岗位要求： 1、*****本科以上学历，4年以上Java开发经验； 2、精通Java语言编程，充分理解面向对象，熟悉JVM、多线程开发和设计模式，掌握常见的性能调优方法； 3、熟悉Spring框架，包括SpringMVC、Spring Boot等，熟练使用MQ、Kafka、Redis等常用中间件； 4、熟悉MySQL等数据库开发，有一定SQL调优经验； 5、具有良好沟通协作技巧、问题分析解决的方法；主动性高，积极处理工作中遇到的问题； 岗位福利： 1、入职购买六险一金（公司全额购买商业险可用于门诊医疗报销） 2、年终奖，根据入职时间来计算 3、转正员工每季度享额外季度奖金； 节假日：端午，中秋、春节，年后开工利有现金福利； 4、带薪年假；法定节假日放假安排； 5、工作表现优异者有机会转为总行内部员工； 6、每月有1-2次月度福利； 7、办公环境优良，加班有1.5倍、2倍、3倍加班费，周末加班也可优先选择调休，管理人性化。 【注意事项】 1、合同公司：汇合发展有限公司 2、本司所有岗位招聘不收取任何费用及押金，也从未授权其他机构及个人收取任何费用。

一、岗位性质： 销售岗，每月有业绩要求 二、岗位职责： 1、转化出单：以用户为核心做好服务，并完成每月课程转化售卖任务 2、备考服务：为用户详解课程构成及相关服务，提供考情、干货等内容 3、班群服务：及时同步课程、考试相关内容；维护朋友圈；活动期间做好打卡、抽奖等内容的同步，调动用户积极性 4、其他：配合公司完成用户调研、数据统计、活动组织等工作 三、任职要求： 1、有充足空余时间，需要全天都有时间回复消息 2、本科及以上学历，专业不限 3、具备良好的沟通能力及服务意识，抗压力强 4、有责任心，耐心细致，应变能力，执行力强 5、1年及以上销售经验、有K12机构销售工作经历、公考备考经验者优先 6、正在备考的（包括但不限于考研、教师、公务员等）不做考虑 四、工资福利： 1、无底薪，高额提成，上不封顶 2、岗前精细培训，保障岗位需求，贴心组长带队，缩短岗位适应期 3、免费提供精准流量，转化率越高，流量渠道越多 4、专业团队支持，从运营到技术，你只需专心做服务转化

外派驻场银行项目（周末双休、七小时工作制度 8:30-12:00；14:00-17:30.节假日正常休息、加班有加班费、福利优）； 注意：需要**本科学历（硬性要求），需要有前端开发经验，做技术支持方向。 福利简介：加班费/年终奖/季度补贴/过节费/下午茶/工会福利等 岗位要求： 1. 本科及以上学历，计算机相关专业，有良好的计算机基础； 2. 熟悉tcp、udp、http等基本网络知识，可熟练使用一种以上数据库； 3. 做事认真细致，具备良好的文案写作能力、沟通力、表达力以及团队协作力，责任心强，自驱力高； 4. 熟悉前端开发语言及常用框架（React/Vue等），有前端开发作经验者优先； 5. 熟悉金融相关业务者优先； 6. 有2~5年工作经验者优先。 工作职责: 1. 负责招商银行金融类产品及技术平台的运营支持，协同促进产品推广，处理用户问题，维护用户关系，确保用户满意 2. 使用低代码工具完成技术支持管理平台迭代开发及功能维护

岗位要求： 1、**本科学历（学信网），4-6年测试工作经验，熟练掌握Jmeter等性能测试工具； 2、熟练使用Linux、AIX操作系统及云原生环境，熟悉Oracle、Mysql、TXSQL、openGauss等数据库的管理和监控分析，能够使用相关技术工具进行性能问题的定位及分析； 3、至少参与5个中大型项目的性能测试实施或管理； 4、具备金融类系统性能测试及性能调优经验者优先。 备注：目前成都在找中级，福州在招聘高级性能测试，在银行长期办公 上班时间：8:30-18:00 双休 法定假期

