• 20k-40k 经验3-5年 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 抖音-数据分析部门,负责字节跳动旗下核心业务方向的数据分析工作。业务线既涵盖抖音、今日头条等较为成熟的产品,也包括各种正在孵化的各种创新项目。在这里,既可以通过数据指导创新业务从0到1,起于垒土;也可以通过分析发现突破的方向,赋能成熟产品持续增长。我们的职责,就是从每天产生的PB级数据中,找到最合适的指标和维度,并从最真实的业务现象中,找到可以优化的洞见,并将我们的发现落地成增长。 1、负责音乐业务的数据分析工作; 2、分析各项影响产品提升与增长的因素、各项业务细节,结合业务方向,给出可落地的整体的产品优化方案; 3、与产品/运营/研发等配合,推进优化方案落地执行,带来业务的实际提升增长; 4、负责业务上各类A/B实验设计与分析,产品优化效果评估,市场活动分析评估,核心指标异动分析,客户端版本效果评估等工作; 5、负责业务上特化模型的建设工作; 6、整体负责团队的管理、招聘和培养。 职位要求: 1、数学、统计学、计算机相关专业优先; 2、有互联网公司数据分析经验、一线产品或运营业务优化经验者优先; 3、逻辑清晰,对数据敏感,能发掘业务细节和数据之间的联系,并通过数据指标推动优化; 4、具有良好的团队配合能力,沟通能力; 5、精通 SQL,熟练使用 R/Python 进行数据分析、挖掘; 6、掌握 Tableau 等 BI 工具尤佳; 7、有团队管理经验优先。
  • 15k-30k 经验1-3年 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责音乐业务的数据分析工作; 2、分析各项影响产品提升与增长的因素、各项业务细节,结合业务方向,给出可落地的整体的产品优化方案; 3、与产品/运营/研发等配合,推进优化方案落地执行,带来业务的实际提升增长; 4、负责业务上各类A/B实验设计与分析,产品优化效果评估,市场活动分析评估,核心指标异动分析,客户端版本效果评估等工作; 5、负责业务上特化模型的建设工作。 职位要求: 1、本科及以上学历,数学、统计学、计算机相关专业优先; 2、有极强的学习能力和好奇心; 3、能快速理解业务,发掘业务细节和数据之间的联系。
  • 20k-40k 经验3-5年 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责直播场景中音乐垂类主播运营,制定相应运营策略,对音乐垂类下的主播开播、看播和营收负责; 2、依据业务发展阶段,制定精细化运营方案,挖掘优质主播,并结合各类运营手段加速主播成长; 3、从内容视角打造优质内容或热点话题,提升音乐垂类的看播UV和营收。 职位要求: 1、本科及以上学历,有用户、内容或直播运营经验优先,热爱音乐加分,能通过运营手段提升收入和活跃; 2、有较强的协调沟通能力和有一定的抗压能力,善于跨部门解决问题; 3、有较强的抽象逻辑思维和数据分析能力,以数据和结果为导向; 4、学习能力和自驱能力强,熟悉直播运营模式,对行业上下游有比较深刻的思考和判断。
  • 15k-25k 经验1-3年 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责内容制作项目管理,为歌曲制作的效率、内容质量和消费表现负责; 2、负责歌曲评审,挑选采买优质Demo; 3、挖掘内容潜力,为歌曲匹配歌手并明确制作方向; 4、歌手、词曲作者、工作室等音乐人资源拓展,并促进达成业务合作。 职位要求: 1、熟悉音乐市场、音乐版权行业、音乐制作流程; 2、对下沉音乐内容有见解,有下沉音乐人、制作资源; 3、具备较强的沟通协作、统筹能力,思维敏捷,执行力强。
  • 10k-20k·14薪 经验1-3年 / 本科
    工具类产品,内容社区,音频|视频媒体 / 上市公司 / 2000人以上
    【岗位职责】 1、负责业务移动端/车载端会员运营工作,为收入、付费用户规模、ARPU、活跃及留存率负责; 2、分析用户生命周期、用户画像、用户付费偏好等挖掘不同用户的需求,制定相应业务策略; 3、制定会员成长策略,通过活动、产品运营等手段,促进不同用户向上成长,提升ARPU、活跃度; 4、制定流失召回策略,通过活动、产品优化等降低流失率; 5、协同关联团队,通过合作方式,提升会员权益丰富度建设及用户活跃留存。 【岗位基本要求】 1、本科以上学历,2年以上会员运营经验,熟悉音视频行业优先; 2、熟练掌握精细化运营流程及手段,具备平台活动策划经验且能直接对接研发跟进产品方案上线 3、数据驱动,敢于创新,逻辑清晰,具备全局&结构化思考能力和良好的独立问题解决能力和复盘能力
