• 20k-35k·14薪 经验3-5年 / 本科
    软件服务|咨询,营销服务|咨询,数据服务|咨询 / B轮 / 150-500人
    岗位职责: 1、与工程师合作,交付创新的增长实验和页面; 2、设计页面 UI/UX 的 A/B 测试方案,分析结果,并根据这些结果提出改进方案; 3、设计用户旅程以推动关键业务指标,包括提升流量获取以及用户参与度; 4、与营销团队和增长团队合作,定义网站信息架构,以帮助用户理解产品; 5、基于实验洞察和数据,帮助制定网站的增长策略。 任职要求: 1、设计相关专业,有海外留学经历优先; 2、熟练掌握各类设计软件,有用户增长、电商等设计经验优先; 3、熟悉客户转化生命周期,有成功的客户增长策略落地的案例; 4、有较好的调研和分析能力,能从各类用户角度出发思考问题; 5、理解能力强,表达能力好,与产品高效沟通,平衡好业务目标和体验目标; 6、执行能力强,能高效产出不同方向的设计方案。 加分项: 1、有 B2B 或 SaaS 相关工作经验; 2、喜欢用国际化产品,有写博客或在交互社群活跃并有积极贡献者; 3、有视频的能力。 为什么加入我们 1、高速发展:公司处于快速发展期,规模及营收每年持续快速增长; 2、朝阳行业:国际电商 SaaS 服务赛道,国际一线投资机构加持,行业大佬背书; 3、多元文化:团队来自全球 20 多个不同城市,国际化视角、扁平化管理; 4、极客氛围:拥抱开源技术,实践敏捷开发,崇尚通过工具和自动化来解决问题; 5、特色福利:学习基金、 一对一帮带、内部商城、提供 MacBook 及可升降办公桌。
  • 20k-35k 经验5-10年 / 本科
    消费生活 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1.根据业务发展阶段,为业务提供人才解决方案建议,制定部门阶段性招聘策略; 2.对岗位进行深度分析,通过有效的招聘实施高效满足用人部门的需求; 3.通过Mapping方法了解行业内信息并及时输入给相关业务,完整组织对标和促进业务发展; 4.以交付和促进业务发展为目标,沉淀行业高端人选人才池并进行有效运维,为业务方链接行业人才进行行业互动与交流; 5.参与招聘体系相关的优化,提升招聘效率、提升雇主品牌形象等。 岗位基本要求: 1.本科以上学历,5年以上招聘经验; 2.熟悉HR全领域的相关基础知识,能够独立负责招聘全流程; 3.熟悉招聘流程及招聘技巧,良好的沟通能力; 4.具备良好的学习和沟通能力,良好的团队协作精神,主动学习、积极驱动的能力,反应灵敏,责任心强。 具备以下优先: 产研、硬件研发方向招聘经验优先。
  • 8k-10k 经验不限 / 不限
    物流|运输 / 未融资 / 15-50人
    工作内容: 1、主要负责市内短途配送 2、配送要求:仓库对仓库方式配送,不装不卸,仓库有装卸工. 3、年龄:20-53岁,C1本及以上驾照,配送范围 30公里以内 4、新人不熟悉有老师傅带. 5、每月15号按时发工资,可日结,周结,可预支工资,无拖欠•工作内容: 1、主要负责市内短途配送 2、配送要求:仓库对仓库方式配送,不装不卸,仓库有装卸工. 3、年龄:20-55岁,C1本及以上驾照,配送范围 30公里以内 4、新人不熟悉有老师傅带. 5、每月15号按时发工资,可日结,周结,可预支工资,无拖欠• 职位:只负责开车送货,无需装卸,月休息4天可调休可.自由安排. 薪资待遇:每天保底跑两趟,一趟180-260元,月薪8000-12000多劳多得• 有意向请投简历,或直接联系
  • 5k-8k 经验3-5年 / 硕士
    电商平台 / 上市公司 / 2000人以上
    任职资格: 1、**本科及以上学历,计算机相关专业,三年以上工作经历; 2、逻辑思维能力强,责任心强,工作积极主动,具备很好的解决问题能力; 3、熟悉Linux/UNIX及Jenkins持续集成体系; 4、精通功能测试、接口测试,熟悉常用接口测试工具; 5、能看懂研发代码,并根据代码梳理业务流程,有良好的文档梳理习惯; 6、至少掌握一门编程语言,Java python优先; 7、有测试框架开发、前端开发经验优先; 工作内容:1、负责部门业务线的质量管理、参与系统测试、联调测试及性能实践; 2、参与需求评审、技术评审,产出测试方案、计划、测试用例,组织和管理测试过程,生成测试报告; 3、优化和跟进测试流程及上线流程,跟进和推动测试进度; 4、测试环境的搭建部署及工具开发
  • 8k-10k 经验不限 / 不限
    物流|运输 / 未融资 / 15-50人
    工作内容: 1、主要负责市内短途配送 2、配送要求:仓库对仓库方式配送,不装不卸,仓库有装卸工. 3、年龄:20-55岁,C1本及以上驾照,配送范围 30公里以内 4、新人不熟悉有老师傅带. 5、每月15号按时发工资,可日结,周结,可预支工资,无拖欠• 职位:只负责开车送货,无需装卸,月休息4天可调休可.自由安排. 薪资待遇:每天保底跑两趟,一趟180-260元,月薪8000-12000多劳多得• 有意向请投简历,或直接联系
  • 10k-20k·15薪 经验1-3年 / 本科
    社交媒体 / 上市公司 / 2000人以上
