• 金融 / 不需要融资 / 500-2000人
    (一)岗位职责 1、负责项目实施过程中项目基础设施的架构设计、规划和实施等相关工作; 2、负责项目中DevOps工具开发已提高整体业务运维效率,保障DevOps系统持续高效稳定运行,持续了解调研及学习业界先进开发模型及框架,应用与优化当前DevOps流程; 3、承担所负责项目的云平台相关问题定位和问题处置; 4、协助进行项目立项采购及配套的商务工作; 5、完成上级领导安排的其他工作。 (二)任职要求 1、本科及以上学历; 2、具有2年及以上DevOps工作经验,有腾讯、阿里、华为等云的开发和运维经验者优先; 3、熟练掌握Spring Cloud、Dubbo等主流微服务框架,熟悉Docker、Kubernetes等相关容器技术,熟悉Redis 、ELK、Jenkins、Nexus、Zoookeeper等工具; 4、熟练掌握Java/Python等主流语言,掌握Mysql、MongoDB、Oracle、DB2等主流数据库相关技术; 5、熟练掌握Linux等系统下环境系统集成技术; 6、具有较强的责任心和抗压能力,良好的团队沟通协作能力。
  • 7k-10k 经验3-5年 / 大专
    IT技术服务|咨询 / 不需要融资 / 500-2000人
    岗位职责: 1、 负责沟通对接需求(项目);走查竞品分析调研工作; 2、 参与项目产品规范制定和视觉风格设定,输出符合产品特性,业务诉求的UI设计; 3、 理解产品需求和交互原型,参与讨论并设计出符合逻辑且易于迭代优化的UI界面; 4、 负责从视觉和操作层面对产品UI、营销UI、中后台UI、数据可视化UI、PC界面、H5页面、icon、banner等设计; 5、 参与界面规范的制定与完善,并持续对产品的设计风格、用户体验进行品质优化 6、 配合前端、运营等,完成视觉验收。 任职资格: 1、 视觉传达、平面设计、动漫、美术类等相关设计专业,大专及以上学历,职业规划UI设计方向; 2、 1年及以上同岗位经验,熟练掌握PS、AI、sketch、AE等绘图软件 墨客等协同工具; 3、 热爱设计,较强的审美能力,善于沟通,能很好的阐述视觉观点和设计价值;
  • 30k-45k 经验5-10年 / 本科
    软件服务|咨询 / D轮及以上 / 500-2000人
    职位描述: 岗位描述: 1、负责图像、视频算法研究; 2、负责图像、视频的目标检测、结构化/非结构特征提取、OCR、表格解析等算法和产品应用的研发; 3、负责跟踪深度学习前沿技术,现有深度学习算法模型优化和训练调优,配合开发深度学习应用系统。 4、负责抽象业务问题,调研与改进推荐算法,制定方案并能够有效落地; 职位要求: 任职要求: 1、熟悉常用图像处理算法: 如图像增强、去噪、特征提取、图像匹配、图像分割,图像检索;熟悉opencv等开源库; 2、在图像识别、目标检测、OCR等相关领域有丰富的研发经历; 3、有较强的算法分析和实现能力,精通Python等编程语言,精通Tensorflow、Pytorch等深度学习框架; 4、具有较强创新能力,可根据实际应用场景提出算法优化创新思路; 5、善于分析和解决问题,具备较好的沟通表达能力和团队合作精神。
  • 软件服务|咨询 / D轮及以上 / 500-2000人
    职位描述: 岗位职责: 1、协助CCO制定事业部业务发展战略,参与业务规划模式搭建,协助制定事业部中、长期商业化规划等,组织实施、监控、推动战略经营目标实现; 2、挖掘市场机会,制定老人/少儿市场整体服务规划,协调内外资源,为事业部营收增长负责; 3、基于对老人/少儿市场和用户的洞察,围绕大屏客厅场景,探索并孵化目标市场的新商业模式,逐步形成酷开的第二增长曲线; 4、洞察用户需求,提升老人/少儿类产品服务能力,创新营销玩法,制定内容包装方案,提高用户及客户满意度,提升用户使用黏性。 职位要求: 任职要求 1、7年以上工作经历,有较强的经营思维,对老人/少儿业务和行业有比较深刻的理解,能贯穿行业上下游思考业务逻辑; 2、有用户价值思维,能从增长底层逻辑思考,思路开放有成功孵化新业务,实现从0到1或者从1到n质的变化的操盘经验(用户规模在百万量级以上); 3、强结果导向意识,擅长结构化思维,自驱力强,懂得带领团队拿结果; 4、有天马行空的想法、敢于改变的决心、不惧变化的任性。
