岗位职责： 1. 会员曲库驱动力和价值评估； 2. 会员付费模式和策略的策划探索； 3. 制定会员内容再各个消费场景的策略以提升会员用户的整体渗透转化效果； 4. 提升会员曲库的播放量和资产份额。 岗位要求： 1. 本科及以上，有5年以上互联网产品经验； 2. 3年以上内容平台的会员业务经验，音乐会员业务经验优先； 3. 目标清晰，数据敏感，逻辑性强，较强沟通力、执行力和跨团队协作能力。

岗位职责： 1. 负责付费会员模块的产品设计(会员开通、支付营销等)，同时，基于用户诉求，定义音乐会员权益或功能； 2.规划活动营销平台或通用化能力，协同运营提升会员用户的开通转化率和续费留存，并定义功能细节、交互逻辑； 3.跟进产品发布流程和项目管理，协调设计、研发、测试等资源排期，推动产品完成发布上线。 岗位要求： 1.具有3年以上会员、在线交易、平台化产品经验，可以独立完成整个产品规划和设计工作，有完整项目经验者优先； 2.优秀产品策划能力和创新能力，具备商业化思维，数据分析和用户行为敏感度； 3.思路清晰，优秀的跨部门沟通协作力，自驱和学习能力强。

岗位职责： 1、以提收为目标，整合内外资源，负责C端会员链路优化和特权建设； 2、丰富C端会员营销感知和玩法，通过产品策略和机制的优化提升变现效率和用户体验； 任职资格： 1、3年以上互联网商业化相关经验，有音视频平台商业化产品经验优先； 2、具备优秀的结构化思考和规划能力，能够独立完整输出业务规划与产品策略； 3、具备熟练的数据分析与运用能力，具备较强的逻辑性，且思维开阔 ； 4、强烈的责任心和出色的沟通协调能力，可以推动多方资源完成目标，抗压能力强。

岗位职责： 1. 负责公司会员产品的商业化策略制定和执行，包括市场调研、竞品分析、用户需求分析等工作。 2. 负责会员产品的整体规划和设计，制定产品开发计划、需求文档、流程图等，确保产品质量和用户满意度。 3. 负责与内部各部门协调沟通，包括技术团队、运营团队、营销团队等，推动项目进展并及时解决问题。 4. 负责制定会员产品的定价策略和促销方案，同时跟踪产品的销售数据，不断优化营销策略和产品功能。 5. 跟踪行业发展趋势和市场变化，及时调整产品策略和方向，提出创新性的建议和想法。 6. 维护与客户的良好关系，了解客户需求和反馈，及时响应和解决客户问题，提高客户忠诚度和满意度。 任职资格： 1. 本科以上学历，3年以上互联网产品开发和管理经验，有会员产品管理经验者优先。 2. 具备相关的会员业务及商务履历经验，了解会员市场和商业模式，熟悉常见的会员服务内容和收费方式。 3. 熟悉互联网行业动态和市场趋势，对用户需求和行为有深刻的理解和洞察。 4. 熟练掌握产品设计和开发流程，熟悉敏捷开发方法，能够快速响应市场变化。 5. 具备良好的数据分析和营销策略制定能力，有强烈的商业意识和创新精神。 6. 具备出色的沟通协调能力和团队合作精神，能够有效地推动跨部门合作。 公司为员工提供行业内具有竞争力的薪酬水平及个性化的员工福利，让你生活出行嗨翻天 【法定福利】：国家规定缴纳的社保及公积金，带薪年休假 【节日关怀】：节日礼品，节日礼金 【公司福利】： 为员工本人及子女购买商业保险； 机场/高铁休息室及合作餐食厅免费用餐等权益； 机场/高铁出行礼宾车接送权益； 健康体检、360在线问诊、三甲医院VIP挂号、重疾绿通入院、齿科护理等服务； 周期性团建及加班餐食与打车服务； 【晋升发展】：设立良好的晋升机制和广阔的发展空间，内外训双引擎助力职业发展与提升。

