一、团队管理： 1、基础运营管理：带领团队完成KPI指标，并对工作现场进行督导及提供专业支撑； 2、员工能力辅导与提升：负责团队员工的专业技能提升，并对员工进行绩效评估与反馈； 二、团队建设： 3、负责团队组织文化建设、团队氛围及凝聚力提升； 三、项目管理： 4、关键任务：以项目的形式承接部门分解的重点业务，聚焦信息安全领域（非技术）的工作推进； 5、业务优化：负责提出并反馈日常工作中的流程、策略、系统优化建议，并根据优化方案推动落地； 岗位要求： 1、管理经验：2年以上管理工作经验、管理规模20人以上，能够灵活解决管理过程中的突发问题； 2、项目经验：掌握项目管理知识，具备跨团队的项目管理实践经验； 3、专业经验：具备信息安全领域（非技术）的工作经验或质量管理经验、业务分析等经验优先； 4、能力素质：具备较强的抗压能力，敏感意识和沟通能力；熟练使用办公软件，善于数据分析及总结提炼。 岗位与腾讯全资子公司腾讯瑞德铭签约，属于子公司正式员工，更多招聘资讯，可搜索关注【腾讯子公司招聘】公众号。

职位描述: 1、根据团队定位和平台业务，对站内舆情和案例，开展分析研判、分发跟进和验收，推进规则、流程、策略、技术识别优化，提升平台价值和安全； 2、跨部门协调与沟通，与研发、运营团队紧密协作，不断优化内容安全机制，提升内容安全能力； 3、通过安全专项输出、内部质量监控、流程运营建设，驱动产品安全机制完善与升级，并能量化风险拦截的价值，兼顾内容安全与用户体验。 任职要求: 1、本科及以上学历，逻辑思维、业务沟通等综合素质优秀； 2、具备较强的数据挖掘和分析能力，擅长从大量信息中发现有价值的关键点，准确识别内容核心风险和业务痛点； 3、关注新闻热点、监管政策变化，具有一定的监管安全意识和风险预判能力； 4、具有风控产品、安全产品策略等经验优先。

职位描述: 1、搭建体验监控机制，并根据监控深挖影响用户体验的问题，如用户反馈、用户处罚情况； 2、根据问题影响/风险判断，制定问题解决方案，推动规则、策略迭代、产品优化等，确保问题解决； 3、跨部门对接协作，建立与规则、策略、产品等团队的协同机制，确保问题解决。 任职要求: 1、本科及以上学历，3年以上内容运营或用户运营经验，有内容安全或社区治理类相关经验优先； 2、有责任心，洞察力强，尤其举一反三能力强，会善于发现问题或灵活应变处理能力； 3、学习力强，主动性高，抗压力强，具有良好的沟通能力。

岗位职责： 一、团队管理： 1、基础运营管理：带领团队完成KPI指标，并对工作现场进行督导及提供专业支撑； 2、员工能力辅导与提升：负责团队员工的专业技能提升，并对员工进行绩效评估与反馈； 二、团队建设： 3、负责团队组织文化建设、团队氛围及凝聚力提升； 三、项目管理： 4、关键任务：以项目的形式承接部门分解的重点业务，聚焦信息安全领域（非技术）的工作推进； 5、业务优化：负责提出并反馈日常工作中的流程、策略、系统优化建议，并根据优化方案推动落地； 岗位要求： 1、管理经验：2年以上管理工作经验、管理规模20人以上，能够灵活解决管理过程中的突发问题； 2、项目经验：掌握项目管理知识，具备跨团队的项目管理实践经验； 3、专业经验：具备信息安全领域（非技术）的工作经验或质量管理经验、业务分析等经验优先； 4、能力素质：具备较强的抗压能力，敏感意识和沟通能力；熟练使用办公软件，善于数据分析及总结提炼。 岗位与腾讯全资子公司腾讯瑞德铭签约，属于子公司正式员工，更多招聘资讯，可搜索关注【腾讯子公司招聘】公众号。

