• 6k-12k 经验不限 / 大专
    通讯电子 / 未融资 / 50-150人
    一、岗位职责 1、学习掌握公司销售政策以及产品知识,学习销售流程和技巧,执行公司的销售政策。 2、负责开拓线上业务渠道拓展,承担并完成领导分配销售任务。 3、与客户沟通谈判并达成合作。 二、岗位要求 1、热爱销售, 规划在销售领域长期发展。 2、强烈的责任感、有上进心、具有良好的学习能力。 3、具备较强的沟通表达能力、独立思考能力、语言组织能力、有团队协作意识。 三、作息时间:早9:00-晚18:00,午休1.5h 12:00-13:30,每天正常工作7.5h。法定节假日正常休息。 四、福利待遇:公司设有台球桌/游戏机、每周下午茶、不定期举办团建活动、不定期的组织篮球/羽毛球/骑行等运动、生日礼、结婚贺礼、生育贺礼、年节礼、周年纪念礼、工龄补贴300元/月、带薪年假。 五、培训晋升:公司有完善的培训体系和多路径的晋升通道。 六、公司环境:整层2000平办公区域,CBD环境高档商务办公,同事之间相处融洽,工作氛围活跃。
  • 其他 / 不需要融资 / 150-500人
    岗位职责: 1、了解并能够充分利用公司优势运价平台,全方位寻找客户群体; 2、开发直客客户或同行客户,制定营销方案,获取合作机会; 3、通过电话、实地拜访、参加展会等渠道进行开发客户,获取客户联系方式,及时回复客户询价; 4、完成上级交办的其他事宜。 任职要求: 1、专业不限,经验不限; 2、有从事销售的激情和梦想,敢于挑战高薪,吃苦耐劳,踏实主动; 3、有较强的事业心、上进心,以及良好的沟通能力和执行力。 福利待遇: 底薪+提成+奖金+年底双薪+节日福利+生日福利+员工旅游+带薪年假+加班补贴+高温补贴 工作时间:9:00-12:00 13:30-18:00 周末双休、享受国家法定节假日 广阔的晋升渠道,轻松充实的办公氛围,年轻人多,欢迎你加入~
  • 5k-10k 经验在校/应届 / 大专
    其他 / 不需要融资 / 150-500人
    岗位职责: 1、了解并能够充分利用公司优势运价平台,全方位寻找客户群体; 2、开发直客客户或同行客户,制定营销方案,获取合作机会; 3、通过电话、实地拜访、参加展会等渠道进行开发客户,获取客户联系方式,及时回复客户询价; 4、完成上级交办的其他事宜。 任职要求: 1、专业不限,经验不限; 2、有从事销售的激情和梦想,敢于挑战高薪,吃苦耐劳,踏实主动; 3、有较强的事业心、上进心,以及良好的沟通能力和执行力。 福利待遇: 底薪+提成+奖金+年底双薪+节日福利+生日福利+员工旅游+带薪年假+加班补贴+高温补贴 工作时间:9:00-12:00 13:30-18:00 周末双休、享受国家法定节假日 广阔的晋升渠道,轻松充实的办公氛围,年轻人多,欢迎你加入~
  • 8k-10k 经验1-3年 / 大专
    文娱|内容,游戏 / 不需要融资 / 2000人以上
    工作职责: 1、负责文具市场线上分销商BD工作。 2、定期与合作客户进行沟通,建立良好的长期合作关系。 3、负责协助分销商客户线上运营工作。 4、负责分销商订货,销售,运营相关数据收集和分析。 5、及时完成上级要求的临时性任务。 任职资格: 1、大专及以上学历,性格开朗,沟通能力强 2、有1-2年左右线上分销工作经验,文具从业经验者优先。 3、熟练使用office办公软件及自动化设备,具备基本的网络知识。 4、性格开朗,具备较强的沟通能力及学习能力。
  • 15k-20k 经验3-5年 / 本科
    硬件,不限 / 未融资 / 500-2000人
    渠道负责人 渠道负责人岗位描述 工作内容: 1.负责摩根分公司渠道销售团队管理工作 2.负责高端渠道开发和维护工作:渠道客户为高端装饰公司、设计师、家装建材品牌材料商、楼盘物业,装饰项目经理等; 3.负责新渠道销售专员的指导和培训工作; 4.为渠道部业绩结果负责 要求: 1.对智能家居行业有较高的意向度; 2.在有丰富的家装渠道资源,擅长开发和维护渠道客户; 3.智能家居、智能影音、基础灯具、家装建材行业3年以上工作经验,有一定团队管理经验; 4.大专及以上学历,性别不限,40岁以下。