网络客服，电话客服岗位： 管吃住。 1.在线解答咨询问题，电脑打字聊天，工作简单易学 ，底薪4000起，优秀者上不封顶，月收入几万的很多，看你能力！ 晋升方向： 储备干部—科长—副经理—经理—副总-总经理-董事 工作时间： 上午8:00——下午5:30，单休，带薪年假，每年不定期组织员工旅游、户外拓展、聚餐、年会等。 基本要求： 3.年龄25以下，学历不限，有正能量，激情，有无工作经验均可，混日子的勿扰。 公司介绍：本公司不收任何费用，新员工5天的带薪培训（带薪培训：沟通技巧、专业知识、职业素养及流程等等）公司组织生日福利、员工聚餐（月3次）、年度旅游、年终奢侈品等丰厚待遇我们给予你 ，公司不看你的长相，学历，背景，只要你有梦想，想发展，公司会给每个人公平，公正的平台。 另外公司还在招实习经理（来了就能做事那种），前台，人事，导医，护士，医师等！ 职位福利：五险一金、包吃、包住、带薪年假、员工旅游、定期团建、出国游、带团队 职位亮点：公司不看你长相，学历，只要有梦想就帮你。 附加信息： 工作时间：周末单休 上下班时间：08:00-18:00

岗位职责： 1、基于数据研究和增长需求，完善目标业务的用户生命周期管理； 2、制定并落地相关的用户促活及留存，通过实验不断优化； 3、洞察VIP/大客户用户痛点和需求，完善平台VIP/大客户的服务体系，提升VIP客户的满意和忠诚度； 4、与产品、运营、技术等团队协助合作，整合资源，持续跟踪数据，实现业务的增长目标。 任职要求： 1、有3-5年工作经验，在金融行业或券商类相关工作经验可优先考虑； 2、善于业务思考和资源整合，具备较强的跨部门合作沟通的能力； 3、具备良好的商业思维、逻辑分析和系统性规划能力，数据敏感度高，能快速洞察商业环境和客户需求的变化。

岗位职责： 1.负责ToB付费会员异业渠道合作，对异业权益引入、新客增长、会员营收等指标负责； 2.协助ToC会员权益的需求拓展引入新权益，协同内外部不断优化合作模式，提升会员核心数据指标； 3.负责目标行业的动态市场研究，形成合作方案并与客户高效配合，对接商务引入、财税业务流程； 4.完成整合营销项目的搭建及运营、行业影响力追踪、活动情况复盘以及线上资源位维护； 5.维护合作伙伴关系，为客户提供完善服务，建立长期密切合作关系； 6.拓展行业合作资源，迭代合作策略，探索权益合作模式。 岗位要求： 1.本科及以上学历； 2.具备专业的文案及数据处理能力； 3.具备优秀的学习能力，善于沟通、处理人际关系及外部洽谈； 4.具备良好的逻辑性、能够制定策略并完整解决问题； 5.有网络文学或长音频行业渠道经验者优先。

岗位职责： 1. 负责会员体系的整体运营管理，包括会员全生命周期运营、会员活动策划和执行。 2. 通过数据分析，对会员进行生命周期管理，实现会员分层运营，提升会员活跃度和忠诚度。 3. 负责会员运营体系的策略制定和执行，包括会员价值挖掘、权益制定落地等。 4. 制定会员分层营销策略，通过线上线下渠道提升会员参与度和品牌忠诚度。 5. 跟踪分析会员运营效果，不断优化运营策略，提高会员转化率、留存率和推荐率。 任职要求： 1. 本科及以上学历，市场营销、管理类或相关专业优先。 2. 3年以上会员运营相关工作经验，有酒店、公寓相关行业工作经验优先。 3. 具备良好的数据分析能力，能够熟练使用数据分析工具。 4. 良好的沟通能力和跨部门协调能力，能够与产品、研发、客服等部门良好合作。