【岗位职责】 1、公司提供客户资源，寻找意向客户，不需外出! 2、工作模式:电话回访客户情况并邀约客户来公司面谈; 3、接受客户的咨询、了解客户的资金要求; 4、为客户量身定制方案，帮助客户解决资金问题。 【薪酬福利】 1、无责底薪4000+高提成25%+绩效奖金(几百-几千)+精准客户资源+五险+年终奖+节日福利+带薪休假+年假+团建聚餐等。 （新人前三个月平均6000-8000多，三个月后手里积累了资源，大概均1万左右甚至更高，时间越久薪资越高。） 2、早九晚六，午休1个半小时，周末休息，每周下午茶，正常法休。 3、转正享有公司各项福利待遇，带薪年假; 4、公平快速的晋升通道，半年可晋升，团队主管年薪超30万； 5、每月公司不定期组织团建活动(旅游、聚餐、K歌、足球篮球比赛、运动会等)。 【任职资格】 1.年龄：20-40岁，男女不限； 2、普通话流利，具备一定的沟通能力，以及团队合作精神; 3、做事认真踏实，为人正直诚恳; 4、欢迎有意向从事销售的应届毕业生，作为优秀的储备经理，带薪的入职培训，广阔的晋升空间。 【工作时间】 工作日9：00-18:00不加班，周末休息。 休假正规：法定节假日，带薪年假,病假,婚假,产假等。 职位福利：绩效奖金、带薪年假、全勤奖、带团队、多次晋升机会、优秀员工奖金、年轻化团队、可视频面试 职位亮点：绩效奖金，丰富客户资源，话补，五险，分公司刚成立晋升空间大、团队氛围好

据单位发展需要，现特聘以下有志之士，共谋发展: 一、招聘岗位: 驻校军事辅导员 20名 二、招聘条件: 1、身高：160以上（条件优秀者可以适当放宽）； 2、学历要求： 本科及以上学历 3、年龄：20-28（条件优异可适当放宽条件）; 三、主要工作内容：负责学生两操，两休，纪律，内务，按照一日生活制度军事化管理。 岗位经面试审核合格，可免费参加岗前培训考核，培训期2周，培训考核期间提供住。(培训期间不记薪) 四、薪资待遇: 1、试用期3000一4000/月，工作突出者+绩效+奖金，提供吃住； 2、一经录用，试用期1～3个月，转正后工资4000+，每年免费发放4套服装，五险（一金看稳定性），有晋升空间。 五、联系人：张老师 （备注：面试与公司地址非工作地点，工作地点：昆明五大区、楚雄和曲靖） 六、面试时间：周一到周末（具体时间需预约），请符合条件的应聘人员准备好简历，按规定时间参加面试。

工作描述： 通过银行平台向信用卡客户致电，为用户办理信用卡消费账单分期业务。纯提醒！ 二、岗位要求： 1) 普通话标准，口齿清晰，表达流畅。 2) 年龄在18-35周岁，大专及以上学历，专业不限；工作经验丰富者可放宽至高中。 3) 掌握基础的电脑操作。 三、工作时间及薪资待遇： 工作时间：9:00-12:30；14：00-18:30；固定休，法休。 四、薪资： 薪资：前两个月保护薪资4000元 无责底薪2520起+绩效提成+项目激励+奖金，综薪6000～9000元左右）多劳多得，上不封顶；目前较高薪资可达3w+。 五、福利待遇： 1、生活福利：缴纳五险一金 、生日礼品 2、假日福利：带薪年休假、法定节假日、佳节礼品 3、娱乐福利：拓展活动、文娱活动、团队聚餐、节日晚会、优秀表彰 4、晋升发展福利：晋级加薪，公司组长、主管等岗位均从员工内部竞聘 业务线：见习代表-初级代表-中级代表-高级代表-资深代表 运营管理线：业务专员-团队组长-项目主管-运营经理-运营总监 业务专员-品质管理岗（质检）/培训师-运营主管-运营经理-运营总监 5、其他福利：住宿（公寓宿舍2-4人间，独立卫浴、空调、热水器、衣柜、无线网等）；餐补。 六、工作及面试地点：合肥市蜀山区湖光路1089号阳光信通大楼    交通路线：1.公交56路或者24路到湖枫路口下即可