  • 内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责音乐宣推数据向产品搭建,根据业务及产品目标,整体负责产品的规划和策略,确定产品优先级,实现产品交付; 2、从数据基建、数据应用等维度,细化产品模块,提升数据基础能力(如时效),并根据业务实际需求,规划和迭代数据应用产品(如数据向API,用户画像构建); 3、深入了解客户需求和痛点,结合业务场景,输出解决方案并落地实施; 4、与研发、设计、测试、数据中台、数仓、运营、销售及其他跨职能团队合作,推动项目持续推进。 职位要求: 1、本科及以上学历,具备丰富的数据产品设计经验,以及良好的数据洞察、数理分析能力,精通SQL优先; 2、具备优秀的的业务理解力和前瞻性,能够洞察需求,并抽象成产品方案; 3、英语流利,有海外商业型数据产品经验的优先,逻辑思维能力和抗压性,对接各业务方需求并提供解决路径。
  • 25k-50k·15薪 经验5-10年 / 本科
    消费生活 / D轮及以上 / 500-2000人
    工作职责: 1.负责音乐垂类的运营和管理,制定并执行音乐垂类的业务策略; 2.深入了解音乐行业,把握音乐市场趋势,挖掘音乐内容和优质创作者; 3.拓展音乐行业资源,与音乐机构、艺人、版权方等建立良好的合作关系; 4.有丰富的音乐人资源,能引入并维护好音乐人群体,打造音乐人标杆; 5.提升小红书音乐垂类在大众用户、行业领域的影响力。 任职资格: 1.本科及以上学历,5年以上音乐行业运营或内容运营经验; 2.熟悉音乐行业的发展趋势和市场环境,具备丰富的音乐行业资源; 3.具备较强的业务策略制定和执行能力,有效推动业务发展; 4.3年以上团队管理经验,具备较强的抗压能力,具备跨部门协作和资源整合能力。
  • 25k-50k·15薪 经验5-10年 / 本科
    消费生活 / D轮及以上 / 500-2000人
    工作职责: 1.负责音乐垂类的运营和管理,制定并执行音乐垂类的业务策略; 2.深入了解音乐行业,把握音乐市场趋势,挖掘音乐内容和优质创作者; 3.拓展音乐行业资源,与音乐机构、艺人、版权方等建立良好的合作关系; 4.有丰富的音乐人资源,能引入并维护好音乐人群体,打造音乐人标杆; 5.提升小红书音乐垂类在大众用户、行业领域的影响力。 任职资格: 1.本科及以上学历,5年以上音乐行业运营或内容运营经验; 2.熟悉音乐行业的发展趋势和市场环境,具备丰富的音乐行业资源; 3.具备较强的业务策略制定和执行能力,有效推动业务发展; 4.3年以上团队管理经验,具备较强的抗压能力,具备跨部门协作和资源整合能力。
  • 内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责国际化音乐业务的数据分析工作; 2、分析各项影响产品提升与增长的因素、各项业务细节,结合业务方向,给出可落地的整体的产品优化方案; 3、与产品/运营/研发等配合,推进优化方案落地执行,带来业务的实际提升增长; 4、负责业务上各类A/B实验设计与分析,产品优化效果评估,市场活动分析评估,核心指标异动分析,客户端版本效果评估等工作; 5、负责业务上特化模型的建设工作 职位要求: 1、本科及以上学历,统计学、数学、计算机相关专业加分; 2、至少3年全职数据分析任职经验,掌握基本的统计学原理,擅长量化分析; 3、有极强的学习能力和好奇心,对互联网行业充满兴趣,希望长期在互联网行业发展; 4、能快速理解业务,并发掘业务细节和数据之间的联系
  • 40k-70k 经验不限 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责海外音乐商业化产品(算法产品、达人产品)的定价工作; 2、负责海外音乐产品商业化变现,针对不同国家或地区指定相应运营策略,对收入负责; 3、负责销售流程SOP制定,监控、分析项目数据,检测把控ROI; 4、负责商业化收入管理/计提/分析,预算及目标统筹,过程指标制定,定期分解和监控,及与财法税的对接与沟通; 5、深度洞察广告主,对产品和市场有敏感度,对产品进行商业价值的改进,持续优化落地商业化产品。 职位要求: 1、5年以上互联网商业/策略产品工作经验; 2、有较强的沟通、逻辑和产品设计能力,对数据敏感,善于利用数据驱动需求或指导决策; 3、有责任心和上进心,良好的团队合作精神,积极主动,有一定的抗压力; 4、热爱音乐,有音乐行业,流媒体工作经历优先;有US,EU 商业化工作经历优先。
  • 35k-70k 经验不限 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、制定并实施国际音乐业务中长期战略规划,为平台用户、内容生态和商业模式的不断发展提供支持和洞察; 2、分析并洞察用户需求,了解国际音乐市场走势和变化,探索市场需求和用户行为等信息,制定相应的业务战略和产品规划; 3、深入了解行业最新发展趋势,洞察海外各地区内容用户差异化,产出战略调研报告,以帮助定位不同国家市场的战略; 4、与产品、运营等团队紧密配合,持续优化产品和用户体验,协同推进战略优化和业务发展。 职位要求: 1、本科及以上学历,5年及以上文娱/内容类战略或者咨询相关的工作经历,有智能科技领域相关经验优先; 2、熟悉和热衷于移动互联网和内容文娱领域,对市场趋势和技术变化保持敏锐的触觉,对于短视频音乐和全球各地音乐文化有丰富的了解和洞察力加分; 3、具有良好的数据思维和逻辑思考能力,保持开放的心态和创新的思维,能够制定战略、中期路线图和详细的行动计划,敢于尝试和创新; 4、具备较强的团队合作和沟通能力,能够有效协调团队合作,快速推进各类项目; 5、英文可以作为工作语言。