  • 20k-30k·14薪 经验1-3年 / 本科
    金融 / 上市公司 / 2000人以上
    1. 负责头部第三方渠道总对总对接,基于场景引流获客等三方发卡模式,制定活动方案和计划,落地总对总渠道合作; 2. 负责分行地区信用卡第三方合作渠道的推动工作,分析各项业务指标,协助分行进行三方渠道开拓、陪同营销与绩弱帮扶; 3. 负责分行营销二部数据分析跟踪,定期发布业绩产能分析报告跟进业务开展,为部门策略提供支撑; 4. 定期总结优秀案例,提炼优秀营销方法,形成标准化模板。 要求: 1.有1年以上渠道合作类营销相关工作经验,对互联网营销模式有较深理解; 2. 招行、广发等同业有相关经验优先。
  • 20k-30k·14薪 经验5-10年 / 本科
    企业服务 / 未融资 / 15-50人
    工作职责 1、渠道监测:动态监控与评估所有相关市场的渠道特征、变化与趋势,发掘业务机会并给出相应策略与建议; 2、市场洞察:定期分析和评估所有相关的客户、渠道、品牌、服务等市场信息,洞察该市场的特点与趋势,输出市场洞察报告; 3、数据分析:通过客户和销售数据的分析,及模式和趋势的汇报,评估市场策略的有效性,并提供改进建议; 4、合同管理:基于对业务的熟悉和战略方向的落地管理,优化合同模版、管理合同签订时间、有效性,和合同执行情况; 5、赋能指导大客户经理:对大客户经理进行渠道管理赋能,包括渠道逻辑、渠道分析、渠道策略等。 任职资格: 1、本科及以上学历,5年及以上海外销售经验,熟悉某一国家的渠道分析、渠道监测; 2、开拓性经验:从零开始开拓新渠道,匹配市场/渠道需求的全新产品/解决方案; 3、对渠道的底层逻辑、演变更替的机制清晰,理解渠道间的博弈关系; 4、有较强的进取心,勇于挑战主流渠道、主流人群的进入和发展; 5、有较强的决策行动力和商业敏锐性,主动担当带领各职能支持市场、解决需求,完成高增长挑战。
  • 30k-50k 经验1-3年 / 本科
    企业服务,其他 / 不需要融资 / 15-50人
    岗位职责: 1、负责对接互金或垂直类渠道,通过线上投放的方式推广我行个人信用支付业务; 2、负责维护渠道关系,做好商务对接,保障业务正常发展 3、.负责总部的政策、产品、营销等内容的优化,确保产品的活力 任职要求: 1、互联网渠道代理商管理经验,有头部媒体渠道管理经验优先; 2、熟悉互联网金融行业,有良好的行业洞察能力; 3、熟悉效果广告、品牌广告、内容营销; 4、优秀的商务谈判能力、团队协作能力与抗压能力
  • 5k-10k 经验不限 / 大专
    移动互联网,金融 / A轮 / 2000人以上
    高级客户经理:底薪标准6000-10000元/月,其中无责任底薪4200-7000元/月。 薪资构成:底薪+绩效工资+业务提成+各种福利。 晋升途径:高级客户经理-高级理财规划师。 底薪涨幅:6000-50000元/月。其中无责任底薪4200-35000元/月。 工作时长:9:00-12:00,1:30-6:00。周末双休,业务岗可随时外拓业务,工作自由度较高。 工作地点:宁波塔办公大楼楼17F
  • 10k-20k 经验1-3年 / 大专
    物联网,人工智能服务,网络通信 / 天使轮 / 15-50人
    岗位职责: 1、负责公司物联网产品的市场开拓,挖掘宁波当地两季产品整机厂上游生产商、方案商; 2、负责开拓新渠道和新客户,持续跟进以达成项目合作关系,完成公司下达的各项营销目标; 3、负责洽谈合同,及时处理客户反馈,根据客户需求制定商务方案,维护好客户关系,建立长期合作关系; 4、参与营销策划与市场调研方案的制定,及时整理市场发展动态与竞品信息,提供建设性意见; 职位要求: 1、***大专及以上学历,专业不限; 2、有两季家电产业链相关工作经验(ToB方向)、接触过智能语音芯片者优先; 3、熟悉宁波本地、定居慈溪附近者优先; 4、性格外向,营销能力强,有高度的责任心,愿意在智能家居行业长远发展。
  • 15k-18k·13薪 经验1-3年 / 本科
    数据服务,人工智能 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1.负责公司内ICT硬件产品方面的销售,驱动区域渠道销售目标的达成。 2.区域市场的渠道拓展工作,建立渠道体系并赋能合作伙伴共同成长。 3.有一定的活动策划能力和良好的执行力,配合总部做好渠道区域市场运营的落地工作。 任职要求: 1.3年及以上TOB渠道销售经验或直销经验,具备解决方案型软件产品或系统的销售能力。 2.大学本科以上学历,对云计算、ICT硬件及相关产品了解者优先考虑。 3.认同信息通信技术硬件的趋势方向,热爱渠道并具有开拓精神。 4.自驱力强,善于沟通和表达,抗压力强。
  • 13k-20k·13薪 经验5-10年 / 本科
    企业服务 / 上市公司 / 50-150人
    对本区县渠道销售收入目标负责;负责本区县渠道销售策略的执行落地,拓展、维护好渠道;区县营销的活动执行;总代售前及服务支持中心的人员日常管理。 对本区县渠道销售收入目标负责 构建本区县的渠道沙盘,并维护和拓展好本区县的核心渠道 负责本区县渠道Pipeline管理,配合渠道进行营销活动执行 收集、分析区域经销商信息,分析现有经销市场情况,输出市场分析报告 负责本区县渠道满意度 有渠道拓展/销售成功经验;集成项目运营经验等; 集成商拓展能力、伙伴合作能力、团队管理能力、营销活动执行能力 有3年及以上渠道销售成功经验优先;有大企业、教育医疗、智能制造、金融行业集成商拓展经验优先。
  • 15k-30k 经验不限 / 不限
    通讯电子、消费生活 / 未融资 / 少于15人
    1.纸箱接单 接单到公司 由公司统一安排生产 2.纸箱接单后按照总金额提点 拿提成 3.上班自由 不打卡  4.只需要对接客户无需来公司 5.公司免费培训手把手教 6.纸箱客户单子循环 长期佣金提点 无需操心 7.详细面试面谈 8.此工作各地区都可面试 无地区限制
  • 8k-16k 经验1-3年 / 本科
    物联网,区块链 / 未融资 / 15-50人
    1、负责公司产品的销售及推广; 2、销售市场营销计划,完成销售指标; 3、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围; 4、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析; 5、维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。 任职资格: 1、1-2年以年销售行业工作经验,业绩突出者优先; 2、反应敏捷、表达能力强、具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力; 3、具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识。
  • 5k-7k 经验不限 / 不限
    工具类产品 / A轮 / 50-150人
    职位描述: - 支持日常内容宣传工作,包括行业动态追踪整理、梳理编辑活动稿件、媒体对接; - 支持各媒体渠道的内容发布与运营; - 参与媒体渠道、内容形态、运营方法的调研,并沉淀方法论; - 活动文案撰写、策划、执行支持; - 其他需要支持的事项。 职位要求: - 优秀的获取信息、梳理与输出习惯和方法论; - 中文文字撰写、编辑能力强,具备视频剪辑能力; - 逻辑思维清晰,具备自驱力,保障工作高质量交付; - 拥有自主学习能力,可快速了解行业知识,对行业动态有敏感度; - 如果有任何形态的内容产出可以和我们分享,请务必附上作品。 我们提供什么: - 六险一金及带薪年假&病假; - 股票期权长期激励,与公司共同成长; - 弹性办公无打卡,可按需远程办公; - 年度旅行、不定期节日福利及户外拓展; - 年度健康体检及电影、咖啡福利等。