主要职责：中东地区用户运营（审核+客服方向） 工作内容： 1. 管理埃及当地20-30人团队。 2. 统筹审核团队处理影响用户使用体验的违规问题，比如骂人、挖主播、欺诈等问题。 3. 统筹客服团队维护用户关系。解答用户的使用问题，维系高价值用户，收集整理用户反馈的功能诉求。 4. 推动解决埃及团队在工作中遇到的问题，比如后台系统问题、工作流程优化等。 5. 向总部反馈产品在当地推广运营中遇到的实际问题，为产品迭代提供本地化视角的参考依据。 职位要求： 1. 大专及以上学历，具备阿拉伯语和英语最佳； 2. 有过20人以上审核或客服类团队管理经验，能接受长期出差或派驻； 3. 良好的沟通表达能力，能灵活应对突发事件，处理员工关系； 4. 熟练应用Excel、Word、Powerpoint等Office办公软件，进行多维度数据分析并撰写相关报告； 5. 敬业心强，能跨时区及时响应业务需求； 加分项： 1. 中东地区生活经验（留学、工作） 2. 互联网行业从业经验

美团的使命是“帮大家吃得更好，生活更好”，公司聚焦“零售 + 科技”战略，和广大商户与各类合作伙伴一起，努力为消费者提供品质生活，推动商品零售和服务零售在需求侧和供给侧的数字化转型。 2018年9月20日，美团正式在港交所挂牌上市。美团将始终坚持以客户为中心，不断加大在科技研发方面的投入，更好承担社会责任，更多创造社会价值，与广大合作伙伴一起发展共赢。 岗位职责 1. 负责监控和管理订单缺陷率，通过数据分析，定位并解决商品品质问题，制定并执行商品品质提升策略，以降低订单缺陷率。 2. 通过收集、分析用户评价，识别并解决影响用户体验的问题，制定并执行改进策略，提升用户满意度。 3. 针对新的业务场景，识别平台品质风险，搭建相应的管理产品能力，确保平台商品品质。 4. 根据用户反馈和业务需求，持续改进平台商品品质管控能力和管控流程，提升用户满意度和购物体验。 5. 与产研、策略、业务等部门等紧密协作，共同推动品质提升相关的项目和策略的实施。 岗位基本需求 1. 本科及以上学历，3年及以上相关工作经验。 2. 具有品质运营、用户评价运营等相关经验，熟悉互联网、零售运营模式。 3. 具备良好的数据分析能力，能够熟练使用SQL等数据分析工具。有能力制定并推动实施品质治理策略。 4. 具有较强的责任心和执行力，能够承受工作压力，具有良好的团队合作精神和沟通能力。 岗位亮点 业务发展迅速，个人成长空间大，团队氛围好。

职位职责： 1、负责母婴食品或用品KA商家的站内全域生意运营，推动各阶段KA商家的生意破局并实现可持续增长； 2、负责母婴食品或用品KA商家的管理，总结各层级商家的经营模式特点，完成标杆案例/方法论沉淀，营销推广，带动各层级商家生意跃升； 3、维护服务好母婴食品或用品KA商家，建立与平台的深度合作关系，实现合作共赢； 4、通过数据/竞品分析，洞察KA商家问题及诉求，针对性提供解决方案，持续优化并沉淀商家策略。 职位要求： 1、本科及以上学历，5年及以上电商运营相关工作经验； 2、具备优秀的BD谈判能力，熟悉母婴行业，有母婴客户资源优先； 3、良好的沟通能力和团队合作精神，良好的组织协调能力； 4、逻辑性强，对数据敏感，适应充满挑战和快节奏的工作团队和氛围。

