可以独立完成眼镜店销售验光加工等工作。商场店，半天班，月休4天，无责底薪3000，加提成，月工资4000以上。

做好所负责区域的卫生清洁工作，完成领导交办的其他工作，按照工作程序和标准做好各项，工作认真负责，服务意识强。

做好所负责区域的卫生清洁工作，招呼顾客及向推介产品和公司的近期活动，完成领导交办的其他工作，按照工作程序和标准做好各项，工作认真负责，服务意识强。

做好所负责区域的卫生清洁工作，招呼顾客及向推介产品和公司的近期活动，完成领导交办的其他工作，按照工作程序和标准做好各项，工作认真负责，服务意识强。

工作职责：参与公司产品或项目的开发设计、编码实现，参与产品技术预研、维护工作；解决客户问题、提供相关技术研发工作支持。 招聘要求： 1) ****及以上学历，计算机类、数学类、通信类、电子类相关专业优先； 2) 有志于从事IT行业、热爱编程工作； 3) 具备扎实的计算机软硬件知识，熟悉C++编程语言； 4) 具备相关实习经验的其它理工类专业毕业生亦可考虑。

部门直接沟通招聘 岗位诱惑 五险一金、带薪年假、节日福利卡 岗位职责:负责项目对应模块开发和维护 工作氛围：开放式扁平化管理 1、快速熟悉医疗行业业务流程，参与公司平台建设，打造卓越的健康医疗平台 2、参与前端技术方案制定、技术评审、代码编编写、代码质量管控、技术交流分享； 3、与设计师、产品沟通、快速精准分析需求，推进项目进度； 4、对现有系统架构进行优化、功能迭代及其他维护工作； 5、短期出差进行现场支持 岗位要求： 1、3 年以上前端开发经验，精通Web前端技术（HTML/CSS/Javascript等)，熟练使用 git 工具进行代码管理。 2、熟练运用主流的 vue 全家桶，并深入理解其设计原理。 3、熟悉前端模块化、前端编译和构建工具 vite ，对项目优化有一定经验。 4、熟练各种调试、抓包，能快速定位、分析、解决问题。 5、对前端性能优化有深度理解。 6、对技术学习有强烈的热情，具有良好的沟通能力和团队合作精神、优秀的分析问题和解决问题的能力。 7、具有良好的沟通能力和团队合作精神、优秀的分析问题和解决问题的能力，具有一定的抗压能力。

岗位职责： 1.负责项目整体招商及多种经营创收工作开展； 2.完成租决到期/大面积招调方案制定，优化业态组合，提升品牌级次，招调落地； 3.协助完成预警品牌的监控，及时备商，严控空铺预出； 4.完成总部下达的招调递增率、动态出租率、空铺率等考核指标； 5.做好市场调研工作，搜集商户信息和相关行业信息，建立及更新商户信息数据库。 任职要求： 1.大专以上学历，3年以上购物中心或百货招商工作经验，其中1年以上部门负责人经验； 2.熟悉招商流程，在区域内有良好的招商资源和个人口碑； 3.熟练使用办公软件，拥有较强的数据分析能力； 4.有较好的招商谈判技巧和能力； 5.认同万达企业文化，具有较强的工作责任心； 6.良好的抗压能力，能够接受异地工作派遣。

（一）岗位职责： 1、按照节点完成开业、春节、春夏、周年庆、圣诞等节日美陈工作商场内外环境气氛的包装和布置； 2、检查负责年度物料、印刷、美陈及其他事项的招标工作； 3、负责管理、分类、存档各类广告制作、换季气氛及其他亮点工作的影音资料存档工作岗位。 4、负责公司的各项平面设计工作。 （二）要求： 1、美术设计等相关专业，本科及以上学历； 2、熟练操纵PS、CAD、AI等设计软件； 3、具备一定设计能力，良好的摄影技巧，一定的文案撰写功底； 4、具备较强的执行力、责任心、创新能力、协作能力、时尚敏感度

岗位职责： 1、负责项目整体招商及多种经营创收工作开展； 2、完成租决到期/大面积招调方案制定，优化业态组合，提升品牌级次，招调落地； 3、协助完成预警品牌的监控，及时备商，严控空铺预出； 4、完成总部下达的招调递增率、动态出租率、空铺率等考核指标； 5、做好市场调研工作，搜集商户信息和相关行业信息，建立及更新商户信息数据库。 任职要求： 1、本科以上学历，3年以上购物中心或百货招商工作经验，其中1年以上部门负责人经验； 2、熟悉招商流程，在区域内有良好的招商资源和个人口碑； 3、熟练使用办公软件，拥有较强的数据分析能力； 4、有较好的招商谈判技巧和能力； 5、认同万达企业文化，具有较强的工作责任心； 6、良好的抗压能力，能够接受异地工作派遣。