  • 消费生活 / 上市公司 / 2000人以上
    美团平台汇聚美食、外卖、酒店旅游、电影、打车、共享单车、休闲玩乐、美容美发等200多个品类和900万活跃商家,是具有全国影响力的零售科技平台。 我们团队不仅负责美团App的用户增长、大前端技术基础设施建设、公司语音和智能交互技术及产品研发,还承担了多条业务线的产品设计及品牌营销职责,同时整合地图服务部、客户服务和体验部等部门,致力于用科技提升美团数亿消费者、数百万商家、骑手、司机和团长的服务体验。美团平台拥有高并发、多业务的复杂场景,为技术深度优化提供了最佳实践可能。这里有简单、讲逻辑、有爱的团队,更是一块理想的实战场地,舞台广阔,欢迎你来尽情施展。 岗位职责 1.协助销售负责人制定客户画像及行业策略和不同方向的销售机会探索和业务团队管理; 2.负责开发“用餐、员工福利、用车、差旅”等方向的企业客户,制定和主动开拓商机、执行销售计划、完成签约,最终拿到销售结果; 3.持续提升对企业用餐、员工福利、企业用车、企业差旅的解决方案的理解和优化,与售前、实施、客户成功团队协作,确保签约客户的顺利上线和最终使用; 4.为客户的收入和续约负责。 岗位基本需求 1.大学本科及以上学历,5年以上ToB销售经验,有成熟的销售打单和客户推动策略和方法,销售基本功扎实; 2.具备较强的结构化思考与沟通能力、不错的文案撰写和讲解能力,有很强的目标意识和自驱力; 3.思路清晰,能够准确把握产品优势和客户心理,高效整合内外部资源促进业绩达成; 4.积极主动,正直诚信。 具备以下者优先 有ToB顾问式销售、解决方案销售和SaaS销售曾获得的销冠者或费控销售,差旅销售背景优先; 曾主导过医药、汽车、金融、快消、科技企业大型SaaS项目销售背景者优先。 岗位亮点 1.【新业务】美团内部孵化的、专门面向企业市场的To B业务。我们为“企业公务消费管理”提供一站式SaaS服务,涵盖企业用餐、用车、差旅、报销费控等多个领域(这些领域已经在服务美团自身)。我们帮助企业实现公务消费线上化,助力企业降本增效,帮助员工告别线下报销; 2.【空间大】公务消费有数万亿的大盘,有足够的想象力;该业务会涉及外卖、到店餐饮、酒店、机票、火车、打车等业务类型,能给大家提供足够的学习成长空间; 3.【有盼头】To B的大势刚刚开始,依托于美团过去10年的积累,依托于对美团自身服务的积累,我们认为很有机会把业务做大做成; 4.【氛围好】务实求真,创业氛围;人际简单,组织扁平。这是一个巨大的机会,也需要长期的耐心;To B星辰大海,征程期待有你。
  • 15k-30k 经验5-10年 / 本科
    人工智能服务,科技金融 / 不需要融资 / 500-2000人
    岗位职责: (1)负责兴业银行系统前端页面的设计与制作,实现前端工程框架搭建和信息安全控制; (2)负责Web前端性能优化,参与Web前端新技术研究,提升用户体验。 岗位要求: (1)精通CSS、Html5、ES6、JavaScript、Jquery、Ajax等技术; (2)熟悉Vue、WebPack、Node.js、Bootstrap、Angular等主流框架中的一种或多种; (3)具备2年以上的H5前端或手机端网页开发相关工作经验。 工作地点:上海、福州、成都
  • 13k-22k·13薪 经验3-5年 / 本科
    企业服务,金融 / 不需要融资 / 2000人以上
    任职要求: 1、本科及以上学历,计算机相关专业,参与过中大型项目测试工作优先。 2、具备3年左右软件测试经验,熟悉常见软件测试流程和规范,练掌握软件测试方法,掌握测试设计理论。 3、熟练使用常用测试工具,了解缺陷管理过程,有Java/Python代码基础,熟悉TCP/HTTPS等网络协议,熟悉MySQL等数据库相关操作; 4、具备互联网金融相关工作经验和数据测试相关工作经验者优先; 5、良好的沟通和理解能力,有亲和力,工作认真、细心、服从工作安排,有良好的团队合作精神和敬业精神。 岗位职责:: 1、根据产品测试要求设计测试用例,发现产品存在的功能缺陷,满足质量和产品要求; 2、与其他团队配合,对功能缺陷定位分析,制定相关改进措施; 3独立完成相关产品功能测试,从用户角度评市需求和设计,提高产品的易用性; 4.项目过程中积极与产品、研发有效沟通,驱动问题解决和产品改进 5、制定相关测试策略、测试方家和计划,执行测试活动全过程,输出测试报告