部门介绍： 美团平台汇聚美食、外卖、酒店旅游、电影、打车、共享单车、休闲玩乐、美容美发等200多个品类和900万活跃商家，是具有全国影响力的零售科技平台。 我们团队不仅负责美团App的用户增长、大前端技术基础设施建设、公司语音和智能交互技术及产品研发，还承担了多条业务线的产品设计及品牌营销职责，同时整合地图服务部、客户服务和体验部等部门，致力于用科技提升美团数亿消费者、数百万商家、骑手、司机和团长的服务体验。美团平台拥有高并发、多业务的复杂场景，为技术深度优化提供了最佳实践可能。这里有简单、讲逻辑、有爱的团队，更是一块理想的实战场地，舞台广阔，欢迎你来尽情施展。 学历要求：大学本科 经验要求：3年 岗位职责： 负责企业版结算体系的策略制定、运营管理及优化工作，通过市场趋势分析、客户需求洞察、结算流程设计等手段，提升商务结算效率，优化客户体验。 1.制定并持续优化商务结算流程与规范，确保结算的准确性与时效性。 2.深入分析业务数据，提供结算策略优化建议，助力业务增长。 3.跟踪市场动态，预测结算趋势，为业务策略提供数据支持。 4.协同内部相关部门，推动结算流程的自动化与智能化升级。 岗位基本要求： 1.本科及以上学历，金融、经济、会计等相关专业优先。 2.3年以上商旅行业结算或相关领域工作经验，具备大型公司或知名商旅企业工作经验者优先。 3.熟悉业务结算流程，对商旅市场有深入的了解与洞察。 4.优秀的数据分析能力，熟练使用数据分析工具。 5.出色的沟通协调能力，能够与各方利益相关者有效合作，推动项目进展。 6.对新技术与新趋势保持敏感，具备创新思维与解决问题的能力。 7.具备良好的抗压能力与团队协作精神。 岗位亮点： 1.宽松的工作氛围与高效协作的团队环境。 2.丰富的职业发展机会与专业培训资源。 3.广阔的行业视野与业务增长潜力。 如果你对美团企业版结算工作充满热情，期待在ToB行业实现自己的价值，我们诚挚邀请你加入我们的团队！

职位职责： 1、负责业务流程搭建、优化、复检，能够推动审核团队、业务团队的产品相关流程落地执行； 2、针对现有业务痛点，通过一线调研、数据分析、业务流程分析等方法，定位问题根源，并制定解决方案，推动业务的标准化、流程化、规范化； 3、对现行审核策略进行执行和完善，把控内容安全，提升人工审核效率； 4、负责团队日常管理及员工培训，持续提升团队专业技能。 职位要求： 1、本科及以上学历，具备基础数据分析能力，挖掘问题并优化流程，3年左右SOP制定和运营经验； 2、有用户治理，判责标准制定相关经验； 3、有服务交付管理经验优先。

岗位职责： 1. 根据客户服务场景的产品应用，与各业务线产研对接协作，推动和改善用户体验产品痛点，持续性迭代产品体验方案； 2. 论证用户体验和业务运营的需求，通过对服务侧产品需求测量指标分析和收益测评，有效论证需求交付后的体验收益持续针对客服体系的咨询比，人工服务比，满意度带来价值提升； 3. 结合客户服务渠道（在线，工单，邮件，智能服务等）多渠道运营特性，合理设计和调度渠道的服务TOP咨询的体验需求资源配置，平衡服务渠道资源投入； 4.通过研究用户及用户对产品的使用场景，收集用户反馈及竞对状况，分析转化为可实现的产品迭代方案，协助业务团队完成产品方案设计及开发； 5. 负责对运营数据、用户行为数据等进行分层分析和挖掘，能够分析用户关键行为路径，形成改进方案，推动产品功能迭代和用户体验的优化； 6. 协同相关团队，支持服务运营过程中的解决方案和需求支持落地。 任职要求： 1. 本科及以上学历， 丰富的业务运营与产品联动的经验，英语可作为工作语言； 2. 能够看到业务/客户问题背后的核心诉求，并高质量进行交付方案设计和需求转化，同时在落地过程中有优秀的项目管理与沟通协同能力； 3. 具备清晰的逻辑思维框架，对业务数据敏感，善于分析问题并制定解决方案； 4. 有客服中心业务推动、业务BP经验，有金融行业经验优先。