岗位职责: 1.通过文字方式标注司乘之间的售后问题 岗位要求: 1.大专及以上学历、专业不限: 2.良好的语言、文字沟通能力、有良好的团队意识： 3.电脑打字每分钟不低于30字: 薪资: 培训8天 试用期底薪2500，三个月试用期转正后底薪2800，平均收入4000＋ 上班时间： 9:00--21:00 (8小时排班制) 月休6天 住宿：提供住宿，水电均摊 面试地址:安徽省滁州市琅琊区滁州悦达88910号楼

岗位要求： 船舶与海洋工程及相关专业 3年以上工艺工法工作经验 熟练操作AM、TRIBON、CAD等软件

急招管理学博士论文指导～ 一、工作内容 1. 课题确定与科研写作指导：协助学生完成课题选择，提供从选题、开题报告撰写、论文框架搭建到文献收集、数据收集、建模、数据分析等环节的全方位写作指导，帮助学生完成符合学术写作规范的科研项目。 2. 课后答疑：定期（每次沟通 1 小时）解答学生课后提出的写作相关问题，及时解决学生在写作过程中遇到的难题。 3. 稿件审核：对学生提交的科研稿件进行质量审核，确保稿件在语言表达和内容逻辑上达到既定标准。 4. 课程反馈填写：根据学生的学习情况和课程表现，认真填写课程反馈，为后续教学提供参考。 5. 教学培训与考核：定期参加公司举办的教学培训活动，并通过相关考核，不断提升教学水平和专业能力。   二、授课方式 1. 授课模式：1v1 线上授课，时间灵活，可根据双方时间协商安排。 2. 沟通时长：每次沟通时长为 1 小时。   三、任职要求 1. 学历背景：国内外知名高校的博士在校生、博士、博士后、讲师、副教授等科研人员。 2. 学术成果：发表过 SCI/CCF/SSC 等高水平学术论文者优先。 3. 专业要求：管理学、经济学、医学等 4. 有辅导过本硕博毕业设计或其他科研项目经历者优先。 5. 具备较强的服务意识和责任心，能够严格遵守教学安排，在规定时间内保质保量完成教学任务。 6. 线上授课，时间灵活，无需固定线下办公地点。

岗位名称：法拍房销售顾问 岗位职责： 1. 岗位概述：     负责公司法拍房（法院拍卖房产）的销售工作，为客户提供专业的购房咨询、法拍房交易流程指导及售后服务，达成公司销售目标。 2. 主要职责： （1）负责收集、整理、分析市场法拍房信息，了解市场动态，为公司提供决策依据。 （2）开展法拍房销售活动，通过线上线下渠道寻找潜在客户，拓展客户资源。 （3）为客户提供专业的法拍房购房咨询，解答客户疑问，协助客户完成购房决策。 （4）协助客户办理法拍房交易手续，包括但不限于拍卖报名、竞拍指导、合同签订、过户手续等。 （5）跟进客户购房进度，提供售后服务，确保客户满意度。 （6）参与公司销售团队活动，分享销售经验，提升团队整体业绩。 （7）定期向上级汇报销售情况，分析存在的问题，提出改进措施。 任职要求： 1. 学历要求：大专及以上学历，房地产、市场营销等相关专业优先。 2. 工作经验：1年以上房地产销售经验，有法拍房销售经验者优先。 3. 专业知识：熟悉房地产法律法规、交易流程，了解法拍房市场动态。 4. 沟通能力：具备良好的沟通技巧，善于与人交流，具备较强的说服力。 5. 团队协作：具备良好的团队协作精神，能够积极配合团队完成工作。 6. 抗压能力：具备较强的抗压能力，能够适应快节奏的工作环境。 7. 职业操守：具备良好的职业操守，诚信为本，遵守公司规章制度。 薪资待遇： 1. 底薪+提成，待遇从优，上不封顶。 2.提供完善的培训体系和职业发展通道。 3. 提供良好的工作环境和团队氛围。