  • 15k-30k 经验3-5年 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责优质短篇小说作者的招募、签约与维护,保证签约的数量和签约质量; 2、负责短篇小说的内容方向探索,把握市场动向并制定针对性的签约策略; 3、负责短篇小说作品与作者后续的维护工作,并提供作品的修改思路和方案,指导作者修文。 职位要求: 1、至少1年及以上行业经验,有过新媒体或短篇小说的成功案例者加分; 2、内容感觉敏锐,具备优秀的行业市场判断及分析能力,能够根据市场需求及热点话题进行优势题材创作,能够对创作者的内容进行有效的指导; 3、文案能力好,熟悉短篇小说各平台的运营规则,有知乎、小红书等平台的相关运营经验优先; 4、良好的沟通协调能力、责任心和自驱力强,有一定抗压能力。
  • 20k-30k·14薪 经验3-5年 / 不限
    金融 / 未融资 / 500-2000人
    工作职责: 1、负责海外市场投放素材相关创意设计,包含但不限于日常市场运营的视频、图片宣传设计; 2、独立跟进需求、制定创意方案并推动落地。并可根据线上表现和调研对线上素材进行分析及迭代优化,形成完整素材库; 3、沟通能力较强,能够主动协调资源及进行跨部门沟通; 4、紧跟最新创意设计趋势,追求细节、对设计充满热情。 任职资格: 1、有2年及以上市场、运营设计经验; 2、熟悉掌握视频及绘图设计软件及技巧,擅长视频设计者优先; 3、具备优秀的视觉表现力,有高质量的视觉作品; 4、有海外设计经验者优先。
  • 8k-14k·14薪 经验1-3年 / 本科
    移动互联网,广告营销 / 上市公司 / 2000人以上
    工作职责: 1.负责广告项目的H5网页、创意海报、专题等视觉设计工作和交互体验; 2.负责广告项目主视觉图片和长图文页面以及广告平面海报等创意设计; 3.负责品牌宣传物料及项目活动所需的线上线下广告物料设计; 4.有机会参与到项目的前端开发中,配合APP端开发H5页面,熟练的制作对接经验。 任职资格: 1.**本科以上学历,2-3年视觉和交互设计及移动/互联网行业相关经验,有广告公司平面设计或者数字媒体公司工作经验; 2.熟悉H5、iOS和Android的设计规范;具备跨平台设计的能力; 3.熟练使用Photoshop、Illustrator 、Ai等设计软件,有视频剪辑能力优先考虑; 4.对视觉设计、色彩有敏锐的观察力及分析能力,重视细节,有良好的创意表达能力、理解能力,能准确把握客户需求; 5.有团队合作精神、较好的沟通表达能力,能承受一定的工作压力,为人踏实、工作态度端正、耐心、细致; 6.请在简历中务必附上能够代表个人真实能力的作品或作品链接。
  • 15k-30k·14薪 经验5-10年 / 本科
    居住服务 / 上市公司 / 2000人以上
    一、岗位职责: 1、负责统筹服务台业务有序开展,并对贝壳区域内各城市各条线的HRSSC业务模块(入职、离职、考勤、福利等)质量进行管控,并持续进行整改优化,与业务同频,精进HRSSC基础能力; 2、负责对贝壳区域内各城市各条线的HR负责人满意度调研回访,制定合理落地的整改方案,确保满意度; 3、完善区域内职责地图,拉齐条线关键规则,输出标准化服务体系,提升区域内HRSSC专业力和影响力; 4、搭建并链接区域内各城市关键关系渠道,含贝壳平台内和外部渠道,便于工作顺利落地以及风险管理前置; 5、负责协助打通区域内各城市行业店东服务的用工合规关键渠道,完成行业合规目标; 6、负责协助行业服务经理完成用工赋能及培训,跟踪服务收款情况、保障回款及时性、日常服务保障管理; 7、搭建区域人才梯队,培养更多骨干,确保服务台人才供给,培养成员专业及软性能力,盘活人才; 二、任职要求 1、本科及以上,5年及以上人力资源领域相关工作经验; 2、具备较强的逻辑思维能力、责任心及良好的工作习惯; 3、有较强的沟通协调能力,具备较好的服务意识,抗压、耐心、学习能力强以及良好的团队协作精神; 4、可接受短期出差。