【公司介绍】 亲爱的应聘者你好，我现在是以一个虔诚的心态，寻找一位同路人。 先自我介绍下吧。 我叫陈志武，是云雅科技的创始人。 云雅科技创立于2013年，2016年进入跨境电商行业，目前总员工数刚过100人，在公司蓬勃发展的近7年，几乎无人离职，也从不内卷。 云雅科技已成功研发和运营了两款产品：卖家精灵和优麦云。 卖家精灵是一款跨境电商大数据选品和市场洞察SaaS软件，截止到2024年4月，用户已经突破了100万，这是国内跨境电商行业，第二家有这个用户体量的软件公司。只要进入跨境电商，一定绕不开卖家精灵，就像购物始终绕不开京东、天猫一样。 看到这里，你应该以为我是在寻找跨境电商相关人才。 No，No，No，我在找大健康人才。 为什么我想开启大健康行业呢？ 这个要追溯到2023年9月。 经一个朋友推荐，让我有幸结识了广州天力能科技有限公司的创始人姜总，姜总说他们有一种技术和设备（生物共振技术），可以改善睡眠，以及各种慢性病。 我抱着试试看的态度，在2023年十一期间，在他们实验室里，躺舱了8天，每天5小时左右。 那几天，我找回了十几年都没有过的香甜睡眠。 我最近18年（自从我2005年研究生毕业后）都有焦虑症，睡觉时怕光，特别是早上，十一回成都后，我忽然发现，我早上不怕光了，无需戴眼罩，也就是说：焦虑症治好了。 还有很多身体的暗病，我发现都一一消除了，特别是多年的易疲劳、乏力，彻底改善了。 我的身体仿佛重生，也想把这种喜悦分享给身边人。 于是，买买买，几个月花了100来万买产品，赠予给我身边的亲人、同事、朋友。 特别是我老妈、丈母娘几十年的睡眠问题，都调理好了，以及我南开的导师，以前若干年只能靠安眠药入睡，现在也正常了。 在2023年10月，我就开始在筹划这个大健康事业，将生物共振技术推广出去。 于是，今年正月初七，我回到成都后，第一件事，就是寻找新事业合伙人。 然后，注册公司，新公司-成都眠纪健康科技有限公司，已于2024年3月22（世界睡眠日的第二天）注册成立。 截止到现在，已经有6位成员正式加入。 而且，我们的主打产品：眠纪牌生物共振垫，经过近3个月的研发和生产，已经正式投放到市场。 眠纪这个品牌的含义：开创睡眠新纪元。 围绕着眠纪生物共振垫，需要一系列的人才，其中有两个岗位，我们认为不可或缺： 健康顾问：跟进每一位眠纪用户，协助其正确使用眠纪产品，以及收集用户反馈（绝不是推销产品）。 内容运营：负责眠纪品牌相关的内容生产、运营，不限于短视频、图文内容。 无论是哪一种岗位，我希望应聘者都热爱大健康行业，喜欢中医、愿意去学习细胞生物学。 另外，还有最重要的：有爱，对他人疾苦有同理心。 因为母公司-云雅科技的现金流非常稳健，所以在大健康新事业上，我们资金非常充裕，而且是创始人陈志武先生亲自操盘，所以对团队会特别投入情感。 也许，有些人天生就是为某种使命而来，我觉得自己是。多年的亚健康折磨，让我对普罗大众的身体疾病特别敏感，也立志终生从事该职业。 好了，谢谢你看到这里。 如果你想对我本人有更深入了解，欢迎点开我的微博和知乎： https://weibo.com/zwchen（记录了超过10年） https://www.zhihu.com/people/zwchen（最近写得少） 【职位描述】 我们正在寻找一位有激情的新媒体运营人员（实习生or正式员工），负责运营公司的社交媒体账号，主要包括小红书、抖音和视频号三个平台。 您将与我们的内容创作者协作，生产和运营大健康相关的视频内容，从0-1打造账号，提升品牌曝光。 【岗位职责】 1. 内容生产：提供选题策划、内容创意、独立完成视频剪辑，与内容创作者(中医专家)配合，产出优质的视频/图文内容，提升品牌曝光，助力用户增长； 2. 账号运营：协助公司完成账号搭建、负责日常内容的更新发布、视频推广、账号维护； 3. 数据分析：定期分析复盘视频数据、爆款内容和用户偏好，迭代优化视频内容和运营策略，以账号的核心数据为导向，如曝光、粉丝数、留资数等； 4. 粉丝运营：管理维护粉丝群体，提升粉丝活跃度和视频互动量，并做好私域引流； 【任职要求】 1. 热爱新媒体行业，了解小红书、抖音、视频号等自媒体平台规则，有运营经验者优先； 2. 对中医敏感、对内容敏感、对数据敏感、对热点敏感，对用户需求敏感，有较高的审美水平； 3. 具有良好的视频语言功底、视频创意、熟练使用视频剪辑工具； 4. 目标为导向，较强的团队协作和沟通能力，有个人成长需求；