公司介绍： 我们是一家商业咨询公司，主要做商业模式策划跟落地陪跑，公司以企业教育培训为入口，从事企业咨询服务，为广大中小企业提供整体落地方案，涉足顶层设计、商业模式、招商加盟、股权激励、团队打造等众多领域。 经理协助获取优质的客户资源，通过抖音，小红书，微信，电话等方式，与客户取得联系，邀约、拜访、见面、交流沟通。 工作内容： 1、利用微信推广公司产品跟品牌，对自己所负责区域内的客户进行跟踪销售； 2、通过微信与客户进行有效沟通，解客户需求；合理利用渠道资源并落地转化为有效客户； 3、维护老客户的业务 挖掘客户的潜力 ； 4、定期与合作客户进行沟通 建立良好的长期合作关系。 5.了解和搜集网络上各行同级及竞争产品的动态信息，对微信数据进行分析和挖掘，提升营销质量。 岗位要求： 1、22-30岁，沟通谈吐流畅，逻辑清晰。口齿清晰,普通话流利,语音富有感 染力; 2、敢于战自我，普通话标准，开朗大方，亲和力好; 3、有服务意识，有开拓精神和良好的团队合作意识，有很强的学习沟通能力; 4、对销售工作有较高的热情; 5、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力; 6、性格坚韧,思维敏捷,具备良好的应变能力和承压能力; 7、具有教育培训/企业服务/互联网/金融/招商等行业经验者优先考虑 薪酬福利： 1、高收入：底薪5000＋卖票提成（当天发放） + 高额无上限销售提成 +奖金+现金奖励+综合薪资2-3W 2、客单价：1.98W-200万，提成5%，后期可提到13%-18%，公司提供精准客户，不需要自己陌拜。 3、作息时间8:30-18:00，午休1.5H，带薪年假、节假日正常休息。 4、提供高端课程学习机会，每年都有外出训练学习的机会，进入优质企业家高端人脉圈 5、带薪年假半个月，节日福利 6、.定期水果下午茶、团队聚餐、团建，不定期组织旅游等 7、 试用期薪资不打折，培训学习期间薪资正常发。 【晋升空间】 大客户销售-销售主管-销售经理-销售总监-城市经理 选择大于努力，加入泉邦，你将获得： 1、高端舒适的办公环境，工作氛围积极高效； 2、免费对接高端商业领域人才，拓宽高质量人脉圈； 3、免费内部学习，进修，祝你更快成长，全方位蜕变； 4、公开公平的晋升渠道； 5、试用期保底薪资 6、超过15天的超长年假； 7、年度出国游、不定时下午茶、节日福利、生日福利、年终奖等应有尽有。 公司目前处于快速发展阶段，欢迎有销售志向的优秀人士加入我们，提供完善培训与晋升空间！ 泉邦期待你的加入！

职位描述： 1、负责年、月度工作计划的拟定，对各项具体活动及时总结、评估 2、负责会员工作制度及流程的制定，监督执行并及时反馈 3、全面负责会员版块工作，对组员进行工作安排 4、负责制定会员服务方案，维护会员关系，对患者进行回访，收集患者建议。制定会员政策，包括会员优惠内容、积分制度、营销管理工具、会员营销话术等相关内容 5、负责会员组内物品的管理、资料的领用及登记、会员活动费用的统筹管理 6、定期调查竞院会员工作开展现状，并向上级提供应对方案 7、负责及时掌握各级医疗卫生行政管理规定和医疗服务动向 8、深入会员专员各环节进行指导、监督，不断创新、优化流程 9、完成上级领导安排的其他任务 职位要求： 1、大专及以上学历，专业不限，经验不限 2、具备医院业务管理，市场营销知识，熟悉医院业务管理流程及市场营销策划方法手段，熟悉相关工作渠道及特性 3、具有开拓、创新及强烈的市场意识 4、具有良好的团队凝聚力、感召力、沟通协调能力 5、具有良好的服务意识和服务态度 6、熟练使用OFFICE办公软件

依托于金十数据优质用户资源，负责金十数据付费知识体系产品的网络销售工作，希望有金融行业丰富销售经验的你加入。 面试根据评估定薪，入职后也会根据表现和能力加薪。 岗位待遇：无责底薪6000-8000元底薪+业绩提成+每月400元餐补，综合薪资10-20k或以上，还有年度营收奖金？ 上班时间：周一-周五，13:30-22:00，周末双休。 岗位方向：根据各阶段项目需求分配面试。 1、投教课程产品：ttps交易体系 2、超级VIP：https://www.jin10.com/activities/super_vip/index.html#/pc 3、GMA指标工具：https://www.jin10.com/activities/indicator_publicity/index.html#/pc 岗位职责： 1、负责金融知识会员课程的线上销售和线上线下社群工作，根据团队季度目标详细制定销售计划； 2、了解用户特征和需求，做好已购用户的精准分类，制定不同策略定期沟通回访，根据转化路径调整销售策略； 3、管理、记录、跟踪潜在用户相关信息； 4、深入了解用户需求点，制定销售活动方案，持续跟进每个节点的转化数据，及时调优； 5、有效建立与用户线上与线下良好沟通，探索转化新路径，与内容人员、导师和运营及时沟通合作； 6、负责营销需要的运营类工作，如活动策划、社群工作等。 岗位要求： 1、至少2年金融从业经验,熟悉金融市场例如股票/外汇/贵金属的用户属性,有过直播转化的项目经验; 2、熟悉运用互联网社群营销模式完成销售目标，可以自主策划社群活动促进营销和增加用户黏性； 3、具备基础金融知识，做过股票投资、外汇或期货交易者优先；营销工作经验优先； 4、大专及以上学历，财经网站、自媒体、及金融产品销售经验者优先； 5、对数字敏感，思维敏捷，抗压能力强，沟通能力强，有耐心，能有效制定销售目标及有效转化，团队配合能力强。