  • 10k-18k·13薪 经验1-3年 / 大专
    移动互联网,广告营销 / 上市公司 / 2000人以上
    工作职责: 1、负责公司海外品牌广告销售及所代理的各网站广告资源的销售(Facebook、Google、Twitter、Tiktok); 2、根据销售任务,制定中、短期销售计划,并定期汇报; 3、负责开发、维护新老客户的合作关系,并保持业绩稳定增长; 4、准确挖掘或引导客户投放海外各媒体广告,能够理解客户的广告需求,与相关部门协作,向客户提供专业而全面的售前、售中及售后服务,保证客户需求顺利实现。 任职资格: 1、两年以上销售经验,形象气质好,超强的市场拓展能力,销售经验丰富,个人销售业绩突出; 2、了解Facebook、Google、Twitter等网络推广方式,熟悉跨境电商行业,能够与跨境电商新老客户建立专业的服务关系优先考虑; 3、优秀的沟通能力,喜欢与人交流,不怯场,谈吐得体; 4、有Facebook/Google广告代理商、有跨境电商行业资源者优先。
  • 13k-22k 经验3-5年 / 本科
    工具类产品 / 上市公司 / 2000人以上
    工作职责: 1、负责在线招聘平台企业端产品运营,基于业务增长目标,制定B端产品运营策略,并落地执行; 2、围绕企业用户生命周期,深入挖掘不同群体的需求和特点,制定差异化的用户运营策略,提升用户活跃度; 3、规划品类营销活动,探索品类营销新玩法,持续迭代方案,提升品类营销效率; 4、监控和分析运营数据,定期编制运营报告,及时调整运营策略,确保运营效果达到预期。 职位要求: 1、本科及以上学历,3-5年B端产品运营或用户运营经验,有在线招聘或人力资源相关行业经验者优先考虑。 2、熟悉B端产品运营流程和方法,具备扎实的数据分析能力,能够熟练运用数据分析工具。 3、创新思维强,善于策划和执行各类营销活动,提升品类知名度。 4、具备强烈的责任心和自我驱动力,能够在快节奏的工作环境中保持高效的工作状态。 5、优秀的分析问题和解决问题的能力,对解决具有挑战性问题充满激情。
  • 50k-70k·15薪 经验5-10年 / 本科
    旅游|出行 / D轮及以上 / 150-500人
    岗位职责: -负责出租车业务线整体产品、运营规划、不断提升用户体验及运营效率; -整合内部资源,推动出租车出租车智慧出行的规划和项目落地,并对最终效果负责; -负责出租车团队的组织建设; -负责商业出行的创新性探索; 任职资格: -**本科及以上学历; -8年以上C端产品和运营经验,拥有优秀的解决方案设计和规划能力; -3年以上团队管理经验,能够打造有战斗力的团队; -强烈的责任心和上进心,沟通能力强,思维敏捷; -目标感强,为结果负责;
  • 社交媒体 / 上市公司 / 2000人以上
    【工作内容】 1.综艺节目台网互动策划,驱动公司内部协作,提升综艺内容及用户活跃,统筹项目的运营、产品、商业管理; 2.有效整合综艺项目与平台资源,形成高效的站内外传播,建立用户心智,实现优质内容生产和消费转化; 3.通过数据和行业分析,归纳总结共性问题,运营平台化运营方式制定并落实解决方案; 4.横向支撑外部ip接入需求,处理日常运营工作,包括规则流程梳理,资源管理和使用,周期数据归档总结。 【职位与要求】 1.相关行业2-3年工作经验,拥有较强的运营能力以及挖掘创造热点能力,有较好的娱乐行业视野和知识沉淀; 2.具备统筹运营全局能力以及良好的逻辑思维能力,能够统筹综艺内容的品牌运营及活动策划; 3.具有高效业务协同沟通和项目管理能力,对内外协调对接关系; 4.自驱力和学习能力强,有团队意识,了解综艺行业,有影视、视频网站、泛娱乐经营运营经验优先。