工作职责： 1.负责新歌及演唱会、歌手日常、行业动态等相关内容热点实时跟进，音乐盛典、颁奖礼等大项目报道； 2.微博账号内容运营，日常合作对接沟通； 3.监测挖掘领域内热点内容，联动内容号参与，推动良好内容生态构建，提升音乐演出作品热点规模。 职位要求： 1.熟悉微博产品及娱乐、音乐行业，对行业相关有自己的见解； 2.对新闻热点有敏感性，对热点运营工作有热情，对华语音乐及海外明星、音乐作品有一定了解，热点相关工作经验一年以上； 3.细致严谨，抗压力强，有责任心和团队合作精神，工作中积极主动，有执行力，具有良好的文字功底、沟通能力和数据分析总结能力。

岗位职责 1、负责公众号、抖音、视频号等新媒体平台的内容生产和日常运营； 2、负责制定互联网新媒体平台的内容建设方案，深度理解产品，借助热点/产品特性/用户需求等做内容专题策划； 3、负责钻研和学习各新媒体平台运作模式，总结和提炼技巧和玩法，根据各平台属性制定不同的运营方案； 4、负责对运营数据进行跟跟踪监测，提出运营调整策略的和建议。 任职要求： 1、大专以上学历，2年以上新媒体相关工作经验； 2、有较强的文案能力，擅长内容策划、文案撰写与宣发； 3、具备一定的品牌营销策划能力，熟悉各个新媒体平台的规则和玩法； 4、具备较强的活动策划和执行能力； 5、具备良好的沟通能力、执行力、团队意识。

岗位职责： 1.对酷狗音乐旗下各APP的视频、音频、图片、文字等内容做安全运营； 2.配合GR，及时响应甲方的各类指令； 3.监督舆情，防止因为内容负面导向引发的各种危机； 4.从业务角度、数据角度，推动内容安全审核平台的优化。 岗位要求： 1.2024届毕业生，本科及以上学历，沟通表达能力较强，能适应跨团队合作； 2.主动性强，逻辑性好，能系统梳理发现问题并推动解决； 3.对音乐热爱，有一定的音乐基础知识。

【工作内容】 1.综艺节目台网互动策划，驱动公司内部协作，提升综艺内容及用户活跃，统筹项目的运营、产品、商业管理； 2.有效整合综艺项目与平台资源，形成高效的站内外传播，建立用户心智，实现优质内容生产和消费转化; 3.通过数据和行业分析，归纳总结共性问题，运营平台化运营方式制定并落实解决方案; 4.横向支撑外部ip接入需求，处理日常运营工作，包括规则流程梳理，资源管理和使用，周期数据归档总结。 【职位与要求】 1.相关行业2-3年工作经验，拥有较强的运营能力以及挖掘创造热点能力，有较好的娱乐行业视野和知识沉淀; 2.具备统筹运营全局能力以及良好的逻辑思维能力，能够统筹综艺内容的品牌运营及活动策划; 3.具有高效业务协同沟通和项目管理能力，对内外协调对接关系; 4.自驱力和学习能力强，有团队意识，了解综艺行业，有影视、视频网站、泛娱乐经营运营经验优先。