岗位名称：断供，法拍保房顾问 任职要求： 1. 大专以上学历，房地产、法律、金融等相关专业优先。 2. 熟悉房地产市场及相关法律法规，有相关工作经验者优先。 3. 具备较强的沟通协调能力和谈判技巧，能够处理复杂的交易事务。 4. 具备较强的服务意识和客户导向理念，能够提供优质的售后服务。 5. 具备较强的团队协作和学习能力，能够适应变化和挑战。 岗位描述： 1. 通过电话、邮件、在线聊天等多种方式，为客户提供专业的断供，法拍保房咨询服务。 2. 协助客户准备和提交相关文件。 3. 跟踪并解决法拍过程中可能出现的问题，确保客户的权益得到保障。 4. 收集和分析市场信息，为团队提供有价值的反馈和建议。 5. 保持与客户良好的沟通关系，及时解决客户疑虑和问题。 6. 根据业务需求，参与团队会议和培训，不断提高自身专业素养和服务水平。 如果你对房地产法拍市场感兴趣，愿意接受挑战，并为客户提供优质的服务和支持，那么这个岗位非常适合你！我们欢迎有志之士加入我们的团队，共同开创美好的未来！

一、业务介绍：公司主做法拍房业务，目前全国已有3家分公司，现处于高速发展阶段急需扩展业务团队！！！ 法拍房特点：房源多！价格低！竞争小！ 二、岗位介绍：工作是纯网销模式，主要是通过公司的平台及获客渠道邀约客户到公司面谈并促成签单，公司提供端口提供客户资源并且提供自媒体短视频扶持！ 三、工作内容：1.工作内容很简单，主要就是线上与客户沟通，根据客户需求匹配相应房源，帮助客户买到低价安全满意的房子！！！ 四、工作模式：网销，有话术，公司提供完善系统的培训，无经验小白新人半月内开单，最快一周内开单 五、工作时间：早九点半到六点半，午休1.5小时，到点打卡就走，坚决不加班！！！ 不需要外出拓展客户！不需要发传单！纯网销售法定节假日正常休息 一切全部按国家法定来休 六、薪资构成： 底薪3500+开单奖200+高提成25%-40%+现金奖+销售激励奖+社保+员工旅游+定期聚餐+一流办公环境+家人式企业文化。 提成比例：0~2.5万（含）提成25% 2.5万~4.5万（含） 提成30% 4.5万~6.5万 （含）提成35% 6.5万以上提成40% 综合薪资1W+，销冠每月薪资3—5W+ 福利待遇：完善的带薪培训+不定期团建+下午茶+团队旅游+节日福利+生日福利+团队激励 不甘于平庸的，想要轻松实现月收入过万的小伙伴欢迎你的加入！ 不用考虑你会不会做难不难，我们公司给你解决一切问题，专业的培训专业的团队让你****！

泓泰拍卖是一家专注司法拍卖和不良资产交易的公司，公司位于南坪万达甲级写字楼 薪资待遇： 1、行业业绩提成45-55%，开单即可月入过万，综合薪资月薪10K-30K 2、底薪2300-4000奖金+交通通讯补贴，入职带薪培训。 3、工作氛围轻松，朝九晚六，周末双休。 岗位职责： 1、通过自媒体（抖音，视频号），地推，端口等方式获取有购房意向的精准客户，抖音会有专业的培训 2、为客户提供专业房产咨询服务，了解客户购房需求，根据客户需求匹配合适房源。 职位要求： 1、表达能力强，具有较强沟通能力及交际技巧，有亲和力。 2、从事过销售，有房产销售、法拍房销售工作经验优先。 3、有工作激情、服从管理、具有团队合作精神。 4、有强烈的服务意识、观察力和执行力，能为客户提供优质的服务。 5、无经验者愿意学习的公司也乐意培养。

岗位职责: 1. 负责驾驶三轮车快递包裹的递送与收取，确保服务质量 2. 遵守交通规则，保障货物安全及时送达 3. 与客户保持良好沟通，解答相关咨询 任职要求： 1. 具备出色的沟通技巧，能够高效完成任务 2. 能够适应快节奏工作环境，保持团队协作 3. 积极主动，不断优化工作流程以提升服务质量 年龄18—45岁，无案底无传染病 驾驶D证 没有可以考 ，无顺丰劝退史 ***********面试提前联系我