    工作内容 1.综艺节目台网互动策划,驱动公司内部协作,提升综艺内容及用户活跃,统筹项目的运营、产品、商业管理; 2.有效整合综艺项目与平台资源,形成高效的站内外传播,建立用户心智,实现优质内容生产和消费转化; 3.通过数据和行业分析,归纳总结共性问题,运营平台化运营方式制定并落实解决方案; 4.横向支撑外部ip接入需求,处理日常运营工作,包括规则流程梳理,资源管理和使用,周期数据归档总结。 ·职位与要求 1.相关行业2-3年工作经验,拥有较强的运营能力以及挖掘创造热点能力,有较好的娱乐行业视野和知识沉淀; 2.具备统筹运营全局能力以及良好的逻辑思维能力,能够统筹综艺内容的品牌运营及活动策划; 3.具有高效业务协同沟通和项目管理能力,对内外协调对接关系; 4.自驱力和学习能力强,有团队意识,了解综艺行业,有影视、视频网站、泛娱乐经营运营经验优先。
  • 7k-9k 经验在校/应届 / 本科
    金融 / 未融资 / 500-2000人
    工作职责 1、健康管理:客户分层,对于不同类型的客户进行个体及群体健康管理; 2、营销推动:制作医学相关营销材料,推广保险、医疗健康相关产品和服务,完成业务推动及追踪; 3、客户拓展:协助销售队伍,进行客户分析及准客户挖掘,建立和维护客户关系; 4、行业研究:对于国内外健康保险和健康行业结合发展分析研究,并结合当地市场深度挖掘客户需求; 5、资源合作:与头部医院、医疗健康相关机构建立深度合作,推动平安专属医健服务落地; 6、领导安排的其他工作。 任职要求 1、本科及以上学历; 2、医疗相关专业;保险相关专业; 3、有医院、医疗公司、健康管理公司实习经验为佳; 4、有良好的沟通、协作能力和团队精神,抗压能力强; 5、性格开朗乐观,工作积极主动,责任心强,具备大局观。
  • 10k-13k 经验不限 / 本科
    物流丨运输 / 未融资 / 50-150人
    不限行 不限路段 1:日结工资 多劳多得 2:区域及点对点配送货物  线路自选 3:公里数计费提成 装卸自选 4:熟练驾驶面包车 能看懂导航 5:年龄25—55之间   6:无酒驾、醉驾历史 无一次性扣除12分等不良事故 7:可以自带车 也可以用公司免费提供车辆 8:定期团建 有司机工会 党支部等社区组织 9:入党名额 免费申请 10:定期公益活动  做有政府担当的车队
  • 9k-14k 经验不限 / 不限
    物流丨运输 / 未融资 / 50-150人
    不限行 不限路段 1:日结工资 多劳多得 2:区域及点对点配送货物  线路自选 3:公里数计费提成 装卸自选 4:熟练驾驶面包车 能看懂导航 5:年龄25—55之间   6:无酒驾、醉驾历史 无一次性扣除12分等不良事故 7:可以自带车 也可以用公司免费提供车辆 8:定期团建 有司机工会 党支部等社区组织 9:入党名额 免费申请 10:定期公益活动  做有政府担当的车队
  • 4k-5k 经验3-5年 / 本科
    企业服务 / 不需要融资 / 少于15人
    工作职责: 1、**本科及以上学历,具有一年以上JAVA软件研发工作经验 任职资格: 1、作为项目的重要研发技术力量来保证项目的实施质量和进度
  • 30k-60k·15薪 经验3-5年 / 本科
    游戏,社交平台 / B轮 / 500-2000人
    岗位职责: 1、负责视频/直播内容理解,多标签等相关算法的研发和落地; 2、负责乐我无限短视频、直播、商业化等场景的多模态内容理解工作,应用计算机视觉、NLP等技术,提升短视频、直播及商业化的推荐、搜索的效果和体验; 3、负责视频相关的语义理解、标签识别等工作,基于视频内容和用户行为构建embedding特征,持续优化并时刻保持技术先进性,将业界SOTA模型落地并改进以获取业务线上收益,并保持独立创新; 4、负责相关的文本理解、视觉检索、视频生成等工作。 任职要求: 1、硕士及以上学历,计算机/信号处理/统计等相关专业毕业,至少3年以上相关工作经验,在图像处理,计算机视觉,深度学习方面有深入研究。 2、算法基础扎实,动手能力强,有较强的算法理解和实现能力,熟悉掌握C/C++,Python等编程语言以及常用数据结构算法; 3、有视频分类,目标检测,文本视觉相关性,视频生成等项目经验优先; 4、熟悉掌握深度学习框架,包括但不限于Tensorflow, Pytorch, Caffe, MXNet等,有一定框架使用及模型训练经验; 5、富有创造性思维,具备良好的服务意识和高效的团队沟通与协作能力。
  • 6k-7k 经验不限 / 不限
    物流丨运输 / 未融资 / 50-150人
    岗位职责: 1. 负责公司货物的运输及配送工作,确保货物安全、准时送达目的地; 2. 负责车辆的日常维护和保养,保证车辆的整洁、安全、合规; 3. 负责与客户进行货物交接,确保货物的数量、品质与客户验收无误; 4. 负责运输途中的安全行驶,遵守交通规则,确保行车安全; 5. 负责完成部门主管交代的其他相关工作。 任职资格: 1. 学历不限,具有C1驾驶证,实际驾龄1年以上; 2. 具备良好的驾驶技术和安全意识,熟悉本地路况; 3. 具备一定的车辆维护保养知识,能处理简单的车辆故障; 4. 具有良好的沟通能力和服务意识,能与客户进行顺畅沟通; 5. 能承受一定的工作压力,具有较强的责任心和团队合作精神; 6. 身体健康,无不良嗜好,无重大交通事故记录。 薪资结构:底薪 + 提成 + 补贴 综合工资5000-7000 欢迎有志之士加入我们的团队,共创美好未来!
