岗位职责：  1、接待意向客户并提供专业的课程咨询、促成签单；  2、保持与现有的客户沟通，做好后期服务维系工作；  3、了解学员需求，推荐适合课程，有效管理自己的学员，定期进行回访，促成订单；  4、负责与客户进行客户沟通，提供专业的课程介绍，邀请客户到校区进行试听；  5、负责完成部门下达的工作任务，在上机的帮助下不断的总结和提升自己；  任职要求 ： 1、喜欢与孩子们相处，原意真正的站在家长和孩子的角度考虑问题并为他们解决问题或给出建议；  2、普通话标准。沟通能力强，乐观向上；  3、热爱销售，有较强的学习能力，踏实，专注，愿意为自我的提升付诸努力；  4、有教育行业、咨询、销售相关工作经验者优先；

负责课程介绍，招生，配合市场活动等。有亲和力，有责任心，执行能力强，喜爱孩子，沟通交流能力强！有意者联系：黄老师***********

1：主要负责课程规划，对青少年心态引导 2：性格开朗，自信爱表达 3：吃苦耐劳，团队协作能力强

我们为你提供强有力的薪资竞争体系——平均收入10K，销售精英1.5-3W； 我们为你提供快速而稳定的晋升通道：课程顾问——课程顾问主管——中心总监助理——中心总监！ 我们为你提供完善的社保体系！ 快来加入我们吧！ 岗位职责： 1.持续稳定地实现个人销售目标； 2.有效的维护客户关系，做好售后服务，包括学员课程的续费、转介绍； 3.利用公司市场部提供的有效客户资源，向潜在学生家长做电话邀请，来中心参加体验课 4.现场接待来访小朋友及家长，详细介绍课程，构成销售，完成公司分配的月度业绩指标 任职资格： 1.对销售工作有热情，有拼劲 ； 2.学历不限，有教育行业、教育行业经验优先考虑； 3.热爱儿童，对教育行业有兴趣，口齿清晰，热情大方； 公司福利： 1.底薪+提成，公司提供全面的培训，试用期业绩达标底薪5300+，优秀者月均2w以上！ 2.五险一金 3.各种节假日福利（春节、端午节、中秋节等）； 4.带薪年假及、不定期团建、旅游、员工生日会等； 5.员工子女免费享受1年2万学费的早教或乐高课程；

工作职责: 1. 负责课程的推广、销售和招生工作，实现个人及团队的业绩目标。 2. 接听客户来电或通过网络与客户沟通，了解客户需求，提供课程咨询和建议，为客户提供专业的服务。 3. 根据客户需求，制定个性化的学习计划，引导客户选择适合的课程。 4. 维护客户关系，提供优质的售后服务，建立良好的客户口碑。 5. 参与市场推广活动，为公司宣传和推广课程，扩大公司知名度。 6. 定期汇报工作情况，分享销售经验和心得，不断提升自己的销售技能和专业知识。 任职资格: 1. 大专及以上学历，有销售、教育培训行业经验者优先考虑。 2. 具备良好的沟通能力、表达能力和说服力，能够与客户有效沟通并建立良好的关系。 3. 具备较强的销售意识和销售能力，能够承担销售压力，实现个人及团队的业绩目标。 4. 具备良好的团队合作精神和客户服务意识。 5. 具备良好的学习能力和自我管理能力，能够不断提升自己的专业知识和销售技能。 6. 熟练掌握 Office 办公软件，有 CRM 系统使用经验者优先考虑。 福利待遇: 1. 具有竞争力的薪资待遇和业绩提成，根据个人表现和公司业绩给予相应的奖金。 2. 提供丰富的培训机会和职业晋升空间，助力员工不断提升自己的能力和职业发展。 3. 提供五险一金、带薪年假、节日福利等福利待遇，为员工提供全面保障。 4. 提供良好的工作氛围和发展平台，为员工创造积极、健康、快乐的工作环境。

教育培训 电话销售 地推 1，负责各大校区日常招生运营，与家长介绍公司各项课程，促成新单 2，负责线上招生以及线下招生，开发新生源 3，维护在籍客户，定时回访，为客户建立相关档案，了解在籍客户的培训体验