销售顾问 [岗位要求] 有销售经验优先，年龄21-35之间 1.学历不限 2.有经验者最好、校区提供完善的岗前培训 3.具备良好的学习能力和较强的语言沟通表达能力。 4.具有亲和力，大方、积极向上 (岗位职责） 1、通过各种渠道与家长建立联系，解决家长需求2.维护会员家长、为家长和孩子提供专业准确的服务，进行续费、报课。 3.维护良好的师生关系，掌握家长需求，与教练沟通，安排课程、邀约非会员家长 （薪资待遇) 底薪+提成+带薪培训+校区团建 法定节假日休息，每周一公休二天试岗期，一个月试用期，有能力者，可提前结束试用期。

岗位职责: 1、负责作业帮VIP会员业务相关产品设计和持续迭代，对会员增长负责； 2、对互联**育行业有深入理解，善于挖掘用户需求，独立完成用户场景搭建和业务流程设计； 3、深入理解教育平台的用户和内容，探索及验证产品策略组合，提高会员转化率及续费率； 4、关注数据分析和用户反馈，通过数据和反馈指导产品迭代方案； 5、通过产品调研、数据分析、竞品跟踪，深入了解行业变动及用户需求，实施推进产品化落地。 岗位要求： 1、3年及以上产品工作经验，有互联**育经验优先； 2、优秀的逻辑思维与分析能力，从底层和系统的考虑解决方案； 3、参予过重要产品设计，对产品的需求分析、规划、设计、发布及运营有深刻理解； 4、良好的数据分析能力，通过数据分析驱动产品迭代； 5、沟通能力和执行力强，工作积极主动，愿意接受挑战，具备良好的跨部门协调能力，善于发现问题并推动解决问题。 6、***本科及以上学历

1. 通过在线系统等方式帮玩家解决问题，提高VIP的满意度；  2. 跟踪并收集 玩家用户的信息和数据，及时制定适合用户需求的维护策略，降低用户流失，提升用户活跃度；  3. 精通游戏玩法，帮助游戏玩家提升对游戏的理解，拉进与玩家之间的距离，增加游戏用户粘性；遇到无法解决的问题及时反馈给项目组，并推动项目组及时解决  4. 分析游戏客户游戏属性，结合玩家特性提供精准服务方案；  5. 对流失客户或活跃付费会员进行访谈，灵活运用维护策略，提升用户价值。  6. 对流失客户提供召回服务，为大R的留存和活跃负责。 岗位要求：  1.热爱网络游戏，；  2.具备良好的沟通表达能力、抗压能力和亲和力；  3.具有良好的服务意识和责任心，有游戏VIP客服经验者优先； 4.具备基础的数据分析能力，了解游戏玩家的游戏行为，善于剖析玩家心理

岗位职责： 1. 按照公司标准为顾客提供高品质的服务，完成销售任务； 2. 全面掌握所有产品知识，品牌定位，活动信息； 3. 收集 VIP 的需求，期望和反馈，不断提高他们的满意度和升级他们的购买欲； 4. 负责新会员招募，关注微信绑定；维持现有会员的忠诚度，以增加他们的重复购买； 5．协助维护店铺 始终保持高标准的产品陈列； 6．适当协助线下沙龙活动举办落地，现场销售成交。 岗位要求： 1．高中及以上学历； 2．1年以上高端、手表饰品眼镜行业商品管理工作经验优先； 3．喜欢奢侈品行业，喜欢从事销售工作，强烈渴望进入奢侈品零售行业； 4. 工作积极、热情，有责任感，有较强的学习及适应能力 5，具有一定审美在线，会基础的拍摄视频剪辑，喜欢网上冲浪，紧跟热点