  • 5k-10k 经验1-3年 / 大专
    广告营销,工具 / 未融资 / 15-50人
    招聘人数:1 工作内容:能与患者进行良好的沟通,负责日常患者的接诊、评估工作,根据患者的实际情况,结合针灸、推拿、拔罐等治疗手段制定治疗计划。 每月薪资:5000~10000包吃住 学历要求:不限 工作年限:有一定的工作经验 任职要求: 1.有扎实的中医基础理论,中医医学相关专业专科以上学历,具有中医医师或中医助理医师资格证书,可变更注册; 2.根据患者的实际情况,可以开具处方和中成药,结合推拿、拔罐、针灸等为治疗手段制定治疗计划; 3.全权负责患者治疗及诊疗过程; 4.年龄在四十岁以上,责任心强,沟通能力强,有团队精神,遵纪守法,服从管理; 5.条件特别优秀者可放宽。 报名方式:请直接投递简历报名或来电咨询报名。
  • 汽车交易平台 / 未融资 / 少于15人
    公司提供车辆,一人一车,车子可以开回家,全程平台派单,系统规划路线 相信5.87亿乘客,2300万司机的选择,大平台单多收入有保障! 1、日平均收入300-600元左右,月平均综合收入8000-15000左右,具体收入以司机本人跑车时间决定,多劳多得上不封顶! 2、工作时间自行安排,24小时派单,单量充足 3、公司统一承担保险、保养,并安排车管专管任职资格] 1、年龄为21-60岁之间 2、持有C1以上驾驶证三年以上的驾驶员 3、无不良犯罪记录,无酒驾记录、无案底等 4、最近连续三个记分周期内没有记满12分记录欢迎投递简历! 原标题:《广州高薪网约车司机》 该职位收费项明细公示 查看更多 > 1.贵公司招募网约车司机的模式是什么?缴纳车辆租赁费 2.车辆租赁费与押金明细以及退押金的标准
  • 9k-16k·13薪 经验不限 / 不限
    汽车交易平台,专业服务|咨询,物流|运输 / 未融资 / 15-50人
    本公司是一家服务于北京的网约车平台,已与几大网约车平台签订北京地区一级代理合作,通过我司平台下注册的网约司机拥有区域优先派单权,一对一派单权!让你更有竞争力! 工作地点:北京 燃油及油电混合车型: 现代悦动、领动、日产轩逸、斯柯达、桑塔纳、卡罗拉、雷凌双擎; 新能源车型: 北汽EU7、EU5 、哪吒U、别克微蓝6、上汽荣威ER6,红旗专车… 司机待遇: 公司配车辆,加入网约平台,每天有效行驶时间在8小时以上!保障收入过万! (1)底薪6000元+提成+奖励+2000元的油补+管住,工资可按周结算,不压工资,多劳多得!司机所有收入只入司机账户! (2)公司所提供的车辆、车龄为,2019.2020.2021.年的汽车,全部自动挡,车况良好。 (3)公司负责车辆的保养、维修、保险。 (4)在运营网约车期间的抓扣车由公司负责协助处理。 (5)24小时免费道路救援。 (6)主打车型适合快车、优享车型。 (7)一人一车 工作时间自由安排,月收入过万,回报高。 (8)保证所有车辆都是一对一指派订单(有优先派单权),欢迎来公司详细了解和接受速成培训; 任职资格 (1)身体健康,年龄21—59之间 (2)C1及以上驾照, (3)工作努力,为人踏实,责任心强,能吃苦。 (4)懂得基本的接待礼仪,具有一定的服务意识。 (5)驾龄不够、有案底的、扣过12分的都可以 (6)全职司机、无公里数限制。 名额有限,报名从速。 更多详情请来公司面谈 面试时间:周一至周五9:00--17:00