职位名称:项目经理 工作职责: 作为项目经理,你将负责以下工作: 1. 确定项目目标和范围,并制定项目计划,包括项目时间表、资源需求和财务预算等。 2. 指导和管理项目团队,包括招聘、培训和绩效评估等。 3. 与客户沟通,确保项目满足客户需求,并在必要时进行调整。 4. 与供应商和承包商协调,以确保项目材料和服务的采购和交付。 5. 监督项目进度和质量,并采取必要的措施来控制成本。 6. 协调和解决项目中的问题,并确保项目按计划进行。 7. 在项目完成后,对整个项目进行总结,并撰写项目总结报告。 职位要求: 1. 大学学位,项目管理、商业管理或相关领域毕业。 2. 5年以上项目管理经验,至少2次成功的项目管理经验。 3. 熟悉项目管理流程和方法,如敏捷开发、Scrum等。 4. 具备良好的沟通和领导技能,能够有效地与客户、团队成员和利益相关者沟通和协调。 5. 具备良好的决策和问题解决能力,能够在面对复杂的问题时做出果断的决策。 6. 具备良好的组织和管理能力,能够有效地组织和协调项目资源。 7. 英语听说读写流利,能够理解和使用相关技术文档和工具。

工作职责：参与公司产品或项目的开发设计、编码实现，参与产品技术预研、维护工作；解决客户问题、提供相关技术研发工作支持。 招聘要求： 1) ****及以上学历，计算机类、数学类、通信类、电子类相关专业优先； 2) 有志于从事IT行业、热爱编程工作； 3) 具备扎实的计算机软硬件知识，熟悉C++编程语言； 4) 具备相关实习经验的其它理工类专业毕业生亦可考虑。

工作职责： 1、作为公司储备管理人才培养，分为技术管理方向、销售方向、职能管理方向； 2、技术方向发展定位包括：研发工程师、售前技术工程师、项目经理等， 销售方向发展定位包括：销售助理、总裁助理、大客户经理等， 职能方向发展定位包括：人力资源、行政、商务、法务、财务、证券事务管理等。 任职资格： 1、仅限于2023年毕业的应届**硕士投递，专业方向包括：计算机、法学、市场营销、会计、证券； 2、符合专业方向的优秀人选，择优解决北京市户口。

工作内容： 1．负责搭建二三维 GIS 平台系统，包括底层架构设计，数据库设计； 2．负责 GIS 平台和产品的技术方向规划、技术难题攻关、新技术预研； 3．负责系统的架构设计、核心模块编码、测试、部署维护及相关文档编写工作； 4．负责空间数据的管理、规划、设计和应用； 5．负责开发人员的培训指导； 6．负责人员组织协调、项目推进、管控工作。 7．了解业界核心技术，并推动产品新特性设计开发； 8．参与产品构思和架构设计，撰写相关的技术文档； 9．分析并解决软件研发过程中的问题 任职要求： 1．本科或以上学历、计算机或 GIS 相关专业，从事 GIS 行业 5 年以上， 具有 GIS 平台架构设计经验； 2．熟悉地图数据服务，包括空间数据库、导航、地图渲染、信息搜索、 OGC 服务等技术，参与过业界主流 GIS 系统平台设计； 3．精通 GIS 行业应用的主流数据分布式存储方案，包括 Oracle、 PostgreSQL、MySQL、DFS、Oracle、NoSql 等数据库； 4．具备扎实的 JAVA 基础，熟悉微服务框架，了解 SOA 架构理念等； 5．精通 HPC 或云系统架构设计开发及调优； 6．熟悉空间数据引擎及空间数据的管理及融合应用，了解云 GIS； 7．成熟 GIS 应用系统架构设计开发经验； 8．熟悉开源 GIS 大数据平台技术路线； 9．具有较强的领导能力和沟通协调能力，善于团队作战

岗位职责1、负责根据消费金融产品发展趋势，对标同业竞品，结合公司实际，创新设计线上消费金融、信贷产品2、负责编写产品项目需求，协调项目开发过程中的各项工作，跟进产品开发进程，对公司各业务部门基础需求进行咨询和梳理，制定相关方案3、负责与优质渠道方合作对接，开发合作引流产品，根据渠道特性制定产品业务规则，设计产品流程4、负责对开发和测试人员进行需求沟通，确保需求理解一致；5、负责整个生命周期中需求的跟踪和管理，保证产品需求的最终实现落地6、推动产品设计、研发高效执行岗位要求1、本科及以上学历毕业，计算机、金融相关专业2、3年以上消费金融、信贷产品设计相关工作经验3、熟练掌握互联网金融业务运作模式，对消费金融市场有较好的了解4、熟练使用Word，Excel，Visio，Axure，MindManager等工具，熟悉产品流程图绘制以及产品需求文档（PRD）及技术功能描述文档的撰写5、具有互联网创新思维和迭代思维，较好的逻辑思维及文字表达能力，善于沟通和协调资源6、工作主动积极，能承受一定工作压力

工作职责： 1) 管理委外律所各项法催（包括电催、诉讼、仲裁、执行），保证委外管理工作顺畅开展； 2) 负责法诉催收机构的维护与日常业务对接，包括机构准入退出、协议管理、分案退案、案件调整等； 3) 负责法诉委外机构的数据统计与绩效督导，包括清收业绩统计、分析，远程督导、现场督导等； 4) 负责优化法诉系统，提升法诉委外催收管理效率； 5) 其他领导交办的事项。 任职要求： 1) 本科及以上学历，金融、法律、统计等数理专业优先； 2) 有3年以上银行信用卡或信贷机构贷后催收管理经验，1年以上催收经验，具有较强的法务催收和解决业务问题的能力； 3) 具备较强的沟通表达能力，较好的逻辑分析能力，工作中能充分发挥主观能动性，擅于思考，具有较高的内外沟通，协调公关能力，并有一定的抗压能力； 4) 学习欲望强，对数字敏感，能熟练使用EXCEL、PPT等办公自动化软件的进阶功能。