1、负责客服咨询及回访 2、邀约客户到校进行试课、做课程了解 3、客户后期维护以及跟踪 4、按时完成工作安排的任务

工作内容： 1、公司提供资源，无需自己开发， 2、无需外出，白领化工作环境，每个人独立工位， 3、通过网络与电话跟客户进行有效沟通， 4、帮助学员解决学习上的问题，及时对学员进行线上跟进，维护，促成开单 薪资待遇： 4000底薪+话补+绩效奖+工作餐，月收入10000以上 任职条件： 1、年龄18-35岁以内； 2、具备一定的的微信或者电话沟通能力和亲和力； 3、接受小白和应届毕业生及实习生； 4、有追求，有目标，想赚钱； 5、工作态度端正，认真踏实，有一定的抗压能力。

1.通过微信沟通。维护和服务学员(前期有经理手把手教) 2.负责学员的维护与答疑,指导学员体验,解答问题等,增强客户粘度,建立客户信任和伙伴关系。 3.通过邀约直播,老师也会在直播中辅助营销,提升付费转化率 4.话术培训经理指导,增加个人行业知识,为客户提供更好的咨询服务 底薪：4300元/月 社保类型：五险 提成方式：行业最高15%提成＋开单奖金 奖金补贴：餐补•话补•全勤奖 •包吃 不定期下午茶＋不定期团建＋开单抽奖

任职要求。：+ 1、35周岁以下，学历不限、专业不限、口齿清晰、普通话流利。+ 2、对销售工作有较高的热情，喜欢挑战的人、对高收入有强烈的欲望，具备良好的承压能力和应变能力。+ 3、具有销售行业和相关行业的优先。+ 岗位职责：+ 1、学习管理方面的专业知识（有无经验均可）。+ 2、通过电话与客户进行有效沟通并了解客户需求、邀约客户、并且为客户介绍合适的产品以及方案。+ 3、维护客户关系，定期与客户进行回访，建立良好的长期合作关系，工作方式主要以电销和面销为主。+ 薪资待遇：+ 1、无责底薪（4k）+提成（10%--50%）+开单奖励+团队奖励（平均收入12k）。+ 2、苏州市相城区中翔大厦，办公环境舒适。+ 3、过节福利多多+ 4、公司不定期举办团建聚餐、户外拓展、下午茶、唱k（开心的工作，快乐的赚钱）。+ 5、透明的晋升体系（顾问-主管-经理-总经理-分公司老板）。+ 6、公司提供住宿（解决前期住宿问题）+ 7、上班时间：早8晚5:30（午休1.5小时），每月休息4天。+ 轻松干:6k++ 努力干:10k++ 拼命干:20k++ 公司内部同事平均收入9k左右+ 附加信息：+ 候选人加分项：从事过教育行业+ 工作时间：大小周+ 上下班时间：08:00-17:30

教培综合馆，十余门科目，现有生源300多，五年老店。会老生复制，新生开拓，地推。擅长沟通，招生。工作经验可以积累，工作态度最重要！主要面对4-12岁青少年儿童培训，希望你吃苦耐劳，有责任心，有信念，对生活充满热爱！喜欢孩子，喜欢教育！有教培行业经验优先考虑！

顾问岗： 职责： 1.向来电，来访的学员或家长提供咨询服务，并提供校区展示服务，促成签单。（品牌理念，学校特色，课程体系，师资情况等，解答疑惑并邀约上门） 2.负责日常咨询记录，按要求完成邀约，客户转化。 3.做好学员开课前的电话回访，与家长定期沟通，维护客户关系。 4.配合其他部门的日常管理工作。 岗位要求 1.相关工作经验不限。 2.踏实肯干，善于沟通，有较强的团队精神。 3.爱好街舞，喜欢小朋友最佳。