  • 2k-3k 经验在校/应届 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 日常实习:面向全体在校生,为符合岗位要求的同学提供为期3个月及以上的项目实践机会。 团队介绍:团队负责字节跳动中国音乐业务,包括流媒体汽水音乐,抖音音乐、版权内容等相关业务,我们致力于成为具有影响力的音乐平台,成为让用户最容易发现音乐、了解音乐、进行音乐表达和创作、围绕音乐交流的社区。 1、负责音乐产品的用户体验工作,涉及产品所有基础功能、创新方向等; 2、深入用户使用场景,挖掘新的用户需求痛点,推动产品持续创新及优化; 3、依据调研、数据、场景等分析结果,完成产品设计,包括界面原型、产品流程等,并撰写产品设计文档; 4、与运营、BD、市场、设计、研发等团队沟通协作,推动产品迭代,高质量的完成项目上线。 职位要求: 1、2025届及以后毕业,本科及以上学历在读,音乐、影视、文化艺术产业等相关专业优先; 2、有良好敏锐的用户感觉,能够理解用户的诉求,并具象成落地形式,做出让用户喜爱的产品; 3、热爱音乐,有创新的动力与激情; 4、良好的协调沟通能力与责任心,能够坚持将自己的想法落地执行,推进事情更高效发展; 5、稳定性强,保证每周到岗时间3天及以上,可实习时间3个月及以上。
  • 2k-3k 经验在校/应届 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 日常实习:面向全体在校生,为符合岗位要求的同学提供为期3个月及以上的项目实践机会。 团队介绍:团队负责字节跳动中国音乐业务,包括流媒体汽水音乐,抖音音乐、版权内容等相关业务,我们致力于成为具有影响力的音乐平台,成为让用户最容易发现音乐、了解音乐、进行音乐表达和创作、围绕音乐交流的社区。 1、负责音乐作者的用户运营工作,拓展和维护优质音乐人/歌词作者推进内容合作; 2、负责音乐作者的产品体验沟通,能基于反馈总结归纳关键问题,输出有效改进建议; 3、参与歌词、音乐人等重点项目,从中挖掘和明确用户真实需求,能根据目标独立完成关键环节的工作; 4、协助完成业务其他日常运营工作。 职位要求: 1、2025届本科及以上学历在读,音乐、影视、文化艺术产业等相关专业优先; 2、亲和力高,有优秀的沟通和谈判能力,擅长从用户角度思考优先; 3、各类音乐产品和抖音重度用户优先,热爱音乐,有一定的音乐审美; 4、有相关实习经验,有音乐人/歌词作者资源优先; 5、有较强的自我学习能力,能从繁杂的工作中总结工作方法; 6、稳定性强,能实习4个月及以上。
  • 2k-3k 经验在校/应届 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 日常实习:面向全体在校生,为符合岗位要求的同学提供为期3个月及以上的项目实践机会。 团队介绍:团队负责字节跳动中国音乐业务,包括流媒体汽水音乐,抖音音乐、版权内容等相关业务,我们致力于成为具有影响力的音乐平台,成为让用户最容易发现音乐、了解音乐、进行音乐表达和创作、围绕音乐交流的社区。 1、监测最新音乐市场动态,负责与有潜力音乐人或艺人进行合作意向沟通,协助负责人完成对接执行工作; 2、负责合作项目后续数据追踪; 3、协助相关项目合约协议签订等事宜。 职位要求: 1、2025届及以后毕业,本科及以上学历在读,音乐、影视、文化艺术产业等相关专业优先; 2、具备一定的音乐市场敏锐度,了解最新音乐人/艺人生态; 3、具备良好的沟通交流能力,头脑清晰,思维敏捷,细心负责,有团队协作意识且执行能力强; 4、工作主动,善于学习与独立思考,愿意在一个高速发展的企业快速成长; 5、稳定性强,保证每周到岗时间4天及以上,可实习时间4个月及以上。
  • 25k-50k 经验5-10年 / 不限
    工具类产品,内容社区,音频|视频媒体 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1.负责企业文化传播内容策划与制作、传播渠道的优化与运营; 2.负责集团文化活动IP的创意策划、项目执行与落地、效果评估、复盘优化等; 3.负责推进其它企业文化专项工作。 岗位要求: 1.本科及以上学历(新闻传播学/汉语言文学/人力资源管理学等相关专业优先),3年以上相关领域工作经验; 2.具备独立策划、运营管理项目的能力,有良好的文字语言功底、简单的视觉设计及视频制作能力; 3.爱思考、有创意、执行力强,能够高效将策划内容转化为实际产出,并评估其效果; 4.有较好的人际敏感度和环境适应能力,乐于分享、善于沟通。