,公平公正。
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