1、35周岁以下,学历不限、专业不限、口齿清晰、普通话流利。 2、对销售工作有较高的热情，喜欢挑战的人、对高收入有强烈的欲望，具备良好的承压能力和应变能力。 3、具有销售行业和相关行业的优先。 岗位职责: 1、学习管理方面的专业知识（有无经验均可)。 2、通过电话与客户进行有效沟通并了解客户需求、邀约客户、并且为客户介绍合适的产品以及方案。 3、维护客户关系,定期与客户进行回访，建立良好的长期合作关系，工作方式主要以电销和面销为主。 薪资待遇: 1、无责底薪+提成+开单奖励+团队奖励 2、苏州市相城区中翔大厦,办公环境舒适。 3、过节福利多多 4、公司不定期举办团建聚餐、户外拓展、下午茶、唱k（开 心的工作,快乐的赚钱)。 5、透明的晋升体系(顾问-主管-经理-总经理-分公司老板)。 6、公司提供住宿(解决前期住宿问题) 7、上班时间:早8晚6 (午休2小时)，每月休息4天。

薪资福利： 1.无责任底薪4000+高提成9-13%+周奖金+月奖金 2.八小时工作时间 3.缴纳五险 4.奖金：公司依据完成业绩指标情况及时发放丰厚的奖金 5.不想当将军的士兵都不是好士兵!晋升之路清晰明确，只要你够强! 晋升无阻碍，公平公正(助教一班主任一经理一总监) 6.下午茶+各种奖金+团队聚餐+免费旅游+员工生日宴+节日礼物 7.公司组织月度活动，户外拓展等丰富多彩的娱乐活动，让您在**时间得到放松和快乐。   [岗位职责:] 1.通过微信沟通。维护和服务学员，最终引导客户付费（前期有经理手把手教） 2.负责学员的维护与答疑，指导客户体验产品，解答客户问题等，增强客户粘度，建立客户信任和伙伴关系。 3.通过邀约直播，老师也会在直播中辅助营销，提升付费转化率，完成每期销售目标; 4.话术培训经理指导，增加个人行业知识，为客户提供更好的咨询服务。   [公司情况] 1. 公司提供工作手机，提供推广资源 2.老师直播授课，开单容易，工作轻松 3.经理协助开发客户，不做陌生拜访，吹吹空调就能开单 4.工作环境舒适，靠近轻轨(步行两分钟)，交通十分便利 5.完善地培训体系:入职基础培训、升职晋升培训、日常工作能力培训 6.融洽的公司氛围: 50%的95后，年轻有朝气，没那么多勾心斗角，轻轻松松赚大钱; 7.自由平等的舞台:公司高层全部来自基层，只看能力，不看关系。   我们真诚期待你的加入，简历砸过来吧！！！

工作地点： 苏州吴中区香溢花园商铺21栋106号 岗位职责： 1. 负责校区招生工作，通过电话、网络、线下活动等多种渠道，积极拓展潜在客户，确保达成月度、季度及年度业绩指标。 2. 掌握校区课程体系、师资力量、教学成果等信息，为客户提供专业、全面的课程咨询。 3. 深入了解客户需求，为客户量身定制学习计划，推荐合适的课程产品，提高客户满意度。 4. 定期对潜在客户进行电话或线上回访，了解客户需求，跟进客户进展，提高客户转化率。 5. 参与校区组织的各类市场活动，协助完成招生任务。 6. 与校区其他部门密切合作，确保客户服务质量，提高校区整体运营效率。 任职要求： 1. 大专及以上学历，市场营销、教育等相关专业优先考虑。 2. 具备1-3年教育行业销售经验，有课程顾问或教育咨询背景者优先。 3. 具备良好的沟通能力，善于与人交流，具备较强的说服力。 4. 具备较强的客户服务意识，善于倾听客户需求，具备解决问题的能力。 5. 工作积极主动，具备较强的团队合作精神，能承受工作压力。 6. 熟练使用办公软件，具备一定的网络推广能力。 薪资待遇 1. 底薪+提成+奖金，具体****。 2. 五险一金、带薪年假、节日福利等。 工作时间： 一周休一天半：周一休息，周二半休 周二：16：00-21：00 周三至周五：13：30-21：00 周末及寒暑假